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文档简介
幼儿教师聘用合同一、合同背景
本合同是在甲方(幼儿园)与乙方(幼儿教师)之间,为明确双方的权利和义务,就乙方向甲方提供幼儿教育服务而订立的。本合同旨在保障双方权益,确保教学质量和幼儿安全。
二、合同条款
1、聘用职位:乙方同意接受甲方的聘用,担任幼儿教师职位,负责幼儿园的教学和管理工作。
2、工作职责:乙方应按照幼儿园的教学计划和课程要求,认真备课、授课,组织幼儿活动,保证教学质量。同时,乙方应关心幼儿成长,幼儿身心健康,保障幼儿安全。
3、工作时间:乙方的工作时间为每周五天,每天八小时。具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
4、薪酬待遇:乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资、奖金等。具体待遇按照甲方制定的薪酬制度执行。
5、合同期限:本合同有效期为一年,自签订之日起生效。合同期满后,双方可协商续签或终止合同。
6、保密协议:乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密和敏感信息进行保密,不得向外界泄露或提供给第三方。
三、违约责任
1、如乙方在合同期内违反本合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2、如因甲方原因导致乙方无法正常工作或工资待遇未得到及时支付,乙方有权向甲方提出索赔要求。
四、争议解决
本合同的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
五、其他事项
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。未尽事宜,可另行签订补充协议。
2、本合同自双方签字盖章之日起生效。标题:幼儿教师聘用合同
一、引言
本合同由以下双方于____年____月____日签署:
:(具体)
法定代表人:(姓名)
姓名:(姓名)
号码:(号码)
方式:(方式)
鉴于甲方需要聘用一名幼儿教师,乙方愿意接受甲方的聘用,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,达成以下聘用合同:
二、工作内容与职责
1、乙方应按照幼儿园的教学计划和教学要求,负责幼儿的教学工作。
2、乙方应遵守幼儿园的各项规章制度,尊重幼儿,保护幼儿的身心健康。
3、乙方应积极参与幼儿园的教学研究活动,不断提升教学水平。
三、工作时间与地点
1、工作时间:按照幼儿园的安排,每周工作____天,每天工作____小时。
2、工作地点:幼儿园所在地。
四、薪酬与福利
1、薪酬:每月人民币____元。
2、福利:包括但不限于节假日休息、社会保险等。
五、保密条款
乙方应对在工作中接触到的幼儿园的任何商业秘密和信息保密,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
六、合同期限与终止
1、本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、在合同期限内,任何一方均不得单方解除本合同。如需提前终止合同,应提前三个月书面通知对方。
3、若乙方在合同期内违反本合同的任何规定,甲方有权解除本合同。
4、若甲方在合同期内未按照约定支付乙方的工资或者未提供必要的工作条件,乙方有权解除本合同。
七、争议解决方式
本合同的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在履行本合同过程中发生纠纷,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2、本合同未尽事宜,可由双方协商补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。
乙方:
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同。
一、合同期限
本合同自X年月日起至X年月日止,期限为年。
二、工作内容与任务
1、乙方同意接受甲方安排的教育教学工作,承担课程教授、辅导、管理等任务。
2、乙方应按照甲方要求,认真履行教师职责,负责课程准备、授课、复习、考试等工作。
3、乙方应积极开展教育教学研究,提高教育教学质量,完成甲方安排的科研任务。
4、乙方应遵守甲方的教学管理规定,参加甲方组织的培训、教研等活动。
三、工作条件与劳动保护
1、甲方为乙方提供必要的工作条件和教学设备,保障乙方的工作环境安全。
2、甲方依法保护乙方的合法权益,提供相应的劳动保护和福利待遇。
3、乙方应遵守甲方的工作时间安排,按照规定享受假期和福利待遇。
四、薪酬与福利
1、甲方按照国家法律法规和相关政策规定,根据乙方的岗位和职责,确定乙方的薪酬标准。
2、甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3、乙方享受国家规定的教师节、中秋节等节日津贴和福利待遇。
4、乙方在寒暑假期间按照国家规定享受假期和待遇。
五、合同解除与终止
1、本合同在以下情况下可以解除:
(1)甲乙双方协商一致解除;
(2)乙方因故不能继续履行合同规定的义务;
(3)甲方因故不能继续履行合同规定的义务;
(4)乙方违反国家法律法规或甲方的工作纪律。
2、本合同期满或解除后,乙方应妥善做好工作交接,并按照规定办理相关手续。
3、本合同期满或解除后,甲乙双方不再承担对方的任何责任。
