铆焊车间工作标准

淄博水环真空泵厂工作标准淄博水环真空泵厂工作标准淄博华成泵业工作标准铆焊车间主任工作标准 HC/GZ17001-2023范围考核。隶属关系直属上级领导：分管副总经理岗位资格要求机械制造专业或相关专业，高中及以上学历五年以上技术岗位或治理岗位工作的经受。身体安康。职责期限、按质量、低消耗、安全的完成生产打算。工作权限有权组织车间员工按公司的指令〔品种、数量、质量、交货期〕完成生产任务。有权对车间员工进展安全生产，加强设备维护保养，严格遵守操作规程方面的教育。有人事调配权，依据车间各工种的生产任务状况，通过人资部调整车间内不平衡的工种人员。54对不合格的原材料、半成品，车间有权拒收。对不合格的设备、工装、模具等车间有权拒收或拒用。并报告上级领导。有权考核本车间员工的工作状况，并对其使用、奖惩、工资晋级等有建议权。主要工作内容做好本车间人员的岗位分工，明确目标责任，标准各岗位的工作标准。负责制定本车间的方针目标和完成目标的措施，实施目标治理。按公司质量体系的要求，健全本车间质量保证体系，抓好工艺纪律的监视检查和质量把握点的治理，保证产品质量。推行现代化生产治理方式，开展群众性的革命活动。负责车间安全生产治理，严格执行安全操作规程，准时觉察、防范和组织排解担忧全隐患。负责车间生产设备的治理工作，认真贯彻点检制度和维护保养工作，保证设备安全有效地运行。负责节约能源工作，落实节能措施。完成节能目标。负责车间的文明生产治理，连续推行好定置治理，使生产现场到达布局合理，整齐清洁，井然有序。负责车间劳动纪律治理，认真考勤，严格劳动纪律。搞好车间的经济核算和车间员工的业绩考核，按时编报车间报表完成领导交办的工作。7.检查与考核由上级领导负责进展检查考核。额定分100分，除以主要工作内容和要求项数为每项额定分。依据完成状况，相应得分系数为1，0.8，0.5。考核得分=〔得分系数1×相应项数＋得分系数0.8×相应项数＋得分系数0.5×相应项数〕×100÷工作内容和要求的项数。车间生产调度副主任工作标准 HC/GZ17001-2023范围考核等内容。本标准适用于车间调度员岗位，和对该岗位的检查与考核。隶属关系直属上级领导：车间主任岗位资格要求具有机械类等相关专业中专以上学历。具备三年以上从事生产治理工作经受。身体安康。职责负责检查、监视、协调、把握各工段生产打算和进度，准时有效的解决正常进展，按打算完成生产任务。工作权限对完成员工生产打算有检查、催促、协调、把握的治理权。对生产前的预备工作和现场治理有监视检查权。对工艺设计论证有参与权。对调度指令执行状况有检查考核权。对违反安全环保治理规定导致事故隐患有提出停产整理的建议权。工作内容帮助主任处理车间日常生产事务。负责组织、落实员工生产作业打算，检查、把握器执行状况。做好生产前的预备工作，协调有关部门之间业务关系。负责合理调配车间人力、物力，确保生产过程的连续性、均衡性，按质、按量、按期完成生产任务。负责组织召开生产调度会议，检查催促调度会议决议执行状况。负责设备修理人员治理，保证车间设备安全有效运行。负责车间现场治理，帮助主任搞好安全文明生产。按时完成领导交办的其他工作。检查与考核由上级领导负责进展检查考核。100分，除以主要工作内容和要求项数为每项额定分。依据完成状况，相应得分系数为1，0.8，0.5。〔1×相应项数+0.8×相应项数+得分系0.5×相应项数〕×100÷工作内容和要求的项数。车间技术副主任工作标准 HC/GZ17001-2023范围间的检查与考核。隶属关系直属上级领导：车间主任岗位资格要求具有高中及以上学历具备从事技术工艺工作经受。4.职责全、正确、完整、统一，深入车间现场搞好生产效劳，准时解决生产时的技术难题。5.工作权限对工艺纪律执行状况有检查考核权。对正确贯彻工艺和使用工艺装备有指导权。