大学生心理协会章程

大学生心理协会章程第一章总则第一条协会名称本协会名称为“大学生心理协会”，英文名称为“StudentPsychologicalAssociation”，简称“SPA”。第二条协会宗旨本协会宗旨是：倡导积极健康、理性和积极的生活态度，促进大学生心理健康成长与发展，提高大学生的心理素质，构建健康和谐的校园文化环境。第三条协会任务本协会的任务是：1.组织策划心理健康宣传教育活动，提高大学生心理健康意识和素质。2.利用先进的心理科学理论和方法，开展心理咨询服务和心理辅导，帮助大学生认识和调整自己的情绪、心态、行为和人际关系，增强应对各种问题和挑战的能力。3.探索和研究心理健康相关问题，开展心理健康调查和心理学研究，提高心理健康服务水平。4.加强团队建设，培养和招募专业化技能齐备、思想政治觉悟高、有爱心、有责任感的志愿者，在大学生群体中形成有影响力的心理健康公益品牌。第四条协会组织形式本协会是校级学生社团，直属于学生工作部门管理。协会成员以在校大学生为主，另外还可以招募一定数量的校外志愿者和相关专家。第五条协会工作规划协会成立之初，应制定1年的工作规划。下一年度工作规划应在每年9月底前报送学生工作部门审核。第二章组织机构第六条组织构架本协会设主席团、秘书处、部委（或分会）三大核心部门。第七条主席团主席团是协会的最高决策机构，负责制定协会重要活动的方向、策划、决策、调配协会资源、推动协会发展和完善协会章程，下设主席、常委、部长等职务。第八条秘书处秘书处是协会的办公室，主要负责组织管理、协调实施和督促协会各项工作的开展，下设秘书、文秘、财务、宣传等职务。第九条部委（或分会）部委（或分会）是协会的具体工作部门，按照协会任务和成员特长分设，主要负责协会工作策划、执行和管理，下设主管、副主管、干事等职务。第三章会员管理第十条会员范围本协会会员主要为在校大学生，招收校外志愿者和相关专家作为协会能力的补充。第十一条会员权利1.有发言、提出建议、表达意见、参与协会活动的权利。2.有利用协会资源参加各种活动的优惠权利。3.有自愿参加本协会以及协会组织的各项活动的权利。4.有享受本协会各项活动及其他特殊优惠的权利。第十二条会员义务1.遵守大学生行为规范，认真参加协会各项工作，积极支持协会。2.服从协会工作管理，不损害协会荣誉和利益，不参与危害盈利的活动。3.认真完成分配的工作，对协会活动的执行情况负责。第十三条会员管理1.会员推荐：每学期初招募新会员，推荐学院代表加入协会。学院代表是负责协调学院内协会相关事物的人员。2.会员训练：协会会在每学期内会定期进行训练与考核，以协助会员学习专业技能知识和提高能力水平。3.会员考核：每学期末，协会将会对全体会员进行成果总结评价。4.会员奖惩：协会会对会员进行奖惩，奖励会员积极参与协会活动，对协会有贡献的，惩罚不遵守协会相关规定、怠工、擅自离队、胡乱发言或违反规定等行为的会员。第四章财务管理第十四条财务管理协会应当遵守国家和学校有关财务管理规定，依法合规开展财务活动。第十五条财政来源协会的财政来源主要有以下方面：学校拨款、自筹、捐赠。第十六条财务账目协会应当建立健全财务管理制度，实行科学、规范、透明的财务管理，保持会计核算、财务报告的真实性、准确性、完整性。财务账目应当备案并定期向有关部门报送。第五章组织生活第十七条组织活动本协会应当依照有关法律法规以及学校的规章制度规范开展各项活动，确保服务对象的安全。第十八条例会本协会每学期至少召开1次例会，由主席团组织并定期进行工作总结。协会部委也可在例会的基础上召开分会例会，展开具体的组织工作和部署。第十九条活动安排本协会每学期至少开展以下两种形式的活动：1.公益宣传：加强大学生对心理健康的宣传，推广心理技术，提高健康等方面的知识和素质。2.技能培训：通过精讲精练的方式将心理技能与心理知识的应用相结合，提高会员自身的心理素质及处理问题的能力。第二十条活动管理本协会应当按照有关法律法规，规范开展各项活动。活动管理应当科学规范，制定完善的活动策划、实施、总结等制度，确保服务对象的安全和幸福。第六章评价方式第二十一条评价内容协会日常工作评价的内容包括协会各项工作的完成情况、协会员的表现情况、协会赞助企业和组织的投入情况。第二十二条评价表彰对于会员和赞助企业和组织在工作中做出的突出贡献，协会应当实行适度表彰和奖励制度。对于表现特别好的会员还要给予相应的升迁奖励。第二十三条反馈机制评价过程中应该建立相对应的反馈机制，对于会员的表现和意见建议及时给予反馈回应，并根据评价结果对协会工作进行完善和更进一步的规划。第七章