安全大反思心得体会(11篇)

第页共页平安大反思心得体会通用(11篇)在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？以下是我帮大家整理的最新心得体会，希望可以帮助到大家，我们一起来看一看吧。平安大反思心得体会篇一一是利用平安心理的优先效应，抓好员工平安教育培训，给广阔员工打下平安消费烙印，现场工作中时时想平安、处处注意平安、常常不忘平安，让员工真正明白“平安在我心中、平安在我手中”的真正含义，自觉形成平安意识。二是利用平安心理的近因效应，以“10·20”冲击地压事故对员工进展平安教育，用活生生的事实影响员工、鼓励员工，力促每名员工都能深化汲取事故教训，严肃剖析思想问题，做到平安消费、文明施工。三是利用平安心理的暗示效应，运用含蓄的、间接的方法，比方开展平安演讲比赛、撰写平安心得体会等形式，对员工的心理和行为产生潜移默化的影响，进展常规教育。一是推广经历交流法。充分发挥各技能岗位工种中“行业状元”的作用，以他们的切身体会讲述经历性的、前沿性的技术以及在岗位上所要注意的问题，进步员工的技能程度。二是推广网点培训法。以基层区队为单位，将理论教学与理论教学有机结合，如开展采煤工、瓦检员培训班，深化井下，现场指导，现场讲解，现场试验，既缓解了工学矛盾，又能锻炼员工的实际操作才能。三是推广现场观摩法。在传授理论知识的同时，结合不同岗位工种的实际，在不同的地点观看技术操作，便于员工尽快地掌握专业技术。。一是优化平安环境。加大平安资金投入，优化消费系统，保证消费维简费用、平安技能资金和“一通三防”专项资金的及时足额到位，增强矿井防灾抗灾的才能。二是优化系统管理。加强对矿井冲击地压、“一通三防”、顶板、提升运输、防治水等系统平安的技术性研究，积极推广应用平安实用性技术，让科技成果转化为消费力，转化为对员工的有效保护手段。三是优化工程质量。通过不定时间、不打招呼的形式召开“正反面平安消费标准化推进会”，促进基层单位抓工程质量的积极性和主动性，不断打造“放心工程”和“工程”，使各项管理真正落实到质量标准化上。一是狠抓干____伍。加大管理人员下井带班力度，检查相关人员班中汇报及下井写实等情况，着重解决局部管理人员工作时间不到时、作业地点不到位、现场管理不作为等问题，进一步促进管理人员抓好各项工作的积极性和主动性。二是狠抓员工队伍。不断标准员工操作行为，继续在全矿范围内推广“一岗双述”，并加大现场监视考核力度，真正让员工做到上标准岗、干标准活，尽可能地防止各类事故发生。三是狠抓安监队伍。定期对安监人员进展法律法规、规程措施的培训，坚持月度对安监人员的业务考试制度，并与其月度工资考核挂钩，促进安监人员业务素质不断进步。同时，进一步强化安监人员监管责任落实，对执法过程中出现监管不力、渎职渎职的，严格落实绩效考核制度，实在提升平安监管程度。平安大反思心得体会篇二从我8月19日来到工程，到今天整整26天了。来到工程的当天公司就召开了“20xx年上上半年消费经营工作会议”。在工程上，我通过视频观看了会议，从而对公司有了更深化的理解。从公司领导的发言中，可以领会到公司对于平安和质量的重视，而且着重强调要求我们各个工程做好应对集团公司“质量平安大检查大反思”的准备。在公司的“20xx年上上半年消费经营工作会议”完毕之后，我们工程就开场针对我们工程存在的平安和质量问题进展了自查，主要从工人生活区的防火用电还有施工现场和外界连接口的围挡以及检查井和基坑的防护进展检查，并且对检查出来的问题进展了整改。做好迎接集团公司检查组的准备。20xx年8月2930日，集团公司副总工程师xxx带着第一平安检查组xxx、xxx一行三人对我们工程的平安质量管理情况进展了全面的检查。检查组从施工现场和内业资料管理两大方面给我们指出了很多的问题，这些问题都是我们平时工作中很容易无视的一些细节上面的问题，需要我们在以后的工作中更加的细致。检查组在全面的检查之后给我们提出了6条珍贵的整改要求和建议：1、加大平安消费宣传教育的力度，进步员工的思想认识，要充分领会集团公司开展大反思、大检查活动的现实意义。2、加大现场监管力度，进步管理程度。健全和完善各项规章制度和法律法规。3、加大平安消费投入，进步平安文明施工程度。4、进一步加强现场平安质量隐患的排查工作力度。5、加强工程平安、质量、技术的根底工作，进步工程的管理才能。6、实在做好高温季节下防火、防台风、防汛等工作。检查组提出的这六条珍贵的建议和要求是值得我们下来好好学习和落实的。要充分认识到今天的现场，就是明天的市场。