幼儿园财务预算

幼儿园财务预算一、预计收益情况（一）学费收入预计收入包括幼儿园学费（保育保教费）、代收代支费、幼儿服装费、伙食费、车接送费用、生活用品和学习用品。单位为元。在园人数为每年的计算基础。二、经费支出1、工资工资包括教师基本工资、绩效工资、福利保险和职工福利费用。2、租金幼儿园每年支付房租，金额为万元。3、公务费公务费为万元。4、通讯费幼儿园办公电话费用和网络年费总计。5、服装园服包括园长和教师每人冬夏各一套，保育员园服标准为冬夏各一套。全员人员需要服装，标准为冬夏各一套。6、交通费交通费包括幼儿园员工因公外出办事的交通费、采买费及汽油费。7、体检费每年教职工体检费用，单位为元。8、办公费幼儿园教职工文具费、复印纸、图书报刊资料费用等，单位为元。9、幼儿园用品生活用品包括手纸、肥皂、水杯、拖鞋、毛巾、浴巾、擦手油、浴液等；学习用品包括书包、纸、彩笔、橡皮泥等；化妆品也需要考虑。单位为元。10、幼儿园服装费在园人数为每年新入园人书包和服装的计算基础。单位为元/人。11、伙食费包括幼儿伙食费和教职工伙食费。幼儿园伙食费为200元/人/月，教职工伙食费为150元/人月。在园人数为计算基础。12、广告费用包括每年招聘老师费用、宣传彩页费用和电视广告媒体投放费用。13、装修费用包括材料费用和人工费用。14、每年房子修整费用包括材料费用和人工费用。15、不可预见的每年支付费用16、每年的环境布置费用17、大型维修车及房子费用18、每学期大型户外活动及小活动费用开支抓住机遇，促我成长。这两年多的骨干班学习即将结束，回想起来，当初我刚从普通教师中步入这条路时，遇到了很多困难和挫败。但是我知道园长给了我这么好的机会，我要好好抓住它，把握这难得的机遇。因此，我从以下几方面努力，促进自我专业成长。首先，我在学习中领悟到学习是生存之本，学习是创新之源。我们需要不断地自我发展、自我培养和自我教育，才能更好地教育和培养别人。这次的骨干班学习为我们提供了更多聆听专家讲座的机会，让我们从专家的先进理念中受益匪浅。同时，带教基地的老师也为我们展示了一节又一节的精彩活动，让我们从教具的制作、教学语言的运用、教学环节的设计、教育目标的制定等多方面学到了很多。其次，我在行动中成长。每次的带教学习机会，我都格外珍惜，提前到校，向“不说话的老师”学习。公开活动中，我认真记录、仔细思考、课后认真评析，找到活动的亮点，供自己消化吸收学习。尤其是每次的集体评课，让我从别人的评论中学到更多、更好的方法。一次次的锻炼，我的评价观念不断更新，评价能力也有了一定的提高。在自己的幼儿园里，每次有活动评析时，我总是冲在前头，大胆发表自己的观点。总之，这两年多的骨干班学习让我受益匪浅，我会继续坚持学习和实践，促进自我专业成长。学以致用是最重要的。我不仅在培训结束后没有将所学知识束之高阁，而且经常将其运用于我的工作实践中。每学期，我都会尽我最大的努力为园内教师上示范课。这锻炼了我的心理素质和掌握了灵活的教育机制。从一开始的照搬到现在根据班级实际情况选择创编活动，我又跨出了成长的一步。例如，我针对小班的实际情况，大胆仿照《高高兴兴上幼儿园》、《小兔钻山洞》等上了一课，并在此基础上有所改动，取得了不错的效果。我还将《快乐小鸟》中的小鸟捉虫、洗澡、理毛这一段引用到教学活动中，也取得了不错的效果。我还经常写各种教学反思和教养笔记，努力使自己的业务水平再上新台阶。因为我知道反思是自我提高的阶梯，好好想想，看哪里做的不对。这样会使我们保持一种积极探究的心态，也会让自己观察研究自己的教学活动，对自己和他人的行为与观念会有深层的认识。在工作中，我更是勤于动笔，思考，时刻把工作与思考相结合，在思考中工作，在工作中思考，创造性地开展工作。我的两篇文章先后被上海托幼录用，还有多篇文章在学前教育网上刊登，这对我更是不小的鼓励。作为骨干教师，在幼儿园中就要起到带头作用，并能与老师一同进步。因此，我每次都利用教研组学习的机会，向全镇教师传授新的教学理念，传达观摩活动的内容，并与老师们一起研讨。本学期的一次活动展示中，我利用废旧物制作教具，更在教学方法，教学语言的提炼上收到了非常好的效果，园长也为此赞不绝口，直夸我进步真大。我起步较晚，但凭着自身的努力，从一开始的照搬到改编再到后来的独立设计，其中经历了很多，也成长了许多。