公司岗位缺口统计表

公司岗位缺口统计,,,

序号,领域,岗位,岗位要求

1,产品创意领域,工业设计师,"1、性别不限，28岁以下，本科或以上学历，设计、美术类专业。

2、熟练使用3Dmax\Coreldraw等软件，具有强烈的色彩感觉，对手机材质和表面工艺处理有一定的了解。

3、有创新意识，能敏锐捕捉时尚潮流的方向，1年以上手机设计经验。"

2,,工艺工程师,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，设计、美术类专业。

2、一年或以上手机CMF（即color(颜色)、material(材料)与finishing(材质)）设计经验，具有强烈的色彩感觉，对手机材质和表面工艺处理有很充分的了解。

3、熟练运用相关平面设计软件，比如coreldraw、AI等。"

3,,建模工程师,"1、男性，35岁以下，大专或以上学历，工业设计、美术或机械类专业。

2、有强烈的色彩感觉，对手机材质和表面工艺处理有很充分的了解。

3、有创新意识，能敏锐捕捉时尚潮流的方向。

4、擅长PROE做面。"

4,,UI设计师,"1、性别不限，30岁以下，本科或以上学历，设计、美术类专业。

2、认真细致，善于创新，对视觉有敏锐的观察力及分析能力。

3、对用户界面设计/交互设计相关工作有浓厚兴趣，对用户体验设计有较深入认识。

4、熟悉界面设计的方法和流程，有相关工作经验2年及以上。

5、精通photoshop、illustrator、flash等常用制作工具软件，有后期视频编辑或视觉特效处理能力者优先。"

5,,交互设计师,"1、性别不限，30岁以下，本科或以上学历，设计、美术类专业。

2、有良好逻辑思维能力及一定的审美能力。

3、对新事物有极强的敏感度，富有同理心，善于沟通和协调，较强的表达能力、写作能力。

4、对人的认知过程，如注意、知觉、表象、记忆、思维和语言等，有深入的研究。

5、熟练使用Axure、Visio等相关工具绘制线框图。"

6,,用户界面工程师,"1、性别不限，27岁以下，本科或以上学历，设计、美术类专业。

2、逻辑思维清晰，有创新思维。

3、熟悉Adobe系列软件，熟练应用flash，可使用AS语言独立完成交互原型制作。

4、熟悉后期处理软件者优先。"

7,,用户体验工程师,"1、性别不限，30岁以下，本科或以上学历，专业不限，工科类专业优先。

2、思维活跃，对用户研究及可用性研究等工作有浓厚的兴趣和个人独特见解，最好有相关研究案例。

3、有良好团队沟通协调能力。

4、有参与执行深度访谈、可用性测试、专家评估、问卷调查等用户研究工作的经历和能力。"

8,品质控制领域,软件测试工程师,"1、性别不限，32岁以下，本科学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、有2年以上手机软件测试、视频图像音频等文件处理和测试、QQ等网络终端软件测试等工作经验均可。

3、有智能手机测试经验者优先。"

9,,电气性能测试工程师,"1、男性，32岁以下，本科学历，电子、通信类专业。

2、懂得硬件测试的方法，以黑、白盒测试有深刻认识，能独立进行测试相关策划与测试用例的设计，有手机硬件测试的工作经验者优先。

3、逻辑能力强，分析能力强，具有积极主动、承受压力和认真负责的工作态度。

4、具备良好的沟通、协调能力。"

10,,射频测试工程师,"1、男性，32岁以下，本科学历，电子、通信类专业。

2、对电子产品的开发测试有至少3年经验，熟悉制造工艺和制程控制，分析问题能力强。

3、逻辑能力强，分析能力强，具有积极主动、承受压力和认真负责的工作态度。

4、具备良好的沟通、协调能力。"

11,,结构测试工程师,"1、男性，35岁以下，本科学历，机械、材料类专业。

2、4年以上电子类产品结构设计经验，其中2年以上手机结构设计经验，从事过手机的结构开发测试、熟悉问题的检测相关工作者优先。

3、逻辑能力强，分析能力强，具有积极主动、承受压力和认真负责的工作态度。

4、具备良好的沟通、协调能力。"

