中心卫生院岗位风险点清查汇总表

中心卫生院岗位风险点清查汇总表岗位风险点清查汇总表单位：中心卫生院填表时间：2011年10月11日工作岗位：班子建设工作人员：院长、副院长工作事项（工作流程）：制定办法、完善机制、加强教育廉政风险点项：忽视班子建设、引导，致班子凝聚力不强，出现违纪问题。潜在岗位风险（问题与隐患）描述：不能合理设置人员岗位，人员技能不能合理发挥，造成人力资源的浪费。财务收支情况检查、督导不及时，审查、决算不准确。不能保障水、电、网络及各类仪器的正常运行，物资供应不及时造成医疗等工作运转失常，安全管理松懈，重要仪器、物资及现金丢失等。防控措施：根据个人所学专业及个人技能合理安排工作岗位，充分发挥职工的技能，尽量减少人力资源的浪费。完善财务检查、监督机制，及时审核财务收支情况；安排专门人员保障水、电的正常供应，安排精通电子技术的人员保障网络及各类仪器的正常运行，督促各科室人员正确管理公物及仪器，保障医院公物的安全。工作岗位：医疗管理工作人员：院长、副院长工作事项（工作流程）：对医疗科室及人员及时督查、管理及医疗纠纷的处理廉政风险点项：不能深入督查，管理松懈，工作决策失误，处理纠纷不当。潜在岗位风险（问题与隐患）描述：对公共卫生服务不够重视或者对其中一些项目重视程度不够，在辖区内突发公共卫生事件中未能及时分工科学处理。防控措施：严格履行“岗位责任制”，强化管理，定期检查和了解情况，采取积极措施，增强业务学习，制定人才培养计划，组织各类学习，强化工作能力，提高整体服务水平质量。认真组织实施辖区内的疾病控制、妇幼保健、健康教育和咨询服务工作，组织专人进行相关工作，并制定相关目标管理计划及考核办法，平时加强培训，增强应对突发公共卫生事件的应对能力。在医院管理中，必须积极配合政府进行现场控制和处置，确保工作的及时性、合理性和有效性。同时，必须严格执行新农合会计科目、农合住院、门诊报销制度，确保手续齐全，医疗管理全面，不出现虚假、作假、套取农合资金等违规行为。要统一管理，做到专款专用，避免挤占、挪用合作医疗基金。在医师、药品管理员等方面，必须严格执行规章制度，不私售药品，划价准确，调剂发药确实。同时，要加强药品调剂管理，定期查看新农合会计账目，建立合作医疗专户、专款专用，加大新农合宣传力度，公示补偿情况并及时更新内容，加强医疗管理、药品管理、服务管理，配合新农合制度，使参合农民享受优质的服务。在药房管理方面，要加强业务学习，提高工作效率和质量。药品管理员和门诊医师的处方划价、中药量、中药材保存等方面，必须认真细心，遵守现有规章制度，确保中药质量、有效成分量，制定相应的保护措施，避免起虫、发霉等现象的发生。在收费员方面，必须遵守现金、票据保管制度，收费时唱收、唱付、动作迅速，拒绝赊欠、挂账、不跑票、不漏收，不开具假发票，收费及时准确，下班前结算账款核对无误后，及时交给出纳员，避免出现赊欠、挂账、跑票、找零欠准确等现象。同时，要认真学习，熟练使用和维护电脑，杜绝差错事故的发生。格执行发放管理制度，确保证明的合规性和准确性。同时，加强对村医的培训，提高数据统计及时性和准确性。办公室管理存在问题，导致账目混乱、采购供应不及时等。为了解决这些问题，需要合理安排工作顺序、加强采购管理、严格执行财务管理制度等措施，同时提高办公室工作人员的报账和管理能力。健康档案建立存在信息记录错误、不全、更新不及时等问题，重点人群系统建档率较低，不能充分反映基本情况。为了解决这些问题，需要加大监管力度、加强业务培训、提高数据统计的细致程度、加强村级考核制等措施。孕产妇及儿童跟踪管理欠规范，建卡建档合格率低，发放《出生医学证明》不规范。为了解决这些问题，需要加强孕产妇及儿童系统管理、提高建卡建档质量、加强审核力度、督促完善手续等措施。对全院包括家属区的水路、电路进行检查维护保养工作，发生故障及时抢修，保障医院正常工作的进行。建议有计划的更换老化线路，购买发电机，应对突发停电。这些措施可以保障医院的正常运转。冷链运输设备是防疫工作中不可或缺的重要环节。相关知识的掌握和运用对于保证疫苗和药品质量至关重要。因此，我们需要专门的人员来负责冷链设备的运转和维护。在防疫工作中，我们需要认真汇总村医上报的数据，并对数据进行逻辑关系的梳理，以确保报送的数据准确无误。同时，我们也需要加强传染病管理工作，建立快速报告机制，及时对结核病等传染病进行建卡和管理，并进行及时访视，以保障公众的健康安全。为了提高村医的业务水平，我们需要加大对他