租赁公司规章制度

项目经理安全生产责任制（一）认真执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的方针、政策、法规原则及我司制订的各项安全生产规章制度，确保工程项目安全生产、文明施工达成工程安全目的原则。（二）项目经理是本工程项目安全生产、文明施工领导小组组长，是工程项目安全生产要素的指挥者，是工程项目安全生产、文明施工的第一责任者，对本工程项目安全生产、文明施工负全方面责任。（三）、要把安全生产、文明施工纳入工作议事日程。坚持“安全第一，防止为主”的方针，当碰到生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。（四）要组织好对本工程项目定时和不定时的安全生产、文明施工检查，发现施工生产中不安全问题组织制订方法及时解决。对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定方法予以解决。（五）负责本工程项目的脚手架、井字架、龙门架、塔吊、施工用电、施工机具的施工验收工作，经验收合格后方能使用，并推行交验签字手续。（六）项目经理要组织好每月安全生产、文明施工工作会议，组织好班组安全生产教育活动，入场新工人上岗前三级教育，变换工种职工新岗位安全生产教育等各项安全生产教育工作，作到安全生产警钟长鸣，长抓不懈。（七）要选责任心强、业务素质高、热爱本职工作的人任专职安全员。要大力支持他们的工作，充足发挥安全员在安全生产中的作用，使他们在生产方面真正有职工、有责、有权。（八）有权回绝不安全的指令，作到不违章指挥。对违章指挥、违章作业人员，根据情节分别予以同意教育、罚款及行政处分，使责任者和职工受到教育。（九）、确保本项目安全防护用品用施工用电气产品的质量，对本项目安全防护用品及施工用电气产品，执行准用证制度，严禁购置和使用伪劣的安全防护用品及施工电气产品。（十）组织贯彻施工组织设计中安全技术方法，组织并监督项目工程施工中安全技术交底制和设施验收制度的实施。（十一）事故发生后，立刻组织急救伤员及财产，排除险情，保护好事故现场，立刻上报，协助事故调查组搞好事故调查工作。对发生的事故坚持四不放过的原则，使干部职工受到教育，避免这类事故在此发生。项目工程师安全生产责任制（一）认真执行各级政府颁发的有关安全生产的方针政策、法规原则及我司制订的各项安全生产规章制度，使施工项目的安全生产达成原则化、规范化。（二）对项目施工生产经营中的安全生产、文明施工负技术责任。（三）以确保安全生产、文明施工为原则，编制施工方案，使施工始终处在安全的良好状态。在解决施工难点时从技术方法上确保安全生产。（四）对新工艺、新技术、新设备、新施工办法要编制对应的安全技术方法和安全操作规程，确保生产安全。（五）参加项目安全生产、文明施工工作会议，编制对职工安全生产教材。参加定时的安全生产检查，对查出的事故隐患提出技术性的整治方法，并监督检查执行状况。（六）参加项目的脚手架、模板工程、龙门架（井字架）、塔吊、施工用电、施工机械“三宝”及“四口”防护等，检查验收工作，并作好交验签字手续。（七）负责编制项目安全生产组织设计及安全技术交底工作，并作好交底签字手续入档。（八）主持制订技术方法计划和季节性施工方案的同时，制订对应的安全方法并监督执行。及时解决执行中出现的问题。（九）对项目发生重大伤亡事故，针对事故因素，编制出防止事故再次发生的技术方法。工长安全生产责任制（一）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产文明施工的条例、原则、方针、政策，及我司在安全生产、文明施工方面制订的各项规章制度，对所管工程的安全生产、文明施工负直接责任。（二）参加安全生产、文明施工领导小组会议，组织好施工班组安全生产教育活动，提高全体职工安全生产思想意识。