煤矿橡套动力电缆的采用管理办法例文多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 煤矿橡套动力电缆的采用管理办法例文多篇合辑煤矿橡套动力电缆的采用管理办法煤矿橡套动力电缆的采用管理办法

1、6平方毫米及以上的橡套动力电缆，由机电科统一管理，机电科负责管理采用中的监督检查，并对其建好帐管理。

2、机电科负责管理电缆的库存管理，对崭新发货的电缆必须展开环评，合格后方可以入库。必须对电缆展开建帐和图、牌板管理，努力做到库存相对较低、计划及时。

3、电缆采用单位应当精心安排专人负责管理本单位电缆的领用、入井、更替环评和废旧归还等工作。凡井下撤去不必的电缆，必须在三日内废旧上井；撤去的电缆不得私自迁移地点采用，否则给与200-500元罚款。

4、非生产用电缆必须经机电科领导批准后，方可派发。

5、如果辨认出电缆被损毁，机电科应会同采用单位分析原因，并根据损毁的情况给与责任单位100-500元罚款。导致电缆除役的，按电缆原值扣分。

6、废旧上井的电缆，理应专人跟车。为避免电缆遗失，不得在晚17：00—早7：00时间内升井。对于废旧途中遗失的电缆，由采用单位负责管理。电缆升井后必须立即缴机电科电缆库，否则每迟交1天罚款100元。

7、电缆短节应当及时废旧，否则每条罚款100元。

8、井下闲置的电缆、近期不采用时，必须回调，避免遗失。由机电科负责管理通告有关单位回调，凡因回调不及时或在撤去废旧及归还过程中导致电缆遗失的，按原值的50%—100%展开罚款。检制度按照《煤矿安全规程》及《较窄轨电机车年审工作的管理规定》有关建议，为更好的狠抓煤矿电机车年审工作，特制订实行意见如下：

第1条电机车年审工作的建议

1.凡采用蓄电池电机车的单位必须在5月中旬对电机车展开年审，以保证机车安全运转。年审必须对巴韦县和水泵的机车逐台展开年检。正在大修的机车由维修部门出示维修质量合格证，经机电运输科、安监处和采用单位共同环评合格后，视作年审合格。

2.年审期间对电车司机(抱持有效证件)展开严苛考试，检查其其经王奶贵专业知识，未经机车年审考试或考试不合格的电机车司机不许上岗，并吊销其上岗证。

3.年审期间对电机车司机展开健康检查，健康检查合格后方可以上岗上岗。

4.未经年审或年审不合格的电机车不许采用。

第2条非政府领导

为保证蓄电池电机车年审工作的有序展开，特设立领导小组

组短：机电副经理

副组长：机电副总

成员：机电运输科成员及运搬工区管理人员等。

第3条蓄电池电机车年审内容及评判标准

1.年审内容：电机车的检查、电机车司机的考核以及对电机车管理工作的检查。

2.对电机车管理工作的审查，主要检查电机车的以下10项管理制度与否完善：

(1)电机车操作方式规。

(2)电机车司机岗位安全生产责任制。

(3)电机车运转记录。

(4)电机车检查记录(不含各项安全保护装置)。

(5)电机车检修及环评记录。

(6)电机车事故及查案处置记录。

(7)电机车技术档案。

(8)电机车刹车距离实验报告。

(9)电机车除雪排序效核资料。

(10)蓄电池充放电运转记录。

3.蓄电池电机车现场年审内容及评判标准必须按照附表认真执行。运转中的车辆必须达至台台较完整。全部检查项目都必须合格后，由年审领导小组工作人员在其登记表册上盖章，发给该机车年审合格证并现场装设，并无年审合格证的电机车不许运转。

4.蓄电池电机车司机的考核内容：

(1)身体条件：机车司机必须按照标准展开健康检查，身体检查合格后方可以上岗上岗。年审合格的司机在其合格证上盖章公章。

(2)业务水平：业务考核分后理论考试和实际操作考核。司机必须对理论知识津津乐道，试题由矿统一命题，展开考试。对实际操作考核现场测评。考试和考核内容按三懂得(懂得设备性能、懂得设备原理、懂得设备操作方式性能)、四可以(可以操作方式、可以维修保养、可以维修、可以推论处置故障)展开。

