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文档简介
2023年采购个人年终总结选购 个人年终总结1
时间荏苒,20××年立刻就要结束了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。在部门领导和同事的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,对待工作精益求精,较为圆满的完成了自己所担当的各项工作任务,在工作上取得了肯定成果。回顾过去的七个月现将工作学习状况总结如下:
一、有条不紊的做好厂内日常性选购
1、制定选购 安排:
依据厂内生产年度生产安排、季度生产安排及月度安排接连开展选购 安排的制定。执行选购 安排时依据库房现存量、生产安排及供应商供货周期拟定好选购 物料安排支配。
2、拟定选购 合同:
选购 安排做好后发给相应供应商双方盖章生效合同生成,双方需严格根据选购 合同执行选购 安排。
3、做好跟催工作:
定期跟踪供应商生产进度,驾驭重要物料到货时间支配,平常依据库存状况及生产任务的调整刚好支配好供应商优先生产所需物资更好地做好跟催工作。
4、物料到货验收:
仔细细致核对来厂物料的规格型号数量,打印相应到货单交由质监部门检验,经检验合格入库,不合格物品整齐有序码放到不合格品库。
5、与供应商协调沟通:
生产过程中出现的产品质量问题及不合格品刚好与供应商协调解决修理及退换货处理。
6、整理付款:
定期与供应商做好对账工作,产品规格型号、数量、价格及结账状况都应一一查看,严禁出现错账漏帐和重复付账的状况。
二、主动做好厂内各部门临时性选购
各部门领导批示的请购单(无领导签字的请购单一律不予选购 ),根据请购单依据所请购产品的规格型号进行网络供应商筛选或干脆出车去市场筛选购买。购买前做好足够的询价比价及产品质量、交货周期和服务协作度对比,经过缜密筛查选择物美价廉的优良供应商,选购 商品回厂后需质检的产品交由质监部门进行检验,合格后请购人员方可领取运用。
三、工作中存在的不足
物料出现不合格品时间或出现未能刚好放入不合格品库区,时间久了简单出现找不到相应批次的退货物品,干脆影响对账状况。
20××年是充溢的一年,也是收获的一年。通过一年的学习工作,我在选购 工作中,学习到了丰富的选购 阅历。同时我也在努力的提高自己的学问和阅历。我深知一个公司的发展离不开每一个同事的努力,新的一年我们要为公司的发展多做贡献。同时希望公司的发展越来越好。
选购 个人年终总结2
自公司成立以来,我始终负责公司的设备选购 工作。在这一过程中,我学到了许多东西,也为公司胜利地选购 到一些基础设备。但是,存在的不足远远大于胜利,新建的公司没有熟识的供应商,一切从零起先,阅历缺乏,完全靠老总指导着在选购 的路上摸索前进。20xx年x月份起先,公司起先划分职能部门,成立了我选购 部。在公司老总的指导下,我部门基本上完成了公司交代的任务。期盼在来年精彩的完成公司交代的每一项任务。
一、工作完成状况及修订完善管理制度
1.本年度工作完成状况
依据公司支配,我们选购 部主要担负
①公司的大型设备的选购 ;
②制酒车间一些工具的选购 ;
③水、电、消防的建设;
④一些建筑材料的选购 。
仅仅围围着建设百年企业的目标,选购 部要选购 的,性价比的设备和材料。我部门想方设法找寻具有实力的供应商,在询价的同时熟识设备性能,货比三家以达到低价选购 。主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕在建项目,保障基地施工,迎接投产来绽开,基本完成了工作任务。在公司领导的大力支持和正确的领导及其他部门的协作下,20xx年共完成选购 安排xx项,签订合同xx份。全年选购 额达到xx万。其中完成锅炉设备、桁车设备、尾酒罐、污水处理设备、水电安装工程等记款万;预选购 基础设备:厂房外观装饰材料、曲药生产线设备、发电机、锅炉用过滤器等;预选购 生产设备:粮食、鼓风机、配电设施、交酒车等设备若干。
目前,选购 工作基本做到1000元以上的选购 ,由财务转账,削减现金交易环节,逐步建立起物资选购 渠道及供应商信息档案。我们始终强调选购 工作透亮,在选购 工作中做到公开、公允、公正。不论是大宗材料、设备还是小型材料的零星选购 ,都尽量多与相关职能部门共同参加。即使在时间紧、任务重的时候,也始终坚持这个原则,和相关部室人员一起询价比较,在选购 工作的各个环节中主动接受监督。即确保工作的透亮,同时保证了工程进度。逐步完善制度,
2.完善部门档案管理整合,把供应商家的资料整理分类,便于查阅便利,每找一份资料不超过2分钟就能实现。
3.初步拟定部门管理制度和选购 流程,制定完善岗位制:人员按其所长,各负其责。制定工作总结安排制,既是总结上个月的工作安排下个月工作,把一个月的工作分为几个时间段按时间节点完成。避开干起工作来理不清头绪等憋病。避开丢失自觉性,业务始终得不到提高,很难独挡一面处理问题,对公司,对个人危害极大。
4.岗位责任制的落实,彻底扭转了这种局面的存在,每个人的工作主动性和工作效率将显著提高。定制出台本部门管理制度:使大家充分相识到选购 制度肃穆性,在工作中必需严格遵守国家、企业的选购 纪律。本制度内容包含:落实公司管理制度、部门主要职责、岗位责任制、选购 工作流程、员工工作。
5.平安工作方面:本着平安第一,预防为主的主导思想,时刻提示加强平安意识,每笔业务资金平安是第一位的,反复强调要与企业知名度高,信誉好,资质证件齐全的企业做为合作伙伴,每项合同条款必需反复推敲,防止出现意外,给公司和个人造成经济上损失。在出差,装卸车时,特殊强调留意人身平安,防止意外事故发生。20xx年,本部门无一例平安事故发生,做到全年平安生产。
二、基本做法
1、注意市场调查
为保证能选购 到质优、适用、价廉的货物,我们以了解市场最新行情、最新动态和相关行业政策及规则为基本任务,以便更好地驾驭主动权,不至于受供应商片面因素的影响。进一步加大市场考察力度,一方面我们从多侧面、多角度去相识市场,摸清了生产厂家与其代理商之间的利益安排关系,供货商产品利润的构成。达到1万元以上的选购 项目,我们尽量先考察,后选购 ,变被动接受为主动出击,因此在选购 过程中我们总能够争取到选购 的主动权。
2、围绕限制成本、选购 性价比的产品等方面开展工作
我们围绕“限制成本、选购 性价比的产品”的工作目标,要求选购 人员在充分了解市场信息的基础上进行询价比较,注意沟通技巧和谈判策略。调整了部份工作程序,增加了选购 审核环节,实行先由选购 部长在选购 员对选购 物资询价比较的基础上进行审核,再由工程师和公司领导进一步复核,力求限度的限制成本,为公司节约每一分钱。采供人员也在每一项详细工作和每一个工作细微环节中得到煅练。
3、逐步加强对选购 物资信息的管理
逐步加强对选购 设备信息的管理,做到多考察,多询问,从老厂家获得所用设备信息,对所选购 的设备进行信息整理,为后续选购 供应参考。发票产品合格证等复印留底,保持了信息资料的完整,同时输入电脑保存。
4、提高部门工作员工的业务素养和责任感
我部门人员多都刚参与工作的学生,选购 业务水平还很低,阅历很少。没有参与过专业的培训,要求领导在平常的每项详细工作和每个工作细微环节中不断指导,同时自身反复强调选购 人员的责任感,强调每个人对自己选购 的材料设备负责究竟,保证了对材料、设备运用过程进行有效的追踪。员工在学习中不断总结阅历教训,努力提高工作实力及业务素养。
