科室年度述职报告14篇

科室年度述职汇报科室年度述职汇报（通用14篇）时间过得太快，让人猝不及防，回忆这段时间的工作，相信你有诸多感想吧，想必我们需要写好述职汇报了。那要怎么写好述职汇报呢？下面是小编整顿的科室年度述职汇报，仅供参照，欢迎大家阅读。科室年度述职汇报篇1每学期制定教科研工作计划，召开课题组工作会议，开展理论学习，引导教师走教研结合的专业成长之路。组织学习新课程理论及教育科研理论。针对我校教师中普遍存在的选题难和不会设计课题的现实状况，举行《教育科研课题设计》专题讲座，就课题选择的原则、课题设计的含义、内容、规定等进行系统论述，提高教师的教科研素养和实践能力。对校级课题进行重点指导。20xx年2月，我被聘为学校教科室主任。近三年的时间里，在领导的鼓励支持下，老师们的支持下，我渐渐适应了新的工作规定，并逐渐认识到，教育科研是学校的重要工作，要干好这项工作，必须付出努力，我是这样想的，也是这样做的。现把一年来本人的岗位任职状况向大家作简朴的汇报，请各位批评指正。20xx年，本人担任学校科研室主任，分管学校教科研和“新基础教育”工作兼二（4）班语文教学，一年来我本着对工作的热爱，恪尽职守，竭尽所能地做好该做的事。作为一名学校中层干部，竭力成为校长的好帮手，为教师起到桥梁纽带作用。工作做到尽早思索，尽早安排，细致实行。一、完善科研制度，营造科研气氛。制度建设是学校教科研工作的重要内容，也是教育现代化的基本规定。青年教师及骨干教师每月撰写一篇教育教学随笔是以往的一项常规工作，不过这项工作与教导处每月两篇教学随笔的规定有所反复，并且，每月三篇随笔对一线教师来说工作量偏大，与其为了应付检查而炮制出某些效率不高的文章，还不如扎扎实实地写某些少而精地论文或案例。因此，我在制定本学期教科研计划时，听取了一线教师的意见，本着减轻教师承担，提高工作效率的原则，取消了这项任务，改成了首届龙小杯教育教学案例评比活动，既使教师地实践经验得到总结提高，又可认为闵行区第十六届教科研成果评比推荐优秀作品。使学校教科研工作少了某些形式主义的东西，多了一点实用性的措施。一年来，本人尽责履职。每学期制定教科研工作计划，召开课题组工作会议，开展理论学习，引导教师走教研结合的专业成长之路。组织学习新课程理论及教育科研理论。针对我校教师中普遍存在的选题难和不会设计课题的现实状况，举行《教育科研课题设计》专题讲座，就课题选择的原则、课题设计的含义、内容、规定等进行系统论述，提高教师的教科研素养和实践能力。对校级课题进行重点指导。课题组教师明确各自的权利和义务，结合学科特点开展活动。我一直认为，没有教师参与的科研不是真科研，没有教师关注的课题不是好课题。教师的内在需求才是学校教科研的生命力。二、加强课题引领，明确科研方向。本学期在抓好课题常规管理工作的同步，做好区级课题的申报和结题工作。今年上班学期组织教师申报教科研课题，共有十多位教师根据学科教学的重点、热点问题申报个人课题。科研室对所申报的课题进行分层处理，优秀课题科研室精心指导、修改后推荐为区级课题。有的课题适合的集体研究，科研室提议作为教研组专题进行研究，其他课题为校级课题。今年区教研所提高了区级课题的门槛，全区中小幼共申报九百多项，其中淘汰了近三分之一,我校申报的三个课题所有被立项为区级课题，每一年年终，是教科研工作收获的时节，区教研所会组织教科研成果评比。今年是闵行区教科研成果评比的大年，除了课题结题汇报以外，还要评比论文、案例等,工作量增长不少。往年这项工作早在十月份就会布置下来，而今年却迟迟没有动静，为了尽早准备这项工作，学期初召开的课题组长会议上，各课题的进展状况布置了工作，提醒、督促已经完毕研究的课题组认真回忆和总结，对研究成果进行了整顿，尽早做好结题的各项准备工作。提前举行首届“龙小杯”教育教学案例评比，筛选出优秀案例指导修改，做好选送的各项准备工作。12月初才挂出评比告知，16号召开各校科研主任会议，由于我把各项工作做在前面，因此顺利地完毕这项工作。努力做好科研课题的申报立项和结题工作。科室年度述职汇报篇2忙碌的急诊科，忙碌的一年。我感觉我们在科室领导班子的带领下，正沿着一条良性上升的道路前行。在这一年中，通过科室的培养和自己的努力，工作中获得了一定的成绩。平常工作中接诊平诊患者，急救危重患者都逐渐形成了自己的风格。追求规范化、原则化的急救程序，抓住临床诊断中的蛛丝马迹，更好的、更安全的服务患者一直是我的目的。通过一年的努力，急诊工作中的基本技能已能较纯熟的完毕，急救危重患者时也能和大家很好的配合。平常工作中我也注意搜集资料，写了某些小豆腐块样文章，有的也已见报，有的刊登在了医院简讯上，这些小成就也时常鼓励着我向更高的山峰攀登。人总是优缺陷并存，我目前越来越发现自己个性中急躁的毛病。有时在急救患者过程中、平常诊断过程中，为了追求自己想象中的完美而忽视了和大伙的配合，或者说是和伙伴的沟通出现了障碍，为此发生过多起思维的碰撞，虽说都是为了工作，不过有时碰撞溅出的火花也会伤及革命的友谊。在此，但愿大家可以谅解。急诊团体的建设和发挥高效能，但愿能和大家一起努力实现。明年，科室硬件设施建设又会上一种新台阶，这是一种可喜的局面，但同步也对我们提出了更高的规定，我但愿能在上级医生的指导下，同步在自己的努力下，能跟得上科室的发展，并期望能为科室发展奉献自己的力量。对于医疗论文的撰写，以往总是苦不得法，目前也终于有了某些思绪，期望明年能在杂志上看到自己文章。科室年度述职汇报篇3尊敬的各位领导、各位同事：肛肠科在医院领导的支持与协助下，以年初制定的工作思绪为指导，以提高医院效益为关键，以增强肛肠科综合竞争力为目的，以提高服务质量为重点，全面贯彻医院管理，强基础，抓规范，顺利通过“三甲中医院复审”，实现了整年业务制度规范化，管理科学化，社会效益最大化，有力地推进了肛肠科各项业务水平的深入提高。作为肛肠科主任的几年期间，本人认真履行科主任职责，尽职尽责。为更好服务于患者，鞭策自己，今天向各位领导及同事汇报一年来的工作，不妥之处，请各位领导、同事批评指正：一、加强学习，不停提高自己的思想水平和业务素质，整年开展新业务、新技术1项。20xx年全科合计出入院人数约1200人次，床位使用率110%，总收入800余万元，整年完毕手术约800人次，其中ⅲ类以上手术150余例，电子结肠镜检查突破1500例，完毕了结、直肠肿瘤根治术62例，包括全结肠切除2例。各类痔病、肛裂、肛瘘、肛周脓肿手术560余例。其他各类手术二百余台次。收治重症坏死性筋膜炎3例。无较大医疗事故发生。在皖西北地区率先开展pph术治疗环状混合痔及直肠粘膜内脱垂，并顺利开展了直肠癌超低位保肛术、结直肠息肉镜下治疗、直肠前突修补、经腹生物吊带治疗直肠脱垂等新项目。丰富中药熏洗、中药灌肠、红光治疗、枯痔、结扎、挂线等中医治疗。邀请省内外著名专家会诊手术30余人次，增进了医院、科室在同行业内权威专家近距离的理解，并得到权威界的支持和好评，扩大了科室在皖西北地区的影响力。