参加副科长竞争上岗演讲稿_第1页
参加副科长竞争上岗演讲稿_第2页
参加副科长竞争上岗演讲稿_第3页
参加副科长竞争上岗演讲稿_第4页
参加副科长竞争上岗演讲稿_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGEPAGE5竞争上岗副科长级职位演说稿(2011年2月27尊敬各位评委、各位同事:大家下午好!今天我能参加副科长级职位竞争,这是组织上给我的一次机会,一次检验、学习、提高的机会。首先,简单汇报一下个人简历。1994年大学毕业,3年高中教师生涯,97年适逢首次公开选调机关干部,踏入霍山县委组织部大门;2001年7月,积极响应号召,主动申请,选派到佛子岭镇梁家滩村任3年党支部书记,历练人生,期间荣获全县优秀村干部,任期考核为优秀。04年1月任副科级,挂任乡镇党委委员。04年7月选派任期结束后,继续挂任党委委员工作在乡镇,直到2005年4月选调到市委组织部组织科。2011年初,感谢组织关心,被提拔为正科级组织员。回顾18年工作历程,15年组织工作经历,感慨万千,五味杂陈。全市135个乡镇留下我的身影,一半以上的村有我的足迹,调查研究、了解情况,无数次的加班加点,度过很多不眠之夜,攻克了一个又一个看似难以完成的工作,参与做了大量抓基层、打基础的工作……流淌过奋勇拼搏的汗水,闪烁过成功喜悦的泪光,接受过表彰和奖励,忍受过不解和委屈……这些都很值得,思想素养得到升华,能力素质不断提高,感到人生的充实与激情。总之,感到个人的进步与组织上的关心紧密相连,汗水和成功心有灵犀。借此机会,我要感谢各位领导的始终关心,感谢同事们的无私帮助。参加副科长级职位竞争,我认为自身有四个特点。一是基层工作经验比较丰富。18年的工作经历,5个不同环境的工作岗位,丰富了我的人生阅历,培养了我乐于学习、适应性强、善于接受新生事物的好习惯。特别是近4年零距离接触和领导农村工作,磨练了我的意志品质,培养了对基层群众的感情,增强了统揽驾驭全局工作的能力。14年的市县两级组织部和乡村领导工作经历,使我既对全市基层党组织面上工作情况比较了解,又对村级微观基层党建工作比较熟悉。这些为我做好工作奠定了坚实基础。二是有一定的文字表达能力。长期从事组织工作,文字已经融入我的血液,成为生命中的一部分。每天都在与文字打交道,撰写调研材料、信息总结,起草文件通知、领导讲话稿等,近三年来,所写文字不下二百万字,先后执笔起草了全市农村基层党组织建设和发展党员工作五年规划、四批“整乡镇推进”方面、会议讲话稿、总结汇报等重要文稿。我所撰写企业党建和争做新时期模范共产党员的文章获省里努力学习业务、熟悉业务、钻研业务,出色做好日常各项工作;激发创新热情,善于研究新问题,开拓新思路,推出新举措,培植新亮点,使六安党代表联络工作彰显出特色,走在全省前列。积极参与科内其他工作,攻坚克难,埋头苦干,察实情、讲实话、办实事、求实效,始终让领导放心和群众满意。三是扑得下身子干事。首先放得下架子、我要把副科长级职位作为干更多、更难事的舞台,把腰弯得更低去做事;真正扑得下身子,真心为民,踏实办事。要恪守奉献精神,不因加班加点而抱怨,不因误解委屈而退缩,不因艰难困苦而放弃。纸上得来终觉浅,欲知此事要躬行,我会立说立行,说到不如做到,努力成为作风上的好榜样,业务上的多面手,工作上的活字典。四是守得住廉政底线。俗话说:“荣辱两境界,贪廉一念间”。做到想干事、敢干事、会干事、善共事,还要做到成事不坏事,干事不出事。人生的成功其实就是一种坚守,瞬间的放弃就会跌落到万丈深渊,不做蝇营狗苟之事,不贪蝇头小利之便,明晰公权与私利的警戒线,纪律与法律的高压线,做到纯洁社交圈,净化生活圈,规矩工作圈,管住活动圈,真正做到“政治上跟党走,经济上不伸手,生活上不丢丑”。我知道,人生旅程并非一片坦途,有时还会迂回曲折,任何时候都不要放弃向上奋飞的信念翅膀,只要我心中火炬不灭,任何困难都压不倒,任何艰难都会度过。对这次竞争上岗,我是一颗红心、两种准备,以平常心对待职务升迁,得到不得意、失利不失意。如果竞争不成功,说明我离副科长职位还有差距,还需要继续努力。我会端正心态,正确对待,不灰心不气馁;我会继续立足岗位干好本职

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论