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文档简介

不服工伤劳动仲裁民事起诉状前言本文所述内容的背景是：申请人曾在一家工厂车间内从事操作工作，因工作失误导致手部受伤，并被诊断为工伤。工伤鉴定委员会确定伤残程度为十级，但用人单位不承认其为工伤，并拒绝承担医药费用等相关费用。因此，申请人将不服用人单位的仲裁决定，提出民事诉讼，旨在维护自己的合法权益。申请事项1.确认申请人被认定为工伤，并为十级伤残。2.确认用人单位应为申请人承担医药费用等相关费用。事实和理由申请人因工作失误导致手部受伤，并经过工伤鉴定委员会确定为工伤。但用人单位却不承认其为工伤，并拒绝承担申请人的相关花费，违反了《劳动合同法》及《工伤保险条例》的相关规定。根据劳动法规定，用人单位应为因工作原因发生工伤的职工承担相应的费用。而申请人受伤的事实已经被鉴定，应当被认定为工伤。用人单位不承认这个事实，不仅违反了《劳动合同法》的约定，而且违反了《工伤保险条例》的相关规定。在此，申请人要求确认自己被认定为工伤，并为其承担医药费用等相关费用。诉讼请求1.确认申请人被认定为工伤，并为十级伤残。2.确认用人单位应为申请人承担医药费用等相关费用。以上诉讼请求，申请人提出在法律规定的期限内，依照刑事诉讼法等有关法律规定，向法院提起民事诉讼。举证要素申请人：申请人提交工伤鉴定报告、医疗费用清单和其他有关材料，并提供证人证言等证据。用人单位：用人单位提交相关的劳动合同，证明材料和对申请人发生事故进行认定的相关文件等证据。法律依据1.《中华人民共和国劳动合同法》2.《中华人民共和国工伤保险条例》代理律师意见如此明显的违法行为无法容忍，而且本案中的事实已经可以通过证据证实。因此，我代表申请人提出以上的诉讼请求，并希望按照法律的规定，依法确认申请人是工伤职工，用人单位应为其承担相应的费用。结束语为了保护劳动者合法权益，我们应该对职业安全给予十分重视。而在工伤案件中，保护受害人应当是我们的第一责任。申请人的遭遇也提醒我们，仍有许多用人单位对职工的伤害

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