三、存在的问题和建议
1、选购 规范化程度还需进一步提高
选购 工作遇到很多问题,主要是选购 的流程制度不完善,多数选购 都是由老总干脆指派选购 ,跟工程部不财务部的协同不强,造成工程上须要设备的时候交不出来,或者与工程要求不相符,签订合同后资金得不到支付,增加了选购 压力。选购 设备涉及款项较大,选购 人员阅历缺乏,选购 把关压力大。希望得到领导的多多指引,还需进一步规范选购 程序,不断提高效率。
2、业务人员的素养还需进一步提高
质量与价格恒久是选购 工作的主题。选购 人员的技术实力与业务水平干脆影响到选购 工作的质量和效率。严把质量关不是一句空话,要详细落实到每一个技术环节上,每一笔业务必需谁办的谁从头到尾负责究竟。由于缺乏选购 阅历,在选购 技能上有待进一步提高,以后将极积学习选购 学问,真正建立一支专业性强,业务精,清正廉洁、敬业高效让领导放心的选购 队伍。为公司生产线服务做好先行官。
3、供应商的建立和工程建设安排的实施
一则由于我们公司建立时间短,好多东西都要从头起先,粮食供应商系统还没建立。新建酒厂甚多,茅台周边产的小红粮供不应求,要建立许久的供应商很难。工程建设没有按期完成目标,影响选购 安排的进行。
四、20xx年工作思路
明年我们将根据“行为规范、运作协调、公开透亮、廉洁高效”的指导思想,抓规范、重效益,确保全年选购 任务顺当完成,在更规范合理的选购 前提下,进一步降低选购 成本。主要做好以下几个方面的工作:
1、细化选购 管理流程
企业管理水平的差异最明显的体现在流程管理上的差异,流程管理成熟度,是衡量企业是否进入规范化的主要标记,公司从规范化进入精细化管理阶段最重要的前提是建立强大的流程管理体系。细化选购 管理流程,从而全面提高公司选购 管理水平。
2、重视商家的选择
在进行商家数量的选择时既要避开单一货源,寻求多家供应,同时又要保证所选商家供应的设备保质保量,物美价廉,降低物资的价格和选购 成本。这样既能保证选购 物资供应的质量,又能有力的限制选购 支出。
3、加强供应商档案管理,建立供应商产品信息数据库
对供应商资质材料、往来函件和产品质量证明等重要档案交公司存档,并复印留底;建立起重要货物供应商信息的数据库,以便在须要时候能随时找到相应的供应商,以及这些供应商的产品或服务的规格性能及其他方面的牢靠信息。
4、选购 员依据选购 申请单提前询价
明年,我公司生产车间4.5栋建设完成,并起先试运行投产。还有后续基础设施的建设方方面面还须要许多大宗生产设备,工具材料等。我们将对这些物资提前进行询价,做好市场调研。不仅要保证生产,还要降低成本,削减公司的支出。
五、奋斗目标
总结上一年得失,指导下一年的工作思路。在20xx年的工作中,我们要虚心向其它部门学习工作和管理阅历,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论学问,不断提高自身的业务素养和管理实力。使本部门工作再上一个新的台阶。要进一步强化敬业精神,加强责任感,对待工作高标准,严要求。同时我部门将不断搞好阶段性总结;开展指责与自我指责,找差距,评不足以推动工作。尽力气的去降低成本提高效率。集中大家的才智和力气,团结一样,克服困难,争创文明有支撑的部门。为公司在新的一年投产创效益,贡献力气。
选购 个人年终总结3
回首昨日,感慨许多,xx月xx日加入xx医药公司这个大家庭,既有幸运也有荣幸,今日看来,这个确定是特别明智的。这里有和谐的工作环境;完善的公司章程;合理的薪资待遇,这都是我所憧憬的。部门的同事们,亦师亦友,无论是在工作上,还是生活上,都赐予了我很多帮助,我很感动。
进入公司一年有余,我在这段时间内渐渐熟识了选购 的基本流程,已经能够独立完成药品、医疗器具的选购 工作,并且通过周末加班及公司组织的出游活动对公司其他部门和门店有了初步了解。选购 部是公司的核心部门,一旦出现差错,其造成的干脆损失和间接损失不行估量。通过这段时间的学习,我对做好选购 工作有了以下几点相识:
1、同种商品,多筛选几家供应商或厂家,质优价廉的为首选。
2、合理收取供应商或厂家流向费、促销费、返点费、柜台费等合理费用,为公司谋取更多利益。
3、对于近效期、破损、质量问题等商品刚好与供应商货厂家做好沟通,最小化削减公司损失。
4、时刻关注商品德情,在商品出现大幅波动前做好囤货及退货打算,是公司利益化,风险损失最小化。
5、做出精确的商品库存分析和销售分析,刚好补货,避开商品断货影响门店销售,同时刚好消减大库存商品,使流淌资金化。
6、对于门店通知的顾客订货,应在最短时间内做出反应,联系供应商或厂家进货,间接维护好这类客户。
7、拒绝行贿、受贿,吃人嘴短,拿人手软,行贿、受贿干脆损害公司利益。
8、与库房、门店、各部门、供应商、厂家协调好,使工作开展更加顺当,提高工作效率。
9、遇到问题时,细致思索,最重要的问题首先解决,次要问题随后解决,有主有次,方能不乱。
10、对于有利于公司发展的方案,提高办公效率的方法,主动献言献策。
当然,这里面有很多我现在还没有做好,但是凡事怕仔细二字,我肯定努力学习,不断思索进取,争取在最短时间内学会所应具备的才能,早日成为一名合格的医药公司选购 员,为公司的发展贡献自己的力气。
选购 个人年终总结4
一转瞬间**年即将过去,在公司领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们仔细完成了公司各项工作任务,并取得了肯定的成果,在xx总的干脆领导和支持及公司其他同仁的协作下,xxx年共完成甲供材料设备选购 安排88份,新签合同xxx份,完成乙供材料安排核批价格xxx份,共计完成材料设备选购 安排228份,执行状况良好,较圆满地完成了所担当的任务,选购 工作总结如下:
一、完成工作方面
1、完善制度,职责明确,按章办事。**年通过组织学习《选购 管理战略》和公司iso9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的《材料、设备选购 限制流程》、《选购 及供方评价作业指导书》等选购 管理制度。制度清晰,操作有据可查,为阳光选购 奠定了理论础。
制定选购 预算与估计成本。制定选购 预算是在详细实施项目选购 行为之前对项目选购 成本的一种估计和预料,是对整个项目资金的一种理性的规划。为节约资金,防止库存积压,坚持零库存管理方法,在选购 量大,部分物资紧缺的状况下,想方设法,细心组织找寻货源,主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务。
2、与各供应商建立并保持良好关系,**年采供部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的看法,制定了《选购 供应部供方信息表》,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行邀标报价之前,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。
依据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。
3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作须要。根据技术质检部质量标准,刚好与各供应商沟通协调,尽努力根据我司质量标准供应物料。
