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文档简介

业务员劳动合同参考一、合同双方甲方：________（以下简称“公司”）乙方：________（以下简称“员工”）二、工作岗位员工聘用岗位为业务员，主要工作职责为销售公司产品，并完成相关销售任务。三、工作时间员工每周工作不超过40小时，具体工作时间由公司安排。如有需要，公司可在法定工作时间外安排员工加班工作。公司将根据国家法律法规对加班工作进行相应的计时、补偿并与员工协商。四、工作地点员工工作地点为公司办公场所，公司有权根据业务需要在国内/国外进行业务外出。五、薪资待遇1.员工的基本工资为________元/月。2.员工的绩效奖金由公司根据员工个人业绩、公司业绩等情况综合考虑后进行评定，具体细则由公司与员工协商确定。3.员工的社会保险缴纳及公积金参照国家相关法律规定执行。六、保密协议和知识产权1.员工应当为公司工作期间所形成未公开的商业秘密、技术秘密以及公司对外公开后仍保持商业秘密类信息保守秘密，保密期限为离职后3年。2.员工应在工作期间及离职后，将其所创作的任何有关公司业务或产品的著作权移交给公司，公司享有该著作权的使用权和处置权。七、劳动合同的期限本合同为期____年（自____________起至____________止），合同期满时双方可按照本合同规定进行续签或结束。八、双方违约责任如果一方违约，则应根据违约情况向对方支付违约金，并承担由此造成的损失和后果。九、解除劳动合同条款1.被辞退的员工应在收到辞退通知后的____个工作日内离开公司。2.员工应在离职前保证公司的工作资料、文件、资产和商业秘密等重要信息不会遭到泄漏或损害。十、其他约定事项1.未尽事宜由双方协商解决。2.本合同作为双方之间解决争议的主要参考依据。十一、附则1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。以上就是业务员劳动合同的参考内容，公司和员工可以根据自身的实际情况进行调整，签署合同前双方应仔

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