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文档简介

最新建造师借调合同1.引言本文档为最新建造师借调合同，旨在明确双方在借调期间的权利与义务，保障双方合法权益。2.借调标准建造师借调人员应符合以下条件：建造师注册有效；具有相关专业技术、管理、监理经验；原单位同意借调。借调期限不超过一年，可以续借，但累计不得超过两年。借调期间，借调人员报酬由借调单位承担。3.借调协议借调单位与被借调单位应签订书面借调协议，明确双方在借调期间的权利与义务。借调协议应包括以下内容：借调人员姓名、性别、身份证号码、所在单位、职务等基本信息；借调期限；借调地点及工作内容；借调期间工资合计及工作补贴；离岗期的安排等。4.工作安排借调人员应按照被借调单位的规定参加各种专业、文化和职业技术培训。借调人员应按时到达借调地点，并主动履行借调任务。借调人员应遵守被借调单位相关制度，保守被借调单位经营管理机密，严格保密工作内容和商业秘密。5.工作保障被借调单位应在职务、人际关系、收入待遇、食宿安排上给予借调人员优待，使其能够适应新的工作环境和生活方式。借调单位应严格控制人员安全，为其提供必要的办公自动化、通讯设备和方便的交通。6.离岗期借调期满或需要提前解除借调关系的，双方应在离开前15天书面通知对方，并协商有关离岗事宜。7.违约处理若借调人员违反借调协议规定，在被借调单位内或者公开进行对被借调单位不切实际的评价或损害被借调单位利益的行为，被借调单位可以终止借调协议。借调人员必须于终止协议之日起3日内归还被借调单位所提供的各种文件、资料、设备和器材等。8.争议解决本合同履行中如有争议，应双方友好协商解决，协商不成由有关单位协调解决。争议解决的结果必须得到双方的认可和接受。9.其他事项本合同采用文本形式制定，双方各执一份，自签订之日起生效。签订本协议时，借调人员不得要求被借调单位承诺聘用或任免。任何情况下，被借调单位的职务和职务等级是借调单位的权利和职权。10.签字借调单位（盖章）：__________联系人及电话：____________地址：__________________日期：_____________________被借调单位（盖章）：_________联系人及电话：____________地址：__________________日期：_____________________借调人员（签字）：____________证件号码：________

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