六、其他事项
1、本合同未尽事宜,甲乙双方可协商解决或签订补充协议。补充协议作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。教师岗位聘用合同
甲方:学校
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》和上级教育行政部门的有关文件和规定,结合我校实际,经甲乙双方平等协商一致,自愿签订本合同。
一、聘用期限
本次聘用期限为三年,自X年月日至X年月日。
二、工作职责和条件
1、乙方应按照甲方的工作要求,按时按质完成工作。
2、乙方应遵守《教师职业道德规范》,认真履行工作职责。
3、乙方应具备相应的教师资格和教育教学能力。
4、乙方应遵守学校的各项规章制度,完成学校安排的各项任务。
5、乙方应不断提高自身的业务素质和教育教学水平,积极参加各级各类培训和学习。
三、工作报酬和福利待遇
1、甲方应按照国家和地方的规定,按时足额支付乙方的工资和福利待遇。
2、甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳各项社会保险费用。
3、甲方应提供乙方必要的工作条件和生活条件。
4、甲方应为乙方提供必要的工作培训和学习机会。
四、聘用合同的变更、解除和终止
1、双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:
(1)违反国家法律法规或者学校规章制度的;
(2)在工作中发生重大失误或者造成严重后果的;
(3)不服从学校工作安排的;
(4)连续病假三个月或一年内累计病假六个月以上的;
(5)违反职业道德、职业纪律的;
(6)年度考核不合格的;
(7)有其他违法违纪行为的。
3、本合同期满或者解除后,双方不再续签的,本合同自动终止。
4、本合同解除或者终止后,乙方应将有关工作交接完毕,并清理自己的物品离开工作场所。
5、本合同解除或终止后,甲方应按照国家和地方的规定,及时办理相关手续。
6、本合同未尽事宜,双方可协商解决或按照国家和地方的相关规定办理。
乙方:
根据有关法律法规和政策文件的规定,为保证教师合法权益,保障学校正常的教学秩序,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致,签订本聘用合同。
一、聘用期限
本合同自X年月日至X年月日有效,其中试用期为三个月。
二、工作内容和劳动纪律
1、乙方应认真履行工作职责,遵守国家的法律法规和学校的各项规章制度,接受甲方的领导和管理。
2、乙方应按照教学计划和课程要求,认真组织教学,确保教学质量。
3、乙方应积极参加学校组织的各项活动,并完成学校分配的其他任务。
4、乙方应尊重学生的人格和隐私权,不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生。
5、乙方应按时参加学校组织的政治学习和业务学习,不断提高自身的政治觉悟和业务素质。
6、乙方应保守学校的商业机密和教学机密,不得泄露学校的任何机密信息。
7、乙方应爱护学校的财产,不得挪用、侵占、损坏学校的财产。
8、乙方应遵守学校的安全规定和卫生规定,确保自身和他人的安全和卫生。
三、工资待遇
1、乙方的基本工资为每月X元,根据乙方的实际工作情况和考核结果进行调整。
2、乙方可享受寒暑假工资和法定节假日工资。
3、乙方可享受一定的福利待遇,具体按照学校的规定执行。
四、社会保险和福利
1、甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和医疗保险等费用。
2、乙方可享受国家和地方规定的各项福利待遇。
五、合同解除和终止的条件及程序
1、聘用合同期满后,双方可以协商续签或终止合同。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除合同:
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)连续旷工超过10个工作日或者一年内累计旷工超过20个工作日的;
(3)违反工作规定或者操作规程,发生责任事故的;
(4)严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;
(5)一年内累计事假超过30天或者病假超过2个月的;标题:教师聘用合同书
一、合同概述
本合同是在双方自愿、平等、公正、诚信的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定,为明确双方的劳动关系,规范双方的义务和权利,经双方友好协商,达成以下一致,特订立本合同。
二、合同期限
本合同自X年月日起生效,至X年月日止,期限为X年。合同期满后,双方如需续签,应提前X个月协商确定。
三、工作内容和地点
甲方(聘用方)同意聘用乙方(受聘方)为学校教师,负责教学工作。乙方应按照学校的要求,认真履行教学职责,完成教学任务。
乙方的工作地点为:。
四、工作时间和休假制度
按照国家规定实行每日工作不超过8小时,平均每周不超过40小时的工作制度。乙方应按照学校的教学安排,认真完成教学任务。
乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假和带薪休假。具体休假办法按照学校的规定执行。
五、薪酬待遇
乙方的薪酬待遇按照学校的规定执行。具体包括基本工资、绩效工资、教龄津贴、课时津贴等。
六、劳动保护和劳动条件
乙方在工作中应遵守学校的劳动安全卫生规定,严格遵守操作规程,防止事故发生。同时,乙方应认真履行工作职责,维护学校的利益和声誉。