如今做好平安质量方面的工作，降低事故的发生率，就是在给公司创造效益，就是在给公司赢得市场。作为我们刚进入公司的年轻人，我们应该从这次集团公司组织的质量平安大反思、大检查中认识到自己的一种社会责任感，在平时的工作中要严格的要求自己，而且还要具有学习精神，平时要多向同事虚心请教，使自己具有更强的业务才能。还要认识到做工程就跟做人一样，做一个工程的原那么就是我们所有工作人员的做人原那么，我们工作人员老实了，我们做的工程就是诚信的，我们做的工程成功了，那也就是我们做人的成功。我们年轻人应该具有理想，说的大点我们是国家的希望，说的小点我们公司的希望，说的再小点我们是一个家庭的希望。我要有一个信念，做一个的工程来回报社会，做个有为的年轻人来感恩父母。平安大反思心得体会篇三平安大反思是警示人们要重视平安工作，只要人人都来重视平安，时刻关注平安，把平安消费铭刻在心，消除任何对平安工作的饶幸心理，平安工作必定能做得更好。下面是上文库带来的平安大反思心得体会，欢送欣赏。20xx年，曾在闽东某电站看到:一工作负责人准备对6.3kv母线进展检查、清扫，他把自己已签了名的工作票送到运行值班员手中后，就去准备工具，过了一段时间，他以为运行人员已经做好了平安措施，就自行翻开6.3kv母线廊道网门，从口袋里拿出220v验电笔进展验电，验电笔还没碰到母线就连人一起被打-倒，幸运的是别人并没受伤、设备未受损。从这起未遂事故来看，现场管理及当事人行为严重违背《安规》的行为先不说，就他用220v验电笔进展验电说明他至少知道“我要平安”，但“不会平安”，怎能用220v验电笔去对6.3kv电压等级的母线进展验电呢?在电力消费中，从业者从“要我平安”到“我要平安”的观念转变，并非易事，是平安消费执行力由强迫性到自觉性的一次质的飞跃。然而，要确保电力消费平安，还必须实现“我想平安”、“我会平安”，这样才能从事故头遏制不平安因素的作用，从而减少或防止事故的发生。电力消费是复杂的系统工程，一般而言，电力消费事故主要分为:“天灾”、“人祸”和设备质量问题三大类。“天灾”如雷电、暴风雨、地震等外力破坏，这些是不可抗拒的外力因素，是突发性的。“人祸”就是由人员违法、违规、违章等原因造成的，主要表现形式有3种:(1)明知故犯，明知不符合规章要求，但图一时方便或抱有幸运心理的习惯性违章;(2)对法规制度似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中发生了问题;(3)对法规制度不懂装懂，稀里糊涂，发生了事故才恍然大悟，懊悔莫及。设备质量问题是由于制造、维护、检修等不到位所导致，有其隐蔽性。可以肯定地说，所有事故的发生都不是工作人员的主观愿望。但从大量的事故分析^p来看，由“人祸”所造成的事故占相当大的比例，据不完全统计所占比例高到达80%以上，从业人员既是事故的制造者又是事故的受害者。因此，“我要平安”、“我想平安”也就仅仅是个良好的主观愿望，要真正获得确保电力消费平安的客观效果，就必须做到“我会平安”。勿庸置疑，经过长期的消费理论和血的教训，形成了一套保证电力消费平安的规章制度。但是电力消费是一个复杂的过程，从事消费的人又是这个过程是否平安的决定因素。而每个人的认识程度、接收才能、工作态度、经历积累等差异，要把保证电力消费平安的规章规定变为每一个从事电力消费的职工的自觉行动，解决好“我会平安”的问题，是电力消费平安管理者与消费者面临的长期而艰巨的任务。笔者认为:(1)要为我而学，掌握充分的平安知识和应会的平安技能。平安既是电力消费本身的需要，更是从事消费的职工生存的需要。《安规》等规章制度是电力消费理论的总结，它既反映了电力消费平安的客观规律，又是对从事消费的人的法定要求和行为标准，确切地说，是消费者生命的“护身符”。因此，每一个从事电力消费的人员，都应明白学习平安知识和平安技能，既是企业的需要，更是自我的需要。(2)要因人施教，建立安康的平安心智形式。近几年来，虽然职工队伍的整体素质得到了不同程度的进步，但程度仍是参差不齐，不同职工的文化程度、消费技能和执行各项制度的自觉性也不同，要用正确的方法进展引导，鼓励职工学习，使每位消费者从思维方式与思维习惯上，能辩证地分析^p和处理平安与其他各种情况的关系，能较好进展自我心理调节，从而有稳定的平安思维惯性和自觉标准的平安工作行为，做到事事会平安。(3)要及时纠偏，建立良好的平安保证环境。电力消费存在潜在的不平安因素是正常的，关键是要正视问题和蔼于做到“见于未荫，禁于未发”。