对违反工艺纪律的现象有提出批判让其改正权。对严峻违反工艺纪律的人有惩罚建议权。6.主要工作内容负责编制产品或整顿老产品工艺文件，验证产品工艺。负责建设、改进工艺设备，验证工艺设备。负责车间现场和产品试制生产效劳，解决生产或试制中的工艺技术问题。担当“四”推广任务，协作车间开展质量治理活动。负责工艺纪律检查考核工作。并负责、设备治理工作。负责工艺图纸档案治理。并负责工序用图纸、工艺文件的保管、领用发放工作。7.检查与考核由上级领导负责进展检查考核。额定分100分，除以主要工作内容和要求项数为每项额定分。依据完成状况，相应得分系数为1，0.8，0.5。10.80.5×相应项数〕×100÷工作内容和要求的项数。淄博华成泵业工作标准统计员工作标准 HC/GZ17001-2023范围该车间的检查与考核。隶属关系直属上级领导：车间主任岗位资格要求具有高中及以上学历具备二年以上相关工作经受。4.职责活动方面的统计信息资料，为领导科学决策供给效劳。工作权限对车间原始记录、统计报表有治理权。对车间违反统计纪律的员工有惩罚建议权。6.主要工作内容负责统计、汇总、填报车间各生产统计报表。负责搜集整理、供给、积存车间统计信息资料。负责填报车间生产日报和月报，核算本钱费用和人员工资。治理车间原始记录、统计台帐和统计报表。IS09001质量体系相关材料的档案治理。7.检查与考核由上级领导负责进展检查考核。额定分100分，除以主要工作内容和要求项数为每项额定分。依据完成状况，相应得分系数为1，0.8，0.5。考核得分=〔10.80.5×相应项数〕×100÷工作内容和要求的项数。淄博水环真空泵厂工作标准淄博水环真空泵厂工作标准淄博华成泵业工作标准冲床工工作标准 HC/GZ17001-2023适用范围本标准适用铆焊车间冲床工。隶属关系直属上级领导：车间调度员岗位资格要求岗位操作证。职责保持维护生产现场的文明生产的责任。工作权限有使用批准资格范围内的设备操作权，对领取的材料部件有使用治理权，对违章指挥有拒绝执行权。主要工作内容依据派工单检查领取相应工模具，对模具检查合格确认前方可上设备安备操作安装，同时检查漏料状况。依据派工单规定，领取相应材料部件进展冲制操作，操作冲制首件盖好印记后送检，检验合格方可进展生产操作。操作过程中，应随时检查冲件及模具设备状况，觉察特别，马上停车检查排解，确保产品质量合格。任务完成及下班前，将生产的合格产品转移交库，并照实填写个人记工单，经材料员签字认可后，交车间统计员。模具安装试冲后，需经相关人员验证合格后，方可操作生产。疼惜使用设备，严格依据设备维护、保养、润滑等治理制度执行。责任制》检查与考核违反劳动纪律，按公司有关部门规章制度进展扣罚。违反安全生产治理制度，按公司《安全生产治理经济惩罚细则》进展惩罚。7.2下料操作工作业标准 HC/GZ17001-2023适用范围本标准适用冲压车间下料操作工。隶属关系直属上级领导：车间调度员岗位资格要求岗位操作证。职责保持维护生产现场的文明生产的责任。工作权限有使用批准资格范围内的设备操作权，对领取的材料部件有使用治理权，对违章指挥有拒绝执行权。主要工作内容依据派工单领取材料，依据派工单规定，调整剪板机定位尺寸，受检检查合格前方可进展生产。操作过程中，应随时检查裁件尺寸，防止定位尺寸消灭变化，确保裁件尺寸合格。任务完成及下班前，将生产的合格产品转移交库，并填写个人记工单，交车间统计员。产品剪裁件，需实际试冲验证后，方可操作生产。6.6严7.检查与考核违反劳动纪律，按公司有关部门规章制度进展扣罚。违反安全生产治理制度，按公司《安全生产治理经济惩罚细则》进展惩罚。7.2消灭质量问题，按公司规定进展惩罚。电焊工作业标准 HC/GZ17007-2023适用范围本标准适用铆焊车间电焊工。隶属关系直属上级领导：车间调度员岗位资格要求岗位操作证。职责工技术，开展技