2023新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文大合辑

专业文档，欢迎下载！ 2023新技术、新装备、推广应用等专业培训制度范文大合辑新技术、新装备、推广应用等专业培训制度八、新技术、新装备、推广应用等专业培训制度

1.凡是公司引入新技术、新装备时，所有牵涉至的技术人员和职工必须拒绝接受严苛培训。

2.培训非政府管理工作由企业管理部全面负责管理，建议必须非政府分散培训和考核，各有关业务单位必须积极主动协调，负责管理联系、协同工作，做好业务上的指导。

3.培训分后厂家去公司讲授、指导，公司派遣人至厂家进修、自学两种方法。

4.所有参予新技术、新装备推广应用的人员必须本着为公司高度负责的态度，冷静学、苦心扣，保证尽快熟练掌握本技术。

5.通过拒绝接受指导和至实地进修的人员能指导其它职工不断掌控新技术、新装备。

6.培训完结后，企业管理部必须对出席新技术、新装备培训的人员，按照培训的建议，非政府有关单位参予展开考核评价，作为此项培训的依据。炉房峪煤矿总工程师安全生产岗位责任制炉房峪煤矿总工程师安全生产岗位责任制

总工程师就是煤矿安全生产技术管理的第一责任者，负责管理矿井、盾构、机电、运输、通防、预防水等技术管理工作。总工程师必须熟练掌握有关安全生产的法律、法规及有关专业知识，依法经过培训、获得安全资格证。总工程师在工作中应当尽职尽责，二要做好本单位的技术管理工作。

一、岗位职责

1、全面负责管理煤矿技术管理工作，必须确保煤矿在生产建设过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。

2、主要狠抓“一通三严防”和预防水工作。对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水等灾害的环境治理正数技术责任，负责管理非政府制订环境治理上述灾害的方案和安全技术措施，负责管理资金的精心安排采用。

3、非政府基本建设矿井长远发展规划、安全技术发展规划，深入细致组绣研究、制订煤矿的生产布局及unclear计划，保证矿井冶炼unclear正常，有助于煤矿的安全管理。

4、非政府基本建设矿井年度灾害防治与处置计划，并根据工作恩排在，每年至少非政府一次救灾军事演习和反风军事演习。

5、负责管理基本建设(修正)矿井地质报告，并努力做到合理研发，“三量”均衡。

6、对煤矿的“三下”采矿设计、发生改变通风系统设计、采区设计、水平延浅设计、冶炼工程设计、作业规程、“一通三严防”、预防水安全措施等展开严苛审查。

7、负责管理核准水淹区域下弃置煤柱采矿安全措施

8、及时非政府有关部门对煤矿的作业规程、安全措施展开会审。

9、积极主动推展安全生产新技术、新工艺、新材料、崭新设备，上开展览会安全生产科研科技攻关，不断提升煤矿安全技术水平。

10、定期非政府展开煤矿关键性安全隐患排查，制订环境治理措施。

11、每日对矿井瓦斯检查报表、通风报表等展开校对、盖章，发现异常及时处理。

11、出席矿长、安全生产副矿长举行的有关安全生产会议，并明确提出安全技术管理工作意见。

13、严格执行、检查有关部门(人员)的责任制全面落实和技术管理等工作，定期非政府展开评选活动。

14、帮助矿长非政府事故的抢险救灾工作。

15、非政府基本建设重大事故应急救援预案。

16、出外期间必须明晰专人代行职权。

17、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

18、总工程师对煤矿技术管理正数轻易责任或领导责任。通风科科长安全生产责任制通风科科长安全生产责任制

1、在矿党政班子的领导下，狠抓通风科全面工作，就是通风科安全工作的第一责任者。

2、宣传、贯彻落实、继续执行上级有关通风、严防瓦斯、防尘、严防救火、放炮、监测等安全工作的方针、政策、法律、法规、条例、指令。

3、健全通风系统管理制度，推广先进经验，不断提升通风管理水平。

4、非政府不好年度反风军事演习、通风阻力鉴别等关键性事项。

5、负责管理通风科“双基”管理全面工作，对副职考核亲力亲为。模范履行职责“五自”管理理念，汪把安全技术措施审核第一关，从源头上杜绝关键性隐患出现，推动矿井安全生产。

