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文档简介

网签版员工劳动合同一、合同双方及背景甲方：(公司全称)(统一社会信用代码)(地址)法定代表人/经理：(姓名)电话：(联系电话)乙方：(姓名)(身份证号码)(住址)电话：(联系电话)甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例等法律、法规的规定，就乙方在甲方公司就任（职位）一事，达成如下协议。二、职位和工作内容1.乙方聘任为甲方公司(部门)的正式员工，岗位为(职位)。2.工作内容：2.1(具体的工作内容)2.2(具体的工作内容)2.3(具体的工作内容)三、合同期限1.乙方在公司从事(职位)的劳动合同期限为(开始时间)至(结束时间)。2.合同期满，如甲方继续需要乙方工作，并与乙方再次签订劳动合同，本合同自动延期至新合同约定的期限届满。四、薪资福利和社会保险1.甲方按照国家和地区规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利。2.乙方享有国家、地区规定的各项福利、保险和法定节假日。3.乙方的薪资由甲方根据公司规定和乙方工作情况而决定。五、劳动时间和休息休假1.乙方按公司制定的工作时间工作。2.乙方享有法定的带薪年休假及国家法定休假。六、工作纪律、保密和知识产权1.乙方要遵守国家法律法规、行业规定、公司章程和《职工手册》的规定。2.乙方要保护甲方公司的商业机密，不得在未得到甲方同意的情况下向任何第三方泄露甲方公司的机密信息。3.乙方创作的与工作相关的发明、专利等，视为甲方的知识产权，乙方应主动向甲方报告。七、工作违纪和解除协议1.乙方如有下述情形，甲方有权根据公司规定和国家法律法规对乙方违纪行为进行批评、纪查、警告、罚款、停职或辞退等处理措施：1.1违反劳动纪律或公司制度的；1.2行为失范、怠工、迟到早退、旷工或擅自离职的；1.3盗窃、披露商业机密或破坏公司财产的；1.4在公司内部任何场所或在任何公共场所利用任何形式进行吸毒或者与药物相关的违法犯罪行为的。2.此外，若因乙方原因，导致合同违约，甲乙双方可以根据合同约定进行解除，违约方应承担相应的违约责任。八、争议的解决1.在本合同履行过程中，如出现争议，双方应通过协商解决，协商不成的，由甲方所在地人民法院管辖依法解决。2.本合同不得修改，对合同内容双方如果在履行过程中，需要变更或解释本合同，双方应书面协商确定。九、其他附加条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同在生效之日，将用户的信息系统分配给乙方使用。3.本合同自双方约定的期限届满之日终止。4.本合同履行过程中如双方因不可抗力因素影响合同履行的，双方应及时协商，合理地减少损失，并应尽一切努力完成合同履行。5.本合同未尽事

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