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文档简介

营销经理劳动合同一、合同双方本劳动合同由以下双方共同签订：雇主（甲方）：_______________________营销经理（乙方）：_______________________二、合同期限该劳动合同自________年____月____日起生效，至________年____月____日止，共计_____年_____月。三、工作内容乙方的工作职责包括但不限于：制定并执行公司的营销策略和计划，促进公司的产品销售与市场推广。开发新客户资源，并跟进老客户的工作。参与公司重大市场活动的策划和执行，提高公司知名度和品牌形象。根据市场情况进行数据分析，提出针对性建议和改进方案。乙方应该遵守职责规定和公司的形象宣传规定，维护公司商业信誉和业务机密。乙方还需要根据公司安排完成其他任务，以保证公司的正常营运。四、合同薪酬和福利乙方的薪酬由以下部分构成：固定部分：_______元/月；浮动部分：根据完成任务的质量和效果确定，不得低于固定部分。公司还为乙方提供以下福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险；公司垫付电话通讯费用；其他福利待遇另行商议。五、加班和休息凡是需要乙方在法定工作时间以外完成公司交付的任务和充分保障工作效率和工作品质的前提下，乙方需要配合公司的加班安排，并按公司的计划完成加班任务。乙方每周享有1天的休息时间，公司会根据行业惯例、国家法律规定等制定具体的休假制度。六、保密和竞业禁止乙方在工作期间，需要严格遵守公司的商业机密保护规定，承诺不泄露公司的商业机密和机密信息。乙方在本合同终止后，不得在同类业务中参与公司的直接竞争方的工作或从事与公司业务相类似的工作。七、合同变更和终止双方若因相互协商产生合同变更，变更将于________年____月_____日生效，并在_______日内补充签订变更协议。合同期满前双方不得单方解除劳动合同。如一方需要终止合同应当提前________天通知另一方。该通知书应以书面形式提供。若有下列情形之一，甲方可以解除本合同，无需提前通知乙方：无正当理由连续旷工七日以上；严重违反公司规定，对公司利益造成严重损害；发生不可抗力导致公司无法履行合约义务。如本合同因乙方原因终止，乙方应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方当时月薪的_____倍。八、其他本合同的签订应符合国家有关法律、法规的规定，并经过乙方个人的自愿确认和签字、甲方法定代表人签字、盖章后生效。如双方在履行合同过程中出现争议，双方应尽量协商解决，协商无果时，应向有管辖权的人民法院起诉解决。以上是本合同的全部内容，双方均确认、了解并遵守本合同的各项条款。雇主（甲方）签字：__

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