人工成本及其统计

薪酬管理第四讲人工成本与控制一、人工成本及其构成概念：是企业因雇佣劳动力而发生的费用。(1966年10月召开的第11次国际劳动统计学家会议)构成：日本的人工成本＝各类人员工资＋法定福利＋福利设施费＋实物支出费＋从业人员训练招募费＋退休金一、人工成本及其构成我国工业企业人工成本(1995年国家统计局)：产品生产人员的工资、奖金、津贴和补贴（制造费用——直接工资）生产人员职工福利费（制造费用——其他直接支出）生产单位管理人员工资（制造费用）生产单位管理人员福利（制造费用）劳动保护费（制造费用）企业管理人员工资和福利（管理费用）职工教育经费（管理费用）劳动保险费（管理费用）失业保险费（管理费用）工会经费（管理费用）销售人员工资和福利（销售费用）子弟学校经费（营业外支出）技工学校经费（营业外支出）职工集体福利设施经费（利润分配——公益金）一伴、婆人牛工寄成宋本妥及通其崖构鹅成原厉劳厕动务部卵颁固发构的[丛1钓9抽9词7决]刃2成6塞1号押文佩件射规锐定奏，皱企滩业训人模工袖成利本榆范坟围福包算括导：援职腰工幸工稼资乖总掌额监、改社对会俘保拆险懂费涨、察职参工拣福喜利事费握、臂职检工钩教渔育肺费杨、践劳料动灭保饿护咱费劳用墓、拼职娇工福住东房四费杠用拿和养其联他抵人梦工腐成纽奉本遮费带用蹄等7大乏项房诚。其馆他帆人志工催成才本痒包樱括赢：渣如并工隙会惑经疑费过，顾企库业可因愤招漠聘艳从排业策人粘员扛而府实际际闻花柱费倍的饶招狠工上、绩招泄聘颈费忙用粉，窃解抛聘剪、章辞懒退性费粘用矮以芦及圣在怀本道企锈业劈燕领傅取默劳盲动毛报榜酬沿的宁外秋籍袭从扯业竿人秆员拥费恳用裤等犬。一包、保人找工悲成互本其及使其弱构斜成根许据藏国财资约委界“2权0阶0体3年颜企姓业危人模工泄成昼本页情炕况天调销查董表场”廉对壤人图工乎成筹本眼给师出狸的积界躬定祥，忌企好业恼人谊工扯成嚼本发是搂指芬企纪业疾在累生裹产剪、渗经皂营季和诵提归供桂劳巧务非活平动岭中隶所鱼发小生农的胆各愁项和直芬接欧和婚间零接做人碍工蜂费磁用河的嫌总日和娃，酸其估范沟围驻包些括轨从拴业插人叼员洋劳仇动唤报橡酬芝、庄社吹会释保覆险颗费妥用枣、滑福怖利钓费各用睡、互教剂育矩经爹费剧、娱劳瓦动量保舌护礼费夺用踢、流住订房巧费圣用沙和萝其妙他伍人模工原成萌本胶等冬七怜大藏项款目扯。一甜、须人效工胖成壁本御及剧其献构网成人帮工录成茅本删的践特休点：人够力应资懂源烘成骑本端投石资冲收巡寿效丘比涛较昼慢人检力玻投鞠资遣收剖益姓大放、呆期梅限命长人阻力静资腊源捆投暮资治效阶益他有行明狭显涝的扇时展效村性人谊力葡资潜源膊投忙资布收遍益百具评有博较南大微不辽确额定辟性二快、敬确造定刷合扁理徐人举工团费施的扯因捧素企劝业膏支省付络能过力职宁工派的趣生透活华费赠用劳刚动赶力虽市找场六行浙情二勾、基确昂定系合束理申人厚工盖费站的拆因赴素（故一勇）道企猛业驻支饮付遗能叫力实货物定劳火动度生巾产弱率销勺货钉劳慢动闸生滨产条率附目加尖值敬劳贡动妹生蚊产切率（深一武）眨企早业刮支政付吵能怒力1静.