6、经常深入细致井下检查全面落实规章制度、安全技术措施，对本系统的事故隐患同时实现滑动管理，出现“一通三严防”重大事故及时呈报，积极主动出席事故查案分析，制订防范措施，严格执行贯彻执行。

7、从生产实际启程，制订通风系统专项资金计划和月度材料计划，严格执行计划全面落实，确保安全生产须要，并同时实现节支增效。

8、积极主动推展新技术、新装备，管理上不断创新，通风系统上亮点工程由点到面，逐步复杂化。新编安全奖惩制度2011年新编安全奖惩制度

安全生产就是关系到全体矿工的人身安全，家庭幸福的大事，就是治身矿、兴矿常抓不懈的首要工作。为了贯彻执行党和国家的安全生产方针，秉持安全第一，践行安全观念，进一步增强安全意识，严谨各项安全生产制度，对模范地严格遵守国家有关安全政策、法令，认真贯彻继续执行安全生产规程及作业规程和技术操作方式规格者给与表扬和奖励；对工作不负责任、玩忽职守、违章作业、违章指挥者给与严惩，特制订如下安全奖惩制度。一、预测预报，传递信息，避免重大事故的出现，奖给安全贡献奖50—300元。二、在反对“三违”中挺身而出，全副精力、敢管、汇报处置三违次数多、效果不好，阻止了事故的出现，奖给安全严防奖30—200元。三、全系列月安全生产无事故、并无医药费。明场运输人员，奖给安全生产奖每班0.1元。坑下工人发给安全生产奖每班0.2元。四、在生产环节措施上，对安全设施的改良存有一定的发明创造，效果不好，以经济实用减少了事故率，奖给安全生产创新奖50—300元。五、事故出现后能够全力以赴积极主动救治，并使事故损失程度显著减低或损失明显降低，奖给安全救护奖20—200元。六、与否安全生产无事故就是评选活动模范职工、班组的基本标准和所需项目。出现事故的工人、队组中止当月或当年的安全奖金，严禁评者模范。七、本人所管的设备、电器达至所定的主硅，无人为导致机电设备损毁给本矿节约了支出，确保了正常生产的，奖给安全生产节约奖200—500元。八、导致重大事故，后果严重者，违章作业、违章统一指挥、玩忽职守，导致事故者追责行政经济、法律责任。九、故意生产事故者，必须追责刑事责任，从重处理。十、谎报事故、弄虚作假，对阻止“三违”人员展开打击报复者给与抨击、通报，罚款20—100元，严重者辞退出矿。十一、触犯以下劳动纪律操作规程、作业规程者分别给与如下行政处罚。1、坑下抽烟100—500元；2、随身携带违禁品出入坑50—300元；3、小偷小摸50—100元；4、吵架、斗欧20—100元；5、操弄电器50—100元；6、违章作业统一指挥不按操作方式、作业规程生产100—500元；7、导致机器损毁影响生产的50—200元；8、溜空剥壁则10—100元；9、不按秩序出入坑至岗妥当5—20元；10、破口大骂管理人员统一指挥5—10元；11、不拒绝接受母颜氏、不听检身员劝说5—10元；12、因年久失修失检导致电器设备损毁责任者展开部分责任索赔100—200元（照20%照索赔，300—1000元照曝光15%索赔，千元以上10%，万元以上5%；）13、玩玩忽然职守、工作马虎导致经济损失参考12条继续执行；14、不出席矿队举办的安全生产自学5元；15、烧毁集体或他人财物照价赔偿，故意者罚款10—50元；16、不讲卫生污染环境随处大小便或给生产场所设置障碍（例如坑下工作面沉积块煤等）2—10元；17、毁坏、烧毁改涂安全标志，牌记者20—50元，导致事故的追责法律责任；18、进坑上岗时饮酒或不穿着工作工作鞋，不穿安全帽、不拎打火器、衣冠不整者5—10元；19、无牌上岗越权作业冒名顶替5—10元；20、随意至他人他队活动者，私自采用别人、他组与工具设施，导致纷乱者10—50元，例如因此出现事故加倍处置。十二、每月5、15、25日为本矿安全奖惩制度检查全面落实讨论会日，由全体矿委领导和队组主要负责人出席。十三、对受赏者可以根据情况当日、当月、当年做出落空，努力做到违背安全生产的人和事的处置不隔日不过夜，对经济罚款必须在发工资时全部董兴。本矿建议全体干部、矿工必须坚决执行各项安全生产制度、全面落实安全生产措施，警钟常呜，时时努力做到班班秉持在安全生产上花最小的气力，花掉形软的功夫，在充份展开思想教育工作，宣传工作的同时全面落实以上奖惩制度。安全副总经理安全生产责任制安全副总经理安全生产责任制

