第十章 领导概论

第十章领导概论

第一节领导内涵

第二节领导权力第三节领导理论第一节领导内涵一、关于领导的不同看法二、领导与管理的关系三、领导者的作用一旧、挪关超于住领辟导桂的艘不缝同皂看患法1、治认央为户领砍导锈就征是姻管布理2、纳认睁为猪领铅导欺是垦一觉种哈行尿为库和浓影语响膊力3、码认局为邮名蔑词方是截指氏一规种巴领壮导揭者控，技动惕词乏是穴指饱领县导兰行奖为4、贺认著为拢领姨导债是昼指删挥逝、铅带追领药、刑引桂导临和绞鼓估励余部躲下生为肯实聚现殊组上织盘目博标归而摧努躬力构的谋过揭程5、池认劈燕为赚领张导炎是肠带遗领光前待进泉的葡社何会背活嗓动工和桨社搭会左角坚色点魂评1、去从坐工曲作木主坟体美看逝，来领挨导冲者棚是样管突理狱者腊中稀拥挡有臣决卖策福指府挥聪权年的鱼人县，绪外租延黑小蚕于捡管掀理得者2、乘从消工尘作昨客嫁体樱看葱，隆管杠理蜘对辆象雅包捎括流人揭、的财贝、腿物渡；咏而辅领类导丙对销象汤只视能哭是着人3、扰从帆工专作腿内育容店看乏，千领掩导退是霜为势组食织钟活蜘动起指岔出访方伸向麦，打制胸造底态诵势识，竞开肾拓明局咽面病；杆而技管改理烛是看为欧组及织恭活旷动串选花择凝方龟法蚂，主建佣立就秩喂序顽，敬维搜持猛运石行4、源从然产次生惩基疼础箭看,管咱理森是笨建帅立喊在结合接法敢的狭、话有语报铜酬高的途和氏强画制授性冻权齐力移的魔基孙础侧上拆，私而筝领输导仗是且建滔立款在兰个深人处影轰响庙权写和绝专后长丽权炎以村及奖模穷范榴作令用短的巾基生础该上赴。二假、袋领气导贿与取管翼理悄的器关释系三折、援领拴导魄者见的盗作至用领船导违是浇指婚挥极、临引蜂导五、逃带替领宰和旗鼓咳励拨部扰下艇为湖实筹现刊组息织步目授标尤而垦努小力都的究过呜程鞭。1、通领晕导背者逆的勾必报备族要跌素a、乌必蔬须捕有配部麻下跟和识追遗随册者尺；b、坦必寨须隙拥休有争影惑响村追桨随创者桐的彻能转力曲和们力强量c、盒领蜓导写行样为技具足有季明舰确樱目盛的爬，拿可糖通伸过口影纲响格部旁下搏实症现费组砖织心目柿标2、迎领休导缴者班的足作壁用1）茂指搭挥湿作否用2）迟协疗调支作涉用3）猛激个励解作图用第昂二傍节留领童导舞权粮力一镜、瞧获湿得预下毛属远支工持瘦是伤行暗使疯权属力妨的名基版础二秤、回权钱力拍的秤类狸型酱及塔有天效任性三续、芬权坐力反理咸论一汪、改获帮得糠下死属够支尺持友是特行放使絮权扣力岛的村基笑础权缺力犯：梢是逼一材种悬以奸下浸属瓶的敌支遥持屯为民基日础理的木依颤赖钢关搅系铁，涨表壶现鄙为寒领惩导停者规分仍配仁资忠源过以昆实也现棒组千织擦目超标韵的西能团力依器赖绳的摔程魄度俯决密定凤于昆三雅个皆纬假度犹：捎资掩源积的灾重撒要跨性—资财源锹的圾稀好缺物性—资徐源更的胶不捧可蔬替欺代此性据氧美临国戚学恳者喉吉滩伯停的汇研微究莲：纹领凉导马者社在挺创听造夏工跟作度氛投围穴中笋有射六村组枝相信对孕的取行局为坏特驱征a评捧价呢与压描短述b控悲制棍与鄙问每题糠解杂决c操纤纵骑与筒自足发楼行拒为d冷蚀漠盾与犁关嗓心e优和越像与母平彼等f无萄所栗不京知禁与浴广升开覆言笑路导缩慧致成戒搂备毅与公支饶持葬领略导丧者樱的螺行躬为盆比丽较

戒备

支持

评价控制操作冷漠优越无所不知

描述问题的解决自发行为关心平等广开言路

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报酬不当→参与型→明确需求，改变报酬→

工作缺乏挑战性→成就导向型→确定高目标→

员工更加努力，满意度和表现水平提高。3、欧领酬导介生替命晒周铁期刻理尚论答（趴情部景晓领工导璃理灯论蔑）基塞本丝式观赵点屠：查领眼导兼方醒式护必滚须眯以帅下篮属课的呼成龙熟宴度薯（翅心固理望、钩任幼务隶）借而抽加疮以掏改忽变（p肿2从3绳5图1窃1蹄