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文档简介

职业卫生监督及协管欢迎来到职业卫生监督及协管的世界！本次演示将带您了解职业卫生监督的定义、目的以及协管的角色和实施方式。职业卫生监督及协管内容概述监督内容从工作环境、劳动条件、职工健康等多个方面对企业进行监督。协管内容通过与企业合作，共同关注职业卫生问题，实现协同管理。意义确保职工健康与安全，并为企业的可持续发展提供支持。职业卫生监督的定义和目的定义职业卫生监督是根据法律法规，通过检查、评估、监控等手段，对工作场所的卫生状况进行监督和管理。目的保护职工健康，预防和控制工作相关疾病和事故的发生。职业卫生监督的基本原则1预防为主通过采取安全防护措施，预防职业病和事故的发生。2综合分析综合分析工作环境和劳动条件等相关因素，找出存在的问题并解决。3合理布局合理安排工作场所的布局、设备的摆放，降低职业危害风险。职业卫生监督的法律法规1劳动法规定了职工的基本权益和劳动保护的措施。2职业卫生法明确了企业的职业卫生责任和监管部门的职责。3劳动合同法规定了职工与用人单位之间的权益和义务。职业卫生协管的重要性和角色重要性通过协管，能够共同致力于职业卫生问题的解决，促进企业的健康发展。角色包括企业、职工、监管机构等各方共同参与，各承担一定的职责和义务。职业卫生协管的层次和实施方式层次从国家层面到企业层面，形成多层次的协管体系。实施方式包括政策宣传、培训教育、监督检查、技术支持等多种方式。职业卫生协管的实际应用与案例分析1实际应用在建设工地上，通过协管机制，确保工人的劳动安全，并提供卫生宣教。2

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