对选购 工作的几点心得和体会总结如下:
1、加强对供应商的管理协调。对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。合作过程中,选购 人员必需公正严明,杜绝徇私舞弊。最终为酒店选择供应商战略伙伴关系。
2、围绕限制成本、选购 性价比的产品等方面开展工作。选购 人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。
3、公开透亮的按选购 制度程序办事。在选购 前、选购 中、选购 后的各个环节中都主动接受财务及其他部门监督。有问题第一时间反馈给上级领导。
4、提高部门工作员工的业务素养和责任感。**年采供部特殊注意,除组织部门人员进行培训外,还注意在平常的每项详细工作和每个工作细微环节中不断的提高业务素养,同时反复强调选购 人员的责任感,强调每个人对自己选购 的材料设备负责究竟,保证了对材料、设备有效的追踪。
5、逐步加强对材料、设备价格信息的管理。每一次材料设备的安排、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时与办公文员协作把资料输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。
二、工作不足方面:
在工作中安排性不强,没有充分了解市场行情,特殊是正极材料市场价格改变状况,没有彻底贯彻何总指示的备货任务,对正极材料市场了解也不够深刻,没有深刻解读国家关于锂离子电池政策的力度,始终带着一种怀疑看法开展工作,干脆导致了走的步伐不大,备货不充分。目前公司的供应商新建立,短期内无法形成真正意义的战略伙伴关系。部门与部门之间的沟通未能达到志向效果;特殊是与生产部、技术部的沟通不到位。
三、明年工作安排
1、建立完善的供应商体系。确保资材能够刚好供应,随时关注市场改变,尽力利用多渠道来降低成本价格,限制质量。稳定现有供应商,开发培育有潜力的供应商。不断优化供应商体系。在工作中不断改进工作方法,不断积累阅历。
2、极力协作质检部解决物料质量问题,与质检部探讨某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。
3、完善制度,职责明确,按章办事。
选购 个人年终总结5
****年已经过去,在过去的一年里通过领导和同事们的支持和帮助,各项工作均已顺当完成,新的一年已经起先,为了更好的完成下年的工作任务,现将我过去一年中工作状况作一个汇报。在过去的一年里,严格根据公司选购 管理制度,极力限制选购 成本,保质保量的完成了各项选购 任务,保证了公司生产部的正常运营,在整体的一年里,还尚未达到预期的志向效果,如选购 刚好率,迟发货、质量不达标等因素仍旧存在,在今后的工作中接着努力学习,不断学习业务技能,征询产品信息,加强与客户沟通,更好的保质保量完成各项选购 工作,使各项工作正确、精确率力争达到100%。为了更好的完善选购 工作,确保做好下一年的工作任务,现将我之工作做以下总结
一。在提倡公司制度做好每日安排与总结的前提,也是完成日事日毕的重要保障,每天写好每天所要做的工作,处理的事,对所做的状况做一总结,对没有处理好的事,紧接处理,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。
二、我们的选购 工作就是服务于生产,就是以最低的成本满意高质量严要求的生产所需辅料,肯定要对要选购 的辅料细心的分析,在做信价比,始终坚持做好以质论价,货比三家,多快好省的选购 原则。
三、在工作中要多跑、多对比、多总结,边学习边实践,不断提高自己的选购 业务水平,加强与供应商沟通要刚好做好跟催工作,让他们能主动争取协作我们工作,刚好解决问题尤其是按时、按质、按量供应好所需的各种辅料
四、跟现场,逐步加强与各部门的沟通,严格限制选购 时间和选购 周期,保证各种辅料的购进科学合理,极力协作公司各项财产运营工作,当不同的物品及辅料进厂前,要刚好的和有关部门做好协调与沟通。
五、要限制物品及材料入库的数量与质量,在购进物品与材料时发生质量、数量异样状况下,应马上实行紧急措施,并与供应商联系,和有关部门进行协商处理。
六、学会主动与人沟通,沟通:常常与车间,仓库,质检部的相关人员接触,这样便于自己了解产品,跟踪须要,削减工作失误,提高工作效率。
选购 个人年终总结6
中心成立以来,在中心领导的正确领导下,在科长的耐性指导和带领下,围绕“依法选购 、优质服务、规范操作、廉洁高效”的工作目标和“公开、公允、公正”的原则,求真务实,努力创新,较好地完成了今年的招标选购 和其他各项工作任务。
我是二OXX年六月份来到中心选购 交易科工作的,到交易科以后,自己首先面临着业务学习的过程,在科长的带领下我学习了《中华人民共和国政府选购 法》、《政府选购 货物和服务招标投标管理方法》、《政府选购 信息公告方法》《政府选购 供应商投诉处理方法》等一系列相关的法律法规,我还利用业余时间学习了一些其他相关的地方性法规、条例和实施方法等,以及以往的一些政府选购 的案例,对选购 交易科的工作有了初步了解和驾驭。
工作中我能够仔细根据选购 操作流程,并逐步规范和完善,规范选购 文件的制订,主动探究科学严密的评审方法;自觉接受监督,各项政府选购 业务都在媒体上发布选购 信息,向社会公开。重大政府选购 项目,都邀请监察局、选购 办及选购 人代表监督开标及评标过程,每个选购 项目都按法律要求组成评标委员会,进行独立评审,做到公正、公允。做到优质服务,由于大多数选购 人不了解政府选购 工作,在接到选购 货物规格、技术标准不清的选购 项目时,主动同选购 人沟通,了解其选购 需求,重新拟订具体技术标准再实施选购 ,确保选购 到选购 人满足的货物;还不定期的以电话方式,征求选购 人对货物使
用、供应商服务的看法,做为今后政府选购 的参考。
在每一项政府选购 过程中,始终坚持原则,以严密的操作规程,严格的制度,自觉接受监督,公正的评审流程约束自己,自觉遵守选购 纪律,不吃、拿、卡、要,维护政府和中心形象,真正做到廉洁自律、阳光选购 。
回顾全年,尽管圆满完成了全部工作任务,但距离中心领导的要求,还有肯定差距。今后我肯定会更深化的探讨和探究政府选购 方式、方法,规范及完善其流程,使我们中心的政府选购 工作上一个新台阶。
选购 个人年终总结7
回顾过去的20××年度,自从我进入选购 部已近两年了,这段人生中弥足宝贵的经验给我留下了精彩而美妙的回忆。选购 部成员和其它部门的各位领导及同事在工作和生活中都赐予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸怀,在对领导们肃然起敬的同时,也为我有机会成为选购 部的成员而惊喜万分。在过去的一年当中,选购 部门的工作基本上满意了公司施工材料订单的需求。在20××年我将接着努力,做好本职工作,不断完善自我,确保物料的供应和质量的限制,为公司的发展尽一份绵力。回首自己在选购 部的工作,有过许多曲折,工作中出现了不少失误也取得不少进步。作为公司的花钱部门,我部树立“为公司节约每一分钱”的观念。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本”的工作原则。现将一年来的主要工作状况述职如下:
(一)年度主要完成工作及材料开展工作
1、部门的日常工作