(3)理论考试和实际操作考核各按100分计。各占到总成绩的50%。总成绩高于60分成不合格;60-79为不及格;80分后以上为杰出。对年审工作中理论考试、操作方式考核不合格的司机，可以再次展开一次参加考试。

(4)电机车司机如果一年内违章两次或两次以上者，吊销其上岗证。

(5)对出席电机车年审的工作人员展开资格审查，工作人员必须就是具备3年以上本专业实际工作经验的工程技术人员或技师。

第4条年审工作具体措施

1.年审领导小组，必须对现场深入细致检查，严格执行自查。每周制订切实可行的计划确保年审工作顺利完成。

2.统一思想认清形势，实行分片承包责任制，分口负责管理、层层严格把关，保证工作全面落实妥当，全盘自查隐患，加强现场管理。

3.推行目标管理、承揽妥当。例如采用单位存有一台机车不合格，工区三大员及机电副区长各罚款100元。电机车司机考试不合格者调离其岗位，电机车司机必须按时出席健康检查，健康检查时必须严格遵守医疗所规章制度，遵从医务人员精心安排，每逃费一人判罚工区三大员50元。刮板运输机司机安全生产岗位责任制刮板运输机司机安全生产岗位责任制

1、未经培训或没合格证的人员严禁上岗操作方式。

2、开机时集中精力，时刻特别注意信号。

3、对机器各部展开“四检”（班检、日检、周检、月检）和包机制度，始终保持设备的较完整状态。

4、继续执行不好“一固守、二努力做到”（固守工作岗位、努力做到设备和环境干净，努力做到机头、机道、机尾无浮煤）、四能干（诚检查、诚维修、诚注油、诚清扫）、四严苛（严格执行操作规程、严苛现场交接班、严苛巡回检查和严格遵守劳动纪律）。

5、清扫传动装置、机头部及各部螺栓与否齐全牢固；检查通讯信号系统与否畅通，操作方式按钮可信；检查失速箱油量与否合乎规格，检查液力偶合器水介质及失速箱存有无渗漏现象；

6、经常特别注意电动机、失速箱的运转声音，例如发现异常声响，应立即停机检查，处置后方科东俄再次停下。经常检查链条、相连接环路、托叉、护板等状态，辨认出问题及时处理。

7、深入细致核对工作日志，把当值输送机的运转情况向接班人交明。临汾煤业公司领导岗位安全责任制编订第一章公司领导安全生产责任制

经理安全生产责任制

第一条认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策、法律法规、规章制度，全面落实上级有关安全生产工作的同意、文件命令、指令，对安全生产工作正数全面领导责任，就是安全生产的第一责任者。

第二条严苛贯彻执行《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》等国家一系列有关煤矿安全生产的法律、法规、条例。

第三条按规定非政府举行安全办公会，研究化解安全工作问题，总结分析安全生产经验教训，大力推进安全生产管理工作。

第四条负责管理非政府制订以安全生产责任制为核心的各项安全规章制度，非政府基本建设安全技术发展规划和安全技术措施计划，并负责管理贯彻执行。

第五条招集和策划经理会议，表决公司安全关键性事项、安全机构设置和正处级以上安全管理人员的搭载、考核、奖惩、选任工作。

第六条非政府研究重大事故和灾害预防措施，负责管理关键性事故隐患的排查环境治理工作，非政府年度灾害防治及处置计划的实行。

第七条对职工展开经常性的安全教育和培训，创建和健全有关制度和机构，不断提升全员安全意识。

第八条出现关键性安全生产事故时，应立即设立救治指挥部并亲自或派员赶赴现场非政府救治，同时向上级部门如实报告事故出现情况。对关键性安全生产事故非政府调查，查明原因，分析责任，制订避免事故重复出现的具体措施。

第九条把安全工作放到各项工作首位，定期汇报安全生产工作汇报，在计划、布置、检查、总结、评选工作时，列入安全考核内容。

第十条保证公司生产安全费用的资金投入和有效率实行，不断提升安全技术装备水平。

第十一条贯彻落实公司安全生产事故应急救援预案，非政府制订年度安全生产工作计划，把安全生产做为生产经营、技术改造等一切经营活动的一项关键内容，综合考量，统筹安排，同步规划，同步实行。