发生了事故要查找原因，不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当作自己的教训来承受，把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。“要我平安”到“我要平安”的转变需要漫长的过程，而“我要平安”到“我会平安”更需要一个漫长而渐进的过程。愿我们在“平安”这个永久主旋律下，人人讲平安，人人想平安，人人会平安，使我们的企业兴隆兴隆，家庭美满幸福。这世上总有些事在意料之外，结合近期发生的三起平安事故，我车间从多个角度进展了深化的自我反思。每一起事故的发生，也催促我们反思在工作中平安管理、设备管理、制度管理上存在的缺乏。为此，我们要从中汲取教训，查找缺乏，确保工作平安顺利进展。为什么会连续出现平安事故，这些平安事故是否可以防止?事故发生后，我们应该怎么想?出了事故我们应该如何应对?从发生的三起事故我们可以看出，事故之所以发生，它与违章作业、责任不到位、从业人员平安意识不高、现场管理有破绽，规章制度执行不到位，监管不到位，工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的就是要承受教训，把心里的压力转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。一是要将“平安就是生命命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们每名职工“违章就是事故”的意识，做到工作、慎重，时刻如履薄冰。还要真正将我们的平安文化理念浸透到每一名职工的思想中，真正做到本质平安，不能麻木大意凭幸运;二是要进步我们每名职工的平安认知才能。要真正认识到平安管理的严肃性、严厉性。只有境界进步了才会真正重视起来，才会将平安真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。三是一定要做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有。排查隐患很重要的是要细致，慎之又慎，不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不了。我们平安消费是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，一定要建立全面细致排查隐患的长效机制，去解决问题。四是要重点部位重点抓。车间、班组、各职场都有不同的重点，自己分管范围的重点自己最有数，这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来，做到自己的事情自己办，保证重点部位管控到位。五是要职能岗位职能抓。在技术业务岗位很，要做执行标准、带头遵守规程、规矩。查隐患、抓标准、不断提醒问题;做好事故的应急防范、应急处置;保证各种设备的运行率、完好率，动态地保证消费过程中的平安。最后，事故的发生总会让人心痛，痛定思痛，找出根，对症下药，才会防止这样的事故发生，因此，深化汲取此次平安事故的惨痛教训，唤起每名职工平安想意识，做到每名职工不违章，不图幸运、不怕费事，要按照标准、按照标准，实实在在地干好自己的工作。8月31日，在我们碳素厂，发生一起平安事故，组装车间的相某等人在配合拆卸阳极导杆时，发现设备故障时并未上报，并违规操作，造成相某右大腿骨折。此次事故的原因很多，悬链钟不可靠，导杆受力不均匀，阳极钢爪存在内伤等等，这些都是客观存在的，还有一些主观上的原因:平安意识薄弱站在设备上违规操作，悬链小车控制失灵后没有终止作业，员工对非拆卸位拆卸阳极钢爪的危险性认识不够。事故发生后，合成碳素厂、公司安环部本着对事故四不放过的原那么，对事故发生的原因进展了屡次详细的分析^p，对事故的责任人进展了严肃的经济处分，同时针对本次事故对广阔员工开展了一次平安教育。作为一名带班班长，我认识到本领故的教训是深化的，事故不仅给企业造成了损失，也给责任人及相关人员带来了经济损失，同时给个人造成了无法弥补的精神伤痛。思痛之余，我更加感受到平安的重要性，对如何进一步做好平安工作有深化的体会。一、进步平安素质，杜绝事故发生。本次事故的主要根是操作工在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识，也就是平时所说的对平安的幸运心理。为此，抓平安消费必须抓好人的平安文化素质、平安思想行为的教育和进步。二、从多方面来进步员工的平安意识。