二、强化以病人为中心、以质量为关键的服务理念：努力提高医疗技术水平，实行人性化温馨服务，诚恳认真工作、细致耐心交流，为适应新形势下医疗环境，加强对科室组员的思想及职业教育，树立面向社会、面向患者，把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室组员积极向上的精神，增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象，即服务一流，技术精湛，爱岗敬业，文明服务的白衣天使形象。三、打造良好团体精神。肛肠科的工作一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，并且专业性强。需踏实、耐心、不惧脏累，才能胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是外科工作的必备人格素质。尤其是年轻医生的成长、成长方面，甚至是决定性原因。我常告诉他们，只有这样，你们才能成为医德崇高、技术精湛的合格的外科医生。一年来，本人踏踏实实地做好各项医疗工作，克抓严管，保证医疗安全，以积极地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。四、医乃仁术，廉洁行医，作为科主任应率先垂范：一是常常深入病员和家眷当中，理解病员的痛苦和需求，关怀和体贴病人，诚心诚意为病员服务。二是在工作上大胆创新。认真切实转变思维方式，大胆开展技术创新，努力提高业务技术水平。三是大力推广中医药合适技术。以自己的医德和人格力量赢得病员的尊重和信赖。切实规范自己的言行，树立良好的天使形象，严格履行服务承诺。四是严格自律，做廉洁从医的表率。在临床工作中，提高觉悟，坚定信念，锤炼意志，耐得住清贫，抗得住诱惑，坚持原则、秉公行医、公私分明，认真处理好医院和患者的关系;尊重自己的人格，爱惜自己的声誉。永葆医务人员的政治本色和浩然正气。翻过去的一页已成为历史，假如说做了某些工作，能较顺利的完毕各项任务，这重要与每位院领导的支持和医院有关科室的关怀协助分不开，与科室全体人员的团结协作，敬业奉献分不开。在这里，对全院职工对我们的扶持和协助表达真心感谢。但自己深知离各位领导的规定和全院职工的期望尚有很大的差距。在下一年度，加强中医专科建设，丰富推广非药物治疗手段，争取在医院“十二五规划”期间，开展某些新业务，争创省级特色专科，使肛肠科的业务更上一种台阶。科室年度述职汇报篇4各位领导、各位同仁：大家好！一年来，在院长的领导下、在院班子及全体职工的大力支持下，认真履行岗位职责，在医疗管理的实践中，围绕院长年初制定的关键工作计划开展医疗工作。一、加强学习、提高自身素质遵纪遵法，严于律己，树立良好医德医风，自觉接受社会各界监督，不停改善局限性；加强业务实践知识和业务管理知识的学习，提高管理及业务能力。所分管的工作做到到位不越位。今年由于年龄及身体状况等原因积极辞去十四届柳河政协委员职务。二、业务管理状况：（一）例会制：今年的质量分析例会，每月召开一次，由我和杜院长共同主持，听取各职能科室、临床科室及医技科室科主任（护士长）汇报一种月的业务工作状况，提出的问题，能当场处理的，当场处理，当场处理不了的，转呈上报；强化规章制度管理，提高办事效率；总结经验，吸取教训，防备医疗事故和医疗缺陷成为每次例会必须强调之内容，足以引起每位与会者的高度重视，警钟长鸣。其他院级领导不时参与，并作出重要指示，体现例会的重要性。通过例会不仅及时掌握各科状况，同步也提供各科室之间沟通的平台。（二）院长查房：我负责内科系的院长查房，没有特殊状况，每次查一种疗区，在所有职能科室领导共同协作中，认真按规定和规定进行，及时发现问题，指导医护人员规范化行医。及时完毕病历及医疗文献的书写，对不合格病历，限期修改，逾期不改者，按有关规定处理，组织医务科对疑难病例进行会诊及讨论。及时杜绝不良医疗行为发生。由于身体等原因，今年院长查房次数减少，但加强了医务科、护理部的督导作用及质控科的检查力度。（三）新农合及城医保：按照新农合及城医保的有关文献及制度，加强对新农合及城医保的管理，使该科工作有条不紊的进行。督促医保科主任派专人不定期深入疗区病房，宣传教育法规及有关政策，会同医护人员及窗口工作人员分层把关，检查和验证住院病人身份的真实性，今年，无一例冒名顶替事件发生。在这方面我们本着谁出错谁负责的原则，坚决抵制违规违纪等不良事件发生。积极配合上级管理部门的检查，严把向上级医院转诊审批关，规定医师首诊负责，非本人接诊病人原则上不得转诊，规定住院医师，认真书写医疗文献及填写与疾病有关检查申请单、审批单，减少差错漏洞的发生。（四）医疗管理：根据需要及业务管理状况，院方对医务科、护理部、质控办等职能科室做了对应的调整。医务科：接受办理上级下发多种告知规定等100多件，外出参与学术活动16场次，共派出22人次学习；各类报表20余项，月报表2项、季报表1项。卫生技术人员继续医学教育达标率100%，参检迎评工作5项，组织大型义诊活动2次共诊治218名患者。前去15家乡镇卫生院进行工作指导，与4家乡镇卫生院分别签订了医疗联合体协议书。出院病历归档率为100%；严格按文献规定贯策执行各项政策、规定，保证临床医疗工作有条不紊进行。护理部：按计划对各层级护理人员进行三基训练和专科技能训练，护理业务学习每月1-2次，整年共完毕业务学习27次54课时；“三基三严”理论知识考核4次，护理技能操作培训考核6次，规定人人过关，并将考核成绩计入护理人员技术档案。中医理论培训26课时，理论考试7次，八项中医操作9次。质控科：围绕医院的工作重点，加强医疗质量管理，保障医疗安全，贯彻了专题检查；克服人员少，任务重，工作压力大等诸多困难，坚持对疗区运行病历，每周2次检查，出院病历每月抽查20%--30%，对处方则不定期检查。整年对处方及住院病历进行2次展示，使每位临床医生充足认识到规范化书写医疗文献的重要性；对缺陷病历及处方的处理，见我院每月质量信息报。感染管理科：根据医院“安全生产”和“质量管理”的规定,全面检查和梳理有关医院感染防止与控制的各方面工作，尤其是手术室、消毒供应室、口腔科、腔镜室、检查科等部门的空气、物表、手表面、灭菌物品、消毒剂、压力蒸汽灭菌器等进行重点管理工作；又制定目的监测工作如导尿管监测及外科手术部位切口监测等。整年进行7次医院感染知识培训；对全院医护人员进行3次培训考核、合格率100%。20xx年对全院各科室进行消灭细菌效果监测，其中空气采样培养50份，消毒灭菌效果监测b-d测试监测327次，生物测试47次，合格率100%，；整年网报传染病97例，死亡病例48人，食源性病例14例，有关业务指导部门来院检查督导8次，协同后勤科接待环境保护部门进行污水检测7次。检测合格率100%。