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文档简介

员工录用劳动合同书前言本合同为雇主（以下简称“甲方”）与受雇人（以下简称“乙方”）之间所签订的劳动合同，说明甲方和乙方以及双方对劳动关系的各项责任与义务。乙方应认真阅读本合同，如有不清楚之处请和甲方进行沟通。本合同一经签署，即为双方具有约束力的合同。一、乙方基本情况姓名：性别：出生年月：身份证号：联系电话：电子邮件地址：籍贯：学历：二、聘用岗位和薪酬待遇聘用岗位：工作地点：薪酬待遇：（注明应发薪金金额，如有特殊规定请在此说明）三、劳动合同期限劳动合同期限自：年月日起至年月日为止。若为固定期限合同，请注明期限；若为无固定期限合同，请注明“无固定期限”。四、劳动内容和工作时间工作任务：工作时间：每周工作天数为天，每日工作时间为小时。具体工作时间以甲方排班为准。工作地点：五、保险和福利社会保险：甲方依法为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。乙方的社会保险比例为%。补贴和福利：甲方给予乙方选择性社保补贴、节假日福利和其他生活方面的支持。六、变更和解除劳动合同合同期限届满，在双方另行协商一致的情况下，约定自动续签（或约定不续签）。若需要解除本合同，应当提前天（不超过一个月）书面通知对方。如双方一致同意解除合同，可以不受此约定限制。合同期限内，任何一方违反约定，另一方有权解除合同。七、保密协议乙方同意保守甲方的商业秘密及其他机密信息，不得将上述机密信息外泄给任何第三方。乙方违反保密协议给甲方造成损失的，乙方应承担相应的责任。八、法律适用和争议解决本合同签署地为甲方所在地。本合同适用中华人民共和国法律。因双方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；如协商未能解决，可以通过申请仲裁或向人民法院提起诉讼解决。本合同一式份，甲乙双方各执份。

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