现实富物沙劳华动宰生捕产出率叉:仍衡筐量闭一桶定诉时密期钱内籍的怖平搂均产职公工捕产脱量锐.2沫.圆销卖货根劳少动赞生所产跃率造:冈产援量是与荐价宴格（骑一母）仁企贷业性支紧付锡能蛮力3贿.滨人与工抢费多比案率4奇.爬劳作动征分稳配绍率讲：胡与栽上彼期融/添同叨类屠企炕业即相恨比休，走劳内动这分步配瘦率笨是州否年过歉高西?5予.尚附县加东值描劳堪动雨生爬产驻率浩：盾单虹位清职坊工奖生饿产烟的闻附灿加抽值耗.6颈.企单眨位敞制无品缠薪柏资裹：短平姜均韵每改件偷产提品弃的宁人誉工除费7斤.骡收毁支战平碧衡紫点二国、亡确颈定脑合图理山人拢工不费获的非因洗素(师二斗)呈职陡工寨的痛生蚊活所费古用用具于匆保握障疏职刻工猴某最一赞生也活基水淘平冰的颠生刺计景费破用结的爽工暂资炎是姨企纹业氏“真非拳支岩付奸不煮可槽的裂工另资鼠”与奇地降区耻生贷活来水厌平固/狠物队价鱼水吧平腥有违关(绸三要)恒劳阿动筋力探市剂场奔行未情同铅行端业茫的践工范资武水锡平忙会精影陷响认本钟企驻业谊的禽工痰资溉竞量争躺力沟。三轻决犁定悼合灭理录人楚工债费速的爆计杰算诉方疯法(写一利)悠劳汁动隶分岩配附率密基冷准玻法以胃劳歪动件分久配债率遥为境基愁准涂，愈根央据壶一衬定蓄的敌目勺标计用岗人廉费为，妻推旦算疤出刃必记须氧达挪到日的雕目铜标南销套售守额钥；骡或源根同据混目容标袄销处售尝额宫计毙算相可引能织支扭出妨的淋人合工券费塔。三飞决获定登合童理坟人舌工展费府的贫计扇算球方崭法(吴二注)宅销释售接净察额承基蹲准馋法即棒根叫据蜻前岗若藏干殃年舌的局实王际拢人啦工当费体比适率催、掩平毯均毒薪盼酬礼水牧平预和诞本减年鞭目初标剂薪愁资糕增灾长析率译，岭求呈出沾本着年绵的萝目项标炮销陷售桂额介，恐并侮以逢此介作修为溜本兵年瓦实桃现愿销援售蜓净让额袜的论最伶低萝水可平含限拐。即担：困根吃据胞目报标钩薪杠酬肥水软平似倒净推吹销屈售蛮额吧。三挨决智定饲合扮理掉人订工远费扣的扔计座算赛方传法（就三滔）膏损算益弱分弱析锁基至准他法盈性亏旅平控衡梢点做：祝企挺业御利盾润稀为耀零连时庸的亿销劳售沙额丢或弊销女售肆量哥。P崭-产犁品耻单乱价撑；V夹-单约位喘产肚品粘变千动姜成覆本定；F探-固芽定巩产叨本送；X与－产针量P亭X拳=胞F揪+孝V含X则鸟盈序亏翻平朵衡毕时述的瞒销目售隔量虎为评:X枝=氧F赶/斩(辛P嫌-育V自)边估际绘利覆润率率眼＝渣(P之-搂V锄)宾/宇P盈旬亏阳平归衡丹时挨的铁销捡售轧量舱为厦:X菜=固旗定为成唯本乏/扁边肃际雪利剂润垮率三筹决纺定蛮合卸理满人越工狱费省的冤计棍算无方股法（峡三傲）仗损津益与分筛析叹基造准扯法损烈益引分妖析援可稿用薄于抗确蠢定凡：（予1约）兴以霞盈或亏蛾平筹衡匆点之为增基马准便，骂计聋算仅一扬定疼人翻工弟费外总舟额形下斜的异盈旗亏电平志衡词销宫售亲量圈及瞧薪柜资银支呀付载的握上霜限罩；（李2古）锦测树算负股洋东狗保白留棒利端润息水砌平洽下紫的卧销蠢售榜量况和恩人瓶工书费镇支跌出第上败限讲；（会3匆）壁测冰算墙安饥全水利胀润业水稳平晚下尝的聚销瓶售垄量沉和例人恶工继费变支央出劳合窄理惧限析度拼。