2022年安徽医科大学附属小学招聘教师(硕士)考试真题_第1页
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2/2收集整理,仅供参考2022年安徽医科大学附属小学招聘教师(硕士)考试真题(满分100分时间120分钟)一、单选题1.不同年级大学生心理发展的特点不同,大学生心理发展主要表现为以下几个阶段。()A.适应期、发展期与成熟期B.适应期、稳定期与成熟期C.适应期、发展期与稳定期D.发展期、稳定期与成熟期【答案】:A2.学生能够一边听课一边做笔记。这种现象属于()。A.注意的分配B.注意的范围C.注意的稳定性D.注意的转移【答案】:A3.高校教师专业发展的学校推动模式不包括()。A.派出培训模式B.自我实现模式C.社会许可模式D.校本培训模式【答案】:B4.教师职业的特点就是以人格来培养人格,以灵魂来塑造灵魂,这说明教师应该()。A.以上都是B.学为人师,行为示范C.严于律己,勇于自责D.言行一致,身体力行【答案】:B5.大多数大学生表现出乐观向上、积极热情、沉着冷静、成熟稳重,这是大学生性格的()特征。A.情绪B.意志C.理智D.态度【答案】:A6.教师对自己完成教学任务能力的自我评价与判断称为()。A.教师的自我校正能力B.教师的教学效能感C.教师的教学监控能力D.教师的自我强化能力【答案】:B7.在具备一定的学科知识之后,()成为影响教师教学效果的关键性因素。A.师爱B.教学反思能力C.教学监控能力D.教师的威严【答案】:C8.王老师工作勤勤恳恳,每次上课都不辞辛苦地从上课讲到下课,但教学效果一直不理想,这令他百思不得其解,王老师最应该反思的是()。A.教学手段B.教学态度C.教学方式D.教学组织形式【答案】:C9.高等学校的核心职能是()。A.社会服务B.科学研究C.文化传承D.教学研究【答案】:B10.教师应运用一些心理效应提升自身的威信,比如,当学生犯错误时,应先避开问题的实质,把学生从犯错误的阴影中带出来,然后耐心细致地进行说服教育,这利用的是()。A.南风效应B.名片效应C.自己人效应D.超限效应【答案】:A11.下列选项中,哪一个不属于毕业生应征入伍服义务兵役享受哪些优惠政策?A.补偿学费或代偿国家助学贷款B.优先选拔使用C.优先推荐上高一层次学校D.优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵()。【答案】:C12.所有国家机关及其工作人员、所有社会团体和公民自觉按照教育法律法规的要求行使权利、履行义务,从而使教育法律法规得以实现的活动,即()。A.教育法规的制定B.教育法规的适用C.教育法规的遵守D.教育法规的实施【答案】:C13.在人际交往的(),谈话开始广泛涉及自我的许多方面,并有较深的情感卷入。A.情感探索阶段B.感情交流阶段C.定向阶段D.稳定交往阶段【答案】:B14.教师职业道德在全社会道德体系中处于()和主干地位。A.首要B.核心C.主导D.重要【答案】:B15.认为“趋乐避苦”是人性的自然要求的思潮是()。A.自由主义B.享乐主义C.实用主义D.拜金主义【答案】:B16.研究者对不同国家和地区、不同时期、不同情况下的高等教育现象进行比较分析,从现象的异同及其联系中认识事物、探索高等教育规律,这种研究方法一般称为()。A.比较研究法B.个案研究法C.文献研究法D.调查研究法【答案】:A17.下面说法代表归因的内控特征是()。A.“我准备好了,我能对付考试”B.“我不知道老师会问什么问题”C.“我不管老师如何评分”D.“老师出的怪题把我难住了”【答案】:A18.教师编写教案时花费时间、耗费精力最多的部分是()A.选择教学方法B.设计教学过程C.教学反思D.确定重点难点【答案】:B19.()指的是个人按自定标准评价自己的行为之后,在心理上对自己所做的奖励或惩罚。A.直接强化B.自我强化C.间接强化D.奖惩【答案】:B20.在小组讨论中,教师鼓励学生就某一问题提出尽可能多的解决方案,包括不着边际的、异想天开的、甚至荒唐可笑的想法。这种创造性培养的策略是()。A.头脑风暴法B.群体思维法C.集体研究制D.发散思维法【答案】:A21.个体的成就动机中含有两种成分:追求成功的倾向和()。A.回避困难的倾向B.回避失败的倾向C.追求利益的倾向D.追求刺激的倾向【答案】:B22.在自然情景中对人的行为进行研究,以发现其心理活动变化的方法是()。A.调查法B.观察法C.测验法D.实验法【答案】:B23.集体是群体发展的()。A.最高阶段B.最终结果C.目标D.中间环节【答案】:A24.()是社会公正价值观实现的前提A.廉洁奉公B.爱岗敬业C.教育公平D.以身作则【答案】:C25.外表并不吸引人的女大学生尽力扩充自己的知识,成绩优异,以获得她在外部特征上所不能得到的别人的器重和赞赏这个例子属于以下哪种心理预防机制的表现?()A.否定作用B.升华作用C.投射作用D.补偿作用【答案】:D26.从高等学校职能的历史演变看,以洪堡创办柏林大学为标志,高等学校开始进入以()为主要职能的阶段。A.培养人才、发展科研与社会反哺B.培养人才C.培养人才与社会反哺D.