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文档简介
11疆加油站/加气站安全生产标准化评审标准〔试行〕编制说明1.本评审标准依据《危急化学品安全治理条例》〔591〕、《危急化学品从业单位安全生产标准化评审标准》、《汽车加油加气站设计与施工标准》〔GB50156-2023〕、《加油站/加气站作业安全标准》〔AQ3010-2023〕《企业安全生产标准化根本标准》〔AQ/T9006-2023〕,针对加油站/加气站生产活动实际以及治理职能等特点,结合自治区的实际状况,提出的安全生产标准化建设与评审标准。211A40B3100A/加气站不涉及某些要素时为缺项,按零分计。得分值折算方法如下:M=×100i
—实际分数;iM—扣除缺项后的应得分数。i490/加气站,且两年内未发生死亡事故方可申请二级安全生产标准化评审。210自治区加油站/加气站/加气站安全生产标准化建设暨评审标准A级 B级要素 要素
AQ3013-2023要求 加油站/加气站达标要求 评审方法 评审标准1法律法规和标准〔100〕
1.企业应建立识别和猎取适用的及其他规的识要求的治理制度。别和猎取〔50〕法企业应每年至少1律、法规生产法律、法规、标准及其他要求和标准的执行状况进展符合性评价,消退符合性违规现象和行为。评价〔50〕
加油站/加气站〔或其上级治理机查文件:关〕应猎取建立识别和猎取适用的安1.查是否《识别和猎取适全生产法律法规、标准及其他有关要用的安全生产法律、法规、求的治理制度。 标准及政府其他要求的制2.明确责任部门责任人猎取渠道、度》。方式。 2.适用的《法律法规、标准3、将适用的安全生产法律、法规、标及其他要求的清单》准及其他要求准时对从业人员进展宣1传和培训。 3.定期更记录。4、将适用的安全生产法律、法规、标4.适用的安全生产法律法准及其他要求准时传达给相关方。 规、标准及其他要求培训及传达证明文件。*是否具备法律法规符合性评价报告。
政府1552 2.1机构和 方针职责 目标〔100〕(20)
企业应落实公司制定的文件化方针和目标应满足:形成文件,并得到全部从业人员的贯彻和实施。
主要负责人及从业人员应清楚企业安全生产方针的含义和要求。组织制定符合加油站/加气站实际的、文件化的年度安全生产目标和指标。
1.查看现场和文件:公司的安全生产方针和目标是否在现场和文件中表达。2查分解后的年度安全生产
1.安全生产目标不满足法律法规和持12.从业人员不了解安全生产方针或安全生产目标,113.没有制定安全生产工作指标或指标符合或严于相关法律法规的要求。与加油站/加气站的职业安全安康风险相适应。目标予以量化。公众易于获得。2.企业应签订安全生产目标责效完成。
1.加油站/加气站〔或其上级治理机关〕应与有关部门和从业人员签订安全生产目标责任书。
目标和指标。 未进展量化,扣2分;4.企业未制定安全生产方针或年度安20分〔B级要素拒绝项〕。查文件: 加油站未签订目标责任书扣4分。各职能部门、加油站/加气站、从业人员目标责任书;1.企业主要负责人是本单位安全负责人生产的第一责任人,应全面负责本
应以文件化的方式明确加油站/加查安全生产责任制是否规 1.主要负责人对本站的安全治理工作气站主要负责人是站点安全生产第一定和明确其职责。 状况不清楚、未明确第一责任人,或不〔20〕单位安全治理工作,落实各项安全责任人,履行现场治理的直接职责; 符合规定扣20〔B级要素拒绝项。生产根底工作和措施。企业主要负责人应组织实施安加油站/加气站主要负责人应依据安查文件:全标准化,建设加油站/加气站安全标准化实施打算的要求,落实本单查加油站/加气站安全标准全文化。 位的安全标准化建设。 化实施打算的落实状况。
供给不出安全文化建设打算或方2/加气站安全标准化实施打算的内容、完成时间和要求,一2无主要负责人组织或参与安全生产3企业主要负责人应作出明确的、公开的、文件化的安全承诺。
查文件: 1、未以文件方式作出明确的安全承诺企业主要负责人安全承诺 扣 分。证明文件 2.从业人员不清楚主要负责人的安全承诺,1人次扣1分。企业主要负责人应定期组织召 加油站/加气站主要负责人定期组织查文件:开安全工作会议。 站点人员召开会议,解决安全治理方会议纪录。面的问题。
主要负责人未定期召开会议42安全生产、治理问题未准时解决,一1.企业应制定主要负责人和从 1.加油站/加气站〔或其上级治理机职责 业人员的安全职责。 关〕应建立、健全安全生产责任制,〔30〕 明确主要负责人和从业人员的安全职责;
查文件:查看全部人员的安全生产责任制。