第十二条严苛监管各项安全规章制度的贯彻落实，严格执行分管领导狠抓职工的安全技术培训和教育，不断提升职工的整体素质，并使从业人员具有必要的安全科学知识，并获得有关上岗资格，熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程，推动各项安全措施落到实处。

第十三条强化职业危害的预防和管理，严格执行分管领导和部门全面落实职业危害预防措施，按规定对有关从业人员展开定期健康检查。

党委书记安全生产责任制

第一条认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针，宣传《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》等国家一系列有关煤矿安全生产的法律、法规，监督党和国家安全生产方针、政策和上级领导指示精神在企业的贯彻执行。

第二条在安全生产中充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头促进作用，检查基层继续执行党的方针政策及贯彻落实上级安全生产指示精神的情况。

第三条深入细致狠抓全体职工的安全思想教育工作，教育职工稳固践行“安全第

一、预防为主、综合治理”的思想;狠抓职工的安全培训，不断进一步增强业务保安和独立自主保安意识。

第四条参予制订和健全以安全生产责任制为中心的多项管理制度和安全操作规程，并监督检查贯彻落实情况;出席安全办公会议，分析研究安全工作。

第五条负责管理对安全生产管理干部的培养教育和甄选，为安全生产选装合格人才;强化对工会、共青团等群众组织和武装、保卫工作的领导，协同党、政、工、团之间的关系。

第六条出现死伤和生产事故时，积极参与非政府救治，并搞好善后处理工作，出席事故调查分析，研究制订防范措施。

第七条对于违背上级劳动安全法规和安全生产制度的命令、意见和精心安排，有权婉拒或暂缓执行，并及时向上级报告。

第八条定期策划举行安全办公会和年度公司安全生产工作会议，核定公司安全、生产、技术机构设置和人员的搭载、考核、奖惩情况及安全关键性事项，研究分析安全生产关键性问题，总结、分析、部署安全管理工作。

第九条非政府制订年度安全生产工作计划，把安全生产做为生产经营、技术改造等一切经济活动的一项关键内容，综合考量，统筹安排，同步规划，同步实行。

第十条出现重大事故或灾害时，立即赶赴现场非政府救治，查明事故原因，实行防范措施。

第十一条非政府党群团体搞好事故处置及善后处理工作，建立健全群防群治工作体系，为安全工作提供更多有力的确保。

常务副经理安全生产责任制

第一条帮助经理狠抓煤矿安全生产和管理工作。

第二条认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针，全面落实上级有关安全工作的命令、指令，就是公司安全生产管理的主要责任者，对公司安全生产正数领导责任。

第三条建立健全安全生产和管理制度，制订公司安全生产目标，并非政府实行。

第四条策划举行安全生产例会，定期对安全现状展开分析，研究化解安全生产中的关键性问题，定期向职工代表大会报告安全生产情况，深入细致听取意见和建议，拒绝接受群众监督。

第五条非政府制订公司长远安全规划和年度安全技术措施计划及提升劳动条件的规划，并非政府实行。

第六条对公司的关键性事故隐患排查环境治理工作主要负责管理。定期非政府安全检查，及时化解关键性隐患。对无力解决的关键性隐患，及时向上级明确提出报告。

第七条狠抓职工安全和遵章守纪教育，严格执行干部职工搞好本职范围内的安全工作。

第八条在崭新、改为、改建项目中，严格遵守和继续执行“三同时”规定。对其它关键的经济技术同意，应当负责管理制订具备确保职工安全、身心健康的措施。

第九条负责管理全面落实各级安全生产责任制，严格执行分管领导狠抓安全生产工作。

第十条负责管理非政府关键性伤亡事故的调查分析，秉持“四不放过”原则，并对所出现的伤亡事故调查、备案、统计数据和报告的正确性、及时性负责管理。

副经理安全生产责任制

第一条认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针、政策和国家的法律、法规及上级有关命令和规定，秉持“管生产必须管安全”的原则;就是所分管范围内安全生产工作的第一责任人，对分管范围内的安全生产工作正数具体内容领导责任。

