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文档简介

第第页2022监理员简短辞职报告()2022监理员简短辞职报告(一)

敬爱的**总:

您好!

我自20**年*月进入公司,弹指一挥间已近*年了。特别感谢**总一贯以来对我的信任和关照,感谢公司予以我发挥个人优势的平台和空间,让我学到了许多,同时也见证了公司的进展和壮大。

本人在**监理公司*年,作为项目总监,曾先后负责过**多个大大小小的房建及市政工程的监理项目,作为专业监理工程师,也曾帮助项目总监负责过**多个项目的监理工作。

虽然无突出的成果,但也可算是勤勤垦垦、任劳任怨。由于工作的关系,与同事朝夕与共,建立了深厚的友情。我从内心盼望这份友情能继续并永久维持下去。

现由于本人个人进展的缘由,经过深思熟虑地思索,我决断离开监理行业。盼望能于20**年8月31日前正式离职及办好相关手续,请公司批准。

并请公司在*月*日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。盼望公司能体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。

在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我肯定会尽自己的职责,做好应当做的事。

祝**总和全部同事身体健康、工作顺当!

辞职人:***

2022年*月*日

2022监理员简短辞职报告(二)

敬爱的领导:

您好!我很缺憾自己在这个时候向公司提出这份辞职报告。

提出辞职前我想了很久,也考虑了许多,一贯在走与留之间迟疑不决,最近我究竟下定决心写下这份辞职报告。诚信或者忠诚,并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的转变着,对于企业而言,随着公司的进展变迁,过去适合的员工将来可能不再适合他的职位;对于个人来说,一个公司过去可能是他最正确的选项择,随着时间的消逝,现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才能。当我读到这段话时,心里面感慨万千,久不能眠。于是我打开电脑,给您写了这封辞呈。从去年年底开始,去与留这二字,在我心里一贯徘徊。直到最近我才考虑清晰。还记得起初进入公司时斗志昂扬,一心想在将来的工作道路上闯出一点名堂。

然而经过这大半年的消磨,我发觉自己的斗志越来越低落,再也没有刚开始那样的冲劲。虽然这大半年来公司对我很照看,给我提供了一个很好的进展平台,但是由于我自身的不足,没能为公司制造更多的效益产值,对此我深表缺憾。

首先作为一个监理员,需要具有良好的沟通协调技能以及见机行事的的技能,但是我是一个不善言辞的人,沟通协调和见机行事这方面我可能都做得还远远不够。我觉得一份技术支持类的工作可能更加适合我这种不善言辞的人。

其次一个合格的监理员需要要有丰富的工作阅历,老道的处事技能,这些都需要一个足够长的时间去积累,然而我自己的规划是在尽量短的时间内可以积累足够多的阅历以及技术,拿到足够高的工资来养活自己。然而监理员需要要有一个足够长的时间来积累阅历和技能,这达不到我原定的规划。

我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清晰公司正值用人之际,这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,也正是考虑到公司目前的状况,今后在这个专业工作的安排上,本着对公司负责的立场,我庄重向公司提出辞职。同时我也盼望公司能够体恤我的个人实际状况,尽快安排我手上工作的交接,使我能够有时间帮助新人,使他尽快熟识工作。我肯定会把好自己最末一班岗,做好工作的交接。

最末我发自内心地感谢和一起工作过的同仁,我曾经和他们度过了一段特别欢乐的,令我难忘的时间。感谢公司领导这大半年来对我的厚爱,对我自身存在缺点的饶恕,以及对我在工作中所犯错误的指正。我诚心祝福公司走向一个更加高远的,全新的末来。

辞职人:***

2022年*月*日

2022监理员简短辞职报告(三)

敬爱的领导:

作为公司的工程监理,本人很缺憾这个时候提出辞职,我很清晰在这时候辞职于工地不利,驻地办正值用人之际,目前工程进入二阶段中期,工期紧迫。也正是考虑到工作安排的合理性,本着对工程、对领导负责的立场,为了不让驻地办的工作因我而造成失误,我庄重向单位提出辞职。这样单位有时间去查找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够帮助新人做好交接工作。

自从**年*月进公司以来,我一贯都很享受这份工作,现在却要离开,离开这些曾经同甘共苦的同事,离开曾经洒过汗水,付出过心血的工地,的确很舍不得,舍不得同事之间的那份真诚和友善。我之请辞,非人事相处的困扰,亦非工作的不顺心,而是工作待遇及制度的问题。我工作也有七八年了,还没见过这样的霸王条款:平常没假,休一天扣一天工资,春节还是没假,连法定节日也照扣不误,可能本人系井底之蛙,见识太浅,无从理解。我知道对公司的工资发放制度无从转变,我所能做的,只有选择离开。

