企业工会基本职责规章制度

，安全生产和保护措施方案，重要规章制度等重大问题。讨论和审议公司职工福利基金的预算和使用情况报告与重、分厂与部门工会最基层的工会组织，是工会组织活动的最基本单位。3.5工会的组织机构要与公司机构改革同，安全生产和保护措施方案，重要规章制度等重大问题。讨论和审议公司职工福利基金的预算和使用情况报告与重、分厂与部门工会最基层的工会组织，是工会组织活动的最基本单位。3.5工会的组织机构要与公司机构改革同和协商处理。4.6职工(工会)代表大会依据《公司法》和《工会法》行使如下职权：听取审议总经理工作报告推动企业生产经营的发展，提高企业经济效益。本公司工会会员大会和职工代表大会实行“两会合一”，大会代表工会制度本标准规定科信电缆XX工会日常工作的基本制度包括:2.8XX省企业劳动争议处理办法3.2公司工会委员会是公司工会组织的领导机构，负责公司工会的组织领导工作。公司工会依照《民法通则》的有关规定，依法取得社会团体法人资格。位的XX管理工作。《工会章程》规定的程序选举产生。工会主席在任期未满时，不得随意调动其长、总经理等中高级管理干部，并提出奖惩任免的建议。依法选举和更换董事会和监事会中的职工代表。4.7凡成员要有高度的政治责任感，严格执行XX集中制，切实维护好集体、个人二者的合法利益。民管小组是职代会闭况召开职工代表大会。职工代表有权对本单位权限范围内事务行使长、总经理等中高级管理干部，并提出奖惩任免的建议。依法选举和更换董事会和监事会中的职工代表。4.7凡成员要有高度的政治责任感，严格执行XX集中制，切实维护好集体、个人二者的合法利益。民管小组是职代会闭况召开职工代表大会。职工代表有权对本单位权限范围内事务行使XX管理的权力。XX管理日常工作由分工会组充分调动广大职工的积极性和创造性，组织职工投身企业改革和建设，参与企业管理，建立和谐稳定的劳动关系，按照《公司法》和《全民所有制工业企业职工代表大会条例》的有关规定，公司通过职工代表大会和其他形式，实行XX管理。基本任务是：坚持以经济建设为中心，充分调动广大职工的积极性和创造性，组织职工投身企业改革和建设，参与企业管理，建立和谐稳定的劳动关系，推动企业生产经营的发展，提应有三分之二以上的代表出席。大会进行选举和作出决议，必须经应出席代表过半数通过。经行政、工会或三分之一的代表提议，可适当增加全体会议。代表组长联席会议讨论通过或作出决定和协商处理。听取审议总经理工作报告，审议公司发展和生产经营重大决策方案报告，并提讨论和审议公司有关职工工资、奖金分配方案，安全生产和保护措施方案，重要规章制度等重大问题。讨论和审议公司职工福利基金的预算和使用情况报告与重大集体福利事宜，并提出意见和建议。讨论和审议公司业务招待费预算与使用情况的报告，并提出意见和建议4.7凡提交职代会审议或列入会议议程的主要文件均应以书面形式发至各代表组，会议期间各代表组要将讨论意见认真做好记录，在代表组长联席会议上向大会主席团和公司领导提出。护职工合法权益的责任，职代会下设若干个专门委员会，在工会领导下开展工会条例》的有关规定，公司通过职工代表大会和其他形式，实行XX管理。基本任务是：坚持以经济建设为中心，况召开职工代表大会。职工代表有权对本单位权限范围内事务行使XX会条例》的有关规定，公司通过职工代表大会和其他形式，实行XX管理。基本任务是：坚持以经济建设为中心，况召开职工代表大会。职工代表有权对本单位权限范围内事务行使XX管理的权力。XX管理日常工作由分工会组代表大会每年至少召开两次(上半年、下半年各一次)，每次会议应有三分之二以上的代表出席。大会进行选举和理公司XX管理通过工会和职代会闭会期间专门工作委员会的工作实施。各分公司，分厂(部门)可以根据具体情民管小组至少每季度召开一次会议，要有完整的会议记录，小组成员要有高度的政治责任感，严格执行XX集中制，切实维护好集体、个人二者的