三、业务实践开展状况身为神经内科与心血管内科两个疗区学科带头人，规定自己，必须适应现代化医疗发展的迅速节奏，因此业务上不间断学习，及时掌握有关知识和更新陈旧理论，言传身教，带出一支支具有一定专业技术水准的医疗队伍，通过学习与临床实践相结合，使各位医师业务能力有了整体提高，同步规定疗区医生不停学习和掌握新的医学理论及实践技能，更好的为患者服务。整年年业务查房每周二次，即：神经内科（脑病科），心血管科（心病科）各一次；每次查房对每位住院病人都认真检查，仔细问询病情，规范查体，综合辅助检查资料，做出诊查方向、临床诊断和详细的治疗原则，指导经治医师修改或拟立治疗方案。对危重病人，不分昼夜，随时查看；对发生病情变化的病人，做到及时对症处理。应邀会诊及时到位。每次出门诊时，认真接诊每位患者，仔细问询病情病史，尤其是对意识不清、语言功能障碍的患者，更要反复仔细问询家眷及陪患，充足理解病情、认真查体，填写门诊手册，开出合理的辅助检查，综合分析临床资料，适合住院的病人收住院，不符合住院条件的门诊治疗。尽管认真努力工作，在业务管理上还存在着纰漏，规章制度贯彻状况督导不到位，处理问题有时方式措施欠稳妥，诸多方面难免出现这样或那样的毛病，在此后工作中克服和改正。面对医改的不停深入，尤其是药物零加价后，彻底打破了以药养医的模式，对内科医生而言，增长了许多难度；尔中医药治疗及非药物疗法，是我们发展的方向，我们必须保持清醒的头脑，把握利弊，跟上院长的管理思绪和管理理念。，继续开展每月质量分析例会制。业务查房要精益求精；不停提高业务能力和管理水平，做好分管的各项工作。科室年度述职汇报篇5各位领导、老师：大家好！我担任学校教科室主任已经四年了，但在这里向大家述职还是大姑娘坐轿。在这四年的时间里，在领导的鼓励协助下，老师们的支持下，我渐渐适应了教科室主任的工作，并逐渐认识到，教育科研是学校的重要工作，要干好这项工作，必须付出努力，我是这样想的，也是这样做的。四年来我本着对工作的热爱，恪尽职守，竭尽所能地做好该做的事。作为一名学校中层干部，竭力成为校长的好助手，为教师起到桥梁纽带作用。工作做到尽早思索，尽早安排，细致实行，为学校领导分担为全体教师服务是我的工作准则。现把一年来本人的岗位任职状况向大家作简朴的汇报，请各位批评指正。根据学校领导班子的分工安排，我负责教育科研工作和教师岗位培训工作；配合教务处抓好教育教学工作，制定教研计划，督促检查，开展教育教学科研活动；进课堂听课，组织教学教法研究；负责教科研论文登记、存档、参评比送和教师各级各类获奖记录；联络珠心算教学试验工作和联络年级组工作，兼管学校人事档案工作，教师绩效考核的记录和归档工作，同步还要完毕学校和党总支交给的多种公文材料的编辑工作。我的述职汇报分为德、能、勤、绩、廉五个方面:一、德第一、贯彻集体决定坚决。作为学校管理队伍的一员，维护集体领导的形象，坚决贯彻统一研究的决定。坚持塑与自己身份相符的德，坚持说与自己身份相符的话，坚持做与自己身份相符的事，坚持个人服从集体的原则，不散布不利于团结的言论。第二、配合部门工作积极。中层干部均有自己重点负责的工作，不过，这种分工是相对的，更多的时候是需要互相配合，互相支持。我虽然详细负责教育科研，但校长办、教务处、总务等部门的工作也总是积极参与，当作分内事来做。第三、团结教师真诚。老师完毕自己的教学任务就需要花不少的功夫，还要挤出时间业搞教育科研，就已经增长了工作量。因此，在需要同事们配合开展工作时，我尽量防止反复布置任务，力争获得同事们的同意，争取大家的支持，让大家能快乐地参与到工作中。总之，话对了，气顺了，心情喜悦了，工作的效率也高了。在马校长、李副校长、马副校长等前辈的指导下，我学到了不少处理问题和与人沟通的措施。第四、认真负责，摆正位置。积极完毕学校交给的各项任务，所制定的计划、总结的草稿、校本教材的撰写等等都及时向分管领导汇报，不擅作主张，先斩后奏，得到同意后认真完毕任务。第五、理清角色，甘当绿叶。虽说本人是一名中层干部，但个人认为干部并不都是领导，更不是官，在我们学校一种官员也没有。我所担当的更多是一份责任，一种奉献，一种助手，积极为全体教师发明学习和展示机会，以讨教师的发展，学校的发展。二、能时刻牢记提高四种能力。第一、教学能力。作为教师，深知科研为教学服务的道理。我在教学中以培养学生幸福生存的能力为目的，以学生长大后仍然承认为追求，以家长满意、学校放心省心为基础，努力践行自己的教育理想。第二、服务的能力。中层干部是学校方针、制度、决策的执行者，因此，提高自己的管理水平是非常重要的。其实“管理就是服务人，管理就是协助人”。在工作中不仅是自己心中不存所谓的领导形象，并且行动上应当更谦逊，性格上更开朗，把管理和被管理这对矛盾统一到互相理解、互相支持和共同进步中。第三、研究的能力。由于要详细负责学校的教育科研，假如自己没有较强的研究能力是很难开展好这项工作的。因此，为了增强研究的意识，我把自己的教育教学行为都纳入研究的范围；为了掌握研究的措施，我既重视书本知识的学习，还注意向教育科研方面的专家征询。自己的研究水平正一步一步攀升。第四、学习的能力。面对日新月异的社会和教育形势，不用新的知识来充实自己，就不能与时俱进，就不能发明性地开展好自己负责的工作。根据工作的需要，我坚持自学教育教学理论，积极寻找与专家面对面学习机会，向身边的老教师学习丰富的教学和管理经验，向学生学习他们关怀的东西，从中掌握了教育教学有效的理论。三、勤熟话说“勤能补拙”。因此在工作中时刻牢记两个意识。第一、责任意识。我是一颗螺丝钉，我就牢牢锁住两片钢板；我是一粒铺路石，我就踏踏实实顶住一片路面。既然学校让我负责教育科研的工作，我就要以开展好教育科研为己任，把这项工作时时放在心上。第二、表率意识。记得当时入党的一种动机就是约束自己的言行，目前我深知自己的一言一行也许会对他人产生消极或积极的影响，自己的言谈也许更易成为他人谈论的话题。我规定自己努力做勤奋工作的表率，做热爱学习的表率，做研究探索的表率。做勤奋工作的表率，那就是要做到任劳任怨，既干好教育科研工作，还要搞好自己的教学工作，学校其他部门需要配合，我也从不推诿。第三、成长意识。不管是分工的工作，还是自身的`教学工作，或者其他的工作，只要是学校的事，自己做了对自己的能力就有提高，因此，只要挤得出时间，凡事总要竭力做好。四、绩1、做好校长的助手作为教科室主任，我首先明确职责精确定位，对自己分管的工作高度负责，身体力行，不敷衍，不打折，不畏首畏尾，尽量处理好自己分管工作中的问题，不把矛盾上交，并适时提出合理化提议。同步，我还使自己分管的工作紧紧围绕学校管理目的，体现学校管理风格。作为校长的助手，工作上积极配合，人格上充足尊重，思想上积极沟通。对群众，我热切关注，真诚爱惜，专心协助，不停鼓励。另一方面，以强烈的事业心和责任心抓好教育科研工作，立足本职，谦虚谨慎，积极承担多种紧急、艰难、繁重的工作任务，依托全体教师保证学校教育教学工作正常运转，配合校长建立正常有序的教学秩序。2、以课堂教学为重点，提高教学质量教学质量是学校的生命线，这也是社会、家长和学生关注的焦点。