第二条负责管理分管范围内安全生产工作，创建和健全公司安全生产和管理规章制度及技术操作规程，并非政府实行。

第三条策划举行分管专业月度安全生产例会，非政府有关部门定期积极开展安全生产检查，搜寻和分析安全生产中存有的问题，及时研究制订有效率措施，并严格执行按期自查。

第四条定期非政府有关部门推展自学安全生产先进经验，表扬奖励安全生产的先进集体和先进个人。

第五条遵从“五同时”原则，非政府不好分管范围内的安全生产、文明施工，并非政府督促检查各项安全生产技术措施的全面落实情况。

第六条出现重大事故后，积极参与非政府救治，并搞好善后处理工作，出席事故调查分析，研究制订防范措施。

第七条对关键性事故隐患排查环境治理工作正数环境治理责任。

第八条帮助经理狠抓公司的年、季、月度安全工作规划，安全考核目标及安全技措工程等重大项目的规定，并指导严格执行有关部门和人员对项目全面落实情况展开监督检查。

第九条狠抓重点工程施工非政府设计和施工非政府措施的制订和审查，确保安全质量和技术措施全面落实至实处。

党委副书记安全生产责任制

第一条帮助党委书记狠抓日常工作，确保和监督党的安全生产方针、政策、命令、规定在本单位的贯彻执行。

第二条帮助党委书记就贯彻落实党的安全生产方针明确提出意见或建议，并对党委同意、决议贯彻执行情况展开检查全面落实。

第三条按照分工，紧紧围绕安全生产、存有针对性的搞好各级管理人员和党员的思想政治工作。

第四条经常深入细致现场，深入基层，调查研究，介绍安全生产动态。密隐患、揪薄弱环节，督促检查基层单位安全生产责任制的继续执行情况。

第五条协调党委书记协同不好党、政、工、团之间的关系，强化对公司捍卫、综合治理及纪检工作的领导。建立健全群众监督网，揪群防群治体系。

第六条监督检查各部门安全生产责任制贯彻执行情况，定期非政府考核。

第七条出席重大事故救治、调查、处置等工作。

第八条在企业文化建塑和学习型企业建塑等各项活动中，注重安全生产主题，实行精细化管理和“星级区队”、“星级员工”建立工作，大力推进4E、6S、REM精细化管理的整体提高。

第九条关心基层员工身体健康，积极主动为安全生产服务，使得员工素质、安全管理水平不断提升。

纪检书记安全生产责任制

第一条认真贯彻继续执行党的安全生产方针，稳固践行“安全第

一、预防为主、综合治理”的思想，确保和监督党的安全生产方针、政策、命令、规定在本单位的贯彻执行。

第二条监督检查党的基层组织和党员领导干部继续执行、全面落实安全生产方针、履行职责安全职责情况。

第三条出席重大事故的救治、调查分析等工作，牵涉至党员干部违章违纪问题的，明确提出党内处理意见。

第四条强化对企业职能部门遵纪守法检查和效能监察，确保安全生产所须要物资、材料、配件等合理订货和采用。

第五条强化对员工群众的法纪教育和安全科学知识教育，为公司安全生产缔造较好的环境，推动安全生产等各项目标的顺利完成。

第六条负责管理公司公共安全管理专业组的日常工作。具体内容负责管理文化娱乐场所、关键性文体活动，公共文体设施和平衡工作等分管范围内的安全工作。就是分管范围内安全工作的第一责任者。

第七条紧密结合公司实际，深入细致非政府积极开展党员安全责任区竞赛活动，定期展开检查评选，表扬一流，鞭策Menat。

工会主席安全生产责任制

第一条秉持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，监督检查国家安全法律、法规和有关煤矿“三违”环境治理宣传教育大纲规章制度煤矿“三违”环境治理宣传教育大纲规章制度

一、宣传教育的意义

“三违”现象严重威胁职工生命安全和国家财产，已沦为影响企业形象和制约企业发展的“顽症”。因此，对于“三违”的环境治理必须从工作力度上一步一步化解，一个一个突破，一块一块全面落实，循序渐进，就可以从根本上解决问题，并使矿井整体工作步入正轨。对于“三违”的根治，关键在于安全思想若想重新认识妥当、工作力度若想不折不扣地传达妥当。“三违”环境治理宣传教育意在通过规范操作方式、明晰内容、加强理念、鼓励应用领域，以“四问”为特色，提升职工安全心智模式，培养较好的安全思维习惯。