七、社会保险和福利
乙方在工作中发生的社会保险费用和福利费用,按照国家的规定执行。具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
八、解除和终止劳动合同的情形和程序
本合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。具体情形和程序如下:
1、双方协商一致解除合同;
2、乙方因故不能履行合同的;
3、乙方在合同期内提出辞职的;
4、甲方根据法律规定或学校规定解除合同的;
5、其他符合法律规定的情形。
九、争议解决方式
本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。如因本合同引起争议,双方应友好协商解决;如协商不成,应向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他事项
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。如有未尽事宜,双方可另行协商补充。
:[学校/机构]
乙方:[舞蹈教师姓名]
:[舞蹈教师]
鉴于甲方需要聘用乙方教授舞蹈课程,乙方同意接受甲方的聘用,双方经友好协商,依法订立本合同。
一、工作内容
1、乙方应根据甲方的要求,按时完成舞蹈课程的授课工作,确保教学质量。
2、乙方应按照甲方的课程设置和教学计划,制定合理的授课方案。
3、乙方应积极与学生沟通,了解学生的学习需求,并及时调整教学策略。
4、乙方应积极参加甲方组织的教师培训和教研活动,提高教学水平。
二、工作时间和地点
1、工作时间:[开始时间]至[结束时间],每周[工作天数]天。
2、工作地点:[学校/机构]。
三、薪酬和福利
1、薪酬:甲方应支付乙方每月[薪酬金额]元人民币。
2、福利:[列出福利]。
四、合同期限和试用期
1、本合同自[开始时间]起至[结束时间]止。
2、试用期:[试用期天数],自[开始时间]起至[结束时间]止。
五、保密条款
1、乙方应对甲方的商业秘密和敏感信息保密,不得泄露或向外界披露。
2、乙方在合同期内及合同结束后的一定期限内,不得将甲方的商业秘密和敏感信息泄露给第三方。
六、解除合同
1、双方可以协商解除本合同。
2、乙方在合同期内,如需提前解除合同,应提前[提前通知天数]天通知甲方,并按照本合同约定的方式处理好相关事宜。
3、如因乙方原因导致合同无法继续履行,甲方有权解除本合同。
4、如因甲方原因导致合同无法继续履行,乙方有权解除本合同。
七、争议解决方式
1、本合同的履行和解释均适用中华人民共和国法律。
2、若双方在合同履行过程中发生争议,应首先友好协商解决。如协商无果,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
2、本合同未尽事宜,可由双方协商补充,补充协议与本合同具有同等法律效力。标题:聘用舞蹈教师合同
一、合同背景
甲方:[学校/机构名称]
乙方:[舞蹈教师姓名]
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规,经双方友好协商,就聘用乙方担任甲方舞蹈教师事宜达成如下协议。
二、工作内容与地点
1、乙方应在甲方的学校/机构中履行舞蹈教师的职责,包括但不限于教学、编排、表演和培训等工作。
2、工作地点:甲方所在地的学校/机构。
三、工作时间与假期
1、工作时间:按照甲方的安排,每周工作[天数]天,每天工作[小时数]小时。
2、假期:按照国家法定假期安排,享受相应的休假。
四、薪酬待遇
1、甲方应按照乙方的工作表现及实际教学成果,支付相应的工资。
2、工资标准:基础工资[具体金额]元/月,另外根据教学成果和评价给予一定的奖金。
3、支付方式:每月支付基础工资,奖金根据每学期的评价结果一次性支付。
五、保密义务
1、乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、学生信息等敏感信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方透露。
2、保密期限自乙方在甲方工作之日起,直至甲方解除与乙方的聘用关系之后继续有效。
六、知识产权
1、乙方为履行本合同创作的与教学相关的作品(包括但不限于舞蹈编排、教学方案等)的知识产权归甲方所有。
2、乙方在甲方工作期间完成的科研成果(包括但不限于学术论文、专利等)应根据相关法律法规及甲乙双方协商确定其归属。
七、合同解除与终止
1、合同期满,本合同自动终止。
2、若甲乙双方协商一致,可提前解除本合同。
3、乙方有以下情形之一的,甲方有权立即解除本合同:
a)违反国家法律法规或者甲方规章制度的;
b)在工作中严重失职或者违反职业操守的;
c)泄露甲方商业秘密或学生信息的。
乙方:_________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中,试用期为____月,即从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1、乙方应在甲方的指定下,在甲方的工作地点履行工作职责。
2、乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并达到规定的质量标准。
3、乙方在工作期间,应当遵守甲方的各项规章制度,按照甲方的要求履行工作职责。
三、工作时间和休息休假
1、乙方按照甲方的安排,实行标准工时制,每天工作8小时,每周工作40小时。
2、乙方享有国家规定的各项休息和法定节假日的权利。
