安全管理十难十易的成因与解决方法_第1页
安全管理十难十易的成因与解决方法_第2页
安全管理十难十易的成因与解决方法_第3页
安全管理十难十易的成因与解决方法_第4页
安全管理十难十易的成因与解决方法_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全管理十难十易的成因与解决方法随着互联网的不断发展,IT系统在各行业中得到了广泛的应用。然而,安全管理却一直是IT系统中最薄弱的环节之一。本文将探讨安全管理中十大难易问题的成因,以及解决方法。难点一:信息安全意识不足成因信息安全教育为大众普及程度不够,以及企业未认识到信息安全所存在的风险和威胁,个人对信息安全的态度漠然等因素导致。解决方法建立信息安全意识教育体系,加强对员工信息安全意识的培养和教育。完善安全政策和规定,使员工能够对信息安全工作有更清晰的认识和理解。难点二:安全设计缺失成因企业在开发IT系统时过于注重功能实现,忽略了系统安全设计与实现,而且未将安全设计作为开发流程中必须考虑的部分。解决方法建立安全设计部门,对关键系统实行安全设计评估。完善系统开发流程,将安全设计作为开发实践的必要步骤之一。难点三:安全数据采集难度大成因企业中存在多个信息系统,导致安全数据分散采集,难以统一。解决方法通过安全组件集成技术,实现统一的数据采集和分析。制定安全日志管理方案,采取专业的安全日志管理技术,通过日志的分析和研判来提高管理决策的精确性和科学性。难点四:技术手段不断更新成因企业当前采用的技术手段可能随着时间的推移而过时,而且不断有新的技术被开发出来。解决方法手动或自动开展技术比较和技术预警,及时了解安全加固程序、技术手段的最新发展动态,确保系统与攻击变化相对应。技术手段的消除不可能是一蹴而就的,主管部门必须定期评估安全技术的发展动态,结合本企业的实际情况,提出再次加强的应对措施。难点五:业务风险评估难度大成因由于信息系统功能的复杂性和运行态势复杂性,业务风险评估难度加大。解决方法初步分析和确定影响安全的因素并编制风险评估报告,然后对各项安全风险进行评估和分类标记。根据风险评估结果,优先处理本企业安全风险较大的点,积极开展危险源控制和精准化安全监管工作。难点六:技术安全问题首先得到关注成因信息安全问题的解决涉及到技术、管理、人员等多方面,但技术安全问题往往最先得到关注。解决方法与业务人员密切合作,了解业务过程、业务规则及业务操作程序。建立全方位的风险评估机制,及时发现安全问题,多角度掌握安全状况。难点七:安全预算不足成因企业往往更倾向于在新技术设备的使用和产品的研发上增加预算,而忽略了对于安全预算的重视。解决方法请专家制定具体的安全支出,设立资金池,并实施逐年增加的预算。开展安全管理制度尤其是预算方式和审核方式的规范化和信息化,搭建科学精确的安全预算管理平台。难点八:安全技术人才短缺成因安全技术人才大部分在高校或企业研发部门,但是因为市场需求不充分或者激励不足,安全技术人才的培养变得缓慢或不足。解决方法加强企业内部安全人才的培养和引进,通过员工培训、知识竞赛、激励计划、人才储备等多种方式吸引和提高安全人才。加强行业标准的制定,鼓励企业投入更多的人力和财力,提升全行业安全水平。难点九:不同系统、网络之间安全保护协调难成因由于安全控制系统和管理架构不一样,不同的部门或机构之间没有形成统一协调,加大了安全保护工作的难度。解决方法建立信息安全法规制度体系,为协调、集成各类信息系统及各自安全保护体系提供基础性保障。建立安全事件响应机制,明确协调分工和协调关系,加强安全事件信息的共享,提高安全保护的协调性和高效性。难点十:应对安全事件的能力不足成因安全事件的应对过程十分复杂,有时需要海量数据和高性能计算能力。由于设备、软件等诸多因素影响,应对事件的准确度和相关性不高。解决方法加强设备备份,确保数据的安全性和完整性。实行监控和预警,及时发现与分析异常情况。建立网络溯源体系,提高安全事件的可追溯性和可掌握性。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论