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文档简介
第一部分：工作能力(适用于2级以下的员工)合格良好岗位工作标准和要求(时间、质量)、爱干活，愿意分担额外的工作职责日常行为规范(出勤、着装、礼仪等)第二部分:工作能力(适用于2级及以上的员工)对自己的行为负责兼顾不同事物之间联系的能力；寻找根本及关键原因的能力速响应，识别需求，超越期望，引领需求，创造价值作、相互学习、强化互信，促进共赢；团队融入分情况人(试用期)工作表现和任务完成情况，以及未来工作计评估人签字:日期:用期员工)：生效日期为:年月日至年月日生效日期为:年月日工):新职位:职级:生效日期为:年月日至年月日员工签字:直接上级签字:
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