二、宣传教育的任务

1、“三违”人员的安全意识获得明显提高，重复“三违”现象基本杜绝。

2、职工对于“本质安全、挚爱生命”的理念烂熟于心，想要安全、可以安全、能够安全构成氛围。

3、职工可以熟练掌握本质安全“四问法”的内容，能针对事故案例运用“四问法”的模式展开操作方式。

4、“三违”人数发生大幅度上升。

5、同时实现本质安全。

三、宣传教育的载体

1、广播。在广播中设专栏展开宣传，内容包含“三违”环境治理通报、“三违”环境治理在线、“三违”环境治理论坛等。

2、电视。电讯中心制作专题，成立“班组长安全专访”、“三违曝光台”等栏目。

3、横幅。在矿办公楼及冶炼办公楼、宿舍区制作装设横幅，书写、张贴宣传标语，为“三违”环境治理营造声势。

4、板报。板报分后基层单位和矿两级。矿积极开展板报宣传一条街活动，基层单位在会议室设立专栏，宣传“三违”环境治理实行意见、本质安全“四问法”操作方式方式等。

5、会议。基层单位利用周二职工自学日、周五安全活动等时间非政府职工灌输安全理念，自学文件精神，建议努力做到家喻户晓，人人皆知。在自学的同时可以实行当场回答等方式提升自学的效果。

6、座谈。由基层单位招集“三违”人员、职工家属展开座谈，谈论“三违”的危害、谈论搞好安全的重新认识，同时搞好有关记录。

7、查案。查案分矿查案和基层单位查案。矿查案参予部门建议齐全，查案方式按“四问法”步骤和“三违”处理程序展开；基层单位查案必须存有专门的“三违”环境治理情况记录簿，参予查案人员、查案过程、“三违”人员对“三违”的重新认识、事故判定等内容必须齐备。

8、业务考试。各县市自学届满前两天，“三违”人员拎家属或亲人盖章的保证书，展开业务知识考试，考试时严苛按照教考拆分的办法继续执行，考试不合格将缩短自学时间，直到考试合格后方可以上岗。

9、安全品行习练。对于“三违”人员非政府为期一周的军训，军训的主要内容包含立正、Toothed、暂停间女称等，军训后建议写下心得体会。同时按计划分阶段对全矿45周岁（1959年12月31日以后长大）以下的在校职工展开开拓训练，以此进一步增强继续执行与顺从意识。

四、宣传教育的内容

（一）安全意识教育

1、挚爱生命的意识。生命具备惟一性，不容为丛藓科扭口藓得，不容加固，就是人生一切的基石。安全重于泰山，生命低于金钱。

2、安全责任意识。职工在矿井生产中的犯罪行为必须对社会、企业、区队、班组、同事、家庭、亲人负责管理。

3、安全法律意识。明晰煤矿企业安全管理的法律内涵，自觉拒绝接受强制性建议，认知其刚性原则。在一定程度上谈，违章就是犯罪，就要依法追究适当的法律责任。

（二）“三违”人员培训班

“三违”人员必须各县市展开自学。自学的形式实行自学和集中学习结合，通常“三违”集中学习一周；轻微“三违”集中学习10天。

自学的主要内容包含：

1、集团公司、矿党委、矿行政印发的有关安全管理方面的煤矿培训中心课堂管理制度煤矿培训中心课堂管理制度

为了保护正常的教学秩序，确保课堂教学质量和教学任务的顺利完成，特制订本制度。

教师课堂规则

1、教师必须根据教学计划、大纲和培训对象，深入细致写下不好教案，底上课，谈不好课，搞好听课一切准备工作。

2、教师必须按时上、被迫辞职，不耽误、旷工，不已连续授课，不提早被迫辞职。

3、教师热情辅导，深入细致批改作业，擅于同学员沟通交流与交流，及时答疑学员的问题。

4、教师必须保持不好课堂纪律，努力做到严而不死，或而遇事。

5、教师必须努力做到为人师表，衣冠整洁，言传身教，举止大方。

6、教师必须认真执行《教师职业道德规范》，严格遵守安培中心的有关规章制度。井下变配电工岗位责任制井下变配电工岗位责任制机电工区井下分体式电工对本岗位的安全工作负责管理，必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、获得安全资格证，方可上岗作业。