（三）搞好入场新工人上岗前三级教育工作和变换工种职工新岗位教育考核工作，提高新岗位职工安全生产操作技能。（四）工长是施工生产的指挥者，对安全生产负有直接责任。当碰到生产与安全发生矛盾时生产必须服从安全。施工队长有权回绝不安全的生产指令,制止违章指挥、违章作业，对违章指挥、违章作业的直接责任者，根据情节分别予以批评教育和经济处罚。（五）配合公司每月进行一次安全生产检查评分，对检查发现的问题负责组织三定，按期整治。（六）负责组织脚手架、模板工程、龙门架（井字架）、塔吊、施工用电和施工机械安装后使用前检查验收工作，并作好交验签字手续。（七）组织好施工现场的定时和不期的安全生产检查及时发现事故隐患，并组织三定按期整治。（八）对有毒、有害物品要设专库、专人进行严格保管并建立有毒、有害物品的支领、使用制度，避免意外事故发生。（九）施工现场的交通道路要平整畅通，排水设施良好，多个机械设备要按施工总平面进行布置，多个材料构件堆放整洁有序，做到安全生产文明施工。（十）施工现场发生事故后，立刻组织急救伤员及财产，排除险情，并保护好事故现场，及时上报，协助事故的调查工作。专职安全员安全生产责任制（一）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的条例原则、方针、政策及我司在安全生产、文明施工方面制订的各项规章制度，参加项目部安全方法的制订工作，使施工项目的安全生产、文明施工达成原则化、规范化。（二）配合公司进行每月安全生产、文明施工检查评分和季度安全生产、文明施工检查评比，并做好公司月、季度安全生产、文明施工检查评比统计入档。（三）参加安全生产、文明施工领导小组会议，组织好施工班组安全生产教育活动，并作好教育统计入档。（四）负责对入场新工人上岗前三级教育工作，变换工种职工新岗位教育考核工作和特殊工种持证上岗工作，并作好教育统计入档。（五）负责编制安全生产施工组织设计和安全生产技术交底工作，并推行交底签字手续，作好交底统计入档。（六）及时收集、整顿多个安全生产技术资料，按公司规定每月向公司安全处报本工程项目安全生产的多个资料，作到安全技术资料与生产同时，内容真实、齐全。（七）、安全员对安全生产、文明施工负有责任，有权回绝不安全的生产指令，制止违章指挥、违章作业，对违章指挥、违章作业的直接责任者，有权进行批评教育和罚款，并作好处罚统计入档。（八）组织好施工现场的定时和不定时的安全生产、文明施工检查工作，并经常对施工现场进行巡回检查。对检查发现的事故隐患，协助施工队长作好“三定”（即：定人员、定时间、定整治方法），并负责整治销项工作，作好检查整治统计入档。（九）协助项目经理、施工队长及有关班组长等对脚手架、模板工程、龙门架（井字架）、塔吊、施工用电、施工机械、“三宝”及“四口”防护，进行检查验收工作，作好合格交验签字手续，并作好检查验收统计入档。（十）负责施工现场安全生产标语，安全生产标志牌，多个机械设备安全操作规章的编制与实施，负责多个安全设施和安全防护用品的检查实验，维修保养和登记工作，确保施工现场的安全设施工作正常，安全有效。（十一）施工现场发生伤亡事故后，协助工程处长、施工队长保护好事故现场，主动组织急救伤员及财产，排除险情；及时上报，协助事故调查工作，并作好事故的具体统计入档。班组兼职安全员（一）、班组兼职工安全员在专职安全员的指导下，协助班长开展安全工作。在安全生产中要以身作则，起模范带头作用。（二）、配合组长，经常组织本组工作学习作规格和新工作入厂安全教育工作。（三）、协助班长，坚持执行每日班前安全活动，开展无事故竞赛活动，并做好统计。（四）、教育督促本班组工人对的使用安全设备个人防护用品，并在生产随时检查执行状况。（五）、检查和维护班组的安全设施，做好作业现场状况自检工作，发现生产中不安全因素应及时解决并报告。