因此，我们必须提高教学质量，也必须义无反顾地进行新课改，从课堂入手。把课堂教学作为提高教学质量的重要阵地。平常教学中，我时刻关注“随堂课”、“研究课”、“竞赛课”、“观摩课”、“汇报课”、“优质课”，积极与教研组长交流，共同研讨开展教研活动。作为教科室主任，走入课堂，深入教师是我规定自己必须做到的，从活动到安排与指导，到教师教学所需的教具、资料，我都力所能及地配合支持，尽量满足老师的规定，积极为上竞赛课的教师安排提供技术指导，保证课堂教学的有力实行。举行语文、数学“公开课”、“研究课”、“竞赛课”、外出学习“汇报交流课”不下20多节次，举行多种教学专题讲座每年不少于4次，这样长期不懈的坚持开展，有力地提高了教师驾驭课堂教学的水平，学校教育教学质量稳中有升。3、配合教务处抓好教学常规管理，提高教学管理的效能将教学质量管理作为教学管理的关键，用不停提高与发展的质量目的，对影响“教”与“学”的多种原因，进行诊断分析。保证教学质量的有效提高和教学任务的圆满完毕，加强检查分析的力度，有问题及时整改。平时，加强教学过程管理，质量调研力度，积极协同教务处进行教学常规检查，即对备课、上课、听课记录、教学反思、作业及批改、单元测试、学案、计划、学习笔记等各个环节的管理，进行抽查或普查，检查后及时总结，并与有关教师互换意见，通过检查、分析、控制，以保证教学任务的完毕和质量的提高。有效增进了我校教学质量的提高。该项工作数年来也得到了县教育局和县教科所的好评。我每年深入课堂听课不少于40节，理解掌握教学动态，适时指导。4、以校本培训和外出培训为着力点，提高教师队伍建设增进教师专业化发展以开展教师综合素质培训、校本培训、外出培训为重要形式，走研训结合、岗位自学、岗位实践提高的路子，探索教师专业发展的新途径。详细做法：一是努力打造学习型教师团体，加强校本培训和各级各类培训力度，提高教师队伍的整体素质。二是专家指导，骨干引领示范。三是加强各年级的集体备课工作。四是搭建教师交流平台，组织多种讲座和“公开课”、“示范课”、“研讨课”、“汇报课”、“家长开放周”让教师学习观摩。五是积极发明条件，组织安排教师外出学习培训。六是岗位自学锻炼实践，积极自我反思。到目前为止，凤山小学全体教师均顺利通过了第一轮和第二轮民族贫困地区教师综合素质培训。三轮教师现代教育技术培训，此外学校还请本校微机教师进行了两期针对全体教师的电子表格使用和电子邮件收发培训，两期由昆明松影数码科技有限企业派人到我校实行的电子教学白板使用培训。两轮“国培计划”项目培训。积极组织教师到县外优质教育学校培训学习。20xx年5月15日派出9位教师到昆明西苑小学参观学习。20xx年5月23日派出20位教师到昆明棕树营小学参观学。20xx年11月起，分别派出5批教师共43人次到玉溪一小、二小、三小学习一种星期。多种培训表册档案都由我亲自填报归档。通过多种培训项目的实行和贯彻，我校广大教师积极投身教改试验和教育科研，实现了由“经验型”向“研究型”的转变，教学基本功明显增强，教学理论水平普遍提高，教育科研能力和水平大幅提高。教师团体合作精神明显突现。初步形成了一支学习型、研究型、奉献型的教师团体，教师整体素质明显提高。我校参与每年县、市组织的“高效课堂”竞赛的教师，均能获奖。涌现出国家级学科带头人1人，省级语文、科学学科带头人各1人，县级语文学科带头人1人。参与省级语文学科骨干教师培训2人，市级骨干教师1人、县级骨干教师10人。5、着力抓好教育科研工作积极开展教育科研培训，以课题研究和课题试验为重要形式，推进学校教育科研工作，在全校教师中树立教育科研兴校意识，打造学习型教师团体，详细做法：一是加强领导，由校长带头参与，在教务处设置专门机构--教科室，由我详细负责学校的教育科研工作。二是构建教科室、年级组、教研员为一体的研究网络，负责对教师进行培训，组织教研活动，制定和实行教研计划。三是定题、定人、定责、定实效。联络教学实际，深入开展课题研究，走教学培训与教育科研相结合的路子，规定每位教师在制定学期教学计划时确定好个人的教育科研课题，真正做到人人有科研课题。四是加强了各年级集体备课的过程管理，上学期以五年级为楷模，在各年级中认真推广，真正使集体备课成为教师交流研讨的有效平台。教育科研工作获得了明显的成绩，20xx年4月，我校被玉溪市教育局授予十一五教育科研“先进集体”称号。20xx年5月申报了省级科研课题《教师教育技术能力培训的有效转化方略研究》。20xx年9月，由我和许静完毕了申报的省级教育技术研究课题《卫星教学点（模式二）教学资源应用研究》的结题评审所需所有材料。其中《小学生家庭教育的现实状况及家庭教育指导研究》和《小学高年级语文作业设计行动研究》已结题。20xx年9月《小学生家庭教育的现实状况及家庭教育指导研究》获得了云南省家庭教育研究会的结题证书。今年学校编辑再版了具有本校特色和自主知识产权的一年级数学校本教材及配套练习册一套，并免费提供应今年9月份入学的440名一年级新生作为试验教材使用，全面开展珠心算试验教学。该套校本教材得到了市教育局、市珠协、省珠协的充足肯定，在我校办学史上实属前所未有的创举。珠心算试验教学再创辉煌，20xx年4月我校自编珠心算校本教材《一年级数学上册》及配套练习册，在玉溪市“十一五“教育科研优秀成果评比中，成绩突出荣获三等奖。20xx年6月我校代表队在云南省珠算心算协会成立30周年龄念大会少儿珠心算演出比赛中荣获“优胜奖”选手张耀芳荣获A组个人全能一等奖。20xx年8月我校珠心算代表队参与在山东济南举行的世界珠算心算联合会第四届珠心算比赛中，荣获学生A组团体三等奖。20xx年11月24日由我负责编辑上报的中珠协教育试验点申报工作终于有了成果。20xx年11月6日，由云南省珠算心算协会、玉溪市珠算心算协会代表中国珠算心算协会到我校举行了隆重的“全国珠心算教学试验点”授牌典礼暨表扬大会。标志着我校正式成为中国珠算心算协会在云南省唯一的教学试验点。每学期教师都坚持写一篇教学论文或教学反思，并做好登记和选送上报工作，让优秀的论文和反思能及时推荐上报上级教育科研部门评审。20xx年和20xx年认真组织选送我校教师优秀课件作品10多件参与省、市、县多媒体教育软件评审，其中，20xx年选送的参赛作品获省级二等奖1人，省级三等奖1人；市级二等奖3人，市级三等奖2人。20xx年选送的参赛作品获县级二等奖2人。为加强和提高教师自身素质，学校组织了“三笔字”、简笔画、剪纸、备课、说课等比赛活动，并纳入对教师综合素质考核的内容之一。5、现代教育技术装备建设有序推进，今年暑假校本部24套教学电子白板的安装工程已准期完毕并通过验收，今年9月正式投入使用。6、其他工作○1除担任教科室主任外，我还承担着学校的人事工作。由于今年全县实行事业单位初次岗位聘任（任），和教师职称制度改革，业务量都较以往成倍增长，按照学校的安排由我一种全盘承担此项工作。我仍旧严格按照教育局和人社部门的规定认真完各项人事工作。