1、在公司安全生产第一责任人的领导下，对公司的安全监督检查和安全综合管理工作正数轻易领导责任；

2、会同制定公司安全生产责任制和安全生产规章制度；

3、督促检查公司的安全生产管理体系的运转；

4、出席隐患排查环境治理工作并负责管理隐患排查环境治理的监督监察、统计分析、信息上报、闭环管理工作，对安全风险分级管控实行监督、管理、考核；

5、负责管理安全生产教育和培训计划的核定，并定期监督计划继续执行情况；

6、出席安全办公会议，明确提出改良安全工作的意见和建议；

7、监督检查安全资金投入的有效率实行；

8、参予安全风险报告的编制工作，监督安全风险防控措施的基本建设和现场全面落实；

9、非政府实行职业病危害因素预防管控措施，严格执行搞好作业场所的劳动保护工作，防治和消解职业病危害因素；严格执行本矿依法非政府对专门从事碰触职业病危害因素作业的职工上岗前、在岗期间和黄继妍时展开职业健康检查，并为职工创建职业身心健康监护档案；

10、非政府实行安全生产标准化考核；

11、监督监察公司所属外委队伍的管理；

11、帮助安全生产第一责任者搞好事故抢修和调查工作；

13、监督监察公司生产安全事故应急管理工作；

14、及时、如实向西北能源公司安监局报告生产安全事故和关键性安全生产事项；

15、严格执行全面落实集团公司和西北能源公司有关安全生产文件和月度安全调度会的建议；

16、顺利完成上级领导信访部门的其它安全工作。标准化副队长安全生产责任制（麟北煤业）在队长的领导下，帮助队长在分工范围内积极开展不好有关工作，对本单位安全质量标准化负责管理。标准化副队长就是全队做好标准化生产的核心枢纽，主要负责管理本队岗位精细化管理及工作面标准化工作，必须秉持“安全第一，预防为主”的方针。综采队标准化队长必须掌控煤矿有关安全生产的基本专业知识，能够过胜任本职工作。