平安工作只有起点，没有终点，全体员工要互教互学，取长补短，共同进步。要养成专心致志抓平安的良好习惯，操作工在做到三会、四懂的前提下，还应做到五勤，只有这样才能更好地保障消费的平安。三、树立平安就是效益的观念。当前公司上下正在轰轰烈烈地开展降本增效活动，身为一线员工做好平安消费工作就是最好的降本增效。在工作中不仅要纯熟掌握各项操作规程，还要养成良好的平安操作习惯，杜绝习惯性违章，敢于同身边的不平安行为较真。每位员工在日常工作中做到互相监视、互相提醒，及时消除平安隐患。只要人人都来重视平安，时刻关注平安，把平安消费铭刻在心，消除任何对平安工作的饶幸心理，公司的平安工作必定能做得更好。平安大反思心得体会篇四通过学习王家岭煤矿“3.28”特别重大透水事故、49处沙吉海工程部“3.30”重大顶板事故、大海那么煤矿“5.14”重大溜灰管坠落事故、麻家梁工程部“5.16”重大一氧化碳中毒事故，再次引起了我们的反思。为什么会出现这些事故，这次事故是否可以防止?事故发生后，我们应该怎么想？出了事故我们应该如何应对？从发生的这次事故可以看出，事故之所以发生，它与违章作业、责任不到位、作业人员平安意识不高、现场管理有破绽，规章制度执行不到位，监管不到位，工作放任自流都有直接或间接关系；我们要做的就是要转变平安思想，把各项制度及规程执行到位、落实到位。一、是要将“平安就是生命”的根本理念真正让领导干部与工人共知、共享，要唤起我们每名职工“违章就是事故”的意识，做到工作慎重，时刻如履薄冰。真正将“平安工作只有起点没有终点”理念浸透到每一名职工的思想中，真正做到本质平安，不能麻木大意凭幸运；二、是要进步我们每名职工的平安认知才能。要真正认识到平安管理的严肃性、严厉性。只有思想认知进步了才会真正重视起来，才会将平安真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实、去全面履职履责。三、是一定要做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，无中找有。排查隐患很重要的是要细致，慎之又慎，不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不了。煤矿平安消费是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，一定要建立全面细致排查隐患的长效机制，去解决问题。四、是要重点部位重点抓。每个施工地点都有管控的重点，自己分管范围的重点自己最有数，这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来，做到自己的事情自己办，保证重点部位管控到位。五、是要职能岗位职能抓。消费技术科为一个矿井的核心部门，我作为一名消费技术科科长，我要带着科室全体成员在技术业务岗位上狠抓落实，要严格执行标准、带头遵守规程、法律法规及各项管理制度。现场要查好隐患、抓好标准、不断提醒平安消费存在的问题，以此保证消费过程中到达动态平安。经过这次事故学习，我意识到了我的责任所在，只要人人心中都能牢记“平安第一，预防为主”的思想，对平安工作在思想上加以重视，在行为上提早防范，进步平安意识，增强平安责任心，绷紧“平安这根弦”，我们就会营造出和谐的平安消费气氛。平安大反思心得体会篇五20xx年，曾在闽东某电站看到：一工作负责人准备对6。3kv母线进展检查、清扫，他把自己已签了名的工作票送到运行值班员手中后，就去准备工具，过了一段时间，他以为运行人员已经做好了平安措施，就自行翻开6。3kv母线廊道网门，从口袋里拿出220v验电笔进展验电，验电笔还没碰到母线就连人一起被打—倒，幸运的是别人并没受伤、设备未受损。从这起未遂事故来看，现场管理及当事人行为严重违背《安规》的行为先不说，就他用220v验电笔进展验电说明他至少知道“我要平安”，但“不会平安”，怎能用220v验电笔去对6。3kv电压等级的母线进展验电呢？在电力消费中，从业者从“要我平安”到“我要平安”的观念转变，并非易事，是平安消费执行力由强迫性到自觉性的一次质的飞跃。然而，要确保电力消费平安，还必须实现“我想平安”、“我会平安”，这样才能从事故头遏制不平安因素的作用，从而减少或防止事故的发生。电力消费是复杂的系统工程，一般而言，电力消费事故主要分为：“天灾”、“人祸”和设备质量问题三大类。“天灾”如雷电、暴风雨、地震等外力破坏，这些是不可抗拒的外力因素，是突发性的。