生产系统基层管理者训练营需求调查（学员用）

生产系统基层管理者训练营需求调查（学员用）各位同事，公司计划组织《生产系统基层管理者训练营》，请您抽时间完成以下问题。姓名:[填空题]_________________________________部门:[填空题]_________________________________职务:[填空题]_________________________________1.您的年龄[单选题]*○A:25岁以下○B:25-35岁3○C:5-45岁○D:45岁-55岁○E:55岁以上2.您的学历[单选题]*○A:本科以上○B:大专口中专/高中○C:初中及以下3.您认为每次培训课时间多长最适宜[单选题]*○A:2天○B:3天○C:一周○D、其他4.最喜欢的培训方法是哪个（单选）[单选题]*○A:案例分析○B:课堂讲授○C:专题研讨○D:团队问题解决○E:交流座谈会○F:模拟与角色扮演○G:课堂讨论户外训练○H:游戏竞赛活动○I:音像多媒体5.您认为当好一名称职的班组长,最重要的因素是哪个（单选）[单选题]*○A、精湛的技术技能○B、丰富的知识阅历○C、私心不能太重、处事公平○D、发挥模范帶头作用○E、敢于承担责任○F、关心爱护员工、乐于助人○G、具有一定的奖惩权6.您对您班组中成员的思想动态（单选）[单选题]*○A、非常了解○B、有一些了解○C、基本不了解7.请您自我评价担任班组长后的感受是?（单选）[单选题]*○A、完全能胜任、工作有成就感○B、有压力、有挑战,自信能干好○C、想干好,但困难和压力较大○D、劳神费力没感受到工作成就,没啥意思○E、辛苦责任大,没啥实惠不想干8.您认为自已担任班组长的动力是?（单选）[单选题]*○A、锻炼自已、提升能力,为岗位成才打基础○B、体现个人价值,增加一些收入○C、不负领导和同志们的信任○D、提升在团队中的威信,增强话语权○E、反正要有人干,求的营造良好工作氛围的主动权9.作为班组长，您是怎样与班组成员沟通的?（单选）[单选题]*○A、班组会○B、单独约谈○C、业余时间沟通10.您认为班组长最需要具备的基本素质是哪个?（单选）[单选题]*○A、职业道德○B、业务素质○C、人格魅力○D、心理素质○E、身体素质11.在工作安排的过程中，你通常是如何进行工作安排的（单选）[单选题]*○A、谁会做让谁做○B、自己亲自做○C、谁有意愿让谁做○D、谁有空谁做12.您工作中最大的问题是什么?（单选）[单选题]*○A、缺乏专业知识○B、缺乏人际交往技巧○C、缺乏有效的沟通方法○D、缺乏工作技能○E、缺乏晉理技巧13.基于您目前的工作,您最希望在哪个方面得到提升?（单选）[单选题]*○A、岗位专业技能○B、团队管理与自我管理技能○C、班组通用管理技能○D、精益质量管控○E、沟通技能及人际关系○F、职业道德素养○G、职业生涯规划14.您工作中最主要的客观障碍是什么（单选）[单选题]*○A、人员关系复杂○B、切实可行的管理制度欠缺○C、团队配合不够○D、相关培训不足○E、整体气氛不好○F、内部沟通不畅○G、工作目标不清晰15.以下班组长的管理工具和方法，您最想学习提升的是哪个[单选题]*○A、PDCA循环○B、目视管理○C、5W1H提问技术○D、80/20法则○E、班组长绩效管理○F、任务执掌分解○G、点检表16.下列问题你认为最符合班组长的是（单选）[单选题]*○A、班组长属于执行者，所以领导说啥就是啥○B、班组长的工作就是救火，没有其他工作○C、班组长的工作可以标准化，但是我们没有17.在现场遇到问题我们通常怎么做（单选）[单选题]*○A、向领领导请示，看看怎么办○B、按照自己的经验展开处理18.现场有很多问题，下面问题最符合我们的实际的是（单选）[单选题]*○A、解决问题我们是单打独斗○B、面对问题，我们通过系统的方法进行解决○C、遇到问题，我