3、乙方如需要请假或者调休,应按照甲方的相关规定进行申请。
四、薪酬待遇
1、乙方的月薪为人民币____元,其中包含社会保险等福利待遇。
2、乙方的工作表现和业绩将与薪酬待遇直接挂钩,甲方将根据乙方的实际表现给予相应的奖励或惩罚。
3、乙方在试用期间的月薪为人民币____元,试用期满后,将按照正式员工的薪酬待遇执行。
五、社会保险和福利待遇
1、甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险等福利待遇。
2、乙方在工作中如发生工伤等意外事件,甲方将按照国家和地方的有关规定给予相应的补偿和医疗救治。
六、终止合同的条件和程序
1、本合同期满后,双方可以协商续签合同或者终止合同。
2、如乙方在试用期内无法达到甲方的要求,甲方有权提前终止合同。
3、如乙方违反甲方的规章制度或者违反国家法律法规,甲方有权立即终止合同。
4、如乙方因故不能继续履行合同,应提前30日以书面形式通知甲方,并按照甲方的规定办理离职手续。
5、如乙方未按照规定通知甲方或者未办理离职手续即离开工作岗位,甲方有权扣除乙方一个月的工资作为违约金。
6、如乙方在离职前未结清其在职期间的工资和其他福利待遇,甲方有权在乙方的最后一个月工资中扣除相应的费用。
7、如甲方因故需要终止合同,应提前30日以书面形式通知乙方,并按照本合同的规定办理离职手续。
8、在合同终止后,双方应当就工作交接等事宜进行协商处理。如有争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。大学教师聘用合同
甲方:_________
乙方:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。
一、合同期限
本合同为固定期限合同,期限为______年。自______年______月______日起至______年______月______日止。其中,试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1、甲方安排乙方在_________部门从事_________工作,具体的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整。
2、乙方工作地点为:_________市_________路_________号。
三、工作时间和休息休假
1、甲方安排乙方执行标准工时工作制_________,甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。
2、乙方享有在法定假期和企业规定的假期休息的权力。如甲方因工作需要安排乙方临时加班的,乙方应当理解和服从。甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休,具体按照国家规定和甲方依法制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬与社会保险
1、甲方按月及时以货币形式(人民币)足额支付乙方工资,工作期间甲方支付给乙方的基本薪酬为:____元/月(学历、绩效、职称、社保另计)。
2、甲方支付乙方的劳动报酬为税前收入,个人所得税由乙方承担,甲方负责代扣代缴。乙方转正后,享受五险。
3、乙方因被派往出差、开会、培训、应酬等实际产生的费用由公司直接从工资里扣除。
五、聘用合同的变更、解除、终止和续订
1、甲乙双方当事人任何一方违反本合同约定条款,均应依法承担违约责任。
2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章后生效。
3、本合同的变更、续约、解除和终止,依《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。
一、引言
本合同旨在明确雇主与舞蹈教师之间的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,双方在平等、公正、自愿的基础上,达成以下聘用协议:
二、工作内容与地点
1、舞蹈教师应在指定的时间和地点履行教学职责,教授学生舞蹈技巧,提升学生的舞蹈能力。
2、工作地点:_____________________________
三、工作时间与薪资
1、工作时间:每周_____天,每天工作_____小时。
2、薪资:基础工资为每月人民币____元,根据教学成果和表现另有奖励。
四、社会保险与福利
1、雇主将按照国家规定为舞蹈教师缴纳社会保险。
2、雇主将提供年度健康检查、带薪年假等福利。
五、合同期限与试用期
1、本合同有效期为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、试用期:舞蹈教师需在试用期内展现良好的教学能力和职业素养,试用期为_____个月。
六、教学要求与评估
1、舞蹈教师应按照教学计划和课程设置进行授课,注重培养学生的舞蹈兴趣和技能。
2、雇主将定期对舞蹈教师的教学质量进行评估,评估结果将作为工资调整和合同续签的依据。
七、保密条款与知识产权
1、舞蹈教师应对所教授的舞蹈内容、技巧和教学方法等保密,不得泄露给第三方。
2、舞蹈教师对其在教学过程中创作的舞蹈作品享有知识产权。
八、违约责任与解决争议
1、如双方在合同履行过程中发生违约行为,应承担相应的违约责任。
2、如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
九、其他条款
