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文档简介

长期劳动合同样书一、合同双方甲方：（以下简称“雇主”）地址：法定代表人：电话：乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：现住址：联系电话：二、合同内容1.职务及职责（1）雇主聘用员工为【职务】。（2）员工应当认真履行职责，尽职尽责，妥善处理工作中的相关事宜，并保守公司机密信息。2.合同期限（1）本合同自【起始年月日】起生效，至【终止年月日】，共计【几年】年。（2）合同期满前，双方应当提前【几个月】签订新的合同。3.工作地点员工的工作地点为【工作地点】，对工作地点的变更，须经双方协商一致。4.工作时间（1）员工每周工作时间为【几天】【几小时】，休息日为【哪几天】。（2）员工应当严格按照工作时间、休息时间履行职责，不得擅自调整工作时间。5.工资（1）员工每月工资为【工资数额】元，其中包括基本工资、奖金、津贴等，以税前计算为准。（2）工资按月发放，工资支付方式为【哪种方式】。（3）雇主会根据员工的工作表现和公司业绩情况，适时调整员工工资及其他福利待遇。6.福利待遇（1）雇主为员工提供社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。（2）员工享有国家法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等福利待遇。（3）员工可以根据公司规定参加培训、学习、进修等活动，由公司承担一定费用。7.保密条款（1）员工应当严格保守公司机密信息，不得随意泄露或利用公司机密信息谋取个人利益。（2）员工离开公司后应当归还所有的公司机密资料、文件等，不得擅自保留和利用，否则须承担相应的法律责任。8.解除合同（1）在合同期限内，任何一方需提前【几个月】书面通知对方，以解除合同。（2）如因本人原因解除合同，员工须支付雇主的经济损失，具体金额由双方协商确定。9.争议解决（1）双方如因履行本合同而发生争议，应当协商解决。（2）如不能协商解决，则应当向【仲裁委员会名称】申请仲裁，并按照仲裁裁决履行。10.其他（1）本合同未明示约定事项，由双方协商后另行签署补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。（2）本合同一式两份，其中甲乙双方各执一份，合同效力以双方签字、盖章后生效。（3）本合同均采用电子文档形式签订，具有法律效力。以上内容系甲乙双方协商一致而定，《中华人民共和国劳动合同法》及其它有关法律法规均适用于本合同。结语以上为长期劳动合同样书，仅供

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