一、岗位职责第1条深入细致贯彻落实党的安全生产方针和上级安全命令、指令，严格遵守安全法律、法规和有关规章制度，严格执行煤矿机电运输安全规定。第2条熟识本变电所内设备的结构原理及有关性能，掌控设备的供电何人，上岗上岗。第3条能够熟练地操作方式低、扰动停在、供电，可以扰动校准继电器的就地试验。第4条深入细致巡回检查，及时掌控硐室内设备的运转性能，辨认出问题及时汇报处置。第5条协调修理人员做好设备的日常检修和停工检修，搞好检修后的试运营。第6条负责管理整个硐室的设备及环境卫生，爱惜各种消防设施，并可以采用。第7条按规定及时深入细致核对各种记录，不得采用非法定计量单位，字迹必须准确、工整，严禁出格或做贼心虚。第8条积极主动出席安全技术培训，不断提升自己的安全意识及业务技术水平。第9条加强关键场所的安全管理，不得闲杂人员进出。第10条可以采用打火器，津津乐道避灾路线。第11条认真完成上级信访部门的各项工作任务。第12条积极开展并全面落实特雷隆岗位的安全风险分级管控和本岗位隐患排查环境治理工作，熟识掌控与本岗位有关的关键性安全风险管控措施并严苛全面落实。

二、责任追责第13条存有以下犯罪行为之一的，给与井下分体式电工警告处分；导致严重后果，构成犯罪的，转交司法部门依法追究刑事责任：(1)违章作业、冒险作业的；(2)屡次违章作业而不作废止的；(3)对重大事故预兆或者已辨认出的事故隐患不及时采取措施的；(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。第14条煤矿出现事故，存有以下情形之一的，依法给井下分体式电工降级直到辞退的纪律处分；构成犯罪的，转交司法部门依法追究刑事责任：(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的(2)假造、故意毁坏煤矿事故现场的(3)制约、干预煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供更多有关情况和资料的。第15条在工作过程中未认真贯彻继续执行规程、标准和技术规范而发生事故的井下分体式电工正数轻易责任。第16条在生产、提高过程中没按章操作方式、严格遵守“三小”规程的建议，不能及时化解生产中的问题，井下分体式电工正数轻易责任。第17条没有出席班组、工区非政府的安全自学、技术培训的，井下分体式电工正数轻易责任。第18条未及时发现、汇报设备的安全隐患，井下分体式电工正数轻易责任。第19条在工作过程发生各类安全设施或安全设施不灵敏可信的但仍展开操作方式的，井下分体式电工正数轻易责任。第20条因自己操作失误引致他人受伤害或损失的，井下分体式电工正数轻易责任。第21条未完成各级领导交予的任务，特别就是安全生产标准化工作没能顺利完成的井下分体式电工负有轻易责任。第22条在事故调查处置、各级非政府的安全检查(监察)中运转工区提升机司机或指使他人故意弄虚作假、谎报的，井下分体式电工正数轻易责任。第23条对于上述正数轻易责任的，应当根据情节严重程度，按照有关法律、规定给与经济行政处罚、辞退矿籍、追责刑事责任。第24条对未履行职责岗位职责或因此导致事故的，依照《新驿煤矿职工奖惩管理暂行办法》和矿安全工作意见及有关安全考核制度追究其适当责任。导致严重后果，构成犯罪的依法追究法律责任。矿井副总工程师安全生产与职业病危害预防责任制矿井副总工程师安全生产与职业病危害预防责任制在总工程师及生产副矿长的领导下，分管本矿生产技术管理工作，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助总工程师、生产副矿长非政府制订分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度，参予审定本矿安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、帮助总工程师、生产副矿长非政府制订并实行矿井和职业身心健康教育培训计划。