生产班组长安全生产责任制（一）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的条例原则、方针、政策，及我司本项目安全生产、文明施工制订的各项规章制度，领导本组安全作业，对本班组生产的安全负责。（二）参加项目部安全生产、文明施工领导小组工作会议，组织开好班前安全生产交底会，认真执行安全交底，不违章操作。为违章指挥，同时有权回绝违章指挥。（三）搞好入场新工人上岗前三级教育工作，变换工种职工新岗位前安全教育工作，提高新岗位职工安全生产操作技能。（四）经常组织本班组工作学习安全操作规程和规章制度，做好新工人的入厂（班组）教育，教育工人在任何状况下不得违章作业。对不听劝阻的违章作业人员，可责令其停止作业。（五）配合公司每月进行一次安全生产、文明施工检查评分工作，对检查发现的问题负责组织“三定”，按期整治。（六）参加脚手架、模板工程、龙门架（井字架）、塔吊、施工用电、施工机械在使用前检查验收工作，并作好交验签字手续。（七）、班前要对所使用的机具、设备、防护用品及、作业环境进行安全检查，发现的问题解决后，才干使用和作业。（八）、在生产过程中，要经常注意检查施工现场（作业场合）存在的不安全因素，发现隐患及时解决，不能解决的要立刻报请上级采用方法，确保安全方可继续作业。（九）、组织本组安全生产竞赛和评比，及时表彰好人好事，推广安全生产的先进经验。（十）参加施工现场的定时和不定时安全生产检查，及时发现事故隐患，并组织按期整治。（十一）施工现场发生事故后，立刻组织急救伤员及财产，排除险情并保护好事故现场，及时逐级上报，协助事故调查组开展事故调查工作。库房保管员安全责任制（一）库房要经常清扫卫生，确保库房全部材料寄存整洁有序。（二）对有毒、有害、易燃易爆物品要分别设专库进行严格保管，并建立建全有毒、有害易燃易爆物品的支领使用制度，避免意外事故的发生。（三）对购置的安全防护用品及施工电气产品要坚持必须有出厂合格证和生产许可证、准用证，对不合格的安全防护用品及施工电气产品果断拒收。（四）对安全防护用品及施工电气产品，发放时必须符合安全规定，回收后必须检修合格，对不合格的物品要及时修复或进行报废解决，并向有关人员提供产品使用状况。（五）对同意的施工电气产品及安全防护用品，要纳入供应计划，确保及时供用。（六）负责制订项目机械设备的使用、维护、保养制度并跟踪贯彻，确保项目机械设备的安全使用。（七）负责物资和设备的防潮、防雨、防锈、防晒、防火工作，危险物品和有毒物品的单独隔离寄存并加锁及防盗工作。保卫人员安全生产责任制（一）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的条例原则、方针、政策、及本项目经理部制订的规章制度，努力作好本质工作。（二）护场守卫人员要佩戴执勤袖标，保卫好施工场区的一切财物，按规定作好夜间值勤巡逻，避免施工场区财产被盗。（三）坚持做好场区出入制度，严禁与施工无关的人员进入施工现场。（四）主动配合施工现场专职安全员，开展好群众性安全生产活动，狠抓事故苗头，消除治安灾害事故隐患，重点抓好防火、防爆、防毒工作。（五）每月对职工进行一次治安防备教育。每季度召开一次治保会。定时组织消防保卫检查，并建立保卫消防工作档案。工人安全生产责任制（一）认真学习，安全生产操作规程，服从领导，听从指挥，恪守安全生产的各项规章制度。（二）认真执行安全技术交底，做到不违章作业，服从安全人员的指挥。（三）主动参加多个形式的安全活动，发扬团结友爱精神，在安全生产方面做到互相协助、互相监督、对新工人要主动传授安全知识，维护一切安全设施和防护用品，做到对的使用，不准拆改。（四）对的穿戴个人的安全防护用品，维护好施工现场的安全设施。对不安全作业要主动提出整治意见，并有权回绝不安全的生产指令。