2022年湖南外国语职业学院教师招聘考试笔试试题及答案_第1页
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文档简介

考生姓名:准考证考生姓名:准考证编号:2/2收集整理,仅供参考2022年湖南外国语职业学院教师

招聘考试笔试试题(满分100分时间120分钟)【说明】

1.遵守考场纪律,杜绝违纪行为,确保考试公正;

2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号;

3.监考人员宣布考试开始后方可答题;

4.监考人员宣布考试结束时,请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上,待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。一、单选题1.教师威信的形成,有多个因素在起作用,下列不属于作用因素的是()。A.教师言行一致B.教师高尚的道德品质C.教师良好的仪表和生活作风D.教师对“差生”比对“优生”更关心【答案】:D2.大学生的社会性发展尚未成熟,人生观和价值观还不够稳定,因此往往不能对社会现实和现象进行全面分析,容易引发情绪情感上的()。A.狭隘性B.强烈性C.敏感性D.波动性【答案】:D3.高等学校主要教学环节是()A.备课、上课、考核与评价B.课堂教学、实习实践、毕业论文C.导入新课、传授新知识、答疑解惑、总结复习D.感受理解与知惑解疑、运用加深与个别辅导、系统整理与复习归纳【答案】:B4.更加强调通识性学习,并以高深学问学习为载体的高等学校课程类型是()。A.学科基础课程B.专业基础课程C.本科课程D.研究生课程【答案】:C5.大学教师的角色具有多样性,其根本角色是()A.研究者角色B.服务者角色C.应用者角色D.教学者角色【答案】:D6.当一个教师经常关注“学生能否听我的?”“领导同事如何看我?”等问题时,说明这个教师处于的专业发展阶段是()。A.关注生存阶段B.关注自我感受阶段C.关注学生阶段D.关注情境阶段【答案】:A7.大学生心理发展的主要特点是()。A.智力发展尚未达到最佳水平B.兴趣与职业尚未直接发生联系C.情绪强烈,情感内容日益丰富D.个性发展尚不够成熟和稳定【答案】:C8.在高等教育研究中,不良引注主要表现为虚张声势和()。A.学术穿凿B.片面引注C.虚假署名D.自我引注【答案】:D9.大学校园文化形成与发展的首要影响因素是()A.新闻媒体的宣传与大众印象B.学校的宣传与舆论引导C.社会文化的渗透与制约D.学校的领导与管理活动【答案】:D10.高等学校以学科为基础,具有鲜明的()和学科忠诚。A.学科规训B.学科方向C.学科信仰D.学科特性【答案】:A11.我国教育工作的总方向是()。A.教育必须面向现代化、面向世界、面向未来B.教育必须为社会主义现代化建设服务C.培养德、智、体等方面全面发展的社会主义事业的建设者和接班人D.必须与生产劳动相结合【答案】:B12.高等学校辅导员职业能力标准(暂行)中规定,初级辅导员一般工作年限为(),经过规定入职培训并取得相应证书A.4-5年B.8-9年C.1-3年D.6-7年【答案】:C13.中华人民共和国公民有受教育的()A.权力B.权利和义务C.义务D.权利【答案】:B14.人们希望从事对他有重要意义的、一定困难的、具有挑战性的活动,在活动中能取得完满的优异结果和成绩,并能超过他人的动机是()。A.成就动机B.权力动机C.交往动机D.兴趣【答案】:A15.高校培养目标是高等学校对所培养的人的基本素质在层次、类型、规格上的不同规定,它是高等教育目的的()。A.具体化B.形象化C.概括化D.抽象化【答案】:A16.教学测量与评价是检验教学成效,确定学生学习结果和教学效果的有效手段,是有效教学所不可缺少的环节。其功能不包括()。A.导向功能B.反馈功能C.调节功能D.激励—动机功能【答案】:A17.否定教育自身的发展规律,割裂教育的历史传承,把教育完全作为政治、经济的附庸。这样的观念违背了教育的哪一特性?()A.永恒性B.相对独立性C.工具性D.生产性【答案】:B18.关于教学与科研之间的关系,下列表述错误的是()A.教学没有科研做底子,就是没有灵魂的教育B.教学是必要的要求,不是充分的要求,充分的要求是科研C.一个好教师应既是研究者又是教育者D.教学与科研很难两全其美【答案】:D19.教师伦理学的核心内容是()。A.教师职业道德行为选择B.教师职业道德养成C.教师职业道德规范体系D.教师职业理想人格追求【答案】:C20.创造过程的必经阶段是()。A.酝酿阶段、准备阶段、启发阶段、明朗阶段B.准备阶段、启发阶段、明朗阶段、验证阶段C.准备阶段、酝酿阶段、明朗阶段、验证阶段D.准备阶段、酝酿阶段、启发阶段、验证阶段【答案】:C21.“活泼好动”属于()的表现。A.气质B.兴趣C.意志D.能力【答案】:A22.主张学习者能够“顿悟”两个学习情境之间的关系是决定学习迁移的重要因素,持该观点的学习迁移学说是()。A.相同要素说B.经验概括说C.形式训练说D.关系转换说【答案】:D23.感觉记忆也被称之为()。A.工作记忆B.短时记忆C.瞬时记忆D.长时记忆【答案】:C24.下列对大学生性格特点的描述中不正确的是()。A.厌倦学习、不求上进等是大学生对待学习的典型态度B.大学生性格的理智特征的代表性表现是在认知活动中积极主动、细心谨慎C.乐观向上是大学生典型的情绪特征D.大多数大学生表现出自觉、独立、主动的意志特征【答案】:A25.