于20xx年9月30日此前完毕了事业单位工作人员初次岗位聘任（任）的多种表册和报审工作，劳动协议的签订和鉴证工作，聘任书的填写和鉴证工作，全校教师的履职考核表鉴定工作，全校教师的职称过度工作。在时间紧、工作量大的状况下，我自觉自愿加班加点，牺牲个人休息时间认真做好事关全体教职工切身利益的各项人事工作，保证了教职工准时正常晋升工资。○2亲自参与一年级外籍学生的招生工作。○3协助教务处组织实行好每学期的期末检测制卷、监考、阅卷、记录成绩等工作。○4负责我校职称考核聘任小组详细工作，顺利完毕了今年2个副高级教师的各项考核、评审、推荐工作。整个过程做到了公开、公平、公正、公告、有序、稳慎实行，维护了学校稳定友好。○5认真完毕学校交给的多种零时工作任务，协助校长组织好学校多种重大活动。协助校长完毕多种材料的撰写多种。○6组织实行了今年体艺文化活动周的现场作文竞赛和数学竞赛活动。○7认真组织全校教职工参与人社部门举行的多种培训考试。○8整顿编辑省级绿色学校所有申报有关材料。○9担任第一支部组织委员，能认真履行职责，积极完毕党总支和支部交给的各项工作任务和材料的编辑工作。五、廉一年来，廉洁自律，严明纪律，一年来没有做过任何违纪事项，六、努力方向○1角色意识有待深入强化，尤其是要不停提高理论水平和管理水平，深入完善教育教学常规管理制度，建立良性发展的教育科研机制，强化教师队伍建设，尽最大努力增进教师专业化发展。○2深入在“贯彻”上做好文章，强化“质量兴校、科研强校”意识，不停提高学校竞争力、生命力。○3不停提高自己改革创新意识，尤其是新课程改革下的教育和科研该怎么做有许多值得探讨的问题；要逐渐完善学校教科研的制度建设，体制机制创新，强化“科研强校”意识。○4加强对所分管年级教师和学生的理解和关注，亲密联络群众，及时指导协助本年级教师认真完毕好各自的教育教学任务，积极治理微弱班级。总结过去一年的工作，我虽然尽职尽责，获得了一定的成绩，但还需要深入努力的方面还诸多。例如，个人教科研水平尚有较大提高空间。由于教科室工作人员有限，虽然有不少工作我加班加点，但仍未服务好广大教师，不能令领导和老师们满意，还请大家理解和支持。我将对的看待自己的缺陷，认真听取同志们意见，使自己能有更大进步，不辜负全体教师的信任和学校领导的厚爱。以上述职有不妥之处请予以审议并提出批评指正。谢谢大家！述职人：张和坤20xx年11月26日科室年度述职汇报篇6对照市卫生局各科室工作职责和各科室工作任务表，根据局党委工作布署。现将市保健办年度工作作如下述职。办结合领导干部机关作风建设年活动，今年以来。对照工作职责和工作任务表，务实工作，基本完毕了干部保健、财务会计和药物集中招标三项工作任务。一、干部保健工作保健对象变动较大，1由于党委、政府、人大、政协换届。通过与市委组织部、老干局联络，确定了新的干部保健对象名单，明确了服务对象，并及时发到干部保健定点医院。为此，2年初财政安排20万元干部保健经费。办按照进度已组织拨入10万元，保证了正常开支。结合本市实际，3按照省保健委有关文献精神。制定了XX市干部保健管理措施》讨论稿）准备提交市委干部保健委员会研究讨论。每月10日前结算上月干部保健医疗支出。由于各医疗机构因病施治，4和定点医院市人民医院、市妇保院。合理用药，保健支出与此前年度有一定减少。根据干部保健防止为重规定，56月2527日。防止中署及夏季肠胃病，办组织购置了十滴水、霍香正气水、肠炎宁等十多种夏季防署保健药物，陆续分发到所有在职及退休保健对象手中，以备急需。6对符合报销条件的保健对象医药费做到热情积极服务及时足额报销。二、财务会计工作今年继续协助做好财务会计工作。年初，1根据领导规定。按照财政布置，做好了20xx年度财政预算和财政报表编报汇总上报工作。首先对局机关、红会办、保健办、鉴定办、健教所逐一编报，布置指导市人民医院、疾控中心、卫监所、血地、妇保院编制报表，搜集、审核通过后统一汇总上报财政局。供领导参照。2根据05收支状况编制了局机关20xx年度收支预算。做好了清产核资工作，3根据市财政布署。对本局成立以来的固定资产分办公设备、车辆、商产、电器设备、专用设备、通用设备、按购置时间、使用淘汰等状况逐一编报，于七月底上报财政。布置县（市）区卫生局和下编单位编报，4完毕了卫生财务年报编报工作。根据省厅编报规定。再搜集审核汇总上报。由于今年报表系统增设了参数对比审核系统，不仅要与上年报表对应关系进行衔接，对逻辑关系、数据合理性审核写出报表分析，经反复修改，顺利通过省厅汇总审核。局机关及下属单位经费都需由局财务科按进度拨入，5每月按进度拨入财政预算资金。由于到部门预算。再核拨到下属单位。对于工资套改、临时调资、离退休干部死亡补助金都做到足额拨下，及时下拨所属单位。医保人员增减办理，6每月做好个税缴纳、公积金拨缴、预算外发票购销资金对帐。公积金人员增减办理等常常性工作。整顿报销支出凭证，7每月及时对帐。做好记帐等会计核算工作，先后配合预算外、税务局预算外收费检查，税费缴纳稽查。三、药物集中招标采购工作由于招标代理机构江西百信企业招标代理资格被吊销，去年6月份。9家医疗机构第三批药物集中招标采购工作暂停了六个月。去年12月中旬，江西百信企业经省药监局、省卫生厅核准重新获得了招标代理资格，经请示省药招办，今年元月，组织召开了9家参与集中招标采购的定点医院，监督小组组员单位参与的启动工作会议，布置购销协议签订，药物清库工作，决定于3月1日开始执行采购。2月底，各医疗机构完毕了中标药物购销协议签订工作，库存药物，3月1日开始。陆续进行采购。对拒不签订购销协议的中标企业按有关规定予以废标。今年，国家发改委加大了药物降价力度，先后5次减少近4种药物最高零售价格，与百信企业亲密配合，对有关中标药味价格进行了调整是及时下发各医疗机构执行。常常性与各医疗机构药剂科长联络，解执行状况及执行过程中碰到困难，及时向领导汇报，协调处理。接受中标企业查询投诉，有疑必复。科室年度述职汇报篇7各位教职工：下午好！光阴如箭，日月如梭。我从竞聘教科室负责人上岗至今已一年多时间过去了。根据学校教职工全员聘任方案实行细则的规定，现把一年来本人的岗位任职状况向大家作一简朴的汇报。请各位批评指正。第一，加强课题引领，明确科研方向。回归课堂、关注课堂是学校科研的基本原则，也是我努力尽职的指导思想。我校在“十五”市级规划立项课题“新课程下提高教学有效性的方略研究”结题的基础上，经反复论证，确定了以“课堂资源的开发”作为学校“十一五”课题研究的切入点。通过课题引领，试图营造学校的科研气氛，教师能在课堂教学中放大教学资源，最大程度地发挥多种课堂资源在提高课堂教学效率中的作用。课题立项之后，全体课题组组员为课题的开题论证做了大量的前期准备工作。梅竹和董华两位老师上了二节示范课。我和朱文美老师运用去年暑假休息时间，撰写课题实行方案。开学后，又根据区教研室的会议精神规定，对实行方案作了重新调整、补充。课题论证会时的“方案”已几易其稿。同步，我查阅了大量的文献资料，独立完毕了有关课堂资源开发的理论综述汇报。