3、帮助总工程师、生产副矿长积极开展职业病预防工作，具体内容负责管理矿井系统职业病预防技术管理工作。

4、对建设项目安全设施和职业病防水设施“三同时”展开监督。

5、帮助生产副矿长非政府制订安全生产、回采工作面生产工艺、生产接任、矿压观测、顶板管理、质量合格等方面的具体安排计划，并明确提出技术上应实行的相应措施。

6、挑选一流的矿井方法，提升单产、单入效率，提升资源回收率，提升原煤质量。

7、精心安排工作面大力推进过程中矿压观测，掌控矿压显现出来状态，做好初次摆顶上、步距放顶和顶板管理工作，从技术上保证矿井作业安全生产。

8、负责管理并掌控采矿程序，全面落实采前上层抽水，火下采矿均甩通风技术措施，过上层煤柱和作业完结时撤去设备的安全技术措施并监督严格执行。

9、负责管理策划审核回采工作面设计。

10、参予制订在矿井过程中预防瓦斯灾害的方案和措施。智能化综采队生产副队长安全生产责任制1、帮助队长检查、继续执行、全面落实有关煤矿安全生产法律、行政法规、规章、规程、规范、标准以及安全生产会议精神和各项规章制度。

秉持安全第一，不安全不生产，对本队的生产技术工作负责管理，就是全队生产技术管理、质量合格工作的轻易责任者。

2、负责管理全队安全生产管理、规程措施的审查和贯彻落实工作，狠抓全面落实考核，辨认出问题及时制止，全面落实各项制度在现场落空情况。

3、顺从队长统一指挥，协调队长狠抓全队安全、文明生产、质量标准化、按非正规循环作业非政府生产、非政府各项劳动竞赛或技术比武活动等工作，并及时出席上级非政府的安全及质量检查，并对其明确提出的问题采取措施及时自查。

4、负责管理参予基本建设本区队岗位危险源识别、风险评估、及适当管控措施的制订会议，并明确提出合理化建议;非政府各班班长建立健全各项管理制度，监督检查各班班组长工作情况，辨认出问题，立即采取措施处置或汇报队长。

5、非政府各班次班前会，合理通报上一班次问题、精心安排本班次任务，特别强调本班次安全注意事项。

6、秉持老爹作业，努力做到不违章、不违纪、模范继续执行各项规章制度。

7、老爹时轻易负责管理工作面人员、设备的安全管理工作，辨认出隐患及时非政府人员处置;负责管理现场质量合格、生产非政府工作;巡回检查管理现场人员的违章、违纪、和各类制度措施全面落实情况。当值巡回检查工作面及工作地点安全情况不少于三次，辨认出隐患及时非政府人员处置，保证生产顺利进行。

8、狠抓工作面工程质量和设备安全运转保证当值期间原煤质量符合规定，工程质量达至建议，负责管理当值的工作量及质量环评工作。

9、非政府本队员工展开技术业务、安全科学知识的培训，提升员工的安全技术水平和自我保安能力。

10、狠抓关键部位的工作，当工作面出现各类事故或地质条件变化以及发生影响生产的其它因素时，必须紧盯在现场处置，全面落实领导及技术人员制订的有关措施，保证工作面安全成功生产。

11、认真执行生产汇报制度，接班人后、交班前以及下班分工时，必须将工作面所有情况及时汇报队值守干部，并明确提出上班工作任务及注意事项。

11、主动拒绝接受矿有关部门检查与考核，大力支持安监人员、质管人员的工作，对他们明确提出的问题及时采取措施处置。

13、当值发生责任事故，升井后非政府人员至会议室，帮助值守干部分析事故原因并明确提出具体内容处理意见。总结事故教训，在全队展开自学教育，杜绝此类事故再次发生。

14、按时出席队举行的会议，并经常向队长汇报工作。

15、值守时负责管理全队安全生产统一指挥工作，非政府队内各班班前会，全面落实通告矿内各级会议精神，对其他分管队干工作在获得有关同意后存有代行权利。

16、贯彻落实从业人员应急手册，全面落实实行现场应急处理方案。冶炼安全检查员安全生产责任制冶炼安检员履行职责安全监察的职责，就是当值作业点的安全监察的轻易责任人，安全生产职责如下：

