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文档简介

PAGEPAGE5全案品牌传播服务合同甲方:XX企业集团乙方:北京XX传媒有限公司根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》及有关规定,经甲方对乙方的专业实力、服务态度、人员素质等诸多方面的考察,对乙方予以充分肯定。甲乙双方本着平等协作、互惠互利的原则,经协商一致,特订立本合同。双方以品牌全案推广服务制作形式合作,合作期自__年__月日至__年_月_日双方主要工作及职责A、甲方1、营销目标的制定:打造品牌核心竞争力,实现企业可持续发展。2、向乙方提供企业、市场的有关资料,以确保乙方资讯的全面性,从而有利于品牌服务工作全面开展;3、积极配合、及时提供反馈意见,确保进度;4、及时支付相关款项,确保乙方工作的正常开展。B、乙方服务范围:(参阅附件一《服务计划书》)1、品牌规划、策略、发展培训乙方根据甲方指示为甲方提供策略咨询和广告服务,主要包括:⑴策略部分:品牌定位,企业/品牌/产品架构和组合管理、品牌整合传播计划、常规服务,品牌公关活动和促销活动策划等客服统筹服务;⑵根据企业市场运作需要,为客户安排市场作业和品牌发展培训。2、品牌创意及执行⑴各种整合品牌传播运动(直效行销、促销、公关、培训等)的创意;⑵品牌命名、品牌口号、品牌核心概念的创意与设计;⑶包装、平面广告、影视广告、网络广告、软性广告的创意与设计;⑷销售各环节所需传播辅助物的创意与设计。3、品牌系统管理和市场深化运动⑴传播媒体的立体规划;⑵品牌手册化管理;⑶样板市场复制方案;⑷促销和公关活动方案。4、品牌服务团队主要成员二、收费标准乙方向甲方收取月服务费人民币_____________元整,全年共计人民币_______________整。A、服务费基本构成如下:完成附件一所列各项工作内容的费用;为完成相关工作购买的所有资料费用(特殊图片需租片除外);③电脑制作及打印耗材费用;④乙方品牌服务小组的运作成本及管理费等;⑤税金。B、其它费用整合品牌传播服务费不含第三方制作费用(第三方制作费用包括但不仅限于市场调查、印刷制作、影视广告制作、平面摄影、模特使用、租片、促销活动中的各类制作项目等);如甲方要求乙方人员赴以外的地区出差,差旅费用由甲方承担。乙方自行安排出差,差旅费由乙方自理。三、工作验收:甲方应在收到乙方提交的工作成果后2个工作日内出具书面修改意见,如甲方在规定期限内未出具任何意见,视为甲方确认乙方提交的所有工作成果.四、付款1、年度整合品牌服务费本合同自年月日起生效,合同签订后3日内,甲方支付前三个月月服务费(年月日至年月日),作为项目启动费用,即人民币___________元整。剩余品牌服务费按季度付款,分别于月日、月日、月日,分3次平均付清,即每次支付人民币_________元整。2、广告制作费及其他项目如甲方委托乙方进行广告制作及其他项目服务,按双方签订的单项合同约定付款。五、赔偿1、乙方为甲方策划、创意、设计、执行的广告物品及有关活动,经甲方书面确认后方可实施。经甲方确认后实施的活动,若甲方提出变更或终止,所产生的损失由甲方承担。2、甲乙双方在履行本合同中,都必须遵守《中华人民共和国广告法》及其它有关规定,甲方不得要求乙方在为甲方提供服务时做出违反法律和相关规定的行为。如甲方有上述行为,乙方有义务依据有关法规向甲方提出意见,并可拒绝执行,如甲方拒不改正,已收费用不予退还。六、保密1、未经甲方书面许可,乙方不得以任何方式将甲方明示需保密的信息向第三方泄露,也不能利用该信息进行任何商业活动。2、由乙方提供但未经甲方认可的策划、创意、设计,甲方不得以任何方式向第三方泄露,也不能利用该信息进行任何商业活动。七、使用权由乙方提供的创意概念(意念、文本及影音)、工作成果的著作权归乙方,甲方根据事先认可的报价支付费用后,甲方可拥有其使用权。八、违约责任本合同接受中华人民共和国法律的制约,在合同有效期内,任何一方违反约定则视为违约,应承担以下违约责任:⑴停止违约行为;⑵继续履行合约⑶赔偿对方因此而受到的损失九、终止1、经双方协商同意可终止本合同;2、甲方应支付截止合同终止期时的整合品牌传播服务费,已执行的媒体广告费等相关费用。十、如本合同在履行中发生纠纷,双方应协商解决,协商不成则提交南京仲裁委员会仲裁。十一、本合同未尽事宜,双方可平等协商并签订补充条款。十二、以下附件为本合同不可分割的组成部分:⑴《品牌服务进度纲要》⑵《品牌服务组成员》十三、本合同及所有附件一式贰份,双方各执壹份,经双方签字盖章后即时生效。甲方签章:乙方签章:代表:代表:开户银行:开户银行:帐号:帐号:日期:年月日日期:年月日其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚

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