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文档简介
第一部分:工作能力(适用于2级以下的员工)合格良好岗位工作标准和要求(时间、质量)、爱干活,愿意分担额外的工作职责日常行为规范(出勤、着装、礼仪等)第二部分:工作能力(适用于2级及以上的员工)对自己的行为负责兼顾不同事物之间联系的能力;寻找根本及关键原因的能力速响应,识别需求,超越期望,引领需求,创造价值作、相互学习、强化互信,促进共赢;团队融入分情况人(试用期)工作表现和任务完成情况,以及未来工作计评估人签字:日期:用期员工):生效日期为:年月日至年月日生效日期为:年月日工):新职位:职级:生效日期为:年月日至年月日员工签字:直接上级签字:
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