22安全生产责任制内容与岗位安全职2100分〔A级要素拒绝项〕;30分〔B〕。1.企业应配备专职或兼职安全生 1.加油站/加气站〔及其上级治理机组织机产治理人员。 关〕应配备专职或兼职的安全治理人构 员。〔20〕2.企业应建立、健全从主要负责人1.加油站/加气站应以主要负责人为到基层班组的安全生产治理网络。核心,建立各班组和各岗位人员的安全生产治理组织。
查文件和记录: 1.专职或兼职安全治理人员配备不符专职或兼职安全治理人员 合要求,扣20分〔B级要素拒绝项〕。配备文件。查文件: 1.未建立安全生产治理组织,扣2分;加油站/加气站〔及其上级2.安全生产治理组织中每缺1个岗位人治理机关〕安全生产组织。员,一项扣2分;安全生产投入〔10〕
企业应依据国家当地政府的1.加油站/加气站〔及其上级治理机1.查投入打算。 未建立台帐,扣5分。有关安全生产费用提取规定,自行关〕应合理使用专项安全生产费用。2.查安全生产使用台帐。提取安全生产费用,专项用于安全2.建立安全生产费用使用台账。生产。企业应依法参与工伤社会保 加油站/加气站〔或其上级治理机关〕查加油站/加气站〔或其上1.未参与工伤社会保险,扣2分,每漏险,为从业人员缴纳工伤保险费。应依法参与工伤保险,为全体从业人级治理机关〕为从业人员交缴工伤保险费1人次扣1分。员缴纳保险费。 纳工伤保险凭证。3.1 1.企业应组织制定风险评价治理风险 风险 制度,明确风险评价的目的、范围治理 评价 和准则。企业风险评价的范围:〔30〕 1)规划、设计和建设、投产、运行等阶段;常规和格外规活动;事故及潜在的紧急状况;全部进入作业场所人员的
加油站应重点对加油过程、卸油过 查文件:风险识别台帐。储油罐、加油机等设备、设施、作业活动进展风险评价;加气站重点对加气过程、卸气过程、检修理、调压作业、储气井〔瓶组〕、加气柱、加气机、压缩机等设备、设施、作业活动进展风险评价。
22活动;原材料、产品的运输和使用过程;作业场所的设施、设备、车辆、安全防护用品;丢弃、废弃、撤除与处置;企业四周环境;气候、地震及其他自然灾难等。企业可依据需要,选择科学、加油站/加气站应用JHA有效、可行的风险评价方法。 LEC等法进展风险评价。 1.风险治理制度;风险评价记录。
122、有关人员不清楚或未把握选定的风险评价方法,1人次扣1分3.风险评价涉及的大事发生可能性、2企业应将风险评价的结果及所依据风险治理培训打算对从业人员进实行的把握措施对从业人员进展 行宣传、培训。宣传、培训,使其生疏工作岗位和作业环境中存在的危急、有害因
查文件:风险治理培训教育记录。询问:从业人员是否知道本岗位的把握措施。
没有培训教育记录缺少风险评价内2从业人员不了解本岗位风险及其把握措施,123.2隐患排查与治理〔30〕
企业应对风险评价出的隐患项1.加油站/加气站〔及其上级治理机关〕应建立隐患治理台帐;做到定治理措施、定负责人、定资2.加油站/加气站〔及其上级治理机金来源、定治理期限。企业应建立关〕对查出的每个隐患,依据隐患治隐患治理台账。 理“五定”原则,治理。
查文件:1、隐患治理制度;2、隐患治理台账;3、隐患治理记录;
5加油站/加气站〔及其上级治理机关〕对查出的每个隐患,依据隐患治理5企业无力解决的重大事故隐 1.当加油站/加气站无力解决本加油查文件: 1未实行有效防范措施,扣5分。患,除实行有效防范措施外,应书站/加气站的重大事故隐患时应向加1.查事故隐患排查记录及 2未书面对主管部门报告扣20〔B级面对企业直接主管部门和当地政 油站/加气站直接主管部门提出书面重大事故隐患的防范措施。要素拒绝项〕。府报告。 报告,报告内容应当包括: 书面报告。隐患的现状及其产生缘由。隐患的危害程度和整改难易程度分析。隐患的治理方案。2./加气站应实行有效防范措施,防止事故发生。二级企业符合本要素要求不得失分,二级企业本要素假设失分或不存在重大隐患。 存在重大隐患扣100〔A级要素拒绝项〕。变更1.企业应严格执行变更治理制 加油站/加气站〔及其上级治理机关〕查文件: 1.未按程序实施变更,一项扣5分;〔30〕度,履行以下变更程序: 变更治理主要涉及三个方面: 1、变更治理制度; 2.履行变更程序过程,一项不符合扣2〔1)变更申请:按要求填写变更1.工艺、技术变更 2变更治理记〔具备时。分;申请表,由专人进展治理; 2.设备设施的变更 现场检查: 3.变更实施现场一项不符合,扣2分。〔2)变更审批:变更申请表应逐3.〔级上报主管部门,并按治理权限报机构、职责〕主管领导审批; 加油站/加气站〔及其上级治理机关〕〔3)变更实施:变更批准后,由涉及以上内容的变更均应严格履行变过原批准范围和期限;〔4)变更主管部门应对变更的实施情况进展验收,形成报告,并准时将变更结果通知相关部门和有关人员。承包企业应严格执行承包商治理制度,加油站/加气站〔及其上级治理机关〕查文件: 1.供给不出承包商、供给商治理制度,商与供对承包商资格预审、选择、开工前应落实供给商治理制度,参与对合格1.承包商、供给商治理制度一项扣2分。应商 预备、作业过程监视、表现评价、供给商供给的原材料、设备设施的质的落实。 2.参与承包商、供给商评价。〔10〕量、售后效劳提出意见和建议。应商名录和档案。企业应与选用的别与选购有关的风险。
