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Word版本,下载可自由编辑八年级班主任工作总结下学期本学期我连续担当初二(4)班班主任工作。班主任工作在学校教育活动中有着举足轻重的作用。现将开学以来工作总结如下:
首先,建立完善的班队伍。我试行了班重新选举,利用一年的观看和考验,由同学选举出更负责、更适合的班,如张力娜由班长改选为宣扬部长,体委赵玉鹏选为班长,其他各部长也有不同程度的变化,变化虽大,但同学们找到了更适合自己的工作,工作乐观性提升了很多,对班级工作起着很大的推动作用。责任心明显增加。
再次,对班级实施品德量化管理制度,狠抓纪律和卫生。开学不多久,我就在两边墙上贴上了“八年四班班规及处理措施”,并使之成为全班同学行为的规章制度。前面黑板右上方的石英钟,时刻提示每一位同学珍惜每一分钟每一秒钟。品德量化管理制度看起来简单,真正做起来却很烦琐。但必需要持之以恒,否则是不会有成效的。利用一学期来的实践证明,它还是行之有效的。品德量化管理方法实施规章要尽可能细,工作必需要做到位。对于奖罚标准必需事先制订好,使他们有一个明确的奋斗目标。
第三,确立班级奋斗目标:让同学学会做人,让每位同学制定个人奋斗目标,健康成长。
对于同学来讲学习成果当然很重要,然而我认为作为班主任关注的不仅仅是同学的学习成果,应更多地关注如何教同学学会做人。真如教育家陶行知先生所说:“千学万学,学做真人。”因此,我将同学行为品德的教育放到了工作的首位。自己事事到处以身作则,做同学的榜样。并在班级提出“先做人后为学”的口号。同学们纷纷制定自己的近期目标和远期目标,以此激励自己,奋勉 向上。
第四、正确关爱同学,努力营造温馨氛围,公正对待每位同学。
一个班级,就是一个大家庭。在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注、更多的投入;对待优等生,我从不宠爱,不迁就,时时提示他们“做学问得先做人”。不单学业要优,更重要的是人品好、心理健康;班里的中等生往往被忽视。对他们,我始终如一地敬重、理解、信任,充分调动他们的乐观因素。
公正对待每个同学也很重要。因此,日常处理班级事务,无论是大事小事(如调座位、评先进等),我都坚持公正这一原则,博得全体同学的信任。
第五、充分利用班会课,规范同学行为。
利用班会课同学们分组争论制定“好看中同学”比选标准,使同学们认识神魔是我们该做的,神魔行为是不该做的,神魔行为受到大家的认可和敬重,神魔行为被大家唾弃,从而参照自己规范自身的言行。
其它,充分利用“导师制”,问题同学都有自己的导师,利用课余时间,我多于老师们沟通,个别同学问题得以准时发觉,准时解决。问题太大的同学,我自己担当他们的导师,这样便于准时沟通,特殊是与家长的准时沟通,如;前段时间有个女生早恋问题;还有个别同学参与校外打架问题,都是问题同学,我对同学做了很多工作,时常与家长联系,目前事态获得掌握,应当是这项工作见效了。
第六、仔细细致做好思想工作,乐观协作任课老师,努力提升同学学习成果。
初二的同学对学校生活还不能完全适应,很多同学由于学习内容的加深、增多,产生了畏难心理,成果常有起伏,对学习会失去信念。如何帮忙这些同学过好这个关,成了我工作的重点。围绕这一重点,我做了以下几个方面的详细工作:
1、.常与同学进行谈心。对于一些常常有违纪情况的同学,如拖拉作业,常常迟到,自习课爱讲话,不能仔细做好清卫值日工作等。除了日常常常督促,还分别进行重点谈话。晓之以理,动之一情,宽容他们但不放纵他们。其它,还与家长常常联系,取得家庭的力气支持。在同学充分熟悉自己错误的基础上改正错误,并不断地提升自己。
2、.乐观协作各任课老师,做好协调工作。同学对每位任课老师都有不同的感受和看法,部分同学还对有的老师有反感的心情。因此,我一方面深化同学,认识同学思想动态,准时做好调解劝说工作;另一方面,我积极与各任课老师进行沟通,不仅认识同学各学科的学习状况,还将同学方面的信息传递给他们,与他们共同探讨教育教学的科学方法。在此过程中,我起到了桥梁的作用。让每位同学与每位任课老师之间气氛融洽,能和谐相处。
经过自己不懈的努力,我所带班级同学能严格按学校常规进行学习、生活,在行为习惯和学习习惯上有了明显的进步。在以后的班主任工作中
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