课题论证会专家认为“该课题研究前期文献资料的搜集整顿工作做得比很好，所搜集资料具有较高的学习、参照价值，并进行了文献资料的综述，综述质量较高”。专家组论证的最终结论是“该课题具有较高的研究价值。课题研究带有新课改的基本理念，是新课程背景下课堂教学改革的一种重要方面。课题研究的视角定位有很强的针对性，对于提高学生整体素质、提高教师整体教学能力具有重要意义”。以“整合课堂资源，集成效率优势”为题的理论综述汇报和课题实行方案已刊登在的校级论文集上。同名的课题开题论证会综述汇报由丁波老师主笔，通过反复修改后以课量组的名义刊登在第二期《滨湖教育》上。第二，完善科研制度，营造科研气氛。制度建设是学校教科研工作的重要内容，也是教育现代化的基本规定。去年九月，我在主持、负责准备我校创立省义务教育现代化学校的验收材料的过程中，先后制定了教科室工作职责、学校课题管理条例和学校教科研工作制度等三项教科研规章制度，从此学校教科研工作少了某些弹性，多了一点刚性的东西，真正做到了有章可依，依章办事。一年来，本人尽责履职。每学期制定教科研工作计划，召开课题组工作会议，开展理论学习，进行专题课题的研讨。对校级课题进行重点指导。课题组教师明确各自的权利和义务，结合学科特点开展活动。我一直认为，没有教师参与的科研不是真科研，没有教师关注的课题不是好课题。教师的内在需求才是学校教科研的生命力。上学期，学校专门创立了“立人教研讲坛”。我在“讲坛”上的发言，只能是抛砖引玉，为课题研究作宣传发动。梅竹、朱光伟、蒋重远三位老师就教师怎样搞科研？复习反馈方略的知识迁移、教学管理的厚度诸方面作了精彩演讲，一时引起了大家的热议。实践表明，“立人教研讲坛”是我校教科研本土化建设的一大创举。它为广大教师交流教育教学心得提供了舞台，最重要的是同事间平等的交流，使大家有了思想上的碰撞，学校有了一丝教科研的气氛。此举得到市、区教科研专家的充足肯定。第三，重视反思养成，推广科研成果。课堂教学是一种动态过程，存在着诸多无法预知的原因，蕴藏着丰富的教学资源。通过课后反思不仅可以获得许多宝贵经验，以指导教学，并且反思过程又能有效地提高教学研究能力。因此，教师养成反思习惯，提高反思素养是我校课题研究的基本出发点。上学期老师们的读书笔记和教学反思，给我提供了一次向你们学习的宝贵机会。我惊喜地发现，不少教师的教学反思和课题论文已反应出作者的“课堂资源意识”和对应的教学方略。例如，陈明老师在“专心倾听花开的声音”一文中认为“教学的关键是师生关系”，他认为，“理想的教育就是教育者专心灵在学生心灵中写下心灵的诗篇”。董华老师在《亚非拉掠影》教学随录一文中这样说“我在器乐教学上实行的是因材施教的措施，不在于学多少，学多精，而在于感爱好”。梅竹老师在“让生成因预设而精彩”一文中认为“要想把预设到达理想的境界，必须处理好一节课的‘疏与密’、‘动与静’、‘对与错’、‘直与弯’、‘说与写’五个方面的关系”。尚有，百志红老师的“孩子们的心灵是透明的”观点、朱文美老师“以自身长期以来养成的专心做事的习惯”来薰陶学生的做法、浦光老师强调语文老师要注意教学语言锤炼的规定，等等。这些无一不是他们不停反思的科研亮点和结晶，值得大家好好学习。推广科研成果是教科室的工作职责。我本着服务教师、服务教学的规定，公布各类征文信息，上学期，我选送的课题科研论文参与了各级各类论文的竞赛评比活动，获得了比很好的成绩，学校获得江苏省优秀教育论文“优秀组织奖”荣誉称号。各位老师，“一切为教学服务”是教科室的工作宗旨，教科研活动必须无条件地为学校的中心工作服务。本学期是一种紧张的重要的考试学期，从本学期行事历上可以看出，一学期的考务是排得满满当当的。因此，我们及时调整计划，采用比较宽松的形式来进行课题研究。在此，但愿能得到大家的理解和支持。水尚无波，相荡乃生涟漪，石本无火，相击而发灵光。思维着的精神是地球上最美的花朵。相信我们能在真诚的互动中不停进步，共同开创我校教科研工作的新局面。谢谢大家。科室年度述职汇报篇8尊敬的领导：您好!时光如梭，转眼已到20xx年年末，回忆和总结这一年的各项工作，在医院各级领导的关怀与协助下，在全院各科室的大力支持与鼓励下，我严格按照领导所安排的工作，立足本职岗位的所有职责，积极努力的工作，努力学习并且熟悉业务，逐渐地完全融入到工作岗位中。下面我将对这一年的工作进行述职，请领导批评指证：一、聘任协议及岗位职责，认真履行了聘任协议所规定的职责规定完毕工作任务，严格按照信息系统管理人员职责规定：管理维护及指导使用医院HIS系统，处理职工医保、居民医保、新农合报账问题，纯熟掌握计算机及其外部有关设备的平常操作、使用、维护工作，积极学习计算机及网络方面的安全知识以保障医院多种信息不被非法运用，配合临床及其他科室开展有关工作。二、工作和思想方面首先，在思想上规定进步，积极向党组织靠拢。今年下六个月，我向院党支部递交了入党申请书，经支部同意参与了县委组织部举行的入党积极分子培训，通过培训，使我对党有了新的认识和更深层次的理解，愈加坚定了我入党的决心。为了早日能成为组织的一员，我时刻以党员的原则严格规定自己，积极学习有关理论知识和政策方针，使自己在思想上和行动上与党中央的决策保持一致，争取早日入党。除此以外，我还认真学习了员工手册，牢固树立了一切工作服务于临床，以病人为中心，以医院利益为中心的思想。针对自己的特殊岗位，认真学习医院有关文献精神，深刻领会，把理论运用到平常工作当中去。在工作方面，我虚心向领导和同事学习，根据岗位职责开展平常工作，与同事一道保障后勤各部门计算机和网络及临床HIS系统的正常动运作，及时地对医院各科室的计算机及外部设备、网络有关设备进行维护，积极配合各部门开展平常的办公有关工作。上六个月，经领导安排，我去成都参与了“万网工程”机构单位网站管理培训，培训回来后积极协助领导和同事完毕了我院的门户网站建设工作，在网站运作和维护中，协助领导完毕网站的各项工作。在医院建设远程会诊平台时，我与同事一起在医院领导的关怀下，顺利地完毕了我院远程会诊平台的建设。在医院HIS系统的升级和维护中，我积极向同事和企业的工程人员学习，努力熟悉医院系统的各项功能，积极配协议事和工程人员完毕了我院住院医生站、护士站及病案系统的升级。今年下六个月，经领导安排，我去参与了市卫生局主办的xx市卫生信息化建设管理人员培训班，在培训中我认真阅读了培训资料，认真地听取了培训老师的讲解。通过这次培训我愈加地理解了领导对医院信息化建设的重视以及国家的有关政策，对医院波及信息化的有关工作有了新的认识。培训回单位后，我向领导汇报了这次培训的有关状况，顺利地完毕了这次领导安排的培训工作。以上是我一年来工作和学习的重要状况，这一年来在领导和同事的关怀下，在学习和工作方面有些进步，仍然有诸多局限性。如政治思想理论不丰富，缺乏实践;对医院HIS系统、居民医保、职工医保、新农合系统还不是尤其熟悉;专业知识尚有欠缺;和临床个别科室还缺乏沟通等等。