（五）回绝不安全的生产指令，对不安全作业要主动提出整治意见。（六）施工现场发生伤亡事故，要立刻上报，要听从统一指挥，主动急救伤员及财产，排除险情，保护好事故现场，并协助事故调查组作好事故调查工作。工程总包与分包单位安全生产责任制一、总包单位安全生产责任制（一）总包单位有对分包单位在安全生产方面进行管理的权力和责任。（二）总包单位必须审查分包单位的安全资质，对没有安全资质的单位，不得发包工程。（三）对分包单位承包的工程项目要作具体的安全技术交底，提出明确的安全规定，并认真的监督检查。（四）对违反安全操作规程冒险蛮干的分包单位，有权勒令停工，并进行有效经济处罚。（五）总包单位负责分包单位发生的工伤事故的统计上报工作，并按承包合同的规定，解决分包单位的工伤事故。二、分包单位安全生产责任制（一）分包单位领导一把手是分包单位安全生产的第一责任者，对分包单位的安全负全方面责任。（二）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产的条例原则、方针、政策及总包单位在安全生产方面制订的各项规章制度，服从总包单位的管理、防止事故的发生。（三）分包单位领导第一把手是该单位施工生产的指挥者，当碰到生产与安全发生矛盾时生产必须服从安全。（四）分包单位有权回绝总包单位的不安全生产指令，严禁违章指挥和违章作业。（五）施工现场发生伤亡事故，应立刻组织急救伤员及财产，排除险情及时上报总包单位，并保护好事故现场，协助事故调查组作好事故调查工作。三、安全教育培训制度1、根据国家和省规定的内容和时间，对全体员工进行安全生产知识的培训和考核，未经培训或者考核不合格的，不得上岗作业。2、加强对职工进行安全教育与培训，是确保安全生产的基础，是提高职工安全技术素质、搞好安全生产的前提。通过安全教育提高各级生产管理人员和广大职工加强安全工作的责任制与自觉性，增强安全意识，才干掌握安全生产的科学知识，提高管理水平和操作技术水平，增强自我防护能力。3、安全教育重要内容涉及安全生产思想、知识、技能、事故、法制等方面的教育。4、按规定，对入场的新工人必须进行公司、项目部、班组三级教育，严把新工人安全生产素质关，入场的新工人必须经考试合格后方能上岗，并做好新工人入场前三级教育统计入档。5、特殊工种作业人员，涉及电工、焊工、司炉工、起重机械司机、厂内机动车驾驶员等，必须经有关主管部门培训考核，获得岗位资格证后并再接受有针对性的安全培训方可上岗作业。6、工人调换工种必须进行换岗教育。换岗前，同意换岗的有关部门领导要对换岗工人进行新岗工种的操作规程等方面的教育，未经教育不准上岗。7、采用新工艺、新设备、制造新产品时必须由采用新工艺、新设备、制造新产品的有关单位和部门，按照新工艺、新设备、新产品的安全技术规定（程）进行安全教育，考试合格后方准上岗。8、公司对各级领导干部（涉及经理、项目经理、工长等）每年进行一次有关安全法律、法规、规章、规定和文献及公司安全生产管理制度的学习，不停提高政策水平和法制观念。9、公司每年冬闲季节组织一次各工种安全技术操作规程的学习，不停提高工人的操作技能。10、施工班组由班组长组织实施班前教育，针对班组的施工生产场合、工作内容、工具设备、操作办法等注意事项，对全组职工进行教育，避免事故发生。11、各单位在雨季、冬季，要根据季节的变化，进行雨季防雨、防雷电、防洪，冬季防冻、防滑、防煤气中毒的季节性安全教育。12、公司（项目部）每月底召开一次安全生产工作会议，总结一种月来的安全生产状况，抓住安全生产的核心环节，进行分析研究，消除事故隐患，防止事故的发生，针对工程具体状况，制订下月安全生产计划。并做好会议统计入档。13、班组每七天最少安排一次安全活动日，可在班前或班后进行。其内容是：学习国家、省和本单位随时下达的安全生产状况，提出下周安全生产规定；分析班组工人思想动态及现场安全生产形势，表彰好人好事。