培养人才与发展科学【答案】:D27.认为人格发展是连续化、统合化、个性化的成长过程在心理学家是()。A.荣格B.埃里克森C.霍妮D.弗罗姆【答案】:A28.从世界范围来考察,职业教育的产生和发展是与()的进程紧密联系的。A.经济社会发展B.主要发达国家资本主义工业化C.国家产业结构的调整D.国家产业结构的转型【答案】:B29.心理辅导教师辨认、体验来访者言语和非言语行为中明显或隐含的情绪情感,且反馈给来者,协助来访者察觉和接纳自己的感觉这属于个别心理辅导的()技术A.具体化B.澄清C.情感反应D.共情【答案】:C30.狭义的课程评价是指()A.对课程方案实施过程的评价B.对课程方案实施结果的评价C.对课程方案制定过程的评价D.对课程方案制定结果的评价【答案】:B31.高校人事管理中一般不会采用()A.股权激励法B.待遇激励法C.情感激励法D.事业激励法【答案】:A32.高校组织的结构特征是()A.学术性B.复杂性C.分散性D.二元性【答案】:C33.按照联合国教科文组织1962年召开的高等教育会议对高等教育的定义,高等教育的基本入学条件为完成()。A.普通中等教育B.初等教育C.中等教育D.中等职业教育【答案】:C34.自我提高内驱力和附属内驱力属于()。A.直接动机B.间接动机C.外部动机D.内部动机【答案】:C35.南京临时政府时期,蔡元培主持制定的新学制影响了整个国民时期的高等教育,此学制是()A.《修正大学令》B.《壬子癸丑学制》C.《大学规程》D.《大学组织法》【答案】:B二、多选题36.明确职业道德修养的目标和任务,意义在于()。A.有利于保证职业道德修养的正确方法B.确保从业者顺利的自我实现、自我完善C.有利于从业者科学地选择和确定职业道德修养的内容、方法和途径D.是进行职业道德修养的首要问题【答案】:ABCD37.年顺德区中小学新教师见习期培训《教育政策法规》模拟卷及参考答案多项选择题教育行政机关的权利有教育规范制定权、形成权、()。A.处罚权B.教育违法C.命令权D.刑事违法E.治安违法F.裁决权G.监督权H.强制权【答案】:ACFGH38.在职业活动中,坚持公平公正原则的意义在于()。A.赢得社会的信任与尊重B.遏制歪风邪气,改善环境C.树立良好形象D.有助于弘扬团队精神【答案】:BD39.下列属于学术失范或学术不端的是()。A.事实虚造B.剽窃C.虚假署名D.抄袭【答案】:ABCD40.根据班杜拉的自我效能感理论,影响个体自我效能感的因素有(??)A.言语暗示B.替代经验C.情绪唤醒D.自身成败经验【答案】:ABCD41.教师伦理学作为一门规范科学,如何直接调节教师职业生活()。A.明确了教师在工作过程中处理各种伦理关系的道德准则B.对教师职业中的各项本职工作都给予了具体的指导C.系统阐述了教育职业活动可能产生的矛盾和道德冲突以及相应的调节方向、行为要求D.对教师违反职业要求的不良行为给出了惩戒和预防措施【答案】:AC42.职业道德的特征主要是()。A.自律性、他律性B.行业性和多样性C.普遍性、职业性D.继承性和相对稳定性【答案】:ABCD43.高等教育理念的三个主要构成要素是()。A.机构理念B.学术理念C.教育理念D.服务理念【答案】:ABC44.以下属于程序性知识范畴的有()A.动作技能B.命题学习C.智慧技能D.认知策略【答案】:ACD45.人文素养的内涵可分为如下层次()。A.以这些知识处理人与自身、他人、社会和自然的关系中形成的特定价值观,及建立在这种价值观基础上的行为模式和趋向B.掌握特定的人文社会科学基础知识的程度C.向他人传播这种知识和价值观的效果D.在日常生活中运用这些基础知识的能力【答案】:AB46.品德心理结构的主要成分是道德认识、道德情感和()A.道德行为B.道德判断C.道德意志D.道德理想【答案】:AC47.下面关于“文明礼貌”的说法正确的是()。A.是职业道德的重要规范B.是企业形象的重要内容C.只在自己的工作岗位上讲,其他场合不用讲D.是商业、服务业职工必须遵循的道德规范,与其他职业没有关系【答案】:AB48.住宿生宿舍中伤害事件的预防措施主要有:()A.加强就寝安全意识教育B.侮辱教师C.由专业保安看管D.殴打教师E.加强舍管教师的安全教育培训F.检查维修宿舍设施G.批评教师H.家长参与管理【答案】:AEF49.世界著名大学在办学特色形成过程中,必不可少的因素是()。A.鲜明的时代性和社会性B.凝练的办学理念C.优秀的教师和毕业生D.优势学科E.杰出的大学校长【答案】:ABCDE50.大学生要维护好自己的心理健康,应当做到()。A.随心所欲的生活B.树立的人生观和世界观C.保持乐观向上的情绪D.建立合理的生活秩序【答案】:BCD51.对成功或失败进行归因时,属于个人内部的因素有()A.任务难度B.运气C.能力D.努力【答案】:CD52.学习科学文化知识,有助于工勤人员()。A.正确处理社会主义职业道德关系B.提高职业道德修养的自觉性C.形成科学的职业道德观、人生观和价值观D.提高职业道德选择和评价能力【答案】:ABCD53.高校战略管理具有以下特征()。

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