企业培训合作协议书样本（四篇）

第2页共2页企业培训合作协议书样本合同一委托方（甲方）：_____签约地点：_____服务方（乙方）：_____签约日期：_____依据《中华人民共和国合同法》的规定，合同双方就项目的技术培训服务，经协商一致，特签订本合同。一、培训内容、要求、计划和进度：二、工作条件和协作事项：三、履行期限、地点和方式：四、验收标准和方式：五、报酬及支付方式：六、违约金及损失赔偿额的计算方法：七、争议的解决办法：八、其他：委托方：_____法定代表人：_____（签章）服务方：_____法定代表人：_____（签章）合同二委托方（甲方）：_____签约地点：_____服务方（乙方）：_____签约日期：_____依据《中华人民共和国合同法》的规定，合同双方就项目的技术培训服务，经协商一致，特签订本合同。一、培训内容、要求、计划和进度：二、工作条件和协作事项：三、履行期限、地点和方式：四、验收标准和方式：五、报酬及支付方式：六、违约金及损失赔偿额的计算方法：七、争议的解决办法：八、其他：委托方：_____法定代表人：_____（签章）服务方：_____法定代表人：_____企业培训合作协议书样本（二）委托方：_____法定代表人或负责人：_____服务方：_____法定代表人或负责人：_____根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，经双方当事人协商一致，签订本合同。第一条项目名称_____________________________________。（注：本参考格式适用于下列技术服务活动：进行设计、工艺、制造、试验以及农作物育种，畜禽的饲养等方面的技术指导、讲解技术资料、解决和解答技术问题;进行示范操作;传授计算机软件的编制技术、先进仪器设备的装配，使用技术等等。）第二条培训的内容和要求：___________________________。第三条培训计划、进度、期限：_______________________。第四条培训地点和方式：_____________________________。第五条服务方（教师）的资历和水平：___________________。第六条学员的人数和质量：___________________________。第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排_____。第八条报酬及其支付方式：_____。第九条委托方的违约责任：___________________________。1.委托方未按合同提供培训条件，影响合同履行的，约定的报酬仍应如数支付;2.擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方，应支付数额为____的违约金;第十条服务方的违约责任：1.服务方未按合同制订培训计划，影响培训工作质量的，应当减收_____%的报酬;2.服务方提供的师资不符合合同要求，服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的，应免收报酬。第十一条保密条款：_____当事人双方应对下列技术资料承担保密义务：_____________。第十二条有关技术成果归属条款在履行合同过程中，服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果，属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果，属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果取得的精神权利（如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利）、经济权利（如专利权、非专利技术的转让权，使用权等）和其它利益。第十三条本合同争议的解决办法：_____。本合同自双方当事人签、盖章后生效。委托方负责人：_____服务方负责人：_____签：_____（盖章）签名：_____（盖章）签时间：_____签时间：_____签地点：_____签地点：_____开户银行：_____开户银行：_____帐号：_____帐号：_____委托方担保人（名称）：_____服务方担保人（名称）：_____地址：_____地址：_____负责人（或授权代表）：_____负责人（或授权代表）：_____签：_____（盖章）签：_____（盖章）签时间：_____签时间：_____签地点：_____签地点：_____开户银行：_____开户银行：_____帐号：_____帐号：_____企业培训合作协议书样本（三）甲方（劳动保障部门）乙方：为鼓励企业开展职业技能培训，提高劳动者技能水平，促进技能就业和稳定就业，根据规定，签订本协议。一、甲方权利和义务1、为乙方提供培训就业相关政策咨询、指导和服务;2、对乙方开展培训工作进行监督和检查;3、对乙方承担的培训就业任务情况进行检查和验收;4、受理和审核培训就业补贴的申请并按规定兑现。二、乙方权利和义务1、按照认定的职业（工种）及等级范围开展企业内部员工的职业技能培训。2、严格按照规定的教学计划、大纲和课时要求开展教学工作，确保培训教学质量。3、开展政府补贴的培训项目，开班前必须按有关规定办理开班报备手续;培训结束后，必须组织学员参加市职业技能鉴定指导中心组织的技能鉴定考核，学员获得国家职业资格证书或专项职业能力证书的比率不低于90%。4、建立健全学员档案和管理台帐，及时将学员信息录入珠海市劳动保障网，并按甲方要求填报培训就业工作有关报表。三、本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。协议自双方签署之日起生效，有效期至____年____月____日止。代表人（签名）：_____负责人（签名）：_________年____月____日____年____月____日企业培训合作协议书样本（四）劳动合同法培训协议甲方：乙方：为提高员工业务能力、促进员工自身发展，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保公司的稳定性和可持续发展，根据《_____》等有关规定，甲乙双方经协商一致达成如下协议：一、甲方同意乙方到参加业务培训（进修）。在业务培训（进修）期间，甲方负责乙方培训（进修）费，该费用由乙方先行缴付，培训结束后按甲方《员工培训管理制度》规定报销。二、乙方应珍惜此次培训机会，认真参加培训，自觉遵守培训单位的纪律。凡因违规违纪受到培训单位处分的，甲方将视同在本公司内的违规行为，按公司制度追加惩处。三、乙方参加培训后，须达到此次培训的目的。培训结束后，乙方应将培训成绩单、培训证书交甲方检验，复印件存入员工档案。如乙方未取得培训机构颁发培训合格的成绩单、相关证书、证明材料等，则甲方有权不为乙方报销培训费用，并按甲方相关制度扣除已发相关费用（包括交通费、伙食补贴等）。四、培训结束后，乙方须在合理时间内返回甲方报到。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。五、甲方责任与义务1、保证向乙方支付约定范围内的各项培训费用;2、保证向乙方提供必要的服务和条件;3、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。4、保证在乙方完成培训任务后，安排在适合的工作岗位或职务，并给予相应的工资待遇。六、乙方责任与义务1、保证完成培训目标和学习任务，取得相关学习证件证明材料;2、保证在培训期服从管理，不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;3、保证在培训期内服从甲方各项安排;4、保证在培训期内定期向甲方沟通，汇报学习情况;5、保证在培训期结束后，回到甲方参加工作，服从甲方分配，胜任工作岗位（或职务）。七、服务期限及补偿费：1、培训费用在元以下（含元），乙方应为甲方服务满三年，不满三年的，按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。（1）服务满二年、不满三年的，补偿%;（2）服务满一年、不满两年的，补偿%;（3）服务不满一年的，补偿100%。2、培训费用在元以上的，乙方应为甲方服务满五年，不满五年的，按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。（1）服务满四年、不满五年的，补偿20%;（2）服务满三年、不满四年的，补偿40%;（3）服务满二年、不满三年的，补偿60%;（4）服务满一年、不满二年的，补偿80%;（5）服务不满一年的，补偿100%。八、合同期间，由于甲方原因，甲方提出解除劳动合同的，乙方不补偿培训费用。乙方因违纪被公司辞退