12,,失效分析工程师,"1、男性，32岁以下，本科学历，电子、通信类专业。

2、懂得失效分析的方法，如物理方法、化学方法、电子电气理论测试分析、结构测试分析（可以是一种或多种方法），有失效分析的经验，能独立主导对产品的失效分析；有手机失效分析的经验优先。

3、逻辑能力强，分析能力强，具有积极主动、承受压力和认真负责的工作态度。

4、具备良好的沟通、协调能力。"

13,,测试代表,"1、男性，32岁以下，本科学历，电子、通信类专业。

2、懂得硬件测试的方法，以黑、白盒测试有深刻认识，能独立进行测试相关策划与测试用例的设计，有手机硬件测试的工作经验者优先。

3、逻辑能力强，分析能力强，具有积极主动、承受压力和认真负责的工作态度。

4、具备良好的沟通、协调能力。"

14,,体系工程师,"1、男性，30岁以下，本科学历，理工类专业。

2、有较强的组织协调沟通能力和推动能力，对企业管理熟悉、对ISO体系、TQM了解熟悉。

3、3年以上体系管理工作经验。"

15,,IQC工程师（电子料）,"1、男性，32岁以下，本科或以上学历，电子类专业。

2、熟练掌握电子原材料基础知识及应用，熟悉原材料的国家标准和行业标准，熟悉电子产品的应用环境、安规标准。

3、有较强的专业分析能力及材料失效分析能力。

4、3年以上相关工作经验，有手机电池、充电器、LCM、TP、马达器件制造厂家工作经验的优先。"

16,,IQC工程师（塑胶件）,"1、男性，32岁以下，本科或以上学历，机械、材料类专业。

2、熟练掌握塑胶件基础知识及应用，熟悉原材料的国家标准和行业标准，熟悉电子产品的应用环境、安规标准。

3、有较强的专业分析能力及材料失效分析能力。

4、3年以上相关工作经验。"

17,,品质工程师,"1、男性，35岁以下，本科学历，电子、机电、通信、物理方面专业，知识面较广，具备较扎实的电子知识。

2、从事过手机产品跟进，了解手机存在的问题和检测方法；有3G手机、或智能手机跟进经验优先。

3、了解制造工艺和制程控制，分析问题能力强。

4、逻辑能力强，具备良好的沟通、协调能力；积极主动、能承受压力，工作认真负责。"

18,设计开发领域,PCB-Layout,"1、性别不限，32岁以下，大专或以上学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、具备优秀的分析、沟通和文档编写能力，包括英语的读写能力。

3、具有3年以上工作经验，其中具有2年以上从事高通平台的PCB设计经验。

4、对PCB工艺、制造流程熟悉，对于2阶3阶HDI板的设计和实现方式很熟悉。

5、有信号完整性理论基础。

6、能够熟练使用POWERPCB软件。"

19,,手机硬件工程师,"1、男性，35岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、对MTK平台熟悉，对电子器件有一定深度的研究。

3、3年以上相关工作经验。"

20,,手机基带高级工程师,"1、男性，35岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、对MTK平台熟悉，对基带和电源器件有一定深度的研究。

3、3年以上相关工作经验。"

21,,手机RF高级工程师,"1、男性，35岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、熟悉MTK平台，对RF调试和器件有一定深度经验。

3、3年以上相关工作经验。"

22,,高通平台硬件系统工程师,"1、男性，36岁以下，大专或以上学历，电子类专业。

2、成功跟过2款以上高通7227平台的产品，3年以上高通平台手机硬件研发经验。

3、跟过的机型中，至少有1款已成功上市。"

23,,腔体研发工程师,"1、男性，36岁以下，大专或以上学历，电子类专业。

2、掌握声学器件的腔体设计及调试，并有钻研精神。

3、对电子和声学及二者的交叉有较深刻的理解，及腔体材料和声学关系有一定理解和研究。

4、可以独立设计表现优异的手机腔体，对工作有精益求精的态度。

5、有较好的沟通能力和团队精神。

有以下情况之一者优先录用：

1）有消费电子类（笔记本电脑、手机、微型音箱）微型扬声器腔体设计经验者优先。

2)至少掌握并经常使用一种腔体仿真软件者优先。

3)有主导设计或参与设计声学性能表现优异产品的经历者优先。

4)有过音箱倒相孔成功设计案例者优先。"

