今天有个应用数学专业的（博士）来我公司面

今天有个应用数学专业的（博士）来我公司面...今天有个应用数学专业的（博士）来我公司面试人工智能，他要求一个月是40000，高考数学考了149分，单凭这点证明他智商超高，对此我公司的总监对他非常感兴趣。整个面试过程是这样。他自我介绍说：学历（博士），毕业于深圳一所重点大学，大学读的专业是数学与应用数学，由于本专业太冷门了，（博士）毕业后只能在深圳一所二本学校当数学老师，由于自己不服气，有种怀才不遇的感觉，所以自己当了一年大学数学老师果断转行互联网程序员。因为程序员的性价比高，待遇好，至于为啥我要选择人工智能，这跟我的的数学的成绩有关，因为自己高考数学考了149，再加上在大学读了几年数学，对数字特别的敏感，所以自己选择了算法开发工程师，选择这个行业也是对自己的一种挑战吧，毕竟自己喜欢研究新的东西。面试我问他：在大学当数学老师不好吗，很多人挤破头都想在大学当老师呢，毕竟在大学当老师是铁饭碗，不愁失业，何况还有暑假放，每天上完一节课直接走人，它不香吗？他说：在大学当老师的确很不错，只不过工资真的太低了，我目前月薪是8000，在深圳够自己生活吧，至于想买车买房子就算了。至于我为什么不当数学老师主要有两个方面的原因。第一：在大学教书，生活真的太安逸了，完全没有竞争压力，我这种喜欢新事物，喜欢挑战的人这种性格不适合当老师。第二：在大学当老师相对自己同届的同学来说，工资真的太低了，同样是博士，毕业后工资差这么多，特别是互联网行业，动不动年薪百万起步，在大学当老师年薪只有十万左右。，心里落差太大了。（他刚说完，我心里想，这个博士可能不知道互联网公司上班时间996，在大学当老师舒服呀）面试我问他：你来我公司面试算法开发工程师，请问你算法相关的工作经验吗，还有如何证明你可以胜任工作？他说：自己目前自学了一年算法编程的知识点，由于数学学得很好，学习算法一点压力都没有，至于企业真实的开发经验真的没有，不过以我高考数学149分的智商进去公司应该很快胜任工作的，请贵公司给一个机会我。（他刚说完，我心里想，这个博士自学一年算法，把所有的知识点学会，学习能力还真的有点强，因为我公司那几个搞算法的程序员，学习算法学了3-5年）面试我问他：目前你掌握哪些技术？他说：数学基础扎实，具有良好的C/C++、Matlab或Python编程能力，熟悉OpenCV计算机视觉库。熟练掌握计算机视觉和图像处理相关的基本算法及应用,熟悉常见的机器学习算法。由于我是hr，一面给他过了，虽然半路转行程序员，毕竟人家是博士生学习能力应该很强。二面我公司的总监来面试他，我公司的总监也是985博士，博士的档次比他高一点，经验比他丰富。公司的总监跟这个博士面试，听这个博士说，高考数学149分，我们就知道他是一个人才，虽然没有算法的开发经验，当时值得培养。随后总监跟他技术交流了5个多小时，结果发现这个博士跟自己预料的一样，果然是人才，总监出的面试题他全会，还自己补充了一点，这点我公司的总监都夸能力强。公司为了留住他，实习期给他开了月薪4万，这个博士说，互联网公司的工作这么高的吗，我在大学当老师一个月才8000多，这直接翻了5陪多，这个博士开心的不得了，直接签了劳动合同，还说明天可以来上班。整个面试过程就这样。@互联网公司的猎头我的观点如下：1.0-这个博士高考考了149，说明了他的智商是很不错，不过搞数学研究的确有点浪费了，因为数学是所有科目的基础学科，单学数学成不了大事，这个博士教书一年已经意识到了这个问题，所以才转互联网程序员，毕竟互联网程序员工资高，待遇好，说明选择大于努力。2.0-听这个博士说，他的同级同学从事程序员行业，早就年薪百万起步，而自己在大学当老师才年薪10万这么低，这说明了专业的重要性，好的专业工资起点的确很高。所以反应了高考填报志愿的重要性了，好的专业毕业后，与别人的起点差距可不是一个档次。3.0-这个博士自学一年能