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文档简介

创先争优

诚信企业尊敬的各位领导，各位评委、各位同事：

大家下午好！我今天演讲的题目是———《创先争优.诚信企业》

作为一个品牌企业，企业的发展让员工自豪，企业的前景让员工向往，对自己所追求的事业也更加执着努力！那企业拿什么向市场说话呢？答案就是，“产品”！无论是软件还是硬件的产品质量，都将决定这个企业是否，能，长期立足于市场，企业的产品好比是汽车轮胎，车胎不好，肯定不能走远路。例如“三鹿奶粉”我们所熟知，为了一己私利，害了多少无辜的小生命，也使国家受到了很大经济损失！到最后只能是以昙花一现失败告终。所以企业的产品必须以质量说话，以诚信服人，以管理做实，以品牌做大。

俗话说的好“无规矩，不成方圆”。企业要发展和壮大首先是要具备科学的经营理念和管理模式，另外企业管理者自身的日常行为，也将在管理中也将起到至关重要的作用，例如：日本著名的松下公司的创始人——松下幸之助，之所以能使他创办的公司从小到变大，由弱到强，与他本人严以律己的作风密不可分！松下公司创办时曾规定，凡上班迟到者，罚薪一个月。新年开始，松下决心以身作则。然而，在执行制度的第一天，接他的专车发生状况，不能按时接他，无奈他只能改乘电车，谁知电车刚启动，接他的专车又来了，由于几经换车，虽然加速行驶，无奈还是迟到了10分钟，尽管事出有因，他仍然以身作则，按制度办事。主动将该月的罚款交给了公司。这一举动打动了全体职工，从此，松下公司消除了迟到的现象。松下的做法说明，要使管理制度不折不扣的贯彻落实，管理者必须从自身作起。只有“严己”才能“律人”。随着时代的进步，科技的发展，企业人才的优化，企业间的竞争实际是人才的竞争，台湾明星大S（徐熙媛）的婆婆俏江南集团的董事长张兰女士曾在“鲁豫有约”中谈到：“企业的，企字，上边一个人字，下边一个止字，说明企业是靠人来引导的，没有人的推行，企业就是止步的：”，这也说明一个道理“所有的工作都是由人来完成的，作为一个企业的管理者我们应该“以人为本”的思想，建立企业归属感，使员工以企业为家，并调动员工的积极性、主动性、和创造性，才能为企业创造更多的价值，才能拓宽企业的道路！古人云：不积跬步，无以致千里，如何使一条直线变短,方法是在这条直线的下方再划一条比它更长的直线!只有对比才能比较，不一样的阅历，赋予了人生新的意义和追求,在年轻人聚集的这片土地上,在下沙梦开始的地方,我时刻谨记要以弘扬文博为己任、弘扬“文博精神”：把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢，凡事从细节出发。深度挖掘香巴拉文化底蕴，提炼高品位、高品质的文化艺术精髓，将藏文化内涵与旅游产业相结合，使文博中心成为展现和弘扬藏文化内涵最闪亮的窗口和最具深度的名族品牌企业，为迪庆的旅游事业添砖加瓦，并时刻把：“敢想、敢说、敢干、敢于承担责任：”奉为我的人生格言。工作着,快乐着,以创先争优的精神与旅游发展集团的同事们携手并进，希望旅游发展集团的

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