




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
ISO一、单项选择题O体系标准的核心理念是〔A、基于风险的思维B、过程方法C、PDCA循环D、以上都是√运行O治理体系的最终目的是〔A、通过认证B、提升治理√C、领导要求D、验厂要求分目标制定时要求应当 总目标〔〕[单项选择题]*A、高于或等于√B、高于C、等于D、低于体系治理主要表达在〔A、标准化B、闭环治理C、持续改进D、以上全部√产品标识的目的是〔A、防止不同产品的混淆√B、防止不同状态产品的误用C、追回紧急放行的产品D、防止使用不合格产品6.我司重大危急源通过什么方法来推断?〔〕[单项选择题]*A、是非推断法B、风险分级法C、风险矩阵法√D、以上都不是我公司重要环境因素通过什么方法来推断?〔A、是非推断法√B、风险分级法C、风险矩阵法D、以上都不是质量目标应〔*A、应追求高水平,以提升质量治理B、应表达组织的现时水平,不能过高要求C、应可测量并肯定能实现D、既具有先进性,又不能过高要求√我单位以下哪个场所要使用防爆电器?〔〕[单项选择题]*A、白坯仓库B、成品仓库C、染化料仓库√D、机物料仓库我单位以下哪个岗位不需要持证上岗?〔〕[单项选择题]*A、叉车工B、电工C、电焊工D、机修工√以下属于二次能源的是?〔〕[单项选择题]*A、蒸汽√B、煤炭C、石油D、太阳能在一个用能单位中,往往环节所消耗的,这种原理被称为〔。[单项选择题]*A、二八原则√B、重点掌握理论C、标杆比照D、能量平衡13.以下哪项属于强制性的外部沟通?〔〕[单项选择题]*A、统计局要求重点用能单位报送年度用能状况统计表√B、网站上宣传能源方针C、在社会责任报告中描述能源节约状况D、宣传获得了能源治理体系认证14.内部审核是为了评价治理体系的 〔〕[单项选择题]*A、适宜性B、合理性C、差异性D、有效性和符合性√二、多项选择题公司生产工艺过程中 是特别过程〔〕[多项选择题]*A、碱量B、染色√C、印花√D、定型目标筹划的原则包括〔。A、能够到达的√B、有时限的√C、相关的√D、具体的/可衡量的√3.运行环境包含〔。A、心理因素√B、生理因素C、社会因素√D、物理因素√4.合规性义务包括〔。A、组织必需遵守的法律法规要求√B、组织必需遵守的其他要求√C、组织承诺遵守的其他要求√D、组织对客户的承诺5.相关方包括〔。A、上级政府单位√B、直接客户√C、员工√D、接近工厂/社区√车间的风险和机遇从 这些方面识别〔〕[多项选择题]*A、环境因素和危急源√B、合规义务√C、组织及其所处的环境√D、相关方的需求和期望√危急源是通过 这些方面识别〔〕[多项选择题]*A、人的担忧全行为√B、物的担忧全状态√C、环境的担忧全因素√D、治理缺陷√8.以下哪些属于个体防护用品?〔〕[多项选择题]*A、防护手套√B、应急药品C、耳塞√D、安全帽√9.以下哪些属于内部沟通的方式?〔〕[多项选择题]*A、内部邮箱√B、班组微信群√C、生产报表√D、客户满足度调查.特别过程需要确认的内容包括〔。A、治理力量B、过程工艺√C、设备力量√D、人员力量√能源治理方案应包括〔。A、有关职能与层次上的职责和权限√B、耗能设备的检修规程C、技术方案、实施方法和财务措施等√D、时间进度安排√能源治理实施方案应包括〔。*A、职责的明确√B、到达每项指标的方法和时间进度√C、验证能源绩效改进的方法√D、验证结果的方法√13.除了节能技术应用外,节能的主要途径还有什么?〔〕[多项选择题]*A、空调改造B、构造节能√C、治理节能√D、人走关灯14.以下哪种状况是能源治理体系认证可以承受的?〔〕[多项选择题]*A、没有纸质的治理文件√B、没有文件化的能源治理基准C√D、信息沟通内容在能源治理手册中描述,没有形成单独的程序文件√.优先掌握的能源因素评价方法可包括〔。*A、标杆比照法√B、二八原则识别法√C、平衡测试法√D、专家诊断√.在制定能源目标和指标时,组织应〔。A、在其内部有关职能和层次上,建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的√B、考虑法律法规、标准及其他要求,能源治理基准和〔或〕标杆,以及优先掌握的能源因素。