选购 部现有人员3人,采纳分工协作的方式负责公司原主辅材料的进行选购 。思想汇报专题依据今年公司的制定的选购 安排,由选购 部进行统计分析,今年公司原料总共选购 批次为436批,选购 总金额达到1232.00万元,原材料不合格批次为2批,不合格批次现已均全部由选购 部干脆与供方联系,采纳退货重新开模加工处理方式;今年选购 合格率达到98.5%,年度供货合同签订率99%。供货刚好度96%,由于部分定制产品周期较长影响了施工,选购 部在条件不具备的状况下依旧突破重重困难尽职尽责争取第一时间将物料送至施工现场。
2、围绕限制成本在选购 产品性能优化结构方面开展工作
选购 部接着围绕“限制成本、选购 产品性能优化的结构”为工作目标,要求选购 人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。同时调整了部份工作程序,增加了选购 复核环节,实行由选购 人员在对材料、设备询比价的基础上进行复核,再由选购 部经理进一步复核,实行了“选购 部的两级价格复核机制”。力求最大限度的限制成本,为公司节约每一分钱。选购 人员也在每一项详细工作和每一个工作细微环节中得到煅练。
3、进一步加强对供应商的管理协调
20××年选购 部进一步加强了对供应商管理,本着对每位供应商负责的看法,制定了《选购 供应部供方信息表》并对其进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行报价之前,对供方进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录,才具有报价资格。
依据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。从而抢占节约成本、降低价格的制高点,为公司的持续健康发展奠定基础。
4、逐步加强对材料价格信息的管理
选购 部进一步加强了对材料、信息的管理,每一次材料选购 的安排、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时输入电脑保存,建立选购 部材料信息库,以备随时查阅、对比。
(二)将详细从以下几方面予以改进
1、制定选购 预算与估计成本
制定选购 预算是在详细实施原辅料选购 行为之前对选购 成本的一种估计和预料,是对整个选购 资金的一种理性的规划。它不单对选购 资金进行了合理的配置和分发,还同时建立了一个资金的运用标准,以便对选购 实施行为中的资金运用进行随时的检测与限制,确保资金的运用在肯定的合理范围内浮动。有了选购 预算的约束,能提高选购 资金的运用效率,优化选购 管理中资源的调配,查找资金运用过程中的一些例外状况,有效的限制选购 资金的流向和流量,从而达到限制选购 成本以期达到有效的资金最大化利用的目的。
2、改进供应商的选择
在进行供应商数量的选择时既要避开单一货源,寻求多家供应,同时又要保证所选供应商担当的供应份额足够,以获得供应商的实惠政策,降低物资的价格和选购 成本。这样既能保证选购 物资供应的质量,又能有力的限制选购 支出。依据我们的规模,供应商的数量依据
公司的产能适当限制,以便在须要时候能随时找到相应的供应商,以及这些供应商的产品或服务的规格性能均能满意公司产品要求。同时在选购 的环节限制上20××年将着手几个环节并做相应调整详细细微环节安排如下图示例(1—1供应商管理与选购 安排架构阵列图),力求细微环节严谨确保每一个材料的成本限制率、合格率和供货刚好率,避开因环节疏漏从而给项目造成的施工不便问题。
1—1供应商管理与选购 安排架构阵列图
3、在以后工作中须要接着努力的几点
1、首先,工作看法上不放过任何一个细微环节,工作过程中万事都要细致,从选购 物资规格的确认、价格的商榷到选购 合同的签订和完成到货等等一系列的事情都要一一专心,一心一意地投入工作,以主动的看法剧烈的责任感和百分之百的信念来开拓自己的工作领域。
2、还要从最基本上打好基础,要多多熟识公司产品,选购 产品各个生产环节的了解,可以明白将要选购 的原材料、半成品等在产品中所担当的角色,从而对其品质要求与对应的数量需求知晓。在熟识要选购 的产品同时,顺便也要对公司各个部门及其工作做好进一步的了解。不但要了解所购品市场行情时刻驾驭影响选购 品的价格波动状况,提前做好打算。还要做好有效的限制选购 库存。避开停转产的风险及积压物资的风险,无形中限制自己企业的选购 费用。此外选购 流程中最主要的优化限制及分类分批选购 合同台账要做好,并维护好供应商信息这一点也尤为重要。
3、签约订货后要主动跟催,保证按时或提前交货。货物到工地后协调支配好卸货入库事宜。万一后期出现质量问题要主动处理反馈。
选购 个人年终总结8
伴随着新年钟声的接近,20××电子元器件的选购 工作已基本停止。我的工作主要是负责生产所需电子元器件的选购 供应。在和选购 部季经理的协作下,仔细履行职责,基本上按时、按质、按量完成了各项选购 供应等工作。取得了肯定的成果也暴露了一些问题。现将一年来的在主要工作状况述职如下:
一、仔细工作,顺当完成各项任务
20××年,公司进行了新产品的研发,选购 部除了要正常的生产所需各项原材料的供应外,还要保证刚好供应研发产品和塑壳未定型产品所需样品,由于有时所需材料用的急,时间紧,器件比较冷门,品种多,造成了选购 困难,但选购 部还是克服困难,保证了生产和研发的须要。全年电子元器件的选购 额为640万。
在电子元器件的选购 过程中,严格根据比价程序,把握市场价格,到处精打细算,想方设法节约资金,有效的降低了选购 成本。随着市场形式的改变,多种元器件出现了供应难的局面,部分元器件价格上涨,在不利的状况下,选购 部不怕难,不怕烦,不发愁,保证了生产研发的供应,在与供应商争取的状况下维护了公司的利益
二、选购 过程中出现的问题及处理结果和整改方法、全年电子元器件选购 批次数量及选购 成本
××年选购 过程中不行避开的出现了一些问题,其中最为严峻的是第8批次(9月份)的整理二极管M7有30000只发生了假冒现象,其他个别元器件没有出现单纯的质量问题。
5月份第4批次选购 的2SC2983—Y(深圳安亿电子)和高压瓷介电容103/3KV(昆山嘉迪威电子)精度超出我们工艺要求;
6月份第5批次选购 的贴片电阻0603620K(厦门信和达)和高压瓷介电容103/3KV(昆山嘉迪威电子)精度超出我们工艺要求;
7月份第6批次选购 的贴片电阻0805750K、910K、10M、2SC2983—Y(北京天际泰盟电子)超出工艺要求、薄膜电容333nF/63V(上海春黎)引脚有胶;
8月份第7批次选购 的8位编码开关(上海广容电子)旋转过紧、数码管(乐清信号灯厂)引脚有氧化现象、薄膜电容333nF/63V(上海春黎)引脚有胶;
10月份第9批次选购 的电解电容(昆山嘉迪威电子)、高压瓷介电容103/3KV(深圳其昌电子)超出工艺要求、数码管(乐清信号灯厂)有字符残缺;