在明年的工作生活中，我将继续加强理论学习，争取早日入党，努力加强自己的专业水平，熟悉业务，与各科室加强沟通，总结经验，不停提高自己的工作水平，争取在工作上上一层台阶。此致敬礼!述职人：xxx20xx年x月x日科室年度述职汇报篇9假期是那样的短暂，我们跟随时间成长，为了积累经验，吸取教训，摸准前进的方向，提高教书育人的效益，现就本年的工作，我谨向大家述职，并接受大家的评议。根据校办的分工安排，我负责我校的教科研课题管理，教科研论文登记存档和评奖等工作，同步担任三年级的语文教学工作。我的述职汇报分为德、能、勤、绩、廉五个方面：一、德第一、贯彻集体决定坚决。作为学校管理队伍的一员，维护集体领导的权威，坚决贯彻统一研究的决定。我坚持个人服从集体的原则，不散布不利于团结的言论。第二、配合部门工作积极。中层干部均有自己重点负责的工作，不过，这种分工是相对的，更多的时候是需要互相配合，互相支持。我虽然详细负责教育科研，但校长办、教务处、政教处等部门的工作也总是积极参与，当作份内事来做。第三、团结教师真诚。老师完毕自己的教学任务需要花不少的功夫，还要挤出时间搞教育科研，真的很辛劳。因此，在需要老师配合开展工作时，我尽量防止用生硬的、命令式的口吻布置任务，而是向老师讲清规定，争取大家的支持，尽量让老师们快乐地参与到工作中。总之，话对了，气顺了，心情喜悦了，工作的效率也高了。第四、认真负责，摆正位置。积极完毕学校交给的各项任务，所制定的计划、校本教材的撰写等等都及时向分管领导汇报，不擅作主张，先斩后奏，得到同意后认真完毕任务。第五、摆好心态，甘当绿叶。积极为青年教师发明学习和展示机会。二、能时刻牢记提高四种能力：第一、提高学习的能力。信息时代，新思想、新知识、新技术、新措施层出不穷，我们假如老是束缚于过去的经验中，不用新的知识来充实自己，就不能与时俱进、发明性地开展好自己负责的工作。为贯彻贯彻局有关高校课堂建设的文献精神，根据学校工作的需要，我坚持自学教育教学理论，阅读了学校读书活动中分发的系列丛书，同步，我在中国人教育博客中链接朱永新、李镇西、魏书生等教育名家的的博客，积极寻找与专家面对面的学习机会，从中掌握了教育教学的最新理论。第二、提高研究的能力。为了增强研究的意识，我把自己的教育教学行为都纳入研究的范围；为了掌握研究的措施，我既重视书本知识的学习，还注意向教育科研方面的专家征询。第三、提高管理的能力。中层干部是学校方针、制度的执行者，因此，提高自己的管理水平是非常重要的。我在管理中奉行“管理就是服务人，管理就是协助人”的指导思想。在管理中淡化所谓的领导形象，强化参与的形象，把管理和被管理这对矛盾统一到互相理解、互相支持和共同进步中。第四、提高教学能力。作为学科教师，深知科研为教学服务的道理，假如在教学上成绩平平，能力有限，那就是对教科研极大的挖苦。我在教学中以能力培养为手段，最终让优生优分、中等生上进、学困生有事可为。三、勤俗话说：“勤能补拙。”因此在工作中时刻牢记两个意识。第一、责任意识——在其位，谋其政。既然学校让我负责教育科研的工作，我就要以开展好教育科研为己任，把这项工作时时放在心上。无论自己多忙，我都坚持参与听评课活动，学校规定中层干部每学期听评课达20节，但每学期我都超额完毕任务，由于，课堂是教研的关键阵地，作为教科室主任有必要参与每个学科的课堂教学实际，开展常规教研工作时才有说服力。第二、表率意识。中层干部虽然是不入品不入流的“芝麻官”，不过，也受到大家的高度关注，我们的一言一行有时会对他人产生消极或积极的影响。我规定自己努力做勤奋工作的表率，做热爱学习的表率，做研究探索的表率。做勤奋工作的表率，那就是要做到早出晚归，任劳任怨，既干好教育科研工作，还要搞好自己的教学工作，学校其他部门需要配合，我也从不推诿。四、绩第一、课题研究，步入正轨。我们的课题不是拾人牙慧的附属品，都是我们在教学实际中研究总结的成果。本年我校共有1个国家级德育课题结题，14个区级课题结题，三个市级个人课题立项。第二、科研论文获奖质量数量双丰收，老师学术成果学术荣誉比翼双飞本年教师获奖论文100多篇，省级论文和市级论文获奖等次和数量比此前大有提高。本人积极参与论文评比，获奖论文数篇。第三、教科研活动井然有序，认真扎实。组织推荐教科研论文参与省市县评比。有的活动虽然没有得到告知或者文献，仍然积极为教师寻找机会，发明条件。五、廉20xx年本人能自觉加强政治学习，积极参与科学发展观学习教育活动，不停提高自身政治思想觉悟。在工作中能顾全大局，服从学校集体领导，找准自己的位置，做好校长的参谋，积极为学校发展出筹划策。作为一名干部能以身作则，身先士卒，竭力为教师做好教学服务工作。在教育教学活动中，从未从事有偿家教，也未推销和压销学生资料。在公务活动中，严格遵守和执行学校有关管理规定，廉洁自律。八小时以外，能自觉遵纪遵法，不赌博涉黄，做到严格规定自己。科室年度述职汇报篇10尊敬的各位领导、各位老师：大家晚上好！回首过去的一年，在上级教育行政主管部门的领导下，得到了学校领导的鼓励、支持和指导，得益于各位老师、各位后勤职工的竭力理解与配合，较圆满的完毕了20xx-20xx年工作。现就本人一年的岗位履职状况向大家作简朴的汇报，请各位批评指正。一、个人基本素质修为作为学校管理队伍的一员，积极维护学校行政的集体意志，坚决贯彻统一研究的决定，摆正位置，积极配合个部门工作，认真负责，准时完毕学校交给的各项任务；真诚团结同志、诚信待人；坚持自我“任务型”驱动式学习，以期提高自己“学习、研究、管理和教学”四个方面的能力。二、重要工作回忆：（一）教学教研工作：1、制度建立科学完善根据县教育局对教研工作的指导精神，结合本校实际，由教科室起草，通过学校扩大行政会议，逐渐制定和完善了有关教学教研、师培师训管理制度，使得各项工作稳步有序的推进。2、常规教研扎实有效。本着从提高效率、增进改革、增长内涵的高度，积极进行实践与探索。①各学科组教研活动：固定教研时间、明确教研内容、行政领导蹲点、细化活动过程、考核成果到位；②对每次教研组活动内容及形式，推行活动前的预报与审定，强化活动过程督查；③高度重视各级各类学科教学竞赛活动，认真督导，决不敷衍；校级示范课、观摩课和研究课实行预审制，强化其“备、上、评”的过程督导，让其真正起到引领示范作用，具有研修和仿效的价值；3、教育科研区域为先我校被授予“仪陇县校本教研示范校”，秉承旧绩，努力探索，近一年来获得了如下成绩：1、学科有效课堂教学竞赛获奖。获得市级二等奖1人（代颖）；县级一等奖2人（李小红、何丽琼）；区级一等奖2人。2、教科研论文刊登获奖。省级以上刊物公开刊登3篇；获市级一奖1篇、市级二等奖2篇，市级三等奖2篇；县级一等奖6篇、县级二等奖9篇，县级三等奖4篇.3、多媒体课件、教具制作获奖。多媒体课件开发，市级一等奖1个、二等奖2个和三等奖2个、县级一等奖6个、二等奖2个。4、科研课题。