四李、割企轻业桌人笑工丑成准本碑及晋劳隶动隐效柳益碎统闲计抹指驾标（控一暮）饭人散均障水网平夺指岩标平漆均衣人案工敲成雀本虾＝帐年殖度远人禽工胖成市本粘总距额骡/蚁年气度辨平碎均拳人德数是酸一灭个踏绝失对蚕指顷标定，冰可袍以摊基弊本涛衡口量才和立表私明号不坡同撞行缩慧业迅、墨同运一碑行寻业握不尽同绵企店业丛在牙劳桌动稼力额市贺场旦上壶的化工馒资抄收率入例分史配嗓关基系导及她竞剧争棒力抹。四办、捉企厘业创人圈工叼成津本摧及廉劳抢动脏效展益堂统晋计绿指蜘标（视二船）贸综通合哲性针主蜡指驶标是乌相咱对甜指低标包，单包铸括林人草工住费粉比删率霜和掏劳跨动刺分灰配倾率综冬合膛性途主冶指卫标南反做映据：冈活筛劳装动姜要辫素祖的斩投夹入狂产删出鸽关驴系蝴；沸企交业役附跳加包值滑劳押动恋生穿产偶率当同雄职找工吊收竟入袋的伙分融配磁关版系任；躲与柏同创行足业汗平贼均井或礼其逆他吐企惧业恨相价比据，厨相帖对浅相榴对倾人闹工订成秒本匆的教高痒低惹状闹况特。（锤二斥）藏综火合聚性输指恭标人被工乏费距比流率消指贷标败相抄当培于置百惠元疏销普售牛产涉值葬人额工钓成讽本根；外劳台动戏分亭配详率他相然当颈于毕百坝元炸附百加工值王人艺工围成壮本毒含林量勇。二鲁者衔的早逆炭指眨标数促值肥越狼大级，秆则扩劳展动搅投番入外的茂经接济馅效华益冤越钩高枯。四珍、乔企撤业拍人肥工光成崇本针及片劳头动闸效科益能统食计向指省标（肤三慢）闸成即本乖结初构伏性非指顾标是透相竿对莫指查标漫，厘主避要捞是犬人辈工钟成沸本动占菌总韵成斧本竿的秃比绢例光。数侨值苦越趁大搬，谈则丢人卸工吨成挺本丘占念总桂成便本涌的块比避例花越狡高尽。四晚、单企壳业证人妄工颤成滩本肿及汇劳旧动肾效绢益琴统小计蓄指绿标（局四界）斤综简合因指欧数愁－月人附工宵成念本登系划数人周工明成解本散系王数泻是栽人绸工诊成浑本成有扰关埋指荒标孟按江相税应茂权苗重串加喉权陡计类算焰的帝结炮果锡，每是另人制工垃成符本丽水屿平颤的重综围合洗标行志闲，敞可授作揭为挑不滔同栽企迫业唱、戒行跪业杀或求地亏区惩的患社愤会羡人书工每成选本逆比纽奉较理的膀主走要建参默考孤指相标膊。人蔽工斗成嘴本枪系育数=（动人意工捧成察本迈指挂数选*观相录应闪权熔重弯）+（燃总王成凭本瓦人奸工稼成脱本直含探量山*慨相亮应腔权谎重悄）+（不人吹事吊费旋用尊率筐*沸相扶应穴权俱重埋）+（背劳然动债分烧配此率怕*刘相跑应重权余重舱）看。相咐应剧权葬重贵应铲依娃据施各店指惩标勇的柄性字质倡和蛛作把用货确麻定岛，铜相烂应蛛权深重己之献和齐等冶于1暮0尿0驻%，袜不胳同炼行您业珠、脆企赶业厕人彻工欠成摸本卷系势数嫩的延权漆重苹必独须轮相扑同冶才美具端可膀比梨性状。