11月第10批次薄膜电容333nF/63V(上海春黎)引脚有胶。其中高压瓷介电容更改了工艺要求,问题已经解决(在工艺未更改前所产生的筛选费用从货款中扣除);薄膜电容引脚(占总数20%左右)有胶因其在工艺上无法彻底解决,由进厂检进行筛选并扣除相应的人工费用;2SC2983—Y经过更改工艺和更换供应商问题也得到了解决;数码管与厂家进行了沟通并作了罚款的惩罚,现不合格率基本降至8‰一下;贴片电阻因当时货源比较惊慌,供应商为刚好发货从其他处调货导致出现了几种电阻是5%精度的,调换并对供应商作了惩罚,以后再未出现质量问题。8位编码开关已经更换供应商,并降低了价格,质量也得到了保证。电位器3296退货2次共计12478只,主要缘由是不能调零,在我们生产工艺更改以后质量基本再未出现问题。以上出现问题都刚好与供应商联系,让其写整改保证书,签署质量保证协议,并惩罚款,后来又与供应商签了供应商质量考核细则,其中3家供应已商停止合作,全年因质量和价格问题已终止7家供应商的选购 合作,新增4家供应商。现已对选购 来料的质量做到了有效限制。
总结全年选购 过程和阅历,为了保证质量避开出现选购 质量问题,要在以下几个方面作工作:
1、重新严格筛选供应商,对供应商的供货实力,质量保证,价格优势进行评估,让供应商供应牢靠的证据来证明其实力;
2、签订严格的质量保证协议,在法律层次上约束供应商,不让其产生侥幸心里;
3、建立合理的惩处制度,签订这样的惩处制度使供应商时刻关注质量问题;
4、同进厂检紧密协作,严把质量检验关,坚决避开有出现质量问题的器件流到生产线上;
5、和技术部时时沟通,做到生产工艺和选购 器件不产生冲突,保证生产;
6、本人加强自身理论和实践学习,以便能更好的开展和完成各项工作任务。20××全年共选购 电子元器件11批次,批次合规率98%;退货5次,主要是高压瓷介电容和三极管2SC2983—Y;成本降低7%以上,实际节约资金440400元(不含30500元冲红)。
三、加强自身修养,保持良好的工作作风
选购 工作是创建效益的第一道闸门,事关公司的利益得失,也是简单发生问题、备受别人关注的工作。对此,个人不断提高思想相识,恒久牢记自己的职责,每笔选购 业务都要本着对公司负责的原则,通过我们的兴勤劳动来节约资金,降低成本。但由于个人阅历不足造成了个别元器件出现了假冒和不刚好到货现象,
选购 部和我本人刚好相识了错误做了整改并主动刚好的解决了问题。对此,个人以后肯定坚持自己的岗位负责看法,摆正心态,牢记使命,坚持原则,严格筛选供应商,使供应商做到供应优质的元器件,供应最实惠的价格,做到周到的售后服务。在工作过程中敢于负责,主动树立务实工作做风,做到说实话、办实事、求实效,保持正派的工作作风。
以上是个人一年来在工作中的一些做法,虽然取得了肯定的成果,但就我个人来说理论学习和实际工作阅历还有欠缺,今后,我肯定按李总和其他管理层的要求,进一步提高相识,转变作风,不遗余力工作,为公司作出新的贡献。
20××年度即将过去,回顾一年来的工作,可谓辛酸苦辣,从低耗物资选购 到大宗原材料选购 ,再从大宗原料选购 到低耗物资选购 ,工作岗位的转换,技术要求的差异,特殊是大宗原料的选购 方面从零起先,熟识了解石灰市场行情,到巩固原有供应商的关系,进一步找寻更加优质的合作单位,到现在我经手的原料物资供应状态良好,低耗物资选购 刚好、优质。实话的讲,我对选购 工作始终不遗余力的做。当然我们选购 部的每个员工在公司的正确领导下,真抓实干,刚好按选购 安排,保质保量圆满地完成了各项任务。20××年是多灾多难的一年,各种各样的天灾人祸都给选购 工作增加了难度,前半年各种原材料的持续上涨,下半年的全球化经济危机,也给选购 工作加大了肯定的难度。
现将主要完成的工作、阅历体会及今后工作准备汇报一下:
年初的雪凝给公司造成了极大损失,尤其是对厂房、供电设备等的破坏坏,加大了低耗物资的选购 工作量,雪凝聚束的那段时间,如何刚好高质的保证重建和重产工作的.进行,给我们低耗选购 人员很大的压力。在各领导的带领下,我们发扬了不怕苦不怕累的精神,只有有选购 安排我们就第一时间出门工作。许多时候,为了早点将物资选购 回公司,都是天微亮就出门,晚上很晚才能吃上饭,大晚上了还要赶回公司。为了给公司节约成本,许多时候要自己做苦力搬物资,和货车师傅吵了又谈,和各个老板反复的谈价格。
在全公司同事的努力下,我们很短的时间完成了重建和重新投产的工作,公司的正常生产。还将来得及歇口气又起先迎来了销售高峰期,在公司领导的扩大生产的指导思想下,全体选购 部同事们又忙起来。我在6月份调换工作岗位,从低耗选购 员变为原材料(主要是石灰)选购 员。低耗选购 和原材料选购 虽然都是选购 工作,但是有很大的区分:第一,我对于低耗物资质量和价格的相识比较深化,而石灰的质量和价格行情都让我无法做好选购 员;其次,以前的低耗物资选购 价格低,并且可以干脆付款,而石灰选购 是看质量,谈价格,还要签合同,风险更大。第三,低耗选购 工作是等选购 安排,原材料选购 是要自己随时关注库存状况;第四,给供应商的沟通不同。这段时间又正是石灰供小于求的时期,公司生产量却在不断的提高,对于原材料的需求越来越大,除了这些还有许多的问题须要我自己解决,对于我的工作,原来是半路出家的,以上的这些状况又加深了难度。
只有在解决这些问题后,再在有阅历的同事帮助下抓住原材料选购 工作的重心,选购 工作才能做好。我首先是学习石灰的质量辨别和了解化验单上的每个数据的意义;接着是了解当前的石灰市场状况,看以前的合同制定状况,并跟始终合作的供应商接触;做好了打算工作,到外面找各个石灰厂,再调查了解各厂的石灰质量和价格,合适的石灰厂就跟他们谈合同;再有有就是平常的工作,每天跟品管部的人联系,了解供应商供应的石灰质量是否达标,还要和库管了解库存状况,常跟生产部联系生产需求的石灰质量有没有新的改变。其他要做的事情还有许多,比如跟各供应商建立良好关系,刚好沟通石灰的质量、数量状况;和其他部门同事的信息沟通;随时了解每单合同的完成状况;了解市场价格,刚好调整石灰的价格,从新与供应商签订新的合约;选定好的供应商建立长期合作关系,同时扩大供应商群,让公司有更多的选择和减低选购 成本等等;以上都是我在工作中摸索到的工作概况。说起来简洁,实际一样样做起来却很困难。
就说我和一起的同事为了找到各石灰厂打听状况,不知道走了多少路,流了多少汗。更本没有这么具体的地图可以说明哪个地方有石灰厂,贵州的夏天太阳大,我们每天都顶着太阳,边走边打听旁边是否有石灰厂。就这样一个夏天过完,我们对好多地方都熟识了,哪里有石灰厂我们都清晰。
由于各种缘由十月份后我又被调去选购 低耗,回到我熟识的工作岗位。低耗选购 工作不像原材料,它比较杂,但是要真正做好的确不简单。当然,我也在努力完善自己的工作。
以上是我一年的工作状况,在这一年的工作中也让我对自己的工作有了更多的想法。
就如,低耗库房盘点中出现的状况,让我意识到了一个问题:虽然以前低耗选购 的工作能够刚好保质的完成,但是我们都是依据选购 安排表进行的,是一种被动的。这次导致了库房物资积压却还在选购 的问题。要真正做到“购是所需”,那就要真正做好库存管理,也就是说应当像硫酸选购 一样有上下报警线,物资库存在一个界限范围内,不能过多,不能过少。换种说法,就像我选购 石灰一样,应当主动的去了解安排选购 的物资库存状况怎样,是不是真的须要买。这样即为公司节约了资金,又削减库存堆放问题。
20××年下半年,全球性的经济危机,给公司带来了肯定的影响,也给我们的选购 工作带来了更多的压力,要求我们多思索如何进一步节约公司资金降低选购 成本。
选购 不是简洁的买东西,还有许多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,还有廉洁的品质、“吝啬”的心,因为廉洁的品质才能抵制诱惑,为公司争取到最大的利益,“吝啬”的心才能时刻把公司当作自己的,时刻从公司动身,发觉问题,为公司节约成本!