本合同未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同的订立、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。本合同一式两份,雇主和舞蹈教师各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。本合同的条款和条件在本合同有效期内保持有效。任何一方未经对方书面同意,不得转让或授权任何本合同的条款或条件。标题:舞蹈教师聘用合同
一、合同背景
本合同是在甲方(聘用方)与乙方(受聘方)平等、自愿的基础上,根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,为明确双方在舞蹈教学过程中的权利和义务,经友好协商后订立的。
二、聘用目标
甲方聘请乙方作为舞蹈教师,旨在提高学员的舞蹈技能和艺术素养,培养学员对舞蹈的兴趣和爱好,促进学员的全面发展。
三、工作内容
1、乙方应根据甲方的课程设置和教学计划,负责舞蹈课程的授课工作,包括但不限于舞蹈基础训练、舞蹈技巧提升、舞蹈作品排练等。
2、乙方应按照甲方的要求,制定并执行教学计划,确保教学质量和教学进度。
3、乙方应积极参与甲方的各种教研活动,不断更新教学方法和教学内容,提高教学质量。
4、乙方应积极与甲方沟通交流,及时反馈学员的学习情况和问题,共同促进学员的进步。
四、薪酬待遇
1、乙方的基本工资为每月元,根据工作表现和业绩可享受相应的奖金和津贴。
2、乙方在完成规定工作量的情况下,可享受每周X天的休息日。
3、乙方在聘用期内,应享受国家规定的各项福利待遇。
五、保密条款
1、乙方应对甲方的商业秘密、教学资料、学员信息等敏感信息予以保密,不得泄露或向外界披露。
2、乙方在解除本合同后,仍需对上述信息保密,直至甲方同意解除保密义务或相关信息已公开。
六、合同期限与解除
1、本合同自签订之日起生效,有效期为一年。合同期满后,双方可协商续签或解除合同。
2、若乙方在合同期内因故不能继续履行合同规定的义务,应提前30天告知甲方,双方协商解决。
3、若乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
4、若因不可抗力因素导致双方无法继续履行本合同,双方可协商解除合同。
七、争议解决方式
本合同的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
一、合同概述
本合同是在公平、公正、公开的原则下,由甲方聘请乙方担任专职教师,为明确双方的权利和义务,提高教育教学质量,共同达到教育目标而制定的。
二、合同双方
甲方(聘用方):__________
乙方(受聘方):__________
三、聘用职位及工作职责
1、甲方聘用乙方担任专职教师的职位,乙方应按照甲方的要求,认真履行所承担的教育教学任务。
2、乙方应按照学校要求,制定教学计划,组织课堂教学,积极参加教研活动,并按照学校规定的各项制度完成教学及其他任务。
3、乙方应积极引导学生健康成长,关心学生全面发展,维护学校形象和利益。
四、聘用期限
本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
五、薪酬及福利
1、甲方支付乙方月薪__________元,包含相关社会保险费用。
2、乙方享有国家规定的节假日及按甲方规定享受的福利待遇。
3、乙方在聘用期间内,甲方不承担其住房、医疗等费用。
六、工作时间和休假
1、乙方的工作时间按照学校的规定执行。
2、乙方享有国家规定的节假日及按甲方规定的休假制度。
3、乙方因病、因事请假需提前向甲方申请,并经甲方同意后方可休假。
七、合同解除和终止
1、在合同期内,任何一方不得单方面解除合同。如双方协商一致,可以解除合同。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
a)违反国家法律法规或者合同规定的;
b)在教学或管理工作中严重失职的;
c)患病或因意外原因不能继续履行合同的。
3、本合同期满或者提前终止的,应当按照法律和本合同规定办理相关手续。
八、争议解决
本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。双方应通过友好协商解决争议,如协商不成,任何一方可向当地人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2、本合同未尽事宜,由双方协商解决。
3、本合同自双方签字盖章之日起生效。标题:专职教师聘用合同
一、引言
本合同旨在明确专职教师与学校之间的权利和义务,保障双方的合法权益,并依据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国教育法》等相关法律法规,结合学校的教育教学需求和专职教师的职业特点,制定以下条款。
二、合同双方
:__________
:__________
人:__________
姓名:__________
性别:__________
出生年月:__________
号:__________
:__________
三、合同内容
1、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
2、工作内容与地点
乙方应在甲方的学校内担任专职教师,负责教学工作,并按照甲方的要求完成相关任务。工作地点为甲方指定的教学场所。
3、工作时间与休假
乙方的工作时间为每周五天,每天八小时。甲方按照国家法定节假日的规定安排乙方休假。
4、薪酬待遇
乙方的月薪为____元,支付方式为每月支付。除此之外,乙方可按照甲方的规定享受其他福利待遇。
5、保密义务与竞业禁止