24,,高级音频工程师,"1、性别不限，35岁以下，本科学历，通信、电子、电声等相关专业。

2、熟悉音频相关内容，熟悉MTK平台、高通平台音频部分优先。

3、从事音频相关工作3年以上，有过语音方面成功设计案例。

4、对语音相关算法有较深的理解和认知。

5、熟练应用各种电声分析工具、软件、仪器。

6、具有较强的分析、学习能力、思维清晰、较强的团队合作精神、沟通能力。"

25,,软件工程师,"1、性别不限，30岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业。

2、辑清晰，思路严谨，熟悉软件工程，具备良好的设计、编码习惯，能输出高质量的设计文档及代码。

3、两年以上手机软件或MP3/MP4或电子辞典、点读机的开发工作经验。"

26,,软件代表,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、具有从事软件项目管理的经验或兴趣。

3、具备良好的逻辑分析能力，能系统级地处理问题。

4、有2年及以上手机软件开发方面的工作经验。

5、该岗位职责：根据项目需求，合理安排软件相关活动，负责软件的配置管理，并对软件开发过程进行监控，协调与软件相关的资源，确保软件进度和质量。"

27,,软件系统工程师,"1、男性，32岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、对嵌入式系统有深刻的理解，具备良好的逻辑分析能力，能系统级地处理问题。

3、有3年及以上手机软件开发方面的工作经验。

4、该岗位职责：根据项目需求进行软件可行性分析，识别技术风险，参与软件开发过程并通过过程改进提高软件输出质量，为项目提供技术保障。"

28,,软件人机交互设计工程师,"1、性别不限，30岁以下，本科学历，专业不限，CET-6。

2、具备良好的中英文技术文档写作水平和用通俗简练的语言描述电子产品功能的能力，从事过与手机设计相关的文档设计工作，熟悉手机基本功能。

3、熟练使用常用文字、图形处理软件。

4、能吃苦、耐心细致，沟通、学习能力强。2年以上相关工作经验。"

29,,高通平台软件工程师,"1、性别不限，35岁以下，本科或以上学历，电子、计算机类专业。

2、5年以上高通平台开发经验，熟悉高通7225或7227芯片。

3、熟悉高通平台的RF、多媒体、电源管理或工程模式。

4、该岗位职责：解决高通平台开发过程中的各种技术问题，对高通过平台上的RF、多媒体、电源管理和工程模式等模块的问题提供支持。"

30,,软件测试工程师,"1、性别不限，32岁以下，本科学历，电子、计算机类专业，CET-4。

2、有2年以上手机软件测试、视频图像音频等文件处理和测试、QQ等网络终端软件测试等工作经验均可。

3、有智能手机测试经验者优先。"

31,,结构工程师,"1、男性，35岁以下，本科或以上学历，机械类专业。

2、5年以上电子类产品（如电话机、数码相机、对讲机等）结构设计经验。

3、熟练使用PROE及AutoCad设计软件。"

32,,高级结构工程师,"1、男性，35岁以下，本科或以上学历，机械类专业。

2、6年以上电子类产品（其中2年以上手机）结构设计经验，擅长翻盖、滑盖机结构设计者优先、擅长滑轨、转轴结构设计者优先。"

33,,塑胶件工程师,"1、男性，35岁以下，本科学历，机械类或塑胶类专业。

2、熟悉通讯类产品的结构和特性，有6年以上的塑胶产品结构设计、模具设计和塑胶产品跟进的经验。

3、熟悉精密塑胶模具结构，具有对塑胶结构件做风险评估的能力，熟悉常用的塑胶原料的性能，了解塑胶注塑和喷涂工艺。

4、熟练使用模流分析软件，PROE及AutoCad设计软件。"