“人祸”就是由人员违法、违规、违章等原因造成的，主要表现形式有3种：〔1〕明知故犯，明知不符合规章要求，但图一时方便或抱有幸运心理的习惯性违章；〔2〕对法规制度似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中发生了问题；〔3〕对法规制度不懂装懂，稀里糊涂，发生了事故才恍然大悟，懊悔莫及。设备质量问题是由于制造、维护、检修等不到位所导致，有其隐蔽性。可以肯定地说，所有事故的发生都不是工作人员的主观愿望。但从大量的事故分析^p来看，由“人祸”所造成的事故占相当大的比例，据不完全统计所占比例高到达80%以上，从业人员既是事故的制造者又是事故的受害者。因此，“我要平安”、“我想平安”也就仅仅是个良好的主观愿望，要真正获得确保电力消费平安的客观效果，就必须做到“我会平安”。勿庸置疑，经过长期的消费理论和血的教训，形成了一套保证电力消费平安的规章制度。但是电力消费是一个复杂的过程，从事消费的人又是这个过程是否平安的决定因素。而每个人的认识程度、接收才能、工作态度、经历积累等差异，要把保证电力消费平安的规章规定变为每一个从事电力消费的职工的自觉行动，解决好“我会平安”的问题，是电力消费平安管理者与消费者面临的长期而艰巨的任务。笔者认为：〔1〕要为我而学，掌握充分的平安知识和应会的平安技能。平安既是电力消费本身的需要，更是从事消费的职工生存的需要。《安规》等规章制度是电力消费理论的总结，它既反映了电力消费平安的客观规律，又是对从事消费的人的法定要求和行为标准，确切地说，是消费者生命的“护身符”。因此，每一个从事电力消费的人员，都应明白学习平安知识和平安技能，既是企业的需要，更是自我的需要。〔2〕要因人施教，建立安康的平安心智形式。近几年来，虽然职工队伍的整体素质得到了不同程度的进步，但程度仍是参差不齐，不同职工的文化程度、消费技能和执行各项制度的自觉性也不同，要用正确的方法进展引导，鼓励职工学习，使每位消费者从思维方式与思维习惯上，能辩证地分析^p和处理平安与其他各种情况的关系，能较好进展自我心理调节，从而有稳定的平安思维惯性和自觉标准的平安工作行为，做到事事会平安。〔3〕要及时纠偏，建立良好的平安保证环境。电力消费存在潜在的不平安因素是正常的，关键是要正视问题和蔼于做到“见于未荫，禁于未发”。发生了事故要查找原因，不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当作自己的教训来承受，把小问题当着大问题来解决；把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。“要我平安”到“我要平安”的转变需要漫长的过程，而“我要平安”到“我会平安”更需要一个漫长而渐进的过程。愿我们在“平安”这个永久主旋律下，人人讲平安，人人想平安，人人会平安，使我们的企业兴隆兴隆，家庭美满幸福。平安大反思心得体会篇六20xx年“4.23”胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去，温甬线“7.23”特大动车交通事故又紧接而来，一个又一个血淋淋的拷问着我们：终究中国的铁路怎么了?8月份开场铁道部要求广阔铁路工作人员要开展由上而下的大反思，大检查工作。本次活动是以“深化汲取事故教训，确保平安稳定、队伍稳定”为主题，以开展“施工平安、轨道车行车平安、劳动人身”隐患排查为主要内容的平安大反思大检查活动。“7.23”铁路交通特别重大事故也以前的几起事故一样，都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的，假如限速命令下发及时一点，假如另一列校车的司机认真瞭望，很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局，甚至不是我们供电专业的，但是我们还是应该认真进展自我反思，因为违章蛮干、工作不认真、平安意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上，因为对平安的不在乎，轻那么可能被考核，重那么可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远。一个事物存在是有其道理的，一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的，段长主任的岗位很重要，变配电值班员的岗位也是很重要的，虽然我们的工课件下载作平时看起来很清闲，但是一旦发生异常情况，我们就要在第一时间处理故障，减少事故停电的时间，尽快恢复供电，不然就可能影响行车，打乱路局的运输秩序。