仓库主管的工作职责

仓库主管的工作职责仓库主管的工作职责仓管工作职责1、服从领导,遵守各项规章制度。2、负责仓库日常管理工作。3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。4、按仓库规定收发料。5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。7、作业单据的正确开制、确认与交接。8、每日物料明细账目的登记。9、盘点工作的具体安排执行与监督。任职要求1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作。2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。3、每月库存盘点，单据的整理及归档。4、工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦，能承受加班。5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的.电脑开单及录入记帐工作。二、严格按照以下仓管的职责要求作业，并认真执行好5S工作。1、入库工作要求：a、所有要进库的物料（包括纸箱、纸盒、电子机板等），必须要经过品管部门IQC人员检测合格，并在相应的外包装上贴上合格检验标签，否则杜绝进库。注：合格检验标签要明确注明物料名称，检测数量，日期，责任人等b、仓管员对所有进库物料必须与相关人员当场严格核对物料名称，实物数量及特殊注意事项要求等等，确保进库数据的准确性。c、核对好的物料要立即建立帐目卡，并第一时间将相关数据填入库存表中，认真做好记录，汇总的统计工作。d、不合格须返工的产品或者紧急需要特采的物料，必须经过相关主管部门的签字允许才可办理进库手续，但同样要由品管部标贴合格检验标签，并注明清楚。e、所有进库物料必须由进库人员或者供应商按物料基本包装要求，整齐，有序，否则仓管人员有权拒绝入库。2、存库工作要求：a、仓管人员根据公司产品种类对货仓要总体规划，并按规划图进行详细的区域划分及明显标识，规划要注意存取物料的方便性和保证通道的畅通。b、对已经建立帐目卡并做帐的物料小心轻放在规定区域，并建立区域物料标识，物料标识帐目卡要对号入座垂挂，严禁混淆。c、仓库要保持物料存放区域清洁，通风，干燥，避光，做好防潮，防压，防温等相关工作。d、搬运物料时要轻拿轻放，并保证帐目卡要紧随物料移动。e、每天要不定时抽查存库物料，帐目卡及库存表结存数据是否准确，并依据公司的《合理库存数》要求，及时填送请购单交采购或者书面通知生产部安排生产，避免供求矛盾的产生。f、对呆料，滞料等要及时整理，经再次检验不合格不良品，准确填写名称，数据等单据报总经理审批后视情况决定退货或报废。（填写单据要一式两份，自行做好存档，以便日后追查）g、特殊化学，易燃等物品，要专区存放，并在旁边安置灭火设备。3、出库工作要求：a、必须严格坚持先进先出原则，早入库的物料及时发放生产，后入库的物料置于先入库物料之后。b、严格依据生产通知单及领料单配套发料，禁止无单据随意发料。c、发料仓管员必须与领料人员当场点清物料，如领出仓库后，仓管员有权拒绝重新补料。d、发料仓管员准确发料后要同时在帐目卡上消数，并在库存表上消帐，做到实时刷新数据，确保数据的有效准确e、材料仓在当天下班之前上交给采购部，成品仓在次日上午10：00前上交。4、仓库盘点工作要求：a、仓管员应于每月30日前自觉根据当月的库存表数据进行仓库盘点工作，并将月报表等在次月5日前上交会计统计，核对。b、月报表包含有当月出入库数据，库存数据，盘盈盘亏数据，压货数量，报废产品，期限内变质或即将过期产品等表单。c、盘点要严格实事求是，对物料的多少情况要如实反映，以便公司进行生产协调，严禁有虚报，漏报等现象。d、盘点时要同时更新帐目卡，即回收旧的帐目卡，重挂新的卡，但特别注意新旧卡的名称不要写错。将旧的帐目卡核对后，分类包装再统一交会计存档，以便今后审查。三、严格执行借用物