此外,还应考虑技术、财务、运行和经营要求,以及相关方的要求等√C、适时更或调整能源目标和指标√D、单独设立一套考评系统,与原有其他目标指标考核分开确保它们在以下规定的条件下进展〔〕[多项选择题]*A、对可能消灭紧急的状况,制定应急方案B、对缺乏文件程序而可能导致偏离的运行过程,应制定、供给和执行形成文件的程序和〔或〕操作指导书√C、在运行程序中规定运行准则和能源治理绩效的评价方法√D√〔。*A、在设备和替代设备选用时,充分考虑能源利用效率√B、定期监控重点用能设备、设施的能源利用效率,确保其经济运行√C、进展合理的设备维护、保养和更,以确保能源的有效利用√D、对重点用能设备、设施操作人员的资格进展鉴定√19.标准对选购能源产品提出了哪些掌握要求?〔〕[多项选择题]*A、依据满足要求的力量评价和选择能源供给商√B、制定选购标准或标准√C、对选购的能源产品进展计量和〔或〕验证√D、规定相关能源的输配和贮存要求√.能源治理体系要求组织在进展产品设计开发评审时,应考虑〔。A、使用什么样的能源最经济,对环境影响最小,而又易于猎取√B、选用什么样的设备,能使设备在经济条件下运行√C、能否利用能源和可再生能源√D、能否降低工人的劳动强度.对重点用能设备的掌握方式包括〔。A、制定规程和设备关键运行参数要求√B、定期监测设备的能源利用效率√C、设置安全保护装置D、对设备操作人员进展培训、考核及资格确认√三、推断题当公司制定的治理规定比当地政府要求严格时,应当依据当地政府要求执行。[推断题]*对错√员工调岗后必需经过培训,评估合格后才能上岗。[推断题]*对√错员工代表的协商和参与,强调的是非治理类员工参与职业安康安全治理。[推断题]*对√错公司向员工发放个体防护用品后,员工不佩戴,是员工自己的责任,与公司无关。[推断题]*对错√可能造成大量人员伤亡的危急源肯定是重大危急源。[推断题]*对错√我单位从来没有发生过污水泄漏,但潜在污水泄漏仍需作为重要环境因素。[推断题]*对√错组织应对每个生产和效劳供给过程进展确认。[推断题]*对错√未经过最终检测的产品,经授权人员批准,可以交货。[推断题]*对错√事故发生后需要马上启动应急预案。[推断题]*对√错我公司制定的治理制度不能与法律法规相抵触,否则无效。[推断题]*对√错员工安全教育学时不得低于24学时。[推断题]*对√错安全生产负责人/治理人员每年再教育不得少于24学时。[推断题]*对错√每次做完应急演练后需要对演练效果和应急预案的有效性进展评价。[推断题]*对√错现场处置方案演练要求不得少于1次/年。[推断题]*对错√治理文件修订公布后,老的治理文件必需回收作废。[推断题]*对√错。[推断题]*对√错制定应急预案后不需要进展评估验证就可以实施。[推断题]*对错√*对√错培训越多越好,可以不依据培训打算进展。[推断题]*对错√有相关岗位工作阅历的人员入职,不需要进展员工培训。[推断题]*对错√要求相容、协调全都,而不应走向一味追求节能的误区。[推断题]*对√错申请能源治理体系认证的组织或声明符合GB/T23331标准的要求,只要满足该标准的主要条款要求即可。[推断题]*对能源绩效是组织对其能源因素进展治理所取得的可测量的结果。[推断题]
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 45230-2025数据安全技术机密计算通用框架
- 借用林地协议合同范本
- 包装纸盒合同范本
- 北京车辆过户合同范本
- 军事拓展协议合同范本
- 企业价值咨询合同范本
- 动产个人抵押合同范本
- 人工劳务外包合同范本
- 企业绿化合同范本
- 农业机械改装项目合同范例
- 未来网络支撑下的数字身份体系:产业和技术发展趋势(2024年)定稿版本
- 新《卷烟营销》理论知识考试题库(附答案)
- 诺如病毒的护理
- 三年级下册语文核心素养教案电子版
- 中考英语688高频词大纲词频表
- 知识产权保护与跨境执法合作
- 肉类食品配送服务投标方案(技术方案)
- 含新能源发电接入的电力系统低频振荡阻尼控制研究综述
- 财务管理学(第10版)课件 第3章 财务分析
- 急性脑卒中知识考核试题及答案
- NB-T32019-2013太阳能游泳池加热系统技术规范
评论
0/150
提交评论