人性化管理应当是公司进展的根本,它讲究的是以人为本,公司是由人组成的,人与人之间的关系间接或径直的会影响到公司的进展及团体的稳定,领导和一般职员之间要相互理解、体谅、沟通,而不应当只是纯粹的雇主与雇员关系,要让职员感觉到公司就像是一个大家庭,工作是为了自己在工作,做起事来才会仔细、负责。这次发放工资,整个驻地办没有一个人没看法的,只是敢怒不敢言而已。试想假如一个人连自己正值利益和权利都不去维护、争取,那他在这里工作,只能是混工资混奖金,以这种心态工作,怎会有动力和责任?从驻地办人员变动之经常,就可看出**公司的管理存在肯定问题,这就要领导们能够把握管理的力度和敏捷性,就是所谓的人性化管理:纪律,是公司的游戏规章,需要要“人”来遵守。但游戏规章虽是死的,人却是活的,有时能变通那么应变通!

很缺憾,没有机会再为公司做更多的贡献。但是我对公司的感情还是一如既往,盼望公司能够蒸蒸日上,有更好的进展。关于我的离职申请,盼望您能够尽快批复。

辞职人:***

2022年*月*日

2022监理员简短辞职报告(四)

敬爱的总工:

您好!我是负责项目的监理***,很缺憾工作半年就向您提出申请辞职,我也感到很愧疚,辞职纯属个人缘由,还请见谅,我将跟公司协作好交接工作。

我在公司主要工作内容如下:

①对工程监理合同的实施负全面责任。

②依据项目状况确定监理机构人员分工。

③负责监理机构日常工作,定期向监理单位报告。

④检查和监督监理人员的工作,依据工程项目的进展状况可进行监理人员调配,对不称职的监理人员应调换其工作。

⑤主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令。

⑥审查承建单位资质,并提出审查看法,审定承建单位的开工报告、系统实施方案、施工进度计划。

⑦组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结。

⑧审查承建单位竣工验收申请,组织有关人员进行竣工测试验收,签认竣工验收文件。

感谢公司这段时间对我的培育,很缺憾以后不能再为公司做贡献了。

最末,祝福公司全体员工身体健康,财源滚滚。

辞职人:***

2022年*月*日

2022监理员简短辞职报告(五)

敬爱的领导:

你好!

首先特别感谢公司给了一个很好的工作机会,感谢公司一贯以来对我的信任和关照,特别感谢予以我发挥个人优势的平台。

应公司安排,本人于20**年*月*日以拟任**集团国际总部基地工程项目总监身份,帮助配**副总参加该工程监理业务前期工作。

该工程按相关要求该工程项目总监应具备1—3个类似工程项目业绩和监理技能,并熟识当地各种环境状况,且建设单位要求监理人员的业务水平较高,对监理的管理要求严格。而本人从事建筑行业至今,只担负过*层以下的砖混和框架结构工程的管理和监理工作,加上本人担负总监岗位工作时间也只有两年多时间。

到目前为止,从未担负过上述拟建工程要求的类似工程项目的任何管理和监理工作,的确不具备上述工程的监理阅历和技术管理水平,加之本人的业务水平的确有限,依据本人目前状况根本不能胜任该项目工作,更无技能承受上述工程相应责任。

加之个人和家庭缘由,上班前,下班后还要辅导小孩照看体弱老人,也不适合出彭州以外远距离上班,为了避开以后不给公司造成任何损失及麻烦,本人恳请公司领导尽早安排并确定其它人员担负该项目总监,并请领导谅解并予以考虑。

我在医院治病输液时,副总在我病床前找我座谈决断,如不能胜任该项目工作就责成我写辞职报告,本着对工程负责的立场,应公司安排我带着缺憾的心情向公司领导写出辞职报告。

这段时间,我仔细回顾了这*多年来的工作状况,觉得来公司工作是我的幸运,我一贯特别珍惜这份工作,这期间公司领导、同事们对我的援助在此表示诚笃的感谢,同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意,请领导批准。

诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺当!

辞职人:***

2022年*月*日

2022监理员简短辞职报告(六)

敬爱的公司领导:

您好!

我经过深思熟虑,决断辞去目前的监理员一职。申请离职日期为今日起一个月以内,这样您将有时间去查找适合人选来填补因我离职而造成的空缺。我会把好自己最末一班岗和做好工作的交接工作。

在**工作的这一年时间里,我学到了许多新的东西,充盈和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,

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