资格资质4.1安1.企业应制定健全的安全生产规法律法全生产章制度,至少包括以下内容:规与规规章制 1)安全生产职责;章制度度〔40〕 2)识别和猎取适用的安全生〔100〕 产法律法规、标准及其他要求;安全生产会议治理;安全生产费用;安全生产奖惩治理;治理制度评审和修订;安全培训教育;特种作业人员治理;治理部门、基层班组安全活动治理;风险评价;隐患治理;重大危急源治理;变更治理;事故治理;治理;消防治理;仓库、罐区安全治理;;
加油站/加气站应具有但不仅限于AQ30135.3.3要求以及本站适用的规章制度。
1.查适用的法律法规和标准、规章制度和安全操作规程汇编。询问:规程把握状况。
未将法律法规的有关规定和标准的有/加气站安全生产规章制度或安全操作规程的具体内容,3分;缺少相关内容的治理制度,一项扣3分。的相关要求,12现场觉察有未执行和落实法律法规和标准,或加油站/加气站安全生产治理评审标准扣分,没有评审标准的,一项2分。无动火作业治理制度或进入受限空间100A级要素拒绝项施、特种设备等治理;监视和测量设备治理;业、进入受限空间作业、临时用电作业、高处作业、起重吊装作业、破土作业、断路作业、设备检修理作业、高温作业、抽堵盲板作业治理等;剧毒化学品安全治理及危急化学品储存、出入库、运输、装卸等;检修理治理;生产设施撤除和报废治理;承包商治理;供给商治理;职业卫生治理,包括防尘、防毒治理;劳动防护用品(具)和保健品治理;作业场所职业危害因素检测治理;应急救援治理;安全检查治理;自评等。操作1.企业应依据生产工艺、技术、设规程 备设施特点和原材料、关心材料、〔40〕产品的危急性,编制操作规程,并发放到相关岗位。
1.加油站/加气站应猎取但不仅限于以下操作规程:加油〔气〕作业;卸油〔气〕作业;发电、变配电作业;计量作业;
查文件: 1.岗位供给不出操作规程,扣40分〔B岗位操作规程; 级要素拒绝项〕;文件发放记录; 2.操作规程内容一项不符合扣1分。现场检查:抽查岗位是否有有效的操作规程。清罐作业;电器检修作业;加油〔气〕机维护检修作业;消防设施维护作业;2.发放到相关岗位。2.企业应在工艺、技术、装加油站/加气站1.查工程的操作规程〔具投用前未学习工程操作规程,扣40置、产品投产或投用前,组织编装置投用前,组织从业人员学习备时〕。 分〔B级要素拒绝项〕。制的操作规程。 的操作规程。 2.查学习工程操作规程的记录〔具备时〕。1.企业应明确评审和修订安全生产加油站/加气站应遵循安全生产规章查文件:修订 规章制度和操作规程的时机和频 制度和操作规程评审、修订的规定。治理制度操作规程评审修次,定期进展评审和修订,确保其 订制度。有效性和适用性。在发生以下状况时,应准时对相关的规章制度或操作规程进展评审、修订:当企业归属、体制、规模发生重大变化时;当生产设施建、扩建、改建时;当工艺、技术路线和装置设备发生变更时;当上级安全监视部门提出相关整改意见时;当安全检查、风险评价过程中觉察涉及规章制度层面的问题时;当分析重大事故和重复事故缘由,觉察制度性因素时;
制度未规定评审和修订时机和频次,3分;2.未提出评审和修订的意见和建议扣31分。11其他相关事项。人员、操作人员和工会代表参与安全生产规章制度和操作规程评审和修订,注明生效日期。企业应准时组织相关治理人员和操作人员培训学习修订后的安全规章制度和操作规程。
加油站/加气站应组织安全治理人员、操作人员定期对安全生产规章制度和操作规程的适宜性、充分性提出意见,做好记录。加油站/加气站应重公布修订后的安全生产规章制度和操作规程。3.加油站/加气站应组织学习修订后的安全规章制度和操作规程。
查文件:意见和建议记录。查安全生产规章制度和〔具备时〕。查学习修订的安全生产规章制度或操作规程的记录〔具备时〕。
相关人员未供给评审和修订意见一1未重公布〔具备时〕,1未组织学习〔具备时〕,1分。3.企业应保证使用最有效版本 1.加油站/加气站在公布修订后的安的安全生产规章制度和操作规程。全生产规章制度或操作规程的文件时,应收回旧版本记录。2.加油站/加气站应保证使用最有效版本的安全生产规章制度和操作规程。
