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文档简介
第3页共3页区域销售总监的主要职责职责:1.带领团队管理客户,发展和维护与客户的良好业务关系,为客户提供满意的解决方案;2.独立和管理团队完成方案、提案和项目执行,为客户提出专业性的互动营销策略;3.与支持部门(如策划、媒介、文案等)协作,达成有效合作并且不断提升效率;4.领导团队,负责执行团队建设及日常管理,为团队成员提供业务培训与指导,提供高标准的服务质量。任职要求:____年以上B2B互联网公司相关经验;2.能够迅速掌握客户需求,丰富的客户管理技巧及关注细节的能力;3.出色广泛的人际关系,善于与人沟通,具有客户开发能力为佳;4.优秀的领导能力及组织能力,能够领导团队、统筹协调,保证项目的执行及客户的满意度;区域销售总监的主要职责(二)1、制定企业销售战略、具体销售计划和进行销售预测。2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。6、制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。7、发展与协同企业和合作伙伴关系,如经销商、代理商的关系。8、协助上级做好市场危机公关处理,妥当处理客户投诉事件,以及接待客户的来访。9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行。区域销售总监的主要职责(三)职责:1.制定各阶段代理商开拓计划,实现区域销售目标,建立销售网络;2.建立公司代理商管理标准及规范,推动业务发展;3.根据项目情况及行业标准,制定相关销售规则;4.定期开展相关活动,维护新老代理商合作关系。任职要求:1.大专以上学历,____年以上销售经验,有渠道开发及一定的管理运营经验;2.能够独立开拓客户市场,有良好的客户服务意识;____具有优秀的沟通能力、开拓进取精神,具备一定的抗压能力,以结果为导向。4.对销售和
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