比方所三月份高压保险熔断的事，因为监盘认真所以处理还是比拟及时的，防止了断路器跳闸。假如我们的值班人员工作不认真，就很可能无法发现事故预兆，当发现的时候很可能就是跳闸的时候了，那么肯定会影响接触网供电的，也很可能影响行车，大乱局运输秩序。所以，我们的岗位也是很重要的，不能轻视，我们都应该珍惜自己的岗位。作为变电所的所长，是兵头将尾，更应该发挥好自己的带头作用，但是当所长已经一年了，我身上还是有很多缺乏的地方需要改良。主要有以下几个方面的问题：1、政治理论程度不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位，平安压力传达不到职工，有些职工在工作时仍然非常懒散，责任心不强，记录填写错漏经常发生，班组工作职责执行也不认真，马马虎虎敷衍了事。2、好人严重。当所内发生违章违纪或工作不认真的情况，都是以批评教育为主，很少考核，因为想着大家工作还是比拟辛苦识，确保本部门的平安稳定，保证我段改革与开展的长治久安。3、落实平安责任，做好本部门平安工作。今后的工作，要时刻牢记“平安第一”的责任意识，加强自己在本部门工作中的兵头将尾工作，克制好人，要认识到对他们不严格就是对平安不负责任的表现。4、加强业务学习，进步平安程度。今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习，掌握现场平安作业方法，进一步进步自己的平安防范程度。总之，我要通过这次平安大检查，大反思活动，进一步明确当前平安消费面临的严峻形势，不断查找自身存在的问题，在今后的工作中认真加以改正，以实际行动为路局的平安消费做出新的奉献。平安大反思心得体会篇七按照《关于工务系统关于加强列车径路设备检查的通知》要求，针对近期“7。29”集二线列车脱轨铁路交通一般b4类事故教训，在深化现场加强检查、摸清底数的根底上，从思想认识、管理制度、干部作风等方面进展自我剖析，希望大家对我存在的缺乏能提出意见和建议，以便在今后的工作中加以改正。一是对待平安大反思工作中思想上有惰性。每年都开平安大反思，思想上不重视觉得是形式，从而没有认真去对待。二是在对待平安的认识上，思想上存在麻木意识，不够重视，这么多年了都没有出过平安事故，觉得平安事故离自己很远对“平安第一”的责任意识认识缺乏。“平安第一”的意识虽然树立，但是有时不够坚实，虽然具有强烈的责任意识，但不能时刻保持强烈的忧患意识，不擅长从别人及已往的事故中汲取教训。一是班组管理制度的针对性不强，虽然一直在管，但是没有大局意识，思想上管理存在狭隘思想。二是管理存在缺陷。主要是落实逐级负责制问题上管理不够严格，存在好人。主要表如今对问题的处理上，明明是应该严重处理、警告别人的问题，却总是顾忌情面，撕不开面子，有时看职工日常表现不错，又常年生活在一个集体，大家都是远离家庭出来干活都不容易，在一起的日子都比家人在一起的时间多，所以存在管理缺陷。〔一〕进步思想认识。在今后的工作中加强平安规章，法律法规的学习，真正让平安管理理念入脑入心，融入到自身工作的各个环节中，进一步进步“平安第一”的责任意识。不断强化自身平安风险意识，时刻做到警钟长鸣，始终坚持“平安第一”思想不动摇，正确地处理好“平安与消费”的关系，抓好现场作业等关键环节控制。〔二〕转变工作作风。把转变作风，进步才能，强化责任作为重点，不断加强自身作风建立。进步平安防范才能，汲取各类事故教训，总结工作经历，必保通过这次平安大反思大检查活动，补强平安工作短板，提升平安管控才能。以上是我的反思材料，不妥之处敬请领导和同志们批评、指正。平安大反思心得体会篇八为结实树立“生命高于一切”和“一切事故都可以预防”的理念，进一步深化汲取事故事件教训，落实防范事故事件的各项措施，x供电局于8月5日至15日，在各个基层班组开展平安消费反违章大反思大讨论活动，确保专项工作落实到位，为人身平安、设备平安保驾护航。从上至下全程跟进深化基层共讨论该局局领导来到基层班组参加平安大讨论，共同学习《中国南方电网有限责任公司平安消费禁令》和《中国南方电网有限责任公司电力平安工作规程》及局部事故、事件，听取了继电保护一班根据历年来的工作经历总结的“二次定值单执行要求”以及不同电压等级保护装置修改定值要求的表格。“我觉得平安的关键在于行动，如何严格按要求开展工作，是每个人都应该清楚的；作为员工还应该有责任心，不光要为自己着想，也要为其别人着想；班组方面要擅长做好工作总结，不断完善风险库，互相催促。