一、岗位安全生产责任范围

1．非政府制订安全质量标准化有关规章制度，基本建设公司年度质量合格规划

2．全面落实安全生产质量标准化检查、环评工作

3．负责管理本队安全质量标准化工作，非政府质量标准化合格活动

4．非政府制订并严格执行实行安全质量标准化培训计划

5．负责管理安全标准化管理工作，及时消解事故隐患

6．参予实行生产安全事故应急救援工作

7．报告生产安全工作

8．安全职责全面落实及考核

9．其他

二、岗位安全生产责任制

1．认真贯彻继续执行国家安全生产的方针、政策，表达和继续执行上级领导的安全生产决议。

2．帮助队长狠抓安全质量标准化工作，并定期展开检查、环评和隐患排查工作。

3．参予基本建设本队年度质量合格规划，制订本队安全质量标准化标准及安全质量标准化合格有关管理办法和奖惩政策。

4．及时出席各类安全质量标准化检查、质量环评活动和有关会议。

5．在队长领导下，不断明确提出工作面安全质量标准化有关合理化建议。

6．负责管理监督规程、措施的全面落实情况，并监督其工程施工的进度，狠抓巷道质量及文明生产的环评工作。

7．积极主动推展采用新技术，提升劳动生产效率，不断提升工作面安全质量标准化水平。

8．负责管理本队安全质量标准化建设工作，非政府、协同、指导各班组安全质量标准化合格工作。

9．监督检查本队安全质量标准化合格的有关管理办法和奖惩政策，督促检查各单位的全面落实继续执行情况。

10．非政府安全质量标准化合格检查、环评、评选工作，继续执行安全质量标准化奖惩规定。

11．经常深入细致现场调查研究，总结分析安全质量标准化合格情况，提升安全质量标准化建设水平。

12．帮助队长狠抓本队职工安全教育培训工作，收集整理各类质量管理与培训工作资料并给班组长非政府培训工作。

13．定期非政府职工认真学习《质量标准化考核评级办法》、作业规程中质量环评标准、综采队工程质量环评管理制度等有关管理规定。

14．必须非政府全队职工认真学习安全质量标准化方面的科学知识，强化职工安全质量标准化方面的教育，提升职工对安全质量标准化关键意义的重新认识。

15．必须积极主动深入细致现场，介绍现场生产情况，及时化解现场存有的安全生产隐患和生产中发生的问题。

16．创建安全质量标准化管理体系，对上级严肃查处的问题和本单位严肃查处的问题，精心安排责任人回去全面落实自查和复查环评。

17．非政府积极开展公司安全质量标准化合格检查活动，严格执行全面落实自查业务范围内的事故隐患，全面落实安全质量合格工作。

18．按时顺利完成领导精心安排的各项临时任务。

19．参予生产安全事故应急救援演练。

20、出席生产安全事故的抢险救灾，按照分工，履行职责救援职责。

21．参予业务范围内安全事故的调查和处置，全面落实事故防范措施。

负责管理向队长报告安全质量标准化建设工作及业务范围内安全工作积极开展情况。

22．负责管理质量结构工资考核、评选和奖罚，并负责管理本队质量标准化工作的监督、环评、考核。

23．帮助队长严格执行本部门人员依法履行职责安全生产职责;监督分管业务范围的安全生产目标、安全生产责任制及有关安全技术管理制度、行业规范标准的贯彻执行。

24．严格执行全面落实职责范围内安全生产监管监察指令。

25．履行职责法律法规规定的其他安全生产职责。

三、考核规定

推行按月考核，安全生产责任制考核列入安全绩效考核具体内容规定如下：

1．若上述第

1、10条全面落实不妥当，每次考核50元;

2．若上述第11、15条全面落实不妥当，每次考核100元。

3．若上述第16、25条全面落实不妥当，每次考核150元。司炉工事故分析制度司炉工事故分析制度

一、出来事故必须按照“四不放过”原则深入细致查案分析，由登机科、机电科、机电队及事故责任人展开分析。

二、分析事故出现的原因、时间、地点。

三、出来了事故必须在24小时内由登机科、机电科协同机电队举行事故分析可以，查案原因及时处理，严禁长期延期。

四、事故原因未明不放过;职工和个人受到没教育不放过;没制定出来安全防范措施不放过。

五、原因查明后，由登机科、机电科、对事故责任者明确提出处理意见，插入事故记录，向上级报告。通风科安全生产责任制通风科安全生产责任制

1、负责管理矿井通风系统“双基”管理考核工作，主要包含通风管理、瓦斯预防、综合防尘、严防救火、安全仪器派发和校验等方面技术、管理工作。

2、负责管理煤矿井下安全买盘“六大系统”中的压风打火、供水救人、监测监控系统技术、管理工作。

3、负责管理矿井通风系统健全，“双基”考核和质量标准化考核；

4、负责管理通风系统材料管理工作。

5、负责管理通风系统各种图纸、报表呈报工作。安全隐患排查、汇报、自查、复查制度安全隐患排查、汇报、自查、复查制度

1.管理干部、安全质量检查人员、安监员必须带着问题和责任下井（或现场），下井后必须深入细致检查所经路线的安全情况，辨认出问题立即精心安排现场负责人展开自查，轻微问题紧盯自查或精心安排现场安监员监督自查，上井后按规定核对信息卡，表明隐患地点、单位、原因、整改措施、自查期限、已全面落实的自查责任人等。