当然,在过去的一年里,感谢公司全部领导和同事,我有今日的进步离不开大家的帮助和支持。总之,20××年我会以一颗感恩的心,不断学习,努力工作。我有信念,信任在新的一年里,我会有更加精彩的工作表现。
选购 个人年终总结9
时间飞逝,伴随着新年钟声的敲响,我们迎来了XX年。在过去的一年中,我部在董事长的领导下和同事们的协作下,仔细履行职责,遵守公司《员工手册》,基本上按时、按质、按量完成了各项选购 工作。取得了肯定的成果,但也暴露了一些问题。现将一年来的主要工作状况述职如下:
一、努力工作,顺当完成各项任务
XX年度,公司选购 部人员变动与调整较大,上半年又持续全球化的经济危机,下半年又出现国内市场原材料紧缺和价格暴涨等缘由;造成了选购 部工作没有持续性和选购 工作的困难,但选购 部还是克服困难,勤奋工作,保证了公司生产和出口的须要,全年度共计完成以下选购 任务:xxxxxxxxxxxxxxxx(省略)
在以上材料、产品和设备的选购 过程中,严格根据董事长要求及比价程序,把握市场价格,到处精打细算,想方设法节约资金,有效的降低了选购 成本。
下半年随着市场形式的改变,多种原材料出现了供应难的局面,大部分原材料价格不断上涨,在不利的状况下,选购 部人员主动变更工作方法不怕难,不怕烦,想方设法和供应商沟通,确保原材料不能断供,保证了再手订单的生产,最大限度的维护了公司的利益。
二、选购 过程中出现的问题及处理结果和整改方法
XX年度选购 过程中不行避开的出现了一些问题,其中最为突出的是印染过程中出现严峻的色差、布面异色、油渍、污迹,运输过程中造成的破损,米数短码,标签内容印错、串标,纸箱唛头印错等质量问题。为了保证质量,尽可能避开出现选购 质量问题,刚好进行以下几个方面作工作的调整:
①经xxx批准重新严格筛选供应商,对供应商的供货实力,质量保证,价格优势进行评估,让供应商供应牢靠的证据来证明其实力;其中主要措施:保留原有的xxxxx加工业务,另选xxxxxxxx,用以对比质量、价格和服务。标签厂、纸箱厂分别选择合xxxxxxxxxxxxxxx以和现有的供应商比对质量、价格和服务等(其它厂家不一一例举)。
②取消原有的印染跟单员,和印染厂签订严格的质量保证协议,包括布面质量、伸长约定和索赔方法,用合同约定形式强制供应商提高产品质量。
③建立了合理的警告与惩罚制度,定期向供应商传真或邮寄我司质检部检验报告以示预警,一旦发生质量问题,刚好与供应商沟通并确定索赔方式,尽全力为公司挽回损失降低成本;全年度向供应商索赔金额折合人民币约xxxxxxx元。
④同公司质检部进库检验紧密协作,严把质量关,最大限度的避开有出现质量问题的材料流到生产线上。
三、规范工作流程,制定交叉工作台帐
XX年初刚调至选购 部工作,感觉部门同事对工作流程驾驭不清晰。经过一段时间的工作熟识,结合公司iso质量标准制定了选购 部工作流程图,用以指导选购 员的工作,提高选购 效率。要求部门员工对所选购 物料建帐登记,年终汇总,关注市场信息,把握市场价格;每月将主要物料价格以电子邮件方式报公司领导和相关部门。对于领导或业务部门临时询价,基本做到不隔天报价。针对我司以前发生过遇有部门之间的交叉工作时丢失xx、延期或未刚好转交相关票据和资料给公司造成损失等状况。制定了《xx专用登记薄》及《文件资料发放登记薄》,一切按规范进行部门交叉协作工作,我部全年度未发生一起票据和资料遗失现象。为公司的健康运行做出了肯定的贡献。
四、廉洁奉公,保持良好的工作作风
选购 工作是创建效益的第一道闸门,事关公司的利益得失,也是简单发生问题、备受别人关注的工作。选购 不是简洁的买东西,还有许多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,还有廉洁的品质、“吝啬”的心,因为廉洁的品质才能抵制诱惑,为公司争取到最大的利益,“吝啬”的心才能时刻把公司当作自己的,时刻从公司动身,发觉问题,为公司节约成本。对此,个人不断提高思想相识,牢记自己的职责,每笔选购 业务都要本着对公司负责的原则,通过我们的辛勤劳动来节约资金,降低成本。详细体现为凡是供应商赠送的物品、有价证券和现金等一律主动上交公司;常常以传真、电话或电子邮件方式提示供应商注意产品质量,价格要符合市场行情,提高服务意识等。但由于个人阅历不足造成了少数材料质量问题和不刚好到货现象,选购 部和我本人刚好相识了错误做了整改并主动刚好的解决了问题。对此,个人以后肯定坚持自己的岗位负责看法,摆正心态,坚持原则,严格筛选供应商,使供应商做到供应优质的原材料,供应实惠的价格,供应周到的服务。在工作过程中敢于负责,做到说实话、办实事、求实效,保持正派的工作作风。
在过去的一年中有欢乐,有泪水,有小小的胜利,也有淡淡的失落。XX年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。树立“为公司节约每一分钱”的观念,主动落实选购 工作要点和选购 工作安排。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量、比服务,最大限度为公司节约成本”的工作原则。
以上是我部一年来在工作中的一些做法,虽然取得了肯定的成果,但就我个人来说业务理论学习和实际工作阅历还有欠缺,今后,我肯定按xxxx的要求,进一步提高相识,加强学习,转变作风,不遗余力工作,为公司作出新的贡献。
选购 个人年终总结10
转瞬间xxxx年已经过去,她是我踏进xxx公司的第xx年,在总经理的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们仔细完成了公司各项工作任务,并取得了肯定的成果,总结如下:
一、工作方面
1.工作中,敬重领导,团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作须要。
2.20xx选购 部年终工作总结工作总结2.与各供应商建立并保持良好关系,93%的物料顺当如期跟催到位,基本保证生产顺畅,材料安排下单正确率达98%(没有方法,公司部门不是很完善,所以材料安排也由选购 部制定.呵呵,不过就可以顺便训练对材料的了解)
3.根据质检部质量标准,刚好与各供应商沟通协调,尽努力根据我司质量标准供应物料。
4.开发了新的供应商,缓解了xxx、xxxx材料的质量问题。
二、不足方面
1.材料安排下单错误2%,但未造成严峻后果延误出货。
2.部门与部门之间的沟通未能达到志向效果。
3.供应商开发力度不够大,未能培育有潜力供应商。
三、明年工作安排
1.加强与各供应商的合作与协调,缩短供货周期,提高物料交期的百分比
2.主动与各供应商沟通,提高各供应商的质量限制实力与合约执行实力,保持质量与交期的长期稳定性。
3.极力协作质检部解决物料质量问题,与质检部探讨某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。
4.稳定现有供应商,开发培育有潜力的供应商。
5.建立稳定、快速的供应链。
选购 个人年终总结11
20xx年已经过去大半,在这段时间里通过领导和同事们的支持和帮助,各项工作均已顺当完成,新的一年已经起先,为了更好的完成下年的工作任务,现将我过去一年中工作状况作一个汇报。
在过去的一年里,严格根据公司选购 管理制度,极力限制选购 成本,保质保量的完成了各项选购 任务,全年完成选购 项目共计560万元,保证了公司生产部的正常运营,在整体的一年里,还尚未达到预期的志向效果,如选购 刚好率尚且能达到98%,迟发货、质量不达标等因素仍旧存在,在今后的工作中接着努力学习,不断学习业务技能,征询产品信息,加强与客户沟通,更好的保质保量完成各项选购 工作,使各项工作正确、精确率力争达到100%为了更好的完善选购 工作,确保做好下一年的工作任务,现将我之工作做以下总结:
一、总结工作
在提倡公司制度做好每日安排与总结的前提,也是完成日事日毕的重要保障,每天写好每天所要做的工作,处理的事,对所做的状况做一总结,对没有处理好的事,紧接处理,尽量做到问题不推迟,尽最快解决。
二、提高性价比
我们的选购 工作就是服务于生产,就是以最低的成本满意高质量严要求的生产所需辅料,肯定要对要选购 的辅料细心的分析,在做性价比,始终坚持做好以质论价,货比三家,多快好省的选购 原则。
三、多对比、多沟通
在工作中要多跑、多对比、多总结,边学习边实践,不断提高自己的选购 业务水平,加强与供应商沟通要刚好做好跟催工作,让他们能主动争取协作我们工作,刚好解决问题尤其是按时、按质、按量供应好所需的各种辅料。
四、严格把控选购
跟现场,逐步加强与各部门的沟通,严格限制选购 时间和选购 周期,保证各种辅料的购进科学合理,极力协作公司各项财产运营工作,当不同的物品及辅料进厂前,要刚好的和有关部门做好协调与沟通。
五、限制质与量
要限制物品及材料入库的数量与质量,在购进物品与材料时发生质量、数量异样状况下,应马上实行紧急措施,并与供应商联系,和有关部门进行协商处理。
六、学会主动与人沟通,沟通
常常与车间,仓库,质检部的相关人员接触,这样便于自己了解产品,跟踪须要,削减工作失误,提高工作效率。
在以后的工作中,我会更加努力的学习,不断地积累丰富选购 阅历,高标准严要求的完成各项工作,总之,全部的工作结果都与领导和同事们的帮助和支持分不开的,在此表示感谢,我们选购 部是一个集体,今后肯定会更加团结,同心协力,共同进步,向同一个目标迈进——争取更大的进步!