查文件: 相关岗位使用失效的安全生产规章制公布最版本安全生产规 度和操作规程,一个岗位扣5分。章制度或操作规程的文件发放记录(具备时)。现场检查:部门、岗位使用的安全生产规章制度和操作规程是否是最、有效版本。5.培训5.1培训1.企业应严格执行安全培训教育制教育教育管度,依据国家、地方及行业规定和理〔20〕岗位需要,制定适宜的安全培训教育目标和要求。依据不断变化的实际状况和培训目标,定期识别安全培训教育需求,制定并实施安全培训教育打算。保证安全培训教育所需人员、资金和设施。
加油站/加气站应严格执行安全培查文件:训教育制度确定从业人员安全培训、1、安全培训、教育制度;教育目标和需求。 2、安全培训教育打算;按打算实施安全培训教育。 3、安全培训、教育记录。询问:抽查有关人员参与培训状况。
无全员安全培训、教育目标和需求,1分;未依据打算要求实施培训,1次不符1分。2.企业应建立从业人员安全培训 加油站/加气站应保存从业人员安全查文件: 1.未培训记录,扣5分;每少1人,扣教育档案。 培训教育记录。 从业人员安全培训教育记 1分;12录。 2.培训教育记录不符合规定要求,一项扣1分。5.2治理人员教育培训〔20〕
企业主要负责人和安全生产治理人员应承受特地的安全培训教育,经安全生产监管部门对其安全生安全资格证书前方可任职,并按规定参与每年再培训。
加油站/加气站〔及其上级治理机关〕查文件: 1.主要负责人或安全生产治理人员未主要负责人和安全生产治理人员经安安全资格证书及培训档案。取得安全资格证书或证书失效,扣20全监管部门对其安全生产学问和治理 分〔B级要素拒绝项〕。力气考核合格,取得安全资格证书后 2.主要负责人和安全生产治理人员未按方可任职并按规定参与每年再培训。 规定每年进展再培训,1人次不符合扣分。5.3从业人员培训教育〔30〕
企业应对从业人员进展安全培训教育,并经考核合格前方可上岗。从业人员每年应承受再培训,再培训时间不得少于国家或地方政府规定学时。企业特种作业人员应按有关规定参与安全培训教育,取得特种作业操作证,方可上岗作业,并定期复审。
加油站/加气站应对从业人员进展安全培训教育,并经考核合格前方可上岗。从业人员应每年承受再培训,再培训时间不得少于规定学时。特种作业人员应按有关《总局30号令》规定参与安全培训教育,取得特种作业操作证,方可上岗作业,并定期复审。
查文件: 1.未经安全培训教育或考核不合格上培训教育记录、档案。 岗,1人次扣2分。现场检查:岗证、操作证。5.4其他1.企业从业人员转岗脱离岗位一人员培年以上(含一年)者,应进展车间训教育 (工段)、班组级安全培训教育,经〔10分〕考核合格后,方可上岗。
1.加油站/加气站从业人员转岗、脱离岗位一年以上(含一年)者,应进展安全培训教育,经考核合格后,方可上岗。
查文件: 未进展安全培训教育,1人次扣2分。查从业人员变化状况。从业人员安全培训教育档案。2.企业应对承包商的作业人员进展2.对承包商全部作业人员进展入场前放入厂证,保存安全培训教育记 3.保存安全培训教育记录。录。进入作业现场前,作业现场所在基层单位应对施工单位的作业人员进展进入现场前安全培训教
查文件:承包商、外来参观学习人员安全培训教育记录。询问:外来施工单位承受培训教育状况。
1.未对承包商的全部人员进展相关安全培训教育,12分;22分;3.未建立承包商、外来人员的安全培训教育记录,115.5日常安全教育(10)
育,保存安全培训教育记录。3.企业应对外来参观、学习等人员进展有关安全规定及安全留意事项的培训教育。企业治理部门、班组应依据月度安全活动打算开展安全活动和基本功训练。企业负责人应每月至少参与1班组安全活动,基层单位负责人及
加油站/加气站班组安全活动每月21学时。其治理人员应每月至少参与2次班组安全活动。3.其治理人员应每月至少参与2次班组安全活动。3.124.企业安全生产治理部门或专职安全生产治理人员应每月至少1次对安全活动记录进展检查,并签字。5.企业安全生产治理部门或专职安全生产治理人员应结合安全生产实际,制定治理部门、班组月度安全活动打算,规定活动形式、内容和要求。66.11.企业应确保建设工程安全设施与生产设生产建设工程的主体工程同时设计、同施及工设施时施工、同时投入生产和使用。艺安全建设〔100〕〔20〕2.企业应对建设工程的施工过程实施有效安全监视,保证施工过程处于有序管
查文件:查班组安全活动记录。看现场:痕迹。
班组安全活动频次、时间或内容不符1分;加油站/加气站安全活动并签字,11分。查文件:“三同时”可追溯。2.现场检查:查看安全设施投入使用状况。加油站/加气站〔及其上级治理机2.查施工现场安全监视检关〕应对建设工程的施工过程实施有查记录〔具备时〕。效安全监视,保证施工过程处于有序治理状态。