乙方应对在学校工作中接触到的甲方商业秘密和教学信息予以保密,并不得在与甲方有竞争关系的其他教育机构从事教学工作,期限为合同结束后的一定期限内。
6、违约责任
如甲乙双方任一方违反本合同的任何条款,违约方应承担由此产生的所有责任和损失。
四、合同终止与解除
1、本合同期满,自行终止。如双方均有意续签,应在合同期满前三个月内进行协商。
2、任一方欲提前终止本合同,应提前一个月书面通知对方,并按照规定办理相关手续。
3、如乙方在合同期内因故不能继续履行合同规定的义务,甲方有权解除合同。
4、若乙方违反本合同约定,甲方有权随时解除合同。
5、若因不可抗力导致任一方无法履行合同义务,双方可协商解除合同。
五、争议解决
如因本合同的解释、履行或争议所产生的任何问题,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他条款
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2、本合同自双方签字盖章之日起生效。
乙方(受聘方):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲方与乙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方担任托管教师事宜,达成以下协议:
一、工作内容
1、乙方同意接受甲方的聘用,担任托管教师,负责学生的课后托管工作。
2、乙方的主要工作内容包括:为学生提供课后作业辅导、自习管理、安全管理等。
3、乙方应按照甲方的要求,认真履行上述职责,确保学生的安全和托管工作的顺利进行。
二、工作时间和地点
1、工作时间:每周一至周五,每天下午放学后至晚上_________点之间。
2、工作地点:甲方指定的托管中心或相关场所。
3、乙方在规定的工作时间内享有午休时间和晚餐时间。
三、薪酬和福利待遇
1、薪酬:乙方的月工资为人民币_________元整。
2、福利待遇:包括但不限于寒暑假休息、国家法定节假日休息、社保等。
3、甲方按照国家法律法规的规定,及时足额支付乙方的薪酬和福利待遇。
四、劳动保护和劳动条件
1、甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境,确保其身体健康和工作安全。
2、甲方应为乙方提供必要的防护用品和设备,以保障其人身安全和身体健康。
3、乙方在工作中应遵守甲方的安全操作规程和规定,确保自身和他人的安全。
五、违约责任
1、如甲乙双方任一方违反本合同的约定,违约方应承担相应的违约责任。
2、若乙方在工作中违反甲方的规定或造成损失,甲方有权视情节轻重给予相应的处罚或解除合同。
3、若因甲方原因导致乙方无法正常工作或工资不能及时支付的,乙方有权要求甲方给予补偿。
六、保密条款
1、本合同签订后,乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得将其泄露给任何第三方。
2、乙方在工作中获取的学生信息和其他资料,应按照甲方的要求予以保密,不得私自保留或泄露给任何第三方。托管教师聘用合同
甲方(聘用方):_________
乙方(受聘方):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,为明确双方在托管教学中的权利和义务,保障托管教学的顺利进行,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同。
一、聘用职位及工作内容
1、甲方聘用乙方担任托管教师,负责托管学生的教学管理和日常生活管理。
2、乙方的工作内容为:协助甲方完成托管学生的教学计划、教学任务和日常生活管理,关心学生的身心健康,保障学生的安全和健康。
二、聘用期限
1、本合同有效期为_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2、任何一方要求提前解约或终止本合同,应提前_________个月通知对方。
三、薪酬及福利
1、甲方支付乙方薪酬,具体薪酬金额为人民币_________元/周,支付方式为现金或银行转账。
2、乙方享受寒暑假期间的基本工资待遇,具体标准按照国家相关规定执行。
3、乙方在托管期间享受甲方提供的午餐补贴和交通补贴。
4、乙方在本合同有效期内享受甲方提供的年度体检和节日慰问等福利待遇。
四、劳动保护和保险
1、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和工作环境,确保乙方的安全和健康。
2、甲方为乙方办理工伤保险和医疗保险等社会保险,确保乙方的权益得到保障。
五、违约责任及赔偿
1、甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如有一方违约,应承担相应的违约责任。
2、如因甲方原因导致乙方无法正常履行工作职责,乙方有权要求甲方予以纠正或赔偿乙方因此遭受的损失。
3、如因乙方原因导致甲方无法正常履行托管职责,甲方有权要求乙方予以纠正或赔偿甲方因此遭受的损失。
六、其他事项
1、本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商解决。如需修改或补充本合同条款,应经甲乙双方协商一致后,签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
乙方:_________
一、自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,甲方聘请乙方担任_________课程任课教师。