14、适时安全教育根据施工特点坚持“五抓紧”的安全教育；即：工程突出赶任务，往往无视安全，要抓紧教育；工程靠近收尾时，容易放松安全，要抓紧教育；施工条件好时，思想麻痹，要抓紧教育；季节气候变化，作业环境不安全因素多，要抓紧教育；节假日，心情不稳定，要抓紧教育，使之做到常抓不懈。15、安全教育培训的形式或根据各自的特点因地制宜，采用多个形式进行。如：安全知识讲座、报告会、智力竞赛、典型事故、图片展览、电视片、黑板报、墙报、简报等等。安全教育要讲究实效，并要坚持经常化、制度化。四、安全生产检查、验收制度1.安全生产检查的目的：一是通过检查，能够发现施工中人的不安全行为和物的不安全状态，从而采用对策，消除不安全因素，保障安全生产；二是运用安全检查，进一步宣传、贯彻、贯彻党和国家安全生产方针、政策及多个规章制度、规范、原则；三是通过检查，增强领导和群众安全意识，纠正违章作业，提高搞好安全生产的自觉性和责任感；四是通过检查，能够互相学习，取长补短，交流经验，吸取教训；五是通过检查进一步理解安全生产动态，为分析安全生产形势，研究对策，加强管理提供信息和根据。2.安全检查的重要内容是查思想、制度、机械设备、安全设施、安全教育培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、施工用电、脚手架、龙门架（井字架）基坑支护、模板工程、三宝四口防护、塔吊、伤亡事故的解决等等。3.安全检查的办法及规定：A、公司对项目部施工现场每月进行一次安全生产、文明施工检查评分，掌握各项目部的安全生产、文明施工状况，对检查了现的安全事故隐患组织贯彻“三定”，即定人员、定时间、定整治方法，限期整治，并做好检查评分统计入档。B、项目部要定时和不定时的对施工现场进行安全生产、文明施工检查，及时发现消除多个不安全因素，对不能纠正解决的疑难问题，要采用临时方法，并及时上报，消除事故隐患，确保安全生产、文明施工，并作好检查统计入档。C、施工现场要经常进行自检、互检和交接检查。自检：班组作业前、后对本身所处环境和工作程序要进行安全检查，可随时消除事故隐患。互检：班组之间开展安全检查，能够做到互相监督、共同遵章守纪。交接检查：上道工序完毕，交给下道工序使用前，应由工地负责人组织工长、安全员、班组长及其它有关人员，进行安全检查或验收，确认无误后或合格后，方能交给下一道工序使用。如脚手架、龙门架（井字架）、塔吊等，在搭设好使用前，都要通过交接检查。D、多个安全检查都应当根据检查规定配备力量。特别是大范畴、全方面性的检查，要明确检查负责人，抽调专业人员参加，并进行分工，明确个人负责检查的内容、原则及规定。E、每种安全检查都应有明确的检查目的和检查项目。重点、核心部位设立的“确保项目”要重点检查。对现场管理人员和操作工人，不仅要检查与否违章指挥和违章作业行为，还应进行应知应会知识的抽查，方便理解管理人员及操作工人的安全素质。F、检查统计是安全评价的根据，因此，要认真细致。特别是对事故隐患的统计必须具体，如隐患部位、危险程度及解决意见等。采用安全检查评分表的应统计每项扣分的理由。G、安全检查需要认真地、全方面地进行系统分析，用定性和定量做出安全评价。H、整治是安全检查工作重要构成部分，是检查的最后目的。整治工作涉及隐患登记、限期、整治、复查、销项。4．对事故隐患的解决：A、检查中发现的事故隐患应逐项登记，不仅是检查整治状况的根据，也是提供安全动态分析的重要信息渠道。能够此状况研究指导安全管理的决策；B、安全检查中查出的隐患整治告知书，引发整治单位的重视，对但凡有限发性事故危险的隐患，检查人员应责令停工，受检单位必须立刻整治；C、对于违反指挥、违章作业行为，检查人员必须当场指出，立刻纠正；D、受检单位领导对存在的隐患，应立刻研究整治方案，按照“三定”（即定人、定时限、定方法）的规定