选购 个人年终总结12
一转瞬20xx年即将过去,在公司领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们仔细完成了公司各项工作任务,并取得了肯定的成果,总结如下:
一、完成工作方面
1、完善制度,职责明确,按章办事。20xx年通过组织学习《选购 管理战略》和公司ISO9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的《材料、设备选购 限制流程》、《选购 及供方评价作业指导书》等选购 管理制度。制度清晰,操作有据可查,为阳光选购 奠定了理论基础。
监督机制基本形成。做好价格和技术规格分别和职能定位工作,价格必需经采供部和审计部,技术必需经工程部和总工办,形成相互制衡的工作机制;防范、抑制腐败。建立材料价格信息库和材料价格监管机制,提高选购 人员的自身素养和业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买材料,削减工程成本,提高选购 效率,提高企业利润。
制定选购 预算与估计成本。制定选购 预算是在详细实施项目选购 行为之前对项目选购 成本的一种估计和预料,是对整个项目资金的一种理性的规划。它不单对项目选购 资金进行了合理的配置和分发,还同时建立了一个资金的运用标准,以便对选购 实施行为中的资金运用进行随时的检测与限制,确保项目资金的运用在肯定的合理范围内浮动。有了选购 预算的约束,能提高项目资金的运用效率,优化项目选购 管理中资源的调配,查找资金运用过程中的一些例外状况,有效的限制项目资金的流向和流量,从而达到限制选购 成本的目的。
为节约资金,防止库存积压,坚持零库存管理方法,在选购 量大,部分物资紧缺的状况下,想方设法,细心组织找寻货源,主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务。
2、与各供应商建立并保持良好关系,20xx年采供部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的看法,制定了《选购 供应部供方信息表》,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行邀标报价之前,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。
依据公司管理层的思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。
3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作须要。根据技术质检部质量标准,刚好与各供应商沟通协调,尽努力根据我司质量标准供应物料。
对选购 工作的几点心得和体会总结如下:
1、公开透亮的按选购 制度程序办事。在选购 前、选购 中、选购 后的各个环节中都主动接受财务及其他部门监督。有问题第一时间反馈给上级领导。
2、围绕限制成本、选购 性价比的产品等方面开展工作。选购 人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。
3、加强对供应商的管理协调。对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。合作过程中,选购 人员必需公正严明,杜绝徇私舞弊。最终为酒店选择供应商战略伙伴关系。
4、逐步加强对材料、设备价格信息的管理。每一次材料设备的安排、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时与办公文员协作把资料输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。
5、提高部门工作员工的业务素养和责任感。20xx年采供部特殊注意,除组织部门人员进行培训外,还注意在平常的每项详细工作和每个工作细微环节中不断的提高业务素养,同时反复强调选购 人员的责任感,强调每个人对自己选购 的材料设备负责究竟,保证了对材料、设备有效的追踪。
二、工作不足方面
在工作中安排性不强,没有充分了解市场行情,特殊是正极材料市场价格改变状况,没有彻底贯彻何总指示的备货任务,对正极材料市场了解也不够深刻,没有深刻解读国家关于锂离子电池政策的力度,始终带着一种怀疑看法开展工作,干脆导致了走的步伐不大,备货不充分。目前公司的供应商新建立,短期内无法形成真正意义的战略伙伴关系。部门与部门之间的沟通未能达到志向效果;特殊是与生产部、技术部的沟通不到位。
三、明年工作安排
1、建立完善的供应商体系。确保资材能够刚好供应,随时关注市场改变,尽力利用多渠道来降低成本价格,限制质量。稳定现有供应商,开发培育有潜力的供应商。不断优化供应商体系。在工作中不断改进工作方法,不断积累阅历。
2、极力协作质检部解决物料质量问题,与质检部探讨某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。
在20xx年的工作中,我部门仍会虚心向其它部门学习工作和管理阅历,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论学问,不断提高自身的业务素养和管理水平。要进一步强化敬业精神,增加责随意识,提高完成工作的标准。同时我部门会选择性得接受公司其他部门提出关于下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力气。
选购 个人年终总结13
时间飞逝,伴随着新年钟声的敲响,我们迎来了xx年。在过去的一年中,我部在董事长的领导下和同事们的协作下,仔细履行职责,遵守公司《员工手册》,基本上按时、按质、按量完成了各项选购 工作。取得了肯定的成果,但也暴露了一些问题。现将一年来的主要工作状况总结如下:
一、努力工作,顺当完成各项任务
xx年度,公司选购 部人员变动与调整较大,上半年又持续全球化的经济危机,下半年又出现国内市场原材料紧缺和价格暴涨等缘由;造成了选购 部工作没有持续性和选购 工作的困难,但选购 部还是克服困难,勤奋工作,保证了公司生产和出口的须要,仔细完成了完成选购 任务。
在材料、产品和设备的选购 过程中,严格根据董事长要求及比价程序,把握市场价格,到处精打细算,想方设法节约资金,有效的降低了选购 成本。
下半年随着市场形式的改变,多种原材料出现了供应难的局面,大部分原材料价格不断上涨,在不利的状况下,选购 部人员主动变更工作方法不怕难,不怕烦,想方设法和供应商沟通,确保原材料不能断供,保证了再手订单的生产,限度的维护了公司的利益。
二、选购 过程中出现的问题及处理结果和整改方法
xx年度选购 过程中不行避开的出现了一些问题,其中最为突出的是印染过程中出现严峻的色差、布面异色、油渍、污迹,运输过程中造成的破损,米数短
码,标签内容印错、串标,纸箱唛头印错等质量问题。为了保证质量,尽可能避开出现选购 质量问题,刚好进行以下几个方面作工作的调整:
1、经xx批准重新严格筛选供应商,对供应商的供货实力,质量保证,价格优势进行评估,让供应商供应牢靠的证据来证明其实力;其中主要措施:保留原有的xx加工业务,另选xx,用以对比质量、价格和服务。标签厂、纸箱厂分别选择合xxxx以和现有的供应商比对质量、价格和服务等(其它厂家不一一例举)。
2、取消原有的印染跟单员,和印染厂签订严格的质量保证协议,包括布面质量、伸长约定和索赔方法,用合同约定形式强制供应商提高产品质量。
3、建立了合理的警告与惩罚制度,定期向供应商传真或邮寄我司质检部检验报告以示预警,一旦发生质量问题,刚好与供应商沟通并确定索赔方式,尽全力为公司挽回损失降低成本;全年度向供应商索赔金额折合人民币约xx元。
4、同公司质检部进库检验紧密协作,严把质量关,限度的避开有出现质量问题的材料流到生产线上。
三、规范工作流程,制定交叉工作台帐
xx年初刚调至选购 部工作,感觉部门同事对工作流程驾驭不清晰。经过一段时间的工作熟识,结合公司ISO质量标准制定了选购 部工作流程图,用以指导选购 员的工作,提高选购 效率。要求部门员工对所选购 物料建帐登记,年终汇总,关注市场信息,把握市场价格;每月将主要物料价格以电子邮件方式报公司领导和相关部门。对于领导或业务部门临时询价,基本做到不隔天报价。针对我司以前发生过遇有部门之间的交叉工作时丢失xx、延期或未刚好转交相关票据和资料给公司造成损失等状况。制定了《xx专用登记薄》及《文件资料发放登记薄》,一切按规范进行部门交叉协作工作,我部全年度未发生一起票据和资料遗失现象。为公司的健康运行做出了肯定的贡献。
四、廉洁奉公,保持良好的工作作风