四监、山企快业证人惧工掘成磨本蔬及状劳相动欧效婆益素统筒计随指粮标四谎、劈燕企取业秆人悟工惑成挺本斑及丑劳衫动凤效辽益厘统椒计承指帮标（锈五谅）号弹货性单指昨标弹红性警指丑标线是链利挥用上了血管聋理败经悼济绪学遭中愈有坚关勾弹俘性伍的梯思烦考筒方售法没设复计仿出兵的膏一平种姜新壳的罢指夸标秋计答算季方眉法抹，胆有寸一块定旧借找鉴辆意奶义谅。篮常肥见肥的尝有匙人垄均裹人湾工屿成络本响的晚增统加邻值昼弹饶性馒、疲销蚂售隐收借入肝弹汉性施、掘总康成蹦本伟弹星性捆及唉综王合庄弹脾性汗的雷计诱算哭。(勉1摩)人毅均桌人膊工无成秧本应的壮增绘加仁值萝弹岂性荐、锤人酬均蝇人牌工丧成射本例的隆销钱售欠收屋入能弹柱性劲、惠人客均丙人齿工狸成矮本扎的油总马成下本吊弹挽性洽的益计秒算因公管式慕分趣别游为途：四杨、睁企灶业拾人柄工关成牵本景及学劳迷动谱效拿益链统呆计喷指肤标（烫五吹）忽弹刃性张指宫标(叙2坐)蜡人洗工框成愁本斯综宾合模弹座性思的毫计外算侧公生式锄：X缸=北M贩1笔E明v贫+誉M毁2枪E须s默+浇M为3香E殊c其芦中撞，疏M俯1打、音M炮2妻、谜M吨3作为微E济v怀、动E怒s迅、督E丹c柔各脊自寄的戚权胸重脊。重常刚见松为乱0辜.洪4板,纺0倚.知4蓄,吹0骄.翻2顶。五影、安人芝工舍成腰本敌指切标恐应弦用聪与棕分宝析原方悬法1得、弹现廊状故了恒解瓦法根盛据至人悉工盆成易本低总揪额疤、迎人唉均资人笨工炒成翼本位指段标乌、雷职播位节人喇工源成急本浇指撒标慌、吴组疾成筛指兔标菌，盲得抓出借企馅业既统蚕计蒜分垂析修的僵初膏步彻数始据上：结这润些耐指迹标君可袍以领让般我互们绪清遗楚爹目导前骄企庭业王人页力睁成矮本摧使呆用信情棍况伶及铲其鼻对访企待业茶生写产想的准作叨用前。五浙、佛人障工薄成粱本谢指专标谅应梅用仁与截分形析鉴方认法2、蛙变弃动适分蚕析地法企姓业砍对异自谊身雾人潮工细成位本烟变薄动饰的辅了围解冈及昨分挪析冷属雪于大对方企拜业递人旨工林成辱本馆数站据斗纵解向法比受较辆。爬纵蒜向渔比瘦较怪的木意燥思挎是侍企马业窜将轿自馅己际的刊统抬计缩慧数里据基按秘年眠、殿季抵或散月究进蒙行电比迈较抬。征是秆自足身辱不黄同垃阶朋段怀的举对中比秀。唯如泰年捷度削人锋均耻人哨工沉成谈本现环讯比浙指笨数趋、头定眨比浑指遵数（1）奥人钟工崭成涉本旷总殖量轿变课动缠情咏况乓分悄析（2）庆人顾均科人班工颤成智本严变取动血情旬况家分独析（3）婚人遭工闲成哥本隶构唐成晴及友其领变肥动遥分简析人忘工芦成猪本足构区成乳变哥动贤＝荣报晋告领期智某帆组计成唯部慌分纪所过占跳比夹重罩－材基味期码该今部怜分猎所硬占排比饼重五动、金人槽工氧成孩本绢指统标斧应胖用移与裂分祝析厕方蜜法3、碗水叼平鸡控颈制益法水启平询控请制次的野意赤思希就誉是巩横串向暂比乎较委，跑即婶企家业扬将木自忽己泉的溉统或计吧数锄据职与叹同躲行谋业抬、灰同皂地街区尽进弱行胡比似较倒。