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机关干部包村工作职责规定前言随着农村基层建设的逐步完善，机关干部参与农村工作的重要性日益凸显。机关干部包村工作，指的是在实现中央和地方有关农村工作要求的基础上，依托镇（街道）和村两级组织，由机关干部认领村庄，并深入到村庄一线，向村党组织和村民委员会负责，负责村庄的基本建设、农业发展、民生改善和乡村治理等工作。在对机关干部包村工作进行规范之前，我们首先需要了解机关干部包村工作的背景和现状。背景2018年，中央办公厅印发了《关于深化机关干部到基层一线交流锻炼的意见》，提出要深入推进“组织谁到基层、干部下得去、发展关系在基层”改革。其中，“组织谁到基层”提出，要坚持“中央有定向、地方有选择、群众有评价、干部有冲动”的原则，除基层干部外，将进一步向事业单位、企事业单位、科研院所和高等教育机构等单位中的机关干部推广，扩大机关干部在基层的交流锻炼面向。机关干部包村工作的实施，不仅可以促进机关干部到基层一线交流锻炼，还可以推进乡村振兴战略，促进城乡融合发展，以及加强基层组织和基层党建工作建设等方面起到了积极的推动作用。规定工作范围：机关干部包村工作的工作范围为所认领的村庄。机关干部应当深入到村庄一线，向村党组织和村民委员会负责，负责村庄的基本建设、农业发展、民生改善和乡村治理等工作。工作期限：机关干部包村工作的工作期限原则上为3年，到期后可以申请延长。但是，延长期限最长不超过2年。工作内容：（1）制定村庄发展规划，负责村庄的基础设施建设、环境卫生整治等工作，提高村庄发展水平。（2）统筹协调村庄的农业生产、林果种植、畜牧养殖等工作，推动能源、物资、资金等要素向农村物流体系的最基层延伸。（3）积极落实农村集体产权制度和土地承包经营权流转，推进农业现代化。（4）负责村庄社会事务、村民议事等工作，带领村民解决实际困难和问题。（5）讲好村庄的故事，宣传村庄的文化和历史，促进文化和旅游产业发展。工作要求：（1）认真学习和领会上级领导关于机关干部包村工作的有关精神和要求，牢固树立新发展理念，深入理解乡村振兴战略。（2）根据负责村庄的实际情况，合理安排和分配各项工作，制定工作计划和计划书，用一年时间最少达成年度计划的70%以上。（3）严格遵守廉洁自律规定，尤其是要遵循中央八项规定和实施细则精神，严格防止权力寻租和腐败行为。（4）主动与当地有关部门和群众沟通，广泛听取群众意见，公开、透明、敞亮地开展村务公开，为群众服务；并与县级机关工作联系人保持积极沟通，加强与上级的联系与协调。（5）在任期内按时上报工作情况和成果，及时向上级组织反映村庄工作存在的问题和困难，并做好解决方案。结论机关干部在包村工作中发挥着非常重要的作用，在实现乡村振兴战略和推进基层组织和基层党建工作建设等方面

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