某学生具有外向、直爽、精力旺盛、反应迅速、情绪发生快而强、急躁容易冲动等特点。据此,可以初步判定该生的气质类型属()。A.粘液质B.胆汁质C.多血质D.抑郁质【答案】:B26.高校课程改革中,筑波模式的主要特征是()A.加强基础,淡化专业B.通过复合课程将文、理学科融为一体C.跨学科选课D.以学群、学类为组织进行综合知识教学【答案】:D27.教师实现其中心角色的主要途径是()。A.参与学校管理B.建立良好的师生关系C.科学研究D.教学【答案】:D28.一般认为粉笔是用来写字的,衬衫是用来穿着的,而不易想到,在必要的时可以把粉笔当道具,把衬衫当画布,这种现象属于()。A.学习迁移B.心理定势C.原型启发D.功能固着【答案】:D29.幼儿老师准备给幼儿讲白雪公主的故事,思思听到故事的名字后大声的说:“老师,我听过这个故事了,我都不想听了。”这时幼儿教师应该A.让思思自己到图书角看书去B.要求思思再听一遍故事C.让思思作为小助手,跟老师一起给其他幼儿讲故事D.请思思安静下来,不要大声讲话【答案】:C30.中学生林某课外活动时在学校的操场上翻单杠,单杠因年久失修突然断裂,林某从单杠上落在硬地上造成脊椎严重骨折。谁应对林某的伤害承担责任()A.林某的父母或其他监护人负责B.以上各方均不负C.林某自己负责D.学校负责【答案】:D31.在维纳的三维度归因模式中,任务难度属于()。A.内部的、稳定的、不可控制的B.内部的、不稳定的、可控制的C.外部的、不稳定的、可控制的D.外部的、稳定的、不可控制的【答案】:D32.对品行有缺点、学习有困难的未成年学生,学校A.应当体罚B.应当不管不问C.应当开除D.应当耐心教育【答案】:D33.下列哪一项不是上好课的必要条件?()A.手段先进B.目的明确C.内容正确D.方法得当【答案】:A34.操作性条件反射学说的提出者是()。A.斯金纳B.桑代克C.维果斯基D.皮亚杰【答案】:A35.文化构成中的表层结构,最不稳定的文化是()。A.行为文化B.物质文化C.精神文化D.制度文化【答案】:B二、多选题36.对教师"为人师表"的具体要求是()A.坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。B.衣着得体,语言规范,举止文明。C.作风正派,廉洁奉公,自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。D.关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。【答案】:ABCD37.教师职业道德规范体系包括的要素有()。A.教师道德规范B.教师道德范畴C.教师道德原则D.教师道德评价【答案】:ABC38.当代大学生人格发展的特点表现在()。A.社会适应较好,社会化程度得到增强B.自我认知全面,自我同一性得到发展C.智能结构健全,创新能力得到提高D.情绪情感饱满适度,生命意义感得到提升【答案】:ABCD39.高等教育概念具有()。A.历史性B.比较性C.学术性D.延展性【答案】:ABD40.高等学校发展科学的职能包括()。A.应用研究B.基础研究C.开发性研究D.科学研究【答案】:ABC41.要正确行使职业权力就要做到()。A.树立正确的职业权力观B.正确的使用手中的职业权力C.认真履行职业责任,做好本职工作D.敢于抵制滥用职业权力的不正之风【答案】:ABD42.道德调节赖以发挥作用的力量是()。A.科学技术B.传统习惯C.内心信念D.社会舆论【答案】:BCD43.20世纪50年代以来各国高校课程改革出现的课程性质职业化的趋势,实现途径主要为()。A.开设自由研究课程B.重视实际工作经验,并将其与系统学习统一起来C.开设选修课D.加强实践教学环节,注重能力培养.E.增设职业性课程或专业【答案】:BDE44.建构主义学习理论认为,学习环境包括的要素有()。A.情境B.协作C.意义建构D.会话【答案】:ABCD45.元认知学习策略的主要内容包括()。A.监控策略B.复述策略C.计划策略D.调节策略【答案】:ACD46.根据现有教育法律法规规定,家长和学生可以依法提起行政申诉的对象和内容包括哪些?()A.对学校给予的处分不服B.对学校侵犯其知识产权C.对学校侵犯其人身权D.对学校侵犯其合法财产权的【答案】:ABCD47.求真务实是做好本职工作的首要要求,包括以下几方面内容()。A.政策要符合实际B.不好大喜功,不搞形象工程C.不浮夸、不造假D.勤于任事、勤于工作【答案】:ABC48.对从业人员来说,下列思想不正确的是()。A.招待客人是多花一些,显得对客人的尊重,自己有面子B.节约其实就是小气的表现C.财富就是靠劳动得到的,不是靠节约得到的D.员工出公差,花费多少都可以【答案】:ABCD49.要不断培养科学和谐的发展文化,应做到()。A.树立高效发展的理念B.树立创新发展的理念C.树立执政为民、廉洁奉公的人生观D.树立协调发展的理念【答案】:ABD50.高校科研体制改革应注意()。A.应加强行政管理B.科研管理部门要转变职能、提高服务意识C.实行科研任务的承担主体由集体转向个人D.解放思想、更新观念E.管理上有层层负责制转为由以个人为主或以课题组为主的科研新体制【答案】:BCDE51.从业人员做到公私分明,要()。A.在劳动创造中满足和发展个人的需要B.从细微处严格要求自己C.富有奉献精神,时时处处想到别人,想到集体和国家D.正确认识公与私的关系,增强集体意识【答案】:ABCD52.怎样预防校园凶杀及暴力事件()A.细管理

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