未按国家安全监管总局令第45号要求100分〔A级要素拒绝项〕。4未对使用无资质或资质不符合规定的设计、施工、监理单位提出意见,扣100分〔A级要素拒绝项〕。6.21.企业应严格执行安全设施治理1.加油站/加气站应执行安全设施治理1.查制度。安全设制度,建立安全设施台账。制度。建立安全设施台账。2.查安全设施治理台账。施〔30〕2.企业应确保安全设施配备符合 2.加油站/加气站应依据国家有关规3.现场检查各种安全设施
5分。1分。安全,一国家有关规定和标准,做到: 定和AQ30135.5.2要求治理安全设宜依据SH3097-2023易燃物料的设备、管道安装防静电设施;依据GB50057在站区安装防雷设施;〔3〕依据GB50016、GB50140消防设施与器材;〔4〕依据GB50156、GB50058电力装置;〔5〕依据GB11651配备个体防护设施;
的配备状况。
22企业的各种安全设施应有专人 3.加油站/加气站安全设施应定期检1.查安全设施维护、保养、1.无专人负责治理安全设施或无安全负责治理,定期检查和维护保养。修理并建立记录。安全设施应有专人
检查、校准记录。
2分;负责治理;不得任凭撤除、挪用或弃2.现场检查安全设施的完
未建立安全设施维护保养检查记录置不用,因检修理撤除的,检修理完毕后应马上复原。
整性、有效性。
2分;现场安全设施不符合完整性要求,12分。企业应对监视和测量设备进展标准治理,建立监视和测量设备台账,定期进展校准和维护,并保存校准和维护活动的记录。
加油站/加气站应对监视和测量设查文件:备进展标准治理,建立监视和测量设1.监视和测量设备治理制备台账,定期提出维护和报送校准申度;请,并保存校准和维护活动的记录。2.监视和测量设备台账;监视和测量设备校检报告;校验和维护记录。
1.未建立监视和测量设备台账5分;台账内容不符合要求,一项扣1分;2.监视和测量设备维护记录内容不符2分;未定期校验或校验不合格仍在使用,15分;现场监视和测量设备不完好或无检验合格标志,12分。工艺1.企业操作人员应把握工艺安全 加油站/加气站操作人员应了解把握1.查员工培训记录。安全 信息,主要包括: AQ30135.5.4要求的工艺安全信息。2.询问员工对岗位工艺安
1、操作人员对岗位工艺安全信息把握程度,13分;〔1〕化学品危急性信息:1〕物理特性;2〕化学特性,包括反响活性、腐蚀性、热和化学稳定性等;3〕毒性;职业接触限值。最大储存量;设备信息;安全设施。
全信息把握程度。3.现场查验操作人员现场作业是否符合要求。
22分。1.企业应严格执行检修理治理制 加油站/加气站应严格执行检修理管检修理度,实行日常检修理和定期检修理理制度,实行日常检修理和定期检维〔20〕治理。 修治理。2.企业应制订年度综合检修理计划,落实“五定定检修人员、定安全措施、定检修质量、定检修进度原则。
查文件: 未实行日常检修理和定期检修理治理,-设备检修理治理制度和检扣2分。修理打算、检修理记录。现场查验或抽查设备运行状况。企业在进展检修理作业时,应执3.加油站/加气站在进展检修理作业行以下程序: 时,应执行AQ30135.5.6的有关要求检修理前: 和程序。1〕进展危急、有害因素识别;对检修理人员进展安全培训教育;检修理前对安全把握措施进展确认;为检修理作业人员配备适当的劳动保护用品;对检修理现场进展安全检查。
查文件:检修理记录;检修理人员安全培训教育记录;对检修理作业现场进展安全检查的记录;
11分。安全治理人员未对检修理现场进展安1分。1分。6.5撤除3.企业应严格执行设施撤除和报加油站/加气站撤除和报废应严格执查文件资料:1.撤除作业前,相关单位未共同到现场和报废废治理制度。制定撤除打算或方AQ30135.5.7的有关规定。1.生产设施撤除和报废治理进展作业前交底,15分;〔10〕案,办理撤除设施交接手续。制度。2.1次扣12.〔具备时〕分;审批手续。 3.未对撤除作业进展风险分析并制定风3.撤除作业风险分析记录。险把握措施,1次扣1分;4.撤除打算或撤除方案〔具4.未制定撤除打算或方案,1次扣2分;备时〕。 5.未办理设施撤除交接手续,1次扣15.设施撤除交接手续〔具备分;时〕。 6.撤除作业现场,一项不符合扣1分。6.查看撤除作业现场安全治理的记录〔具备时〕。企业凡需撤除、报废的容器、设加油站/加气站撤除和报废应严格执查文件: 1.未进展分析验收或分析不合格进展备和管道,应先清洗干净,分析、行AQ30135.5.7的有关规定。 分析、验收合格证明〔具备撤除作业,一项扣1分;验收合格前方可进展撤除作业。 时〕。 2.撤除作业现场,一项不符合扣1分。现场检查:撤除、清洗作业现场安全治理〔具备时〕。7 7.1 企业应对以下危急性作业活动实作业 作业许施作业许可治理,严格履行审批手安全 可 续,各种作业许可证中应有危急、〔20分〕有害因素识别和安全措施内容:动火作业;进入受限空间作业;破土作业;临时用电作业;高处作业;断路作业;吊装作业;设备检修作业;抽堵盲板作业;其他危急性作业。
