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文档简介

岗位条件及要求1、学习顾问（5名）任职要求：本科及以上学历，可接受应届毕业生；教育学相关专业或有相关工作经验者优先；（3）工作踏实、抗压能力强；（4）有从事教务教学工作的热情和意愿。福利待遇：月薪：3000-4000（转正后五险一金、各项补贴、带薪休假等优厚福利）2、课程顾问（5名）任职要求：本科以上学历，工商管理、市场营销、教育学、心理学等相关专业；具有良好的职业素质和团队合作能力，有较强的学习能力；表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强。福利待遇：月薪：3000-5000（转正后五险一金、各项补贴、带薪休假等优厚福利）3、管培生（4名）任职要求：（1）全球前200名或全国前50名大学毕业的全日制本科及以上学历；（2）在校期间担任班长以上学生干部；（3）逻辑清晰、处事干练、较强的沟通与团队协调力；（4）曾组织，策划过大型活动，参与过市场调查，微信运营等活动，若拥有创业经历优先考虑；（5）热爱教育事业，善于总结与分享，具备较强的抗压能力，可以接受全国干部外派出差。福利待遇：月薪：8000-15000（转正后五险一金、各项补贴、带薪休假等优厚福利）4、储备干部（10名）任职要求：（1）全日制本科及以上学历，在校期间担任班长以上学生干部；（2）具有良好的组织表达能力，较强的逻辑思维，在校或工作期间组织过大型活动；（3）形象好，气质佳，拥有一定的谈判技巧，熟练应用微信等新媒体沟通平台，参与过市场调查，微信运营等活动，若拥有创业经历优先考虑；（4）热爱教育事业，善于总结与分享，具备较强的抗压能力，服从公司全省出差与外派工作安排。福利待遇：月薪：4000-6000（转正后五险一金、各项补贴、带薪休假等优厚福利）5、公基/公职讲师（10名）任职要求：211/985硕士研究生；熟练掌握办公软件，尤其是PPT课件制作；熟悉公务员考试知识；具有较强的幽默感，善于调动课堂气氛，能够激发学生的学习热情和主动性。福利待遇：年薪：120000—200000（转正后五险一金、节假日福利、生日福利、各项补贴、带薪休假等优厚福利）6、招教项目讲师（38名）任职要求：硕士研究生及以上学历，211、985硕士优先，可接受应届毕业生；学科相关专业优先；热爱教育培训行业，能够独立完成公司内的授课要求，若拥有其他培训机构授课者优先考虑。福利待遇：

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