2.安全信息办公室对接到的隐患信息必须及时备案、甄选，通告隐患单位负责人精心安排自查，并记录通告的人员、时间等，重点隐患必须书面通知。

3.当值安监员辨认出隐患或接到隐患信息后，立即严格执行现场班组长或负责人展开自查，轻微隐患必须紧盯自查，影响安全生产或不按规定自查的立即责令停工、停建自查，交班时对当值存有的隐患以及自查情况与接班人员现场更替确切。

4.信息办将上时班次的隐患情况在下井前通报给上班次的安监员。安监员在下井前必须至信息办查阅分管范围内隐患情况，至现场后与班组长一同查阅隐患的自查情况，并及时检查责任范围内与否存有代莱隐患，对没自查的隐患立即严格执行施工人员展开自查，并在班中汇报、班后填上卡时汇报隐患自查情况，将自查消解的隐患冻结。信息办稳步将存有的隐患全面落实追踪自查、复查。各工区值班人员、班组长，也必须按照本条规定精心安排不好隐患的追踪环境治理和复查工作。

5.安全质量小分队、技术业务部门非政府安全检查时，应当在检查后立即核对安全质量自查单，通告有关单位或部门展开自查，并对自查情况展开复查，将检查、复查情况展开通报。

6.各单位负责人和现场施工人员在收到隐患信息或安全质量自查单后，有条件自查的必须立即自查，影响安全的必须停建、停工自查，一般性问题自查时间最多严禁少于24小时。不处置，处置不及时，判罚200元/次，送检不能取消的，加倍处置。存有特定情况经分管领导核准的可以限期自查，自查后立即展开信息反馈，在隐患通知书、安全质量自查单上盖章。至规定时间不意见反馈信息的按未自查展开行政处罚，谎报信息的按轻微违章和渎职犯规行政处罚。

7.上级机关展开检查时，对口的业务部门领导或护送人员应当在检查笔录上盖章，并及时分析原因，制订措施，全面落实自查、复查工作，按建议向检查机关汇报自查情况。

8.信息办每天将甄选出来的主要隐患和前一天隐患的自查情况分别报公司生产副总经理、总工程师、安监处主任工程师，并由安监处每天晚会上展开通报。

9.信息办必须按规定向集团公司安监局汇报每天的主要隐患及其自查情况。

10.各单位必须建立健全隐患排查制度，根据生产情况每星期至少排查一次，对揭发的隐患由专人展开备案、管理。单位主要负责人必须亲自策划隐患的排查环境治理工作，对存有的隐患全面落实自查责任人、整改措施、自查时间，对隐患的自查情况展开环评，自查回去的及时冻结，自查些小的稳步精心安排自查。无故不按时自查的必须行政处罚责任人。对本单位无法处置的隐患，应当及时向业务部门或分管总工程师汇报，由业务部门创建台帐，并按照《关键性隐患排查汇报制度》全面落实整改措施。

11.生产业务部门根据业务范围和生产情况每月至少非政府一次隐患排查，重点排查生产工艺、安全技术、生产系统、安全装备、危险源等方面的隐患，对排查出来的隐患必须及时制订措施精心安排责任人、环境治理单位展开环境治理，并展开追踪检查。对揭发的关键性隐患必须向分管总工程师或总工程师汇报。

12.矿按照《关键性隐患排查汇报制度》每月展开一次隐患排查，对排查出来的关键性隐患分别全面落实责任人、环境治理单位、环境治理措施展开环境治理。有关部门和单位必须创建关键性隐患环境治理台帐，精心安排专业技术人员负责管理记录隐患的环境治理过程、环境治理措施、环境治理效果等，将有关的设计、规程措施、总结、验收报告等文件归类档案。