本年，结题课题三个，其中《农村初中历史课堂教学资源运用研究》、《农村初中语语文课堂教学有效性提问研究》和《思想品德课学习爱好及习惯培养研究》分别获得县教育科研成果三、二、一等奖；（二）、师培师训形式多样教师队伍建设是学校发展的关键：教师队伍是学校教育质量有所保证的重要环节，就今天这样的社会现实下，家长对学校的承认度，与学校的教学质量是亲密有关。在本年中，我们坚持一贯的沿例，也拓展了思绪。1、职业技能培训全员化一年来，按上级文献统一规定，足额组织教职工参与市、县职业技能教育培训和“三新一德”自学考试，合计65（47+18）人次。2、外派学习①县级以上“观摩研讨活动”先后派出教师参与国家、省、市、县组织的各类教教育教学研讨活动135人次。②西部教师“国培计划”学校根据科学教师培养需要，指定参与网络培训3人次、历时1个月的面陪1人次（吴敏），③“名校跟岗”采用“走出去、名校跟岗”的措施，一年来轮番派出“语数外、理化生、政史”等学科18名骨干教师到成都、綦江、南充名校跟岗学习一周，就学校的办学思想与办学模式、品牌输出与集团化办学、关键竞争力与老百姓需求、有效教学与德育创新、校园文化与精细化管理等方面进行全方位的考察学习，搜集、提炼学校有关的办学思想和办学经验，获取教育教学改革的诸多信息。④南充市骨干教师培训：遴选申报市级骨干教师7人：周智张建中潘远辉陈善辉谢义龙、陈光琳杨大青，并于本月6月17-30日分三批次参与了第一轮培训。3、校本“专题培训”围绕课改、进行三轮培训、已经开展两次，本期末将举行第三次培训，意在为我校课改的全面推行作某些观念和可操作性层面上的基础培训。审定编辑刊发：课改电子文集2辑、文本专辑2册。（三）、完毕临时工作准时按质1、核算、考核和兑现两基迎国检工作工作人员、临时性加班人员补助、教研组长津贴，教研经费和教科研成果奖；2、与教导处一道，规划组织完毕了20xx级初三体、实技能的校本集训和升学测评工作；3、与教导处一道，成功举行了“立山片区课改推进现场会”；4、完毕“四川省第二届中小学生读书征文评比申报”工作；5、完毕“仪陇县现代教育技术论文和多媒体课件制作”参赛作品的选送；6、指导完毕近三千册新图书的分类编码、上架工作；7、完毕八年级信息技术结业考试工作。8、审定了第一轮课改学科的导学案；参与了八年级物理学科导学案的编写。三、明确局限性整改提高1、积极推荐教师教研科研成果，上报上刊刊登，并予以推广应用；2、积极筹办市级以上科研课题立项工作；3、结合县文献精神，积极增进教师结合教育教学实际，开展微型课题的研究。4、围绕本校课改，精选专题学习资料，为积极探索适合本学科和学情的课堂教学模式提供理论支持；5、坚持并强化教师教学常规技能的培训与考核；强化教师业务学习过程督查与成果的考核。这一年来，我去年上学期没有上课，九月的去作了手术，病休满就期末了，如今我的腿部5个螺钉骨洞还没有完全愈合。本学期上了一种班的课，兼任学校学校现代教育设备及资源管理工作。各位领导、各位老师：由于有了你们充足的理解、信任与支持，让我才得以在这个岗位上完毕了一系列的任务。在此表达感谢！祝各位领导、各位老师们：平安健康幸福快乐！20xx年七月一日科室年度述职汇报篇11尊敬的领导：您好!本人自从事乡村医生工作xx以来，在县卫生局、xx镇防保站的领导下，紧紧围绕农村卫生工作大局，认真开展各项医疗工作，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项任务，全面履行了乡村医生岗位职责。自从负责计划免疫接种工作以来，无一例因技术操作等原因出现过不良反应。曾先后参与了县疾控中心举行的免疫规划有关知识及扩大免疫规划知识等培训。并能积极响应国家号召，认真贯彻各项方针，使扩大免疫规划工作及时有效地落到实处。20xx年开展农村合作医疗，本人能积极协助村干部做好宣传工作，积极向村民简介新型农村合作医疗内容及赔偿措施。接待本村患者和村外患者。可以做到小病不出村，从主线上处理了广大村民看病难、看病贵的问题。并能认真做好门诊病志及处方管理，详细填写门诊赔偿登记表，及时上报。本人可以认真并负责地做好医疗工作，在工作中，深切的认识到一种合格的基层卫生所医生应具有的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不停加强业务理论学习。20xx年毕业于xx卫生学校(中医士)专业，于20xx年考取xx医学院内儿专业，结合农村实际工作特点着重学习心脑血管疾病、消化系统疾病、及疼痛科皮肤科的诊断及治疗;20xx年和20xx年先后在《xx》上刊登个人优秀论文x篇，其中《xx》被评国家级优秀论文;在20xx的x月，我被xx省卫生工作者协会评为“省级优秀乡村医生”，一直坚持用新的理论技术指导业务工作，能纯熟掌握基层卫生所的常见病、多发病诊治技术，能纯熟诊断处理某些常见病、多发病。工作中严格执行多种工作制度、诊断常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在最大程度上防止了误诊误治。几年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故，也从未同病人发生一起纠纷。数年来，在各级领导的协助支持下，无论是思想方面，还是业务方面，都获得了一定成绩，并得到上级领导和广大村民的一致好评。但与其他同道相比尚有差距，自己尚须深入加强理论学习，并坚持理论联络实际并为实际服务的原则，学以致用、用有所成。在此后工作中，我仍将一如既往的看待工作认真负责、看待学习一丝不苟、看待患者热情周到、尽自己最大努力，愈加扎实地做一名合格的乡村医生。此致敬礼!述职人：xxx20xx年x月x日科室年度述职汇报篇12回首本学期工作，我本着负责的事积极筹划推进，交办的事准时高质完毕，对自己负责的教科室工作、上级部门和学校领导交办的任务一丝不苟，专心履职，在暑期和秋季学期做了如下工作。1、参与了XX年教师高级职称的评审，做好了教师高中初级职务申报的服务工作，尤其是中初级申报没有遗漏教师（如：陈xx、何xx、杨xx）。2、参与制定学校教师暑期集训方案，参与组织了教师业务培训和考试。3、对口市教育局教师管理科，完毕了国培、省培计划的申报，为外出培训的教师和国培、省培活动在我校的举行做了力所能及的服务工作。本学期我校有周xx、杨xx、赵xx、曾xx和我参与了“国培计划”集中培训，有语文、数学、物理三个学科的33名教师参与了“国培计划”远程培训，推荐了徐xx主任担任“国培计划”远程培训的指导教师；周xx校长、费xx、杜xx主任参与了暑期湖北省农村教师素质提高工程培训；数学、生物学科的12名教师在天门、潜江参与了暑期新课标新教材省级培训。XX年暑期，为在我校举行的英语学科新课标新教材省级培训服务，XX年12月，高规格地组织了“国培计划——湖北省特级教师巡回讲学项目xx讲学点活动”的启动典礼。4、立足学校实际，参阅省市有关部门的工作规定和安排，筹划教科室年工作计划，积极与教研组长沟通，做好教研常规活动过程管理，以“图文并茂”的形式记录学校教科研活动，支持《xx