希望通过大家的努力，能将‘平安是福’的平安理念真正落地，”该局副局长参加保护一班讨论时说到。其他局领导、部门领导也纷纷深化一线班组，与基层员工学习一起事故事件，分析^p暴露的问题，指导做好平安消费工作。切身体会接地气揭露问题引重视“这几起触电事故的发生，主要是现场作业人员的平安意识缺乏，未严格履行两票手续或在没有充分的风险评估下就冒险作业”，信息中心信息运维班班长深有感触道。是的，在作业现场中，假如作业人员平安意识缺乏、不按规矩办事、不事先做好相关的平安技术措施，又如何能充分保护自己?又如何能防止事故的发生?大家热烈的讨论起来。“工作票审核一定要仔细，尤其是那些复杂、专业性强的工作，值班负责人一定要跟随工作负责人到现场，核对清楚，每一项平安措施都要做到位。不能盲目自信全靠经历，更不能贪图省事，缺项漏项。血淋淋的教训摆在面前，我们要警醒。”“南瑞保护装置的软压板各区公用，以后大家在工作当中一定要认真仔细，不要出错，尤其是定值更要做到再三确认，杜绝错误”。……这是在该局不同班组平安讨论会上大家共同讨论的场景。本次平安大讨论紧紧结合实际工作，班员们不仅从各种平安事故以及公司、局下发的要求中汲取教训以进步自身的工作平安意识，而且让大家清楚认识到无论何时何地工作一定不能违章操作，一定要确保人身平安和设备平安。落实各项措施助力平安消费据理解，继电保护一班就“定值更改”总结归纳了一张风险措施表格，表格针对不同装置、不同电压等级、不同厂站情况都作了详细分析^p，并列举了工作时需要具备的条件以及应该注意的危险点。“有了这张表，不仅可以标准我们工作时的行为，还可以大大减少因为自身忽略引起的不良后果，尤其是新员工对于业务还不太熟，有了这张表格以后对这一类的工作都将驾轻就熟”。继电保护班的小黄说到。本次平安大讨论，该局消费部门全员积极参与，各班组针对问题按照“讨论—分析^p—总结—标准流程”思路开展讨论，目前已经获得了良好效果并将持续深化学习。下一步，该局还将继续挖掘平安消费存在的问题和缺乏，并制定针对性措施并落实，全力以赴保平安，真正做到平安消费。平安大反思心得体会篇九我们晋城公司今年连续发生了三起事故：裕兴煤业“4.6”筒仓坠人事故、“9.29”店上煤业机械伤人事故和“10.19”南河煤业片帮伤人事故，再次引起了我们的反思，作为一名煤矿工人，面对每起事故都非常沉痛，每一起事故给了我们沉痛的教训和沉重的代价。煤炭消费是高危行业，一旦平安上出了问题，特别是造成人员伤亡的重大事故，就会在社会上产生恶劣的影响，这种影响是很难在短期内可以消除的。这些事故，不仅使集团公司近年来较好的平安态势大幅度下滑，既定的平安目的难以实现，也使企业在社会上产生一定的不良影响。我们要更加清醒地认识到做到平安工作的重要性，认识到事故造成的危害。我们应该深化承受事故教训，扎扎实实地把平安工作做好，促进矿井各项工作的开展，以此来消除事故的消积影响，弥补所受到的各方面的损失。首先，我们要从思想上高度重视平安工作。结实树立“平安第一”的思想，始终把平安工作放在各项工作的首位。作为每一个职工，应当树立起“平安为了自己”的主动平安观，从个人的幸福、家庭幸福这个角度，主动地想着平安，从小处着眼，从小事抓起，把平安工作做细做实。第二要坚决杜绝违章行为。事故的发生，绝大多数都是人为造成的，说到底就是违章造成的。违章是平安的大敌，是事故的泉，只要我们什么时候、什么地点都遵章作业，标准操作，事故就会远离我们。第三要学习掌握好平安知识和平安技能。光有平安意识还是不够的，要做到自我保安，我们还要有必要的平安知识和平安技能。这就需要我们主动地去学习平安知识，在理论中多掌握平安技能，并把这些知识和技能运用到实际工作中，才能真正做到“三不伤害”。第四要把平安工作落实在现场、落实在行动中。平安有规程，操作有标准。要将《煤矿平安规程》、质量标准化标准、现场平安措施、《岗位行为标准》等各项规章制度和措施，落实到本职岗位中、落实在现场。切忌讲起来重要，干起来次要，忙起来不要。工作再忙，任务再紧，都要对照标准，遵章作业。只有这样，让人人都来重视平安，时刻关注平安，将“平安消费”铭刻心中，不折不扣地遵操作规程之章，守平安消费之法!让人人都清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害自己、伤害别人，甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理，因为，或许一次小小的不经意的违章，就会造成很大的伤害或损失，就会变成违法。