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文档简介

装修公司项目经理劳务合同一、合同双方本合同由以下双方签订：甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（以下简称“项目经理”）身份证号码：联系方式：二、劳务内容项目经理应按照公司安排的工作计划，对公司委托的装修工程实施进行管理、协调、监督，并承担相关风险责任；项目经理应具备基础的设计、预算、施工、物料采购等方面专业知识，以确保工程良好质量及工程控制；项目经理应具备良好的沟通、领导、团队管理等方面能力，以确保工程进度；项目经理应根据公司相关要求参加项目培训、管理培训等。三、合同期限自年月起至年月止。四、薪酬待遇项目经理薪酬待遇为（税前），其中固定底薪为（税前），绩效为（税前）；项目经理应按公司相关要求签订劳动合同，社保、公积金等事项由公司负责；公司不得拖欠项目经理的薪酬，不得迟发、少发、扣发薪酬，如有违反应依法承担相应法律责任。五、劳务合同解除本合同期满后，双方可根据实际情况向对方提出续签或解除合同的意向。若未提出，本合同将自动终止；项目经理在劳动关系期间，如违反国家法律、法规等规定，或违反合同约定严重失职，则公司有权解除合同并给予相应的补偿；如因不可抗力等原因需解除本合同的，双方应协商一致，签署书面协议并报劳动部门备案。六、其他约定项目经理应遵守公司相关的管理规定，不得违反公司的相关要求；项目经理应对公司业务隐私保密不泄露，并对相关保密文件和资料严格保管；本合同一式两份，双方各执一份。七、法律适用及争议解决本合同适用中华人民共和国法律，并由派出机构进行监督处理。如发生争议，双方应协商解决，若协商不成，则提交有管辖

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