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文档简介
第司机劳务合同(4篇)
司机劳务合同(精品4篇)
司机劳务合同要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的司机劳务合同样本能让你事半功倍,下面分享【司机劳务合同(精品4篇)】相关方法经验,供你参考借鉴。
司机劳务合同篇1
司机劳务合同
甲方:
乙方:
甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,现就乙方向甲方提供劳务达成以下协议:
第一条:乙方具有所委托的司机的合法身份证明、驾驶证、行驶证。
第二条:甲方所需要司机具有高中毕业或中专毕业以上文化程度,有一定的驾驶经验。
第三条:乙方同意甲方的工作要求,并承诺乙方所提供的司机服务达个月或天以上。
第四条:甲方应每月按时支付乙方应得的工资。
第五条:乙方应保证甲方车辆的安全行驶,不得有谋取私利,窜车违章,违反交通规则,酒驾等行为。
第六条:合同到期后,甲方根据乙方所提供的服务做出相应的评价,并支付所有应付款项。
第七条:本合同未尽事宜双方可以另行签订补充协议。
第八条:本合同经双方签字或盖章后生效。
甲方(盖章):乙方(签字):
日期:日期:
司机劳务合同篇2
司机劳务合同
甲方(雇主):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[公司负责人]
联系电话:[公司电话]
乙方(司机):[姓名]
身份证号码:[身份证号码]
联系电话:[手机号码]
鉴于甲方需要一名合适的司机为其提供驾驶服务,乙方具备相应的驾驶技能和资格,双方经协商一致,达成以下协议:
一、工作内容
1.乙方应按照甲方的要求,按时到达指定地点,并进行驾驶操作,包括但不限于接送客户、运输货物等。
2.乙方应遵守甲方的规定和要求,保证行车安全,不得违反交通规则,不得超速、疲劳驾驶等。
3.乙方应保护甲方的车辆和财产,保证其完好无损。
二、工作时间
根据甲方的工作需要,乙方的工作时间应服从甲方安排,包括加班、调休等。
三、薪酬待遇
1.甲方应按照国家相关规定,为乙方支付相应的工资、津贴、补贴等福利待遇。
2.乙方应按照甲方要求完成工作任务,甲方应按照工作质量和数量支付相应的工资。
3.甲方应按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
四、合同期限
1.本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
2.合同期满,双方可以协商续签。
五、违约责任
1.如乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。
2.如甲方未按照合同约定支付工资、福利待遇等,乙方有权要求甲方支付违约金。
六、其他事项
1.合同如有未尽事宜,双方可以协商解决。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(雇主):[公司名称]
法定代表人:[公司负责人]
签字:
日期:
乙方(司机):[姓名]
身份证号码:[身份证号码]
签字:
日期:
司机劳务合同篇3
司机劳务合同
甲方:
乙方:
甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致,订立本合同,共同遵守。
一、合同期限
本合同自年月日起到年月日止。
二、工作内容
乙方应当按照甲方的要求,在年月日之前,完成工作。
三、工作时间和地点
1.工作时间:每天小时,每周天,具体时间由甲方安排。
2.工作地点:。
四、工资和福利
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方工资。乙方的工资标准为元/天。
2.甲方在支付乙方工资时,代扣代缴个人所得税。
3.甲方根据乙方的表现,给予乙方相应的奖励或处罚。
4.乙方在工作中,因工受伤,甲方将按照相关法律法规给予赔偿。
五、劳动保护和安全
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和安全防护用品。
2.乙方在工作中,应当严格遵守安全操作规程,不得违章操作。
六、违约责任
1.甲方和乙方应认真履行本合同,不得擅自解除或终止本合同。
2.甲方和乙方违反本合同约定,给对方造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。
七、其他事项
1.本合同未尽事宜,甲乙双方协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):
乙方(签字):
日期:年月日
司机劳务合同篇4
司机劳务合同
甲方:
乙方:
身份证号码:
甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规,本着平等自愿的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同期限自年月日起至年月止。
二、工作内容
甲方安排乙方从事工作,甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务,乙方如不服从甲方安排,应提前一个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间
甲方实行每日小时、每周天工作制。因生产经营需要,经协商同意安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月工资元。
五、劳动保险
甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件
乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
七、劳动纪律
乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律;遵守职业道德,遵守安全操作规程;保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止
劳动合同解除应按国家有关规定执行。有下列情形之一的,劳动合同即告终止:
1.劳动合同期满的;
2.乙方到达法定退休年龄的;
3.乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡。
4.经双方协议,同意终止合同。
九、违约责任
一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿。
十、劳动争议处理
双方因在履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或协商不成的,可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度
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