1.加油站/加气站1.危急性作业安全治理制度高处作业、断路作业、吊装作业、设2.查验作业许可证。备检修作业和抽堵盲板作业等其他危AQ30135.6.1作业许可的要求。
100分〔A级要素拒绝项〕。作业许可审批手续不符合要求,1次2分;作业许可证中危急有害因素与安全措施等内容不符合要求,12分。1.企业应在易燃、易爆、有毒有害加油站/加气站应在罐区、装卸区、危现场检查: 未设置安全警示标志或安全警示标志警示标等危急场所的醒目位置设置符合 险化学品输送管道等危急场所的醒目加油区、罐区、装卸区等危使用不符合要求,扣1分。志 GB2894规定的安全标志。 位置设置符合GB2894规定的安全标险场所等危急场所安全警〔15分〕 志。 示标志设置状况。企业应按有关规定,在站内道路加油站/加气站应按有关规定在站内现场检查: 道路限速、禁行等标志不符合要求,一设置限速、限高、禁行等标志。 道路设置限速、禁行标志。 站区道路限速、禁行等标处扣1分。志。企业应在检修理、施工、吊装等1.加油站/加气站应在检修理、施工、现场检查: 一项不符合扣1分。作业现场设置戒备区域和安全标 吊装等作业现场设置相应的戒备区域检修理、施工、吊装等作志在检修现场的坑井洼沟、和警示标志。 业现场治理状况〔具备陡坡等场所设置围栏和警示灯。 2.在检修现场的坑、井、洼、沟、陡时〕。坡等场所设置围栏和警示灯。5.企业应在可能产生严峻职业危害作业岗位的醒目位置,依据GBZ158时设置告知牌,告知产生职业危害的种类、后果、预防及应急救治措施、作业场所职业危害因素检测结果等。
加油站/加气站应在装置现场、仓库、罐区、装卸区等可能产生严峻职业病危害的岗位醒目位置设置警示标志。在产生职业危害的岗位醒目位置设置告知牌,告知职业危害因素检测结果、时间和周期及标准规定值。
查文件: 1.未设置警示标志和告知牌或设置不警示标志和告知牌治理 符合要求,一处扣2分;台账; 2.未在现场告知职业危害因素检测结2.职业危害因素检测记录。果、时间和周期或标准规定值,一处扣现场检查: 1分。职业危害岗位警示标志和告知牌。1.企业应在危急性作业活动作业作业环前进展危急、有害因素识别,制定节 把握措施。在作业现场配备相应的〔40分〕安全防护用品〔具〕及消防设施与器材,标准现场人员作业行为。
加油站/加气站可依据作业的危急有现场检查: 作业现场安全防护用品〔具〕及消防设害因素的不同,配备相应的个体防护相应安全防护用品〔具〕及施与器材配备不符合要求一处扣1分。用品,安全防护用品及消防设施与器消防设施与器材配备状况。材。现场作业人员应严格依据操作规程进展作业,严禁违章作业。企业作业活动的负责人应严格应严格执行操作规程,不违章作业,不违反劳动纪律。
加油站/加气站作业活动负责人应严格依据规定要求科学组织作业活动,不得违章指挥。作业人员应严格执行操作规程和作业许可要求,不违章作业,不违反劳动纪律。
现场检查: 存在“三违”现象,1人次扣5分。是否存在违章指挥、违章〔“三违”〕现象。企业作业人员在进展 AQ3013在加油站/加气站从事AQ3013现场检查: 未持相应作业许可证进展危急性作业,5.6.1中规定的作业活动时应持5.6.1中规定的作业活动的作业人员作业人员持作业许可证作 扣40分〔B级要素拒绝项〕。相应的作业许可证作业。 应持有作业许可证并应在有效期内。业状况。企业作业活动监护人员应具备 加油站/加气站作业活动的监护人员根本抢救技能和作业现场的应急 持相应作业许可证进呈现场监护,不处理力气,持相应作业许可证进展得离开监护岗位。监护作业,作业过程中不得离开监护岗位。
查文件:作业许可证。询问:监护人员抢救技能和应急处理力气。现场检查:监护人员是否持相应许可证监护。
监护人员未持有相应作业许可证监护,11分;监护人员擅离监护岗位,1人次扣2分;监护人员不具备相应的抢救技能及应急处理力气,114、作业许可证未明确监护人员,扣2分。5.企业同一作业区域内有两个以承包商之间签订安全生产协议,明确各自的安全生产治理职责和安全生产治理人员进展安全检查与协调。
加油站/加气站同一作业区域内有查文件:两个以上承包商进展生产经营活动,1.承包商之间的安全生产可能危及对方生产安全时,应组织承协议;包商之间签订安全生产协议,明确各2.检查记录。自的安全生产治理职责和应当实行的现场检查:安全措施。 承包商作业现场治理。2.指定专职安全生产治理人员进展安全检查和协调并记录。