1、拒绝接受专门安全培训，上岗上岗作业。

2、继续执行公司、矿及单位安全生产规章制度，顺从管理，不违背劳动纪律。

3、掌控本职工作所需的安全生产科学知识、安全生产技能及事故防治和应急处置能力。

4、按照采用规则恰当配戴、采用劳动防护用品。

5、阻止和制止违章统一指挥、强令冒险作业、违背操作规程的犯罪行为。

6、按规定出席班前会，顺从班队长分配的工作任务，汇报当值工作精心安排，介绍作业场所安全隐患与检查重点。

7、熟练掌握作业地点的规程、措施及有关规定建议。

8、负责管理煤质的监督检查，严禁杂物步入系统。

9、出现事故时，帮助调查组调查取证，如实地向调查组提供更多与事故有关的情况，严禁提供更多伪证，严禁隐瞒事实真相。

10、介绍灾害征兆和打火、买盘科学知识，工作地点出现灾害事故，积极支持、协调事故救治，并提供更多一切便捷条件，参予救灾抢修工作，辨认出险情，立即暂停作业，非政府值班队长将作业场所所有人员撤走至安全地点后汇报矿调度，等候处理意见；出现水、火、瓦斯灾害时，立即非政府人员按避灾路线撤走至地面，例如无法及时撤走，应当步入最近的暂避场所等候救援，严禁擅离职守。11、依照安全生产责任制全面落实情况，按照公司、矿及单位规章制度展开考核奖惩考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度或者操作规程的，依照有关规章制度给与处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、因个人违章、冒险作业的，危害自己或他人的或导致非人身事故的，个人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、不阻止和制止违章统一指挥、违背操作规程的犯罪行为，正数轻易监管责任。

4、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，按照矿有关制度给与处置。

5、出现事故时，不帮助调查组调查取证，不如实地向调查组提供更多与事故有关的情况，隐瞒事实真的，正数轻易责任，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。地测科（预防水）安全办公会议制度（2021）为强化地测预防水技术管理，做好地测预防水工作，特制订地测科(预防水)安全办公会议制度：

1、会议策划及出席人员会议由总工程师或总工程师选定副总工程师策划，每月定期举行一次，时间为每月公司安全办公会完结后，例如突遇特定情况时间延后。出席讨论会的人员存有各专业副总、技术科、登机科、机电科、调度室、通风科、地测科(预防水)及生产区队队长等有关人员。

2、会议内容：

①自学上级及公司有关文件、通告、制度等，自学新技术、新方法、新经验。

②地测科(预防水)汇报上月地测预防水工作情况及下月地测预防水隐患排查情况。

③总工程师分析安全生产形势、找到存有问题，确认安全工作重点，对下月地测预防水工作展开精心安排和协同。

④全面落实上次安全办公会议确认事项的顺利完成情况，对顺利完成不好的必须表彰嘉奖，对顺利完成不好的必须追责原因和责任，明确提出处理意见。

⑤研究强化安全管理的制度及办法。

⑥各施工单位根据本单位的情况，对地质构造及水文等方面存有的问题实行安全措施确保安全生产。

3、管理规定：

①建议与会人员必须按时出席，因特定情况必须告假。

②会议期间必须深入细致搞好笔记，维持会场纪律。

③地测科(预防水)做好会议记录，会议完结后，整理会议纪要，档案看管。

④地测科(预防水)负责管理会议研究同意事项的非政府、协同和贯彻落实。

4、奖罚：对于未出席安全生产例会的责任单位负责人200元/次行政处罚。特定设备管理规定特定设备管理规定

一、严格执行锅炉、压力容器、起重机、输配电等特种设备的规章制度，各种设备运转记录齐全、数据精确。

二、蒸汽锅炉，分后汽包，空气压缩机的风包，油水分离器，以及氧气，乙炔瓶属压力容器

三、同型特种设备必须存有产品合格证，崭新加装的特种设备存有设计，加装报告，及环评相关手续等，否则不许加装和采用。

四、特定设备操作工必须经过业务培训，考试合格后上岗上岗，没操作方式合格证的人员不许单独操作方式。

五、蒸汽锅炉采用，管理和修理，必须按国家劳动总局颁授的《蒸汽锅炉安全技术监察规程》的规定认真执行。

六、在用锅炉必须推行定期检查制度，未获得定期