34,,结构件工程师,"1、男性，35岁以下，本科学历，机械类或塑胶类专业。

2、熟悉五金、镜片、结构件的整体的制程及工艺。

3、对工装夹具有一定研究。

4、具有品质及成本意识。

5、性格开朗、沟通、协调能力较好，能承受工作压力；"

35,,跟进工程师,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，机械类专业。

2、从事手机、电话机、数码相机等电子类产品结构类工作三年以上，有设计经验者优先。

3、性格开朗、沟通、协调能力较好，能承受工作压力。"

36,生产制造领域,FPC材料工程师,"1、男性，32岁以下，本科或以上学历，电子类专业。

2、熟悉FPC的制作流程及工艺，对FPC原材料有一定的了解。

3、有3年以上FPC板厂工作经验。

4、具备失效分析能力者优先。"

37,,HDI材料工程师,"1、男性，32岁以下，本科或以上学历，电子类专业。

2、熟悉HDI的制作流程及工艺，对HDI原材料有一定的了解。

3、有3年以上HDI板厂工作经验。

4、具备失效分析能力者优先。"

38,,五金件工程师,"1、男性，30岁以下，本科或以上学历，机械、材料类专业。

2、熟悉通讯类产品的结构和特性，对五金产品制造流程及表面处理工艺有一定的了解，对五金模具具有一定的了解。

3、有较好沟通能力，有较强的责任心。

4、能熟练使用CADpro/e软件，相关工作经验2年以上。

5、工作职责：包括屏蔽件的评估、设计、跟进及新屏蔽形式的研究和设计，弹片的评估、设计、跟进；同时随着智能机及手机的发展需求，在原材料方面做基础研究工作。"

39,,广告品材料工程师,"1、性别不限，32岁以下，本科学历，机械、材料类专业。

2、熟悉广告品的制造工艺及流程，对广告材料（如柜台、灯箱等）有较好的理论基础，有广告品制造或设计2年以上工作经验。

3、沟通能力强，能适应经常出差。"

40,,电池材料工程师,"1、性别不限，32岁以下，本科或以上学历，电子类专业。

2、对电芯资源如SANYO/MAXELL/LG都有详细了解，对电池封装厂也同样了解，沟通能力强。

3、3年以上电池PACK厂工程制造经验。

5、具备失效分析的能力，能独立承诺产品的认证、物料异常的处理工作。"

41,,供应商资源开发工程师,"1、性别不限，35岁以下，大专或以上学历，专业不限。

2、熟悉供应商评估方法、流程，具备规划的能力。

3、知识面广，沟通能力强。

4、5年以上供应商相关工作经验，在知名品牌手机厂商做过采购或供应商资源开发工作的优先。

5、该岗位职责：通过各种信息渠道、沟通中搜集新工艺、新材料及相关的供应商信息；手机产品领域新工艺、材料知识整理；对手机产品工艺与材料样品搜集与管理。"

42,,供应商管理工程师,"1、男性，35岁以下，本科学历，专业不限。

2、沟通能力强，能适应经常出差，大型工厂供应商管理3年以上工作经验。

3、精通QC7Tools、QS9000五大（手册）工具，有6Sigma项目经验。

4、有手机供应商管理工作经验者、尤其是有诺基亚工作经验者优先。"

43,,物流代表,"1、性别不限，30岁以下，本科学历，理工、物流类专业。

2、沟通能力强，逻辑思维能力强，有书写分析报告的能力。

3、1年或以上物流工作经验，熟悉工厂物流、曾主导或参与工厂物流体系设计、建立者优先。

4、该岗位职责：协调、规划物流资源的使用，识别物料供应风险，牵头制定风险预防措施及结果落实，满足项目和生产任务的达成。"

44,,计划专员,"1、男性，26岁以下，本科或以上学历，工科类专业，CET-4。

2、吃苦耐劳，抗压能力强，能够适应快速变化，具有极强的沟通和协调能力。

3、熟悉ERP（Oracle）原理者优先，1年以上制造物流相关工作经历。"