假如我们每个人都能真正意识到这一点，那么我们的平安消费工作必能做得更好，我们的企业就能长盛不衰，我们个人就能在一个平安和谐的环境中幸福生活。我们才能创造和谐的家庭乃至工作环境，才能促进企业的开展。平安大反思心得体会篇十近期公司平安消费现状不容乐观，特别是11.18事故至今又发生屡次机组非停事件。公司的平安消费场面转向低谷，形势严峻。同时也暴露出诸多问题。值得我们每个人反思。首先作为灰硫专业的一名班长，我深化检讨，特别是针对11.18#4机组非停事件，我难辞其咎。作为一名班长，在长期稳定运行的情况下，淡化了危机意识，遇到事故，未能作出正确判断，未能料想到事故发生的严重后果。班组成员培训不到位，平安意识淡薄。应对突发时间才能差。对异常情况不敏感。未在第一时间内采取有效措施，思想认识不到位，处理问题不果断，导致事故的扩大，最终导致#4机组非停事件的发生。痛定思痛，11.18本身是一起完全可以防止的事故，但却由于自身的忽略、和判断失误等原因，造成了惨痛的后果。再回过头来看看这些工作中的失误，造成这一切的还是自身的平安意识存在问题。通过事故的发生，我深化反思到自身的缺乏。在今后的工作中从要自身做起，增强自己的平安意识和责任意识，贯彻落实平安消费的各项规章制度，严格按照相关规章制度作业。加强专业技能学习和培训，进步技术程度。加强事故案例学习，汲取教训。认真开展班组三讲一落。汲取沉痛的经历教训，将各项事故案例结合到实际工作中，遇到易发生问题或破绽的环节，进步警觉，加强监护，结合个人经历，防范事故于未然。严格要求自己及班组成员，认真工作，恪尽职守。通过各类事故我反思很多、很多，沉痛的教训告诫我们要举一反三，认真学习事故通报，努力进步我们的业务技能和平安意识。做到平安无小事，筑牢防线，长抓不懈，警钟长鸣，为公司的平安消费工作做好、做实，作出成效。平安大反思心得体会篇十一回忆近年来的工作情况，对自己的思想意识、行为进展深化反思剖析，无论在平安意识、根底管理、干部作风等方面，与上级的要求还有很大差距，与铁路快速开展的要求有很大差距；假如不能从思想上引起高度重视，进展认真彻底整改，必将不能适应铁路科学开展的需要。为深化汲取“1.5”劳动平安事故的惨痛教训，围绕以“按规管理，我的偏向在哪里”为主题，认真开展反思，从自身摆查存在的问题问题，详细反思如下：1、平安意识有偏向。自己总认为如今上道作业室内外都有专职防护员，且每一位作业人员都装备了步话机，劳动平安出不了大问题，往往光注重结果，而轻视日常的强化教育、规章制度落实和作业过程控制的检查考核；因此，在现场检查、天窗修、施工配合、施工封锁等跟班作业中，对于个别职工的工具材料准备不充分、一线来车邻线下道不及时、现场防护员站位不当、防护用语不标准，还有作业中的操作程序不标准等，未按规定进展严格的考核，而仅仅是批评教育，存在好人思想，没有真正树立“以人为本、关爱生命”的理念；其结果是：职工对违章的危害性认识缺乏，存在幸运心理；职工对自己存在的不良习惯，____。职工一些不良习惯的长期存在，就是由于我们车间管理干部的思想认识不到位，平时宣传教育不到位，日常检查考核不严所造成的。2、管理工作有偏向。平时到班组，注重检查环境卫生、工作日记与综合台帐、测试资料填写、运统―46的登销记是否标准的比拟多，而对规章制度的宣传教育比拟少；就是跟班作业也往往重视对设备质量的检查，因有室内外专职防护员，而轻视对作业过程中劳动平安的检查考核；在管理上存在重外表上工作和设备质量的现象。就是听录音也是碰头会与点评会的比拟多，怕费事、怕枯燥，而对长达二个多小时的作业过程录音不重视。“1.5”劳动平安事故的教训，就是告诉我们平安制度落实、现场作业控制都不能有半点忽略。在抓党员业务素质方面，片面的注重技术业务进步，而无视了对各项规章制度、标准化作业方面的宣传、教育、培训。3、工作作风不踏实。存在完成上级指标任务的思想，除参加天窗修作业、设备检查、配合施工、施工封锁外，主动下现场班组跟班作业少；有时下去了，也是走马观花，不能认认真真的查设备管理、人员管理和平安管理上存在的问题，存在走过场的现象；在车间会议上也是工作任务布置的多，劳动平安宣传的少，各种要求提的多，而下班组检查有没有真正落实的少，存在作风漂浮。未能充分认识到：抓好劳动平安，是保持职工队伍稳定的首要条件，就能进一步保证车间、支部各项工作的顺利开展。由于工作作风不实，使段的各项要求不能真正落到实处，不能充分发挥一名车间管理干部的应有作用。1、思想认识不到位。首先，认为如今上道作业，都是在天窗点内进展，且天窗修时间紧，只要抓