二、甲方权利和义务:
1、为乙方提供必要的教学资源和教学支持;
2、提供乙方正常的工作环境和工作条件;
3、为乙方支付工作报酬。
三、乙方权利和义务:
1、按照教学计划和要求认真组织教学,保质保量地完成教学任务;
2、配合甲方的教学管理,遵守教学秩序,维护教学环境和教学设施;
3、按照规定参加教师考核和评价,接受表彰和奖励;
4、按照规定享受工作报酬和福利待遇;
5、遵守职业道德和行为规范,保持良好的形象和信誉。
四、工作报酬及支付方式:
1、乙方的工作报酬根据甲方制定的薪酬标准和实际授课课时数确定,具体标准按照甲方相关规定执行;
2、甲方按照乙方实际授课课时数和相关薪酬标准,于每学期末向乙方支付工作报酬;
3、甲方按照国家和地方规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金等福利待遇。
五、违约责任:
1、甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如有一方违反本合同的约定,应承担违约责任;
2、如乙方未能按照教学计划和要求完成教学任务,甲方有权要求乙方改正或调整教学方案;
3、如甲方未能按照约定支付乙方工作报酬和福利待遇,乙方有权要求甲方及时支付或协商解决。
六、其他事项:
1、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效;
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
3、本合同未尽事宜,由双方协商解决。标题:教师聘用合同范本
一、合同双方
1、1甲方:[学校名称]
2、2乙方:[教师姓名]
二、工作职责和内容
2、1乙方同意接受甲方的聘用,担任[具体学科]教师,负责[具体年级]的教学工作。
21、2乙方应按照甲方的要求,认真备课,按时上课,认真批改作业,学生的学习进展,做好辅导和答疑工作。
211、3乙方应遵守教师职业道德规范,不得有任何违反教育法律法规的行为。
三、工作时间和地点
3、1乙方的工作时间为每周[天数],每天[小时数],具体安排按照甲方的要求。
31、2乙方的工作地点为[学校]。
四、薪酬待遇
4、1乙方的月薪为[具体金额],支付方式为[月薪支付方式]。
41、2乙方在寒暑假期间的工资支付方式按照甲方的规定执行。
五、保密条款
5、1乙方应保守甲方商业秘密和技术秘密,不得将相关信息泄露给第三方。
六、合同解除和终止
6、1双方可以协商一致解除本合同。一方违反本合同的有关规定,另一方有权解除合同。
61、2本合同期满或者双方协商一致,可以终止本合同。
七、争议解决方式
7、1本合同的履行过程中发生争议,双方应当友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
8、1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
81、2本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方:(幼儿园名称)
乙方:(乙方姓名、号码)
二、聘用职位及工作职责
1、甲方聘用乙方为幼儿园的教师,负责日常的教学和管理工作。
2、乙方的主要工作职责包括但不限于:教学计划的制定与执行、学生的教育与管理、家长沟通与社区合作、幼儿园日常管理等。
三、工作时间与地点
1、工作时间:乙方的工作时间为每周五天,每天八小时。
2、工作地点:甲方指定的幼儿园内。
四、薪酬与福利
1、薪酬:乙方的月薪为人民币(具体金额)元。
2、福利:包括但不限于节假日休息、社会保险、住房公积金等。
五、合同期限与试用期
1、合同期限:本合同自(日期)起至(日期)止。
2、试用期:乙方在试用期内表现良好,甲方应在试用期结束后正式聘用乙方。
六、终止合同的条件与程序
1、若乙方违反甲方的工作规定或国家法律法规,甲方有权终止本合同。
2、若乙方在试用期或合同期内表现不佳,甲方有权提前终止本合同。
3、若甲乙双方协商一致,可以提前终止本合同。
七、争议解决与适用法律
1、本合同的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2、若本合同发生争议,双方应首先友好协商解决。如协商无果,任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
八、其他条款
1、本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方(签字):
日期:日期:标题:幼儿园教师聘用合同协议书
一、合同背景与目的
本合同由以下两方签署:
甲方:(幼儿园名称)
乙方:(幼儿园教师姓名)
鉴于甲方是经教育部门批准设立的合法幼儿园,乙方具备所需的专业技能和教育背景,并愿意接受甲方的聘请,担任幼儿园教师职务,双方经友好协商,达成如下协议。
二、工作内容与职责
1、乙方应在甲方的指导和要求下,认真履行幼儿园教师的职责,负责教学、管理等相关工作。
2、乙方应遵守甲方的各项规章制度,尊重学生,注重教学质量,维护甲方的教学声誉。
3、乙方应积极参加甲方组织的各项活动,包括但不限于教学研讨、培训等,以提高教学水平。
三、工作时间与地点
1、乙方的工作时间为每周五天,每天工作八小时。
2、乙方的工作地点为甲方所在地。
四、薪酬与福利
1、乙方的月薪为人民币____元,支付方式为每月支付____元。
2、乙方在享受基本薪酬的同时,还可以根据工作表现获得额外的奖金。
3、甲方将为乙方提供必要的社会保险和其他福利。
五、合同期限与终止
