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致富带头人培训学习方案致富带头人培训学习方案PAGE12致富带头人培训学习方案可编写可改正(创业)致富带头人(扶贫创客)培训方案一、序言为仔细贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想,深入推动精确扶贫、精确脱贫基本方略,进一步激发贫穷地域创新活力,不停加速扶贫对象增收脱贫步伐,依据国务院扶贫办行政人事司《对于组织实行扶贫创业致富带头人(扶贫创客)培训工程的通知》经过扶贫创业致富带头人培训项目的实行,在贫穷地域培养一批创业能力强、示范作用显然,能带动贫穷民众就业创业的致富带头人,并经过致富带头人的引领实现贫穷民众增收脱贫,研究创业培训和“精确扶贫”的新门路。为此,我们特提出以下培训方案。二、主旨经过专业的培训系统和课程,为当地家产致富带头人创业,特别是要点营运管理,以创新思想和资源整合为培训方向;高级要点地域发展、资本运作方面提高管理能力和致富带头人修养,增强致富带头人到带动其余贫户能力,提高扶贫系统形象。选拔培养一支“永远牌”致富带头人队伍和“大雁领队”帮扶模式。目的是经过他们创业带动更多贫穷民众走上脱贫致富之路。三、讲课模式经过讲课老师面授、多媒体讲课,基地实地参观察看,讲课老师以深入浅出、生动适用、针对性强的事例解说和学员进行互动,创业导师“当面”为学员进行创业指导,提高创业致富能力,学员独立与团队协作达成创业项目设计和理念拓展。本次培训课程将采纳理论和实践相联合、事例讲课和经典事例剖析相联合、培训和考试相联合的课程设置格局,以事例剖析,重视实绩为特点,在理论修养和实践经验上综合全面提高学员的综合能力。经过5天的理论知识学习加上1天的公司观光学习,主要介绍公司经营管理的有关知识安排学员到公司学习观摩,借鉴成功的经营理念,并经过深度剖析成功1可编写可改正事例,提高学员发现和解决公司问题的能力。专家组按学员从事的家产门类(如:栽种、养殖、服务业等)建立对应的后续服务关系,培训学员免费享受专家(由农业公司家、农业专家、创业导师、电商专家等构成)供给的为期个月的培训后续服务,解决在公司经营管理和生产技术方面存在的问题。建立学员与贫穷田户的帮带关系。四、课程设计时间讲课内容讲课教师课程内容主要介绍目前国家和当地扶贫开发的局势、涉农政扶贫开发现状及实行致富策,以及实行致富带头人培上午市扶贫办主任带头人培训的目的意义训的背景,让学员认识扶贫工作现状,特别让学员明确第1天实行该项目主要目的增强致富带头人思想道德修养和法律修养,是扶贫教市扶贫办宣传专下午致富带头人的道德修养育目标之一。更好的掌握比员仿佛等公正见解、改革创新见解、时间效益见解、利益2可编写可改正价值见解、义利并重见解、帮扶共进价值观等;深刻认识党中央惠农政策,实时认识国家涉农发展涉农政策解读动向和社会发展走势和方市扶贫办科长向,紧跟国家指导目标。另一方面突显政策报导的重要性。熟习“实业投资、不动产投资、金融投资、风险投资、私募股权投资”等各样投资方式,认识公司的各样融资方式,认识投融资过程中,上午公司投融资与资本运作认识资本市场的大环境、明有名天使确自己资本战略、熟习基本投资人士流程、掌握要点点、闪避法第2天律和财务风险,在资本运作实践中做出科学正确的投融资决议,进而实现资本快速增值!1.公司的组织构造认识公司的流程运行、部门设置及职能规划等最基本下午博士、创业培训师的构造依据,学习常有的组2.公司法律与风险防备织架构形式包含中央集权制、分权制、直线式以及矩3上午公司财务管理第3天下午公司家的素质要求互联网营销发展大体第4天上午2.互联网+公司的机遇

可编写可改正阵式等。认识公司财务管理的主要决议问题进行深入浅出的剖析,联合中国公司和公司财务管理实质,重申财务管创业培训师理价值创办的目标,使学员可以系统地掌握财务管理的基本理论、见解和剖析方法,成为符合公司和社会要求的财务管理人材。认识一个成功公司家需要的条件或素质。不停的提高自己的素质、不停的丰富自己在管理方面的知识、经验与能力敬业精神是管理者所应具备的特别重要的一创业培训师种质量,培养带团队意思,增添团队凝集力,培养激烈的责任感和使命感,为成为一位领袖型的成功公司家努力奋斗。让学员认识“互联网+各个传统行业”,学会运用互联博士、创业培训4可编写可改正网与传统行业进行深度融师、电商专家合,创办新的发展生态。它下午代表一种新的社会形态,即充散发挥互联网在社会资源配置中的优化和集成作互联网+营销策略用,将互联网的创新深度融2.互联网+实行履行合于自己家产中,提高全社会的创新力和生产力。观光大型公司意义在于可以使学员在观光中认识社会的需求,此后联合自己的家产坚固自己的知识。观光大型公司也是对每一个致富带头人专业知识与修养创业培训师第5天全天的一种查验,它能让我们学公司观光学习到了好多平常在讲堂上根本就学不到的知识实质操作的知识,既广阔视线,又增添了见解,为未来他们自己办公司建立行业新标杆,他们建立公司迈出第一步。上午1.建立后续服务结对关系点对点,一对一帮扶,长达5可编写可改正建立结对帮扶关系6个月的指导培训,老师指指导中心第6天3.介绍培训后续服务项目导学员对接工作,致富带头指导中心及保护要求培训沟通总结下午

人互帮互帮对接工作。公司实时将公司经营战略与策略的变化信息传达给指导老师,便于与指导老师沟通指导把工作顺利的开展。致富带头人反应自己企业产品、服务

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