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第页共页2023年雇佣合同模板简单雇佣合同本雇佣合同(下称“合同”)由以下双方自愿达成,即雇主(以下简称“雇主”)和雇员(以下简称“雇员”):第一条工作职责1.1雇员应根据雇主的安排和要求,履行其工作职责,并在雇主指定的工作地点进行工作。1.2雇员应遵守雇主制定的工作规章制度,保持良好的工作纪律和工作态度。第二条薪资和福利2.1雇员的薪资将按照双方协商一致的薪资方案进行支付,包括基本工资、绩效奖金等。2.2雇员享有法定的社会保险和福利待遇,根据雇主的规定参加社会保险和公积金。2.3雇主有权根据雇员的工作表现和业绩,调整薪资和福利待遇。第三条工作时间和休假3.1雇员应按照雇主规定的工作时间进行工作。3.2雇员每周享有两天休息日,并有权享受法定节假日和年假。3.3雇员如果需要请假,应提前向雇主提交请假申请并得到雇主的批准。第四条保密义务4.1雇员应对其在工作过程中了解到的雇主商业秘密和机密信息进行保密,不得泄露给任何第三方。4.2雇员不得使用雇主的商业秘密和机密信息从事与雇主业务相竞争的活动。第五条终止合同5.1在合同期满前,任何一方如欲提前终止合同,应提前30天书面通知对方。5.2在以下情况下,雇主有权随时终止合同:雇员严重违反工作纪律或工作规定,严重失职,或构成严重违法行为。5.3在以下情况下,雇员有权随时终止合同:雇主未按合同约定支付薪资和福利待遇,或违反合同约定的其他重要条款。第六条其他条款6.1本合同的任何修改、补充或解释,应采用书面形式,并由双方签署。6.2本合同的有效期为起始日期至截止日期,双方签署后生效。6.3本合同的效力与适用法律相一致。雇主(盖章):__________________雇员(签字):__________________日期:__________________
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