未签订安全生产协议书的,一项扣2分;安全生产协议书内容不符合要求,1未进呈现场安全检查和协调的,1次1100分〔A级要素拒绝项〕审不失分。 许可证。现场检查:检查动火作业、进入受限空间作业现场。8.职业 8.1 企业如存在法定职业病名目所列 加油站/加气站应准时、照实向当地安危害 职业危的职业危害因素,应依据国家有关全监视治理部门申报职业危害因素,〔100〕害工程规定,准时、照实向当地安全生产承受其监视。申报 监视治理部门申报,承受其监视。〔25分〕
查文件:职业病危害因素识别记录;职业病危害因素申报表及批复资料。现场检查:现场存在的职业危害因素
15分;10分;申报职业病危害因素,每漏一种,扣21与申报内容符合状况。8.21.企业应制定职业危害防治打算1.加油站/加气站应实施职业危害防查文件:1.企业未制定或实施职业危害防治计作业场和实施方案,建立健全职业卫生档治打算或实施方案;1.职业危害防治打算或实划和实施方案,一项扣5分;内容一项所职业案和从业人员安康监护档案。2.建立健全职业卫生档案,包括职业施方案;2危害管危害防护设施台账、职业危害监测结2.职业卫生档案;2.未建立职业卫生档案,扣5理〔50分〕果、安康监护报告等;3.建立从业人员安康监护档案。3.从业人员安康监护档案。13.未建立从业人员安康监护档案扣1012.企业作业场所应符合GBZ1加油站/加气站作业场所职业危害因查文件:GBZ2。GBZ1、GBZ2.1、GBZ2.2职业卫生档案。5规定。现场检查:作业现场职业危害治理情况。3.企业应严格执行生产作业场所1.加油站/加气站应定期对作业场所查文件:1.检测点设置不符合要求2职业危害因素进展检测。1.职业危害监测制度;2.未定期检测,缺一次扣22.将检测结果存入从业人员职业卫生2.职业危害监测报告及职2置告知牌,告知检测结果,并将结档案。业卫生档案、整改打算。3.从业人员不清楚岗位职业危害状况,果存入职业卫生档案。3.工作场所职业危害因素的检测结果询问:11不符合标准规定,要进展整改。抽查从业人员对检测结果4.2了解状况。分;5.作业场所职业危害因素检测结果不符合标准规定,未进展整改,一处扣2分。4.企业不得安排上岗前未经职业1.加油站/加气站不得安排上岗前未经查文件:未对从事接触职业病危害作业的人员安康检查的从业人员从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的从业人员从事禁忌作业。职业安康检查的从业人员从事接触职业病危害的作业。2.按规定对从事接触职业病危害作业安康查体报告。检查,12分;的人员进展在岗期间、离岗时职业健康检查。8.31.企业应依据接触危害的种类、强1.加油站/加气站应为从业人员供给符查文件:1.未按规定为从业人员配备个体防护用劳动防度,为从业人员供给符合国家标准护用品或行业标准的个体防护用品和器〔25分〕具,并监视、教育从业人员正确佩戴、使用。
合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具。监视、教育从业人员正确佩戴、使用个体防护用品和器具。
个体防护用品台账。 品和器具,一项不符合扣2分;现场检查: 2.从业人员在生产现场未佩戴、使用个从业人员是否能够正确佩 体防护用品,1人次扣2分。戴、使用个体防护用品和器具。企业应加强对劳动防护用品使1.加油站/加气站应加强对劳动防护用状况的检查监视,凡不按规定使用品使用状况的检查监视,凡不按规用劳动防护用品者不得上岗作业。定使用劳动防护用品者不得上岗作业。
查文件: 1.未建立劳动保护用品发放台账,扣51.劳动保护用品发放台账。分;现场检查: 2.台账内容不符合要求,一项扣1;作业人员是否按规定使用 3.未按规定使用劳动防护用品上岗作个体防护用品。 业,1人次扣2分9 9.1 1.企业应有义务消防员明确其职加油站/加气站应任命义务消防员明事故与应急指责。 确其职责应急 挥与救〔100〕〔10分〕1.企业应按国家有关规定,配备足1.针对可能发生的事故类型,依据规应急救够的应急救援器材,并保持完好。定配备足够的应急救援器材、消防设援设施 施及器材;〔15分〕 2.建立应急救援器材、消防设施及器材台账;应急救援器材、消防设施及器材保持完好,便利易取;疏散通道、安全出口、消防通道符合规定,保持畅通。企业应建立应急通讯网络,保证1.设置固定报警;应急通讯网络的畅通。 2.明确应急救援指挥和救援人员电话;明确外部救援单位联络;24小时畅通。
员。询问:有关人员是否了解应急职责查文件:应急救援预案或现场处置方案;应急救援器材台账;消防设施、器材台账;应急救援器材、消防设施及器材检查维护记录。现场检查:1.应急救援器材、消防设施及器材数量及完整性。查文件:应急救援预案或现场处置方案;询问:
5有关人员不清楚其职责,1人次扣1分。未配备足够的应急救援器材,消防设1分;1分;1分;救援器材、消防设施及器材未定期检1分;应急救援器材、消防设施及器材完整2分。2分;加油站/加气站未设置固定报警,扣2分;作业人员不了解内外部报警,12分;部报警。 3.报警不能保证畅通,扣1分。现场查验:1、加油站/加气站是否设置了报警;2、报警是否置于各岗位显著位置;3、报警是否畅通。1AQ/T9002,依据风与演练预案。〔25分〕
事故应急救援预案编制符合标准要查文件:求; 应急救援预案和现场处置依据风险评价结果,编制专项和现方案。场处置预案,至少但不限于编制以下应急处置方案:炸;灭火预案;站内车辆交通事故预案;罩棚等建构筑物坍塌事故预案等。
25〔B级要素拒绝项〕。应急救援预案不全,缺少一项内容扣2分。企业应组织从业人员进展应急救援预案的培训,定期演练,评价演练效果,评价应急救援预案的充分性和有效性,并形成记录。
加油站/加气站应组织应急救援预案查文件: 1.未对从业人员进展应急救援预案培培训; 1.应急救援预案培训记录;训,1人次扣1分;应急救援预案每年至少组织一次演2.应急救援预案演练记录。2.未定期进展应急救援预案演练,扣2练。 分;企业应定期评审应急救援预案,1.加油站/加气站应评审应急救援预尤其在潜在大事和突发事故发生案或现场处置方案,提出修订急救援后。 预案或现场处置方案意见和建议;2.潜在大事和突发事故发生后,准时评审修订预案。
查文件:应急救援预案评审修订规定;应急救援预案修订的意见及建议记录。
未明确预案评审修订的时机和频次,2未提出修订应急救援预案的意见和建议,24.企业应将应急救援预案报当地 加油站/加气站应保存应急救援预案查文件:安全生产监视治理部门和有关部 报所在地设区的市级人民政府安全 应急救援预案备案回执。门备案,并通报当地应急协作单 生产监视治理部门备案的记录。位,建立应急联动机制。
无备案记录,扣5分。221./加〔20分〕救,妥当处理,以防止事故的集中扩大,削减人员伤亡和财产损失并对伤亡人员准时进展抢救处理。
发生生产安全事故后,快速启动应急救援预案;油站负责人直接指挥抢救,妥当处理,削减人员伤亡和财产损失;
查文件:应急预案;事故台账和调查报告;
未明确有关人员职责,一项扣1分;1人次扣1分。2.企业发生有害物大量外泄事故 发生有害物大量泄漏事故或火灾爆炸查文件: 相关人员不了解应设戒备线的措施,1或火灾爆炸事故应设戒备线。 事故时,准时设置戒备线。 事故调查报告〔具备时〕。人次扣1分。1.企业应明确事故报告程序。发事故生生产安全事故后,事故现场有报告关人员除马上实行应急措施外,〔30分〕应按规定和程序报告本单位负责人及有关部门。状况紧急时,事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监视治理部门和负有安全生产监督治理职责的有关部门报告。
加油站/加气站应明确事故报告程序和事故报告的责任人。发生事故,现场人员马上实行应急措施。发生事故后按程序报告。状况紧急时,事故现场人员可以直接向有关部门报告。
查文件: 1.未明确事故报告程序和事故报告的责事故治理制度; 任人;扣2分。事故调查报〔具备时。2.从业人员不了解事故报告程序或事故询问: 现场应实行的措施,1人次扣2分。1、从业人员是否了解事故报告程序;2、从业人员是否了解应急措施。企业负责人接到事故报告后,应加油站/加气站发生事故后,负责人应1上人民政府安全生产监视治理部政府有关部门报告。门和负有安全生产监视治理职责的有关部门报告。
查文件:〔具备时〕。询问:负责人是否了解事故报告职责和时限。
100分(A级要素拒绝项)。负责人不了解事故报告的职责和时限,5分。企业在事故报告后消灭状况 加油站/加气站在事故报告后消灭 查文件:时,应按有关规定准时补报。 状况时应准时补报。 事故台账和调查报告。询问:加油站/加气站负责人是否了解事故报告补报的要求和内容。企业发生生产安全事故后,应积1.加油站/加气站发生事故,应乐观配查文件:
加油站/加气站负责人不了解有关事55发生事故时,未乐观协作政府组织的23极协作各级人民政府组织的事故关状况。
合政府组织的事故调查。负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守,应当随时承受事故调查组的调查,照实供给有关状况。
事故调查报告。询问:有关人员如何协作事故调查。
2分;事故调查期间,负责人和有关人员擅离职守,14分;1人次扣2分。级人民政府托付企业负责组织调告。企业应落实事故整改和预防措施,防止事故再次发生。整改和预防措施应包括:工程技术措施;培训教育措施;治理措施。
1.加油站/加气站应协作事故调查组、上级部门或外部专家参与的事故
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