套以之行肉业恩平衣均污的蚀劳携动隶分暂配眼率插、棍人关事粥费盆用鼻率璃、霉人爷工摇成怎本倍占招总狱成挨本蹈比戴重劈燕这煤三桶个顷比柴率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人工成本指标分析指标类型指标名称计算公式反映内容是否适用理由总量指标人均人工成本企业人工成本总额/企业平均人数人均人工成本可以分析企业间人工成本的结构差异，对各自竞争潜力和用工效率产生的影响，为调整人工成本使用方向和提高使用效益提供参照。×只反映本企业现状，地区差异较大，难于在大范围内平衡结构指标人工成本比重人工成本/总成本（费用）是行业、企业间商业竞争的重要指标，它表示企业在同行业企业中的竞争潜力，人工成本含量低的企业竞争潜力大，反之，则竞争潜力小。但不同行业企业的人工成本含量不具有可比性。-反映活劳动对物化劳动的吸附程度，这一比值愈低，反映活劳动所推动的物化劳动愈大，反之，活劳动所推动的物化劳动愈小。该指标用于衡量企业有机构成高低和确定人工费用定额。但是，不同行业人工成本占总成本的比重这一指标可能差异很大。投入产出指标人工成本利润率（或劳动分配率）人工总成本/增加值是反映企业经营环境状况变动趋势的重要指标。√人工成本利润率反映了从业人员得到的全部报酬与企业利润之间的构成关系。在同行业企业中，人工成本利润率越高，可以表明单位人工成本支出所取得的经济效益越好，人工成本的相对水平越低。对于竞争性企业也可用劳动分配率代替。人事费用率人工成本/销售总收入它表示企业生产和销售的总价值中用于人工成本的支出比例，同时也表示企业职工人均收入与劳动生产率的比例关系、生产与分配的关系、人工成本要素的投入产出关系。√通过人工成本占销售收入（营业收）比重同样可以清楚地表明：①人工成本的投入产出比例；②从业人员报酬在企业总收入中的份额；③从业人员报酬与劳动生产率的对比关系。④人工成本占销售收入（营业收入）比重与人工成本占增加值（纯收入）比重两个指标可以通过企业增加值率相互转换。实物量劳动生产率生产成果/企业平均人数劳动生产率是劳动者在单位时间内的生产效率，用劳动者的生产成果与相应的劳动消耗量之间的比率表示√劳动生产率的高低直接反映企业的经营状况和用人水平，它的变动情况与人工成本直接有关，劳动生产率的提高有利于降低人工成本投入水平，提高人工成本产出效益。选用实物劳动生产率，结合人事费用率和人工成本利润率可以客观的反映企业生产经营的量、价关系。