版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
关于开展“个性化班级”工作的指导意见班级是学生自我教育、自我管理、自我服务的主要组织载体,为进一步夯实德育工作的基础,凸显德育工作的主体地位,进一步促进班级创新式发展,促进教育内涵式发展,提高学生综合素质,促进学生个性全面发展,经学校决定开展“个性化班级”工作的创建评比活动,特制定出此活动方案。一、指导思想:彰显班级个性,以特色培养特长,用丰富多彩的活动促进学生的发展,全面提高学生素质,提高教育教学的质量,提升班级和学校的美誉度。二、创建目标 进一步汲取家庭教育力量,提高班级管理水平,建设优良班集体;为学生搭建自我管理、自我教育、自我服务和自我发展的平台,从而形成“班班有特色,生生有发展”的学校特色,营造和谐校园,提升校园文化的品位。三、实施步骤1、填写个性化班级创建申报表。(1)确立个性化班级主题名称。各班级由班主任老师牵头,结合本班副班主任、辅导员的自身特长及家长资源、班级学生优势,经全体师生讨论,确立个性化班主题名称。各班个性化班级名称的确定要以立足普及、鼓励参与,结合学校实际,注重实效,便于操作为原则。(2)制定班级文化建设目标。围绕个性化班级主题名称及班级文化特色,师生共同制定一个目标作为指导日后开展各项活动的依据,使班级文化建设能按照一定的方式循序渐进地进行,以达到活动效果。班级目标要符合实际,既不能过高也不能过低。(3)明确创建过程及措施。围绕个性化班级创建目标,各班制订本班个性化班级的创建过程及措施,有计划开展活动。(4)展示方式2、各班级结合个性化班级创建目标,采取有效措施积极开展班级活动。(例如:各班级可以邀请家长或有关人士到班级上节特色课、开展专业知识讲座或观摩指导,班级提供活动的相关资料和照片,也可通知德育处老师参加,便于期末对各班级个性化班级活动开展情况量化积分)3、定期以适当的方式进行个性化班级成果展示。学期第十六周各班开展一次个性化班级创建成果展示,德育处将对各个班级的展示活动进行检查评比,并邀请学校领导进行观摩指导。4、学期末德育处(学校)结合平时各班个性化班级创建开展情况进行评比表彰。附:特色班级主题参考:语言文明特色班级创建表班级五年级1班班主任特色名称语言文明创建时间创建目标1、让学生了解语言文明的重要性。2、知道各种日常活动中的应有的礼貌用语,并能积极自觉的使用。3、通过语言文明的创建工作,形成一种文明、和谐的班级气氛,形成友好的师生、生生关系。创建过程和措施利用晨谈,积极动员,利用板报,进行宣传,每位同学按主题签定承诺,提高认识,选出班级语言文明督导员。学生按实施细则(附后)去做,每周晨谈进行自查自纠,要保证实效。在检查评比时间内,违纪最多的学生,要求其提出整改措施,并限期整改,组织班干部重点跟踪指导。根据平时检查情况汇总,评出每周的语言文明之星,最后在学期结束前再评出总的语言文明之星,评选出优秀督导员。具体检查时间:上下午上学、放学期间;每节课间10分钟;具体检查方式:主要通过学生巡查队,做到每天一公布,每日一反馈。特色成果展示方式学生的日常表现和语言文明示范表演附:语言文明内容:要求每位学生做到正确使用十字文明用语:“您好”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“再见”。了解和使用日常礼貌用语。1、称呼语:老师、同学、小朋友……“您”“老爷爷”“老奶奶”“叔叔”等,不能称呼“老头子”“老太婆”等,更不能直呼其名。2、见面语:“早上好”、“下午好”、“晚上好”、“您好”、“很高兴认识您”、“请多指教”、“请多关照”等3、问候语:“您好!”“早上好!”“您好,见到您很高兴”4、答应语:好的、是的、没关系、这是我们应该做的、谢谢您的关心、不客气、不谢。5、询问语:“请问您在哪个班”“我能为您做些什么吗?”“您还有什么别的事情吗?”“这样会不会打扰您?”“您不介意的话,我可以看一看吗?”6、感谢语:“谢谢”、“劳驾了”、“让您费心了”、“麻烦你了,非常感谢!”“实在过意不去”、“拜托了”、“感谢您的帮助”等。7、道歉语:“对不起”、“请原谅”、“很抱歉”、“请稍等”、“请多包涵”“很抱歉!这件事实在没有办法做到。”,“真对不起,让您久等了!”“对不起,打扰了!”“对不起,请稍候!”等.接受对方致谢致歉时:“别客气”、“不用谢”、“没关系”、“请不要放在心上”等。8、应答语:“行,请您稍候”,“好,马上就来”;别人感谢你时可用“您不必客气,这是我应该做的”;对方提出某种要求时可以回答“请您吩咐”、“我明白了,我尽力满足您的要求”;别人对我们表示歉意
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年广安道路旅客运输驾驶员从业资格考试题库
- 2024年焦作客运从业资格证培训考试资料
- 2024年乌鲁木齐c1客运资格证模拟考试题
- 2024年高纯度丙烯酰胺及聚丙烯酰胺项目发展计划
- 2024年运维软件项目发展计划
- 设备产品买卖合同
- 2024年专用改性型氯化聚乙烯项目发展计划
- 2024年网红直播项目合作计划书
- 2024年核防护材料及装置项目建议书
- 2024年碳酸丙烯酯合作协议书
- 2024至2030年中国冷却塔行业深度调研及投资战略分析报告
- 建筑工程中标通知书
- 2024年秋季人教版七年级上册历史全册教学课件新教材
- 人教版数学四年级上册第二单元 公顷和平方千米说课稿
- 2024年公司收购合同模板(二篇)
- PICC相关静脉血栓的护理
- 红酒葡萄酒介绍PPT模板.
- 制作同轴电缆BNC接头_图文
- 混凝土挡土墙专项施工组织设计
- 纸浆技术指标大全
- 第七讲 禁忌搜索
评论
0/150
提交评论