45,,SMT工艺工程师,"1、男性，28岁以下，大专或以上学历，电子类专业。

2、有3年以上SMT无铅工艺生产经验，熟悉精益生产方式，有推广新工艺的能力。

3、熟悉九州松下CM系列机器的使用、维护保养，有手机工作经验者优先。"

46,,结构IE,"1、男性，28岁以下，本科学历，机械、材料类专业。

2、有通讯类产品2年以上生产工程的工作经验，有手机相关工作经验者优先。"

47,,行政专员,"1、性别不限，26岁以下，本科学历，行政、社会学、土木环境建设等相关专业。

2、性格外向、活跃，沟通表达能力强，担任过学生会或社团干部。

3、该岗位面向2009、2010、2011届大学生招聘。"

48,市场营销领域,专卖店设计师,"1、男性，28岁以下，本科及以上学历，平面设计、艺术设计、工业设计类专业。

2、熟练操作3DMAX,CAD软件，对photoshop、AI等设计软件有一定的精通。

3、对装修材料有较强的了解，有装饰公司或者展示公司工作经验者优先。

4、能够适应经常出差。

5、2年以上平面设计、广告策划类相关工作经验。"

49,,广告陈列策划专员,"1、男性，28岁以下，本科及以上学历，平面设计、艺术设计、工业设计类专业。

2、熟练使用平面设计软件，会3DMAX,CAD软件者优先。

3、具备很强的审美能力，接受过系统基础美术学习，具备一定的手绘能力。

4、性格积极向上，热爱生活，兴趣爱好广泛。

5、具备很强的品牌嗅觉，关注总结行业内外实时品牌讯息。

6、以前做过陈列方面的工作优先考虑。"

50,,大型活动策划专员,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，广告、传播学专业。

2、主动性强，有强烈的进取心与明确的人生发展方向。

3、独立及自我管理能力强。

4、具备很强的沟通、理解能力，能够很好总结、归纳。

5、适应经常出差。

6、有一定的审美能力，有快速消费品、家电等行业活动推广工作经验优先。"

51,,平面设计师,"1、男性，28岁以下，本科及以上学历，设计、美术类专业。

2、熟练使用平面设计软件，能独立完成广告创意设计。

3、具备很强的审美能力，接受过系统基础美术学习，具备一定的手绘能力。

4、具备很强的品牌嗅觉，关注总结行业内外实时品牌讯息。"

52,,市场调研专员,"1、性别不限，28岁以下，本科或以上学历，统计学、社会学专业，CET-6。

2、吃苦耐劳，能适应经常出差，有很强的沟通能力和表达能力。

3、会联合分析与高级统计方法者或有在调研公司公司任职经历者优先。"

53,,市场推广专员,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，市场营销、新闻传播、广告相关专业，CET-6。

2、具备较强的分析能力，对品牌定位和消费者心理有比较深刻的理解。

3、对广告创意、设计及各媒体的推广方式有一定程度的了解。

4、知识面广，长期对各行业标杆品牌的市场推广活动保持关注。

5、2年以上的品牌公司市场/品牌/广告部门相关领域任职经历，有作为主要成员参与的市场推广成功案例。"

54,,创意.时尚观察专员,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，新闻传播、广告、美术设计相关专业，CET-6。

2、时尚敏感度高，长期关注时尚、消费电子等行业的变化趋势。

3、熟练使用photoshop等绘图软件及PPT，PDF等办公软件。

4、分析能力强，对品牌定位有一定认识

5、1年以上的品牌公司品牌/广告部门相关领域任职经历，或者不少于2年的时尚类杂志策划/编辑类的任职经历，两者兼有优先考虑。"

55,,移动互联网产品经理,"1、男性，28岁以下，本科或以上学历，专业不限，CET-4。

2、对IT类产品兴趣浓厚，有互联网和移动互联网工作经验者优先。

3、面向2008、2009、2010、2011届大学生招聘。

4、该岗位职责：持续研究手机用户移动互联网服务的使用行为、使用需求。基于用户需求提供优质移动互联网解决方案。"

56,,行业研究专员,"1、男性，28岁以下，本科或以