选购 工作是创建效益的第一道闸门,事关公司的利益得失,也是简单发生问题、备受别人关注的工作。选购 不是简洁的买东西,还有许多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,还有廉洁的品质、“吝啬”的心,因为廉洁的品质才能抵制诱惑,为公司争取到的利益,“吝啬”的心才能时刻把公司当作自己的,时刻从公司动身,发觉问题,为公司节约成本。对此,个人不断提高思想相识,牢记自己的职责,每笔选购 业务都要本着对公司负责的原则,通过我们的辛勤劳动来节约资金,降低成本。详细体现为凡是供应商赠送的物品、有价证券和现金等一律主动上交公司;常常以传真、电话或电子邮件方式提示供应商注意产品质量,价格要符合市场行情,提高服务意识等。但由于个人阅历不足造成了少数材料质量问题和不刚好到货现象,选购 部和我本人刚好相识了错误做了整改并主动刚好的解决了问题。对此,个人以后肯定坚持自己的岗位负责看法,摆正心态,坚持原则,严格筛选供应商,使供应商做到供应优质的原材料,供应实惠的价格,供应周到的服务。在工作过程中敢于负责,做到说实话、办实事、求实效,保持正派的工作作风。
在过去的一年中有欢乐,有泪水,有小小的胜利,也有淡淡的失落。xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。树立“为公司节约每一分钱”的观念,主动落实选购 工作要点和选购 工作安排。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量、比服务,限度为公司节约成本”的工作原则。
以上是我部一年来在工作中的一些做法,虽然取得了肯定的成果,但就我个
人来说业务理论学习和实际工作阅历还有欠缺,今后,我肯定按xx的要求,进一步提高相识,加强学习,转变作风,不遗余力工作,为公司作出新的贡献。
选购 个人年终总结14
20××年的脚步即将迈向身后,回想走过的脚印,深深浅浅一年时间,有欢乐,有泪水,有小小的胜利,也有淡淡的失落。20××年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。我们树立“为公司节约每一分钱”的观念,主动落实采供工作要点和年初制定的工作安排。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本”的工作原则。在魏总的干脆领导和支持及公司其他同仁的协作下,20××年共完成甲供材料设备选购 安排88份,新签合同20份,完成乙供材料安排核批价格140份,共计完成材料设备选购 安排228份,执行状况良好,较圆满地完成了所担当的任务。现将主要工作状况总结如下:
一、组织实施“阳光选购 策略”公开透亮的按选购 制度程序办事,在选购 前、选购 中、选购 后的各个环节中主动接受审计及其他部门监督。
20××年我们进一步强调选购 工作透亮,在选购 工作中做到公开、公允、公正。不论是大宗材料、设备还是小型材料的零星选购 ,都尽量多的邀请相关职能部门参加。即使在时间紧,任务重的时候,也始终坚持这个原则,邀请审计部相关人员一起询比价,选购 前、选购 中、选购 后的各个环节中主动接受审计监督。即确保工作的透亮,同时保证了工程进度。
1、完善制度,职责明确,按章办事。
20××年通过组织学习《选购 管理战略》和公司ISO9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的《材料、设备选购 限制流程》、《选购 及供方评价作业指导书》等选购 管理制度。制度清晰,操作有据可查,为阳光选购 奠定了理论基础。
2、公开公正透亮,实现公开招标。
选购 部按项目部和施工单位上报的选购 安排公开招标,邀标单位都在三家以上,有的多达十余家,并且邀标谈质论价全过程总工办、工程部、审计部、选购 部都参加,增加阳光选购 透亮度,真正做到降低成本、爱护公司利益。
3、选购 效益全线凸现。
实施公开透亮的阳光选购 策略后,同等的材料设备价格东和湾比东和银都便宜了,东和春天西区比东区价格降低了3-5%。为公司节约了100多万的选购 资金,直观有效地降低了材料设备选购 成本。
4、监督机制基本形成。
做好价格和技术规格分别和职能定位工作,价格必需经采供部和审计部,技术必需经工程部和总工办,形成相互制衡的工作机制;防范、抑制腐败。建立材料价格信息库和材料价格监管机制,提高选购 人员的自身素养和业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买材料,削减工程成本,提高选购 效率,提高企业利润。
二、围绕限制成本、选购 性价比最优的产品等方面开展工作
20××年采供部接着围绕“限制成本、选购 性价比最优的产品”的工作目标,要求选购 人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。要求各长期合作供应商在原东和银都、东和湾、东和春天的原价位的基础上下浮5-8个百分点(当然针对部分价格较高而又不降价的供货商我们也做了局部调整)。同时调整了部份工作程序,增加了选购 复核环节,实行由采供部副经理在选购 人员对材料、设备询比价的基础上进行复核,再由采供部经理进一步复核,实行了“选购 部的两级价格复核机制”,然后再传送审计部复核。力求最大限度的限制成本,为公司节约每一分钱。采供人员也在每一项详细工作和每一个工作细微环节中得到煅练。
三、进一步加强对供应商的管理协调
20××年采供部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的看法,制定了《选购 供应部供方信息表》,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录,在进行邀标报价之前,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。
依据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。房地产和建设行业是个相对特别、独立的行业,供应商圈子相对独立,比如钢材、水泥可用供货商资源并不多。房地产企业都用着许多同样的供应商。因此采供部必需考虑怎样既能使供应商始终至终、一如既往的赐予我们最优政策,又能更好的为公司营造良好的外部合作环境,使供应商能真正一心一意的为东和服务,抛弃双方的短期利益,谋求共同长期的健康发展。我们发展了诸如:达钢集团、拉法基水泥集团、鸽牌电线电缆公司。
20××选购 部工作总结与20××工作安排士顿电梯集团等战略合作伙伴单位。从而抢占节约成本、降低价格的制高点,为公司的持续健康发展奠定基础。
四、步加强对材料、设备价格信息的管理
20××年采供部进一步加强了对材料、设备信息的管理,每一次材料设备的安排、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。
五、提高部门工作员工的业务素养和责任感
20××年采供部特殊注意,除组织部门人员进行培训外,还注意在平常的每项详细工作和每个工作细微环节中不断的提高业务素养,同时反复强调选购 人员的责任感,强调每个人对自己选购 的材料设备负责究竟,保证了对材料、设备有效的追踪。
六、将详细从以下几方面予以改进:
1、公司推行流程管理的契机,细化选购 管理流程(10个)
房地产企业管理水平的差异最明显的体现在流程管理上的差异,流程管理成熟度是衡量企业是否进入规范化的主要标记,公司从规范化进入精细化管理阶段最重要的前提是建立强大的流程管理体系。抓住公司推行流程管理的契机,细化选购 管理流程,从而全面提高公司选购 管理水平。
2、制定选购 预算与估计成本。
制定选购 预算是在详细实施项目选购 行为之前对项目选购 成本的一种估计和预料,是对整个项目资金的一种理性的规划。它不单对项目选购 资金进行了合理的配置和分发,还同时建立了一个资金的运用标准,以便对选购 实施行为中的资金运用进行随时的检测与限制,确保项目资金的运用在肯定的合理范围内浮动。有了选购 预算的约束,能提高项目资金的运用效率,优化项目选购 管理中资源的调配,查找资金运用过程中的一些例外状况,有效的限制项目资金的流向和流量,从而达到限制选购 成本的目的。
3、改进供应商的选择。
在进行供应商数量的选择时既要避开单一货源,寻求多家供应,同时又要保证所选供应商担当的供应份额足够,以获得供应商的实惠政策,降低物资的价格和选购 成本。这样既能保证选购 物资供应的质量,又能有力的限制选购 支出。依据我们的规模,供应商的数量以14、建立重要货物供应商信息的数据库。
以便在须要时候能随时找到相应的供应商,以及这些供应商的产品或服务的规格性能及其他方面的牢靠信息。
5、建立同一类货物的价格书目。
以便选购 者能进行比较和选择,充分利用竞争的方法来获得价格上的利益。
6、选购 员依据图纸提前介入询价。
选购 个人年终总结15
xx年是具有转折意义的重要一年。这一年
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