1、本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、在合同期满前,双方应协商是否续签本合同。如双方均无异议,本合同可自动续签。
3、若乙方在合同期内需要终止合同,应提前一个月向甲方提出书面申请。经甲方同意后,方可终止合同。
4、若乙方在合同期内违反甲方的规章制度或因其他原因不适合继续担任教师职务,甲方有权终止合同。
六、争议解决与适用法律
1、本合同的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2、若本合同发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
甲方:_________
乙方:_________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容
1、乙方同意接受甲方指派的工作内容,按照甲方的要求完成教育教学任务。
2、乙方应遵守甲方制定的相关规章制度,履行岗位职责,按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1、乙方工作时间为每周___天,每天___小时。
2、甲方安排乙方执行特定时间的休息和休假制度。
3、乙方享有在法定假期和甲方规定的假期休息的权力。
4、因甲方特殊需要,乙方同意在甲方安排的工作时间外勤教。
四、劳动报酬及福利
1、甲方根据乙方的工作表现及教学成果,按月发放工资及奖金。
2、乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3、甲方根据教学实际情况,为乙方提供食宿或其他方面的福利。
五、劳动纪律
1、乙方应遵守甲方的各项规章制度,尽职尽责地履行自己的教育教学职责。
2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据法律法规和本单位规章制度,给予相应处理。
六、保密条款
1、乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密予以保密,不得泄露或传播。
2、乙方应在合同终止后继续履行保密义务。
七、合同解除和终止
1、双方协商一致,可解除本合同。
2、乙方因故不能履行合同的,甲方可以解除本合同。
3、本合同期满或者提前终止,应当提前___天通知对方。
4、有下列情形之一的,本合同即行终止:
(1)本合同期满;
(2)双方一致同意终止本合同的;
(3)乙方调离甲方或因其他原因不在甲方工作的。
八、违约责任及赔偿
5、若因乙方原因对甲方造成损失的,甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。2.若因甲方原因对乙方造成损失的,乙方有权要求甲方赔偿相应的损失。九、其他事项1.本合同未尽事宜,双方另行协商解决。2.本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。十、争议解决本合同的订立、履行、解释和争议的解决,均适用中华人民共和国的法律。若本合同发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。十一、附则1.本协议未尽事宜双方可协商解决或签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):_________乙方(签字):_________日期:____年____月____日标题:教师聘用合同协议
一、引言
为了确保学校的教育质量,提高教育水平,规范教师聘用流程,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘请乙方担任学校教师事宜,达成以下协议:
二、协议内容
1、聘用职位:乙方应按照甲方的需求,担任相应的教师职位,履行相应的职责。
2、聘用期限:本协议自双方签字之日起生效,至X年月日止。如双方同意续签,可延长聘用期限。
3、薪酬待遇:甲方应根据国家和地方政策法规,按照乙方的职务级别、工作表现等,支付相应的工资和福利待遇。
4、工作职责:乙方应按照甲方的要求,认真履行教学任务,负责学生的教育教学工作,保证教学质量。
5、权利义务:双方应遵守国家法律法规和学校规章制度,互相尊重,履行各自的权利和义务。
6、保密条款:双方应对涉及学校和学生利益的重要信息予以保密,不得泄露给第三方。
7、违约责任:如一方违反本协议约定,应承担相应的违约责任。
8、争议解决:如因本协议的履行发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,应向当地人民法院提起诉讼解决。
9、其他事项:双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
三、签署方式
甲方(学校):____________________
代表签字:____________________
日期:____________________
乙方(教师):____________________
代表签字:____________________
日期:____________________
四、结语
本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效,如有未尽事宜,可另行签订补充协议。希望甲乙双方能够共同遵守本协议的约定,确保学校的教育质量和乙方的教育教学工作顺利进行。
一、合同概述
民
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