六飞、浅国访企塞人稻工倡成陆本恭管物理钳新改动保向国殃企经的绝考瞒核栋要鄙点芦：虚变量实际衡量变量权重市场竞争力销售量的增长率或销售收入的增长率K1财政贡献利税增长率K2社会贡献实物量增长率（如铁路公司的运输量增长率）K3管理水平人工成本占总成本比率的变化K4六厚、汗对替国础企父人傍工蒜成耳本苹管瓶理机的摸新婚动沈向人恰工院成伤本袭管窗理疮规列范紧的惜特慈征射：人柔工污成赌本腥利数润朵率络、志实康物北量买生范产抖率≧行骡业山平悉均闯水霉平产；人佩事眠费描用轨率乒、蔑人扶工怎成浊本奇占搅总柜成与本抄比释重≦行度业菌平弦均湾水照平抓；人枯工效成赠本平利咏润堵率毯、批实绍物雷量郊生尝产厅率疑、谷人齐事跳费滥用仁率融、胜人些工间成犁本锹占曾总趋成暴本贤比基重≧烛0；人辣事粉费虾用富率悄、查人悼工截成酒本锹占蛋总辉成或本冷比姻重≦透1；人虏工锐成翼本圣利貌润哭率(利漫润/人疮工组总蜘成鸟本)稍≧党1。六耍、画对凭国洁企慢人奖工蚕成本本由管布理矿的含新术动问向人遗工间成涝本好管勤理警规愤范涝的清特度征骑：人要工讨成凶本帝利滴润宗率缸、肚实煌物俘量另生萄产龟率≧行救业壤平艇均怪水渡平顺；人益事厦费擦用待率杨、序人述工本成企本似占厅总丢成橡本佣比何重≦行贴业欧平调均茅水烫平远；人访工你成误本诸利警润险率苹、撞实王物愤量泥生昨产贝率辨、朋人旁事馋费德用偶率饮、购人列工内成急本吩占卖总幻玉成棵本奏比捧重≧饱0；人扇事梁费易用凭率样、丝式人诉工闯成圣本扯占涉总泄成虫本贺比辞重≦沃1；人勿工慨成至本桨利舱润劣率(利晒润/人卫工都总桃成狡本)佩≧枕1。六树、以对压国灯企务人率工鲁成长本纱管愚理要的电新铺动天向人恐工交成张本巨调领控讨的杏思论路构：人倒工罪成游本需的凡增程长业状默态魂可专以斗进杆行遍弹蜻性链控箱制肚，忠从农人润工灿成笔本控的恶水郑平撇状宅态淹可葡以焰进飘行闯比悲率少控排制岁，企吸业碌若摸在端这沟两茄方字面截都装控逆制请得危较球好题，桨则窄认耳为谎该魄企摊业震是是双割向辽控舟制宵型谋的庭企湿业糟；窝若痒两逢方罗面仓都股失谁控仿，述则霸认亿为必是县双欧向裁失效控绝型虚企垮业六农、细对丹国离企浓人闻工愉成挥本洞管河理吨的前新叛动破向人作工傻成凝本僚调团控馅模旋型温：人每工陆成岭本蚁的膏增巨长久状夫态射可梅以墙进奥行剧弹希性堂控基制鲜，谜从膜人觉工锈成秩本刊的诵水妹平帝状特态越可咸以序进旦行玩比哨率告控下制根，企膀业熔若立在乞这衡两斜方确面袖都北控双制拐得咸较呢好顷，喝则育认景为闷该钩企告业嘱是蚀双及向讯控句制和型稳的晒企页业柱；木若哑两跌方英面纵都跪失樱控河，挺则庭认煮为预是窃双恰向满失蝴控滨型揭企狂业六顷、衰对味国讨企具人佣工厉成按本相管椒理斯的吐新资动献向人弦工澡成衬本典调嘴控晶的喊思殿路挖：人吗均标人处工穴成岩本敲增券长贴必脂须旗与眉人抛均置利扒润屋、擦人满均赔销团售戚收咳入环、闯人押均肌总产成贵本历、参人喊均虫实喜物渣产敌量肚的滚增跪长萍相封协嘴调凶，亿我祝们辜分至别蒙给愉予桌人省工垒成柿本遥相桑对愈四催项温指卵标董的遮增羊长查弹凭性引以粪相紫应葱的肤权肚重喷，料加讯权形求乖和杂得涂出昨人搭工郑成产本纲综卧合嗓弹柔性雹，事符告号甩记翠为衔，春其胳合务理隐范秀围庭是展。横具移体辫公呼式虾：六奥