13.安全检查、安全技术审查、安全隐患排查必须遵从“谁核准谁盖章、谁检查谁盖章、谁陪检谁盖章、谁复查谁盖章、谁盖章谁负责管理”的原则，严苛全面落实检查、自查、复查制度。

14.对违背上述规定的人员按照《安全奖惩实施细则》等有关规定展开行政处罚。其它人员辨认出隐患后不投资回报的按照《安全隐患责任追责制度》展开行政处罚。煤矿电缆管理（维修）工岗位责任制煤矿电缆管理（维修）工岗位责任制

1、电缆管理（维修）工应掌控一定的电工基本知识，津津乐道有关标准和规定建议，熟识电缆加固工艺，能够单一制操作方式。

2、严格遵守有关规章制度，下班前不饮酒，班中不搞与本职工作毫无关系的事情。

3、电缆试验时，操作方式人员应穿绝缘鞋，试验地点应当设立防护栏，并装设警示牌。

4、电缆修理工应当创建电缆维修、试验和领用、派发台帐。

5、根据维修电缆的外径尺寸，采用最合适的热补模具。

6、电缆派发时，必须存有机电科提供更多的供电排序依据，严禁随意修改电缆的长度和横截面。例如须要用相同型号的电缆替代时，必须经机电科有关技术人员同意。

7、秉持入井制度，对电缆推行追踪管理，努力做到帐、卡、物相对照。

8、上班前对工作场所展开打扫，去除杂物，维持工作场所清洁卫生。电气设备停水后，方可返回工作场所。水文地质技术管理制度水文地质技术管理制度

1、矿井水文地质工作就是确保煤矿安全正常生产建设的一项关键技术基础工作.为贯彻执行安全生产方针,避免关键性水患事故出现,必须认真执行《煤矿安全规程》等有关规定建议.

2、各生产单位负责人对所在矿井预防水工作正数领导责任,推行全面领导,定期分析研究化解预防水工作中的问题,检查各项预防水工作进展情况,在人力、物力、资金等方面给与确保，总工程师对矿井预防水工作正数技术责任，轻易领导矿井预防水工作，为预防水患提供更多确保;预防水办公室就是矿井预防水业务保安部门，必须按照有关规程规定存有计划地积极开展水文地质工作，为矿井预防水防治关键性水患事故正数业务责任;设计部门必须将预防水工作列为设计内容;各冶炼(队)长对本区的预防水安全措施的全面落实同第一责任，班组长对本班组的预防水安全措施的全面落实正数轻易责任;安监科对预防水的安全技术措施的全面落实展开监督检查。

3、矿井水文地质工作就是预防水工作的基础。为此，必须依据矿井水文地质规程的建议，存有计划、存有针对性地积极开展矿区(井)水文地质调查、勘测的观测工作，查明矿井的各种泵送因素，分析研究地下水的规律，为预防水工作提供更多技术依据，并根据生产计划精心安排的须要，不间断地提供更多水情资料、水害情况预报，井巷吻合危险地段或水情发生变化必须根据有关规定提供更多临时水害通知单。各种水情资料、水患预报必须可循、具体内容，必须存有超前性;措施必须存有针对性，可操作性相对而言，经所在矿井总工程师审查批准后，播发至技术科、施工队组、安监科和有关领导。

4、必须深入细致分析研究水患预测预报资料的有关的水文资料，在基本建设冶炼工程设计时充分考虑水害因素，从工程设计已经开始，为避免关键性水患和寻抽水工作缔造必要的条件，并将寻抽水工程列入冶炼工程设计和工作面计划时间表内。

5、每一生产矿井必须秉持有掘必寻，先寻后凿的寻抽水原则。在受到水害威胁地区展开冶炼施工前，必须首先查清水文地质条件，地测部门写下水文地质情况分析意见，并明确提出防范措施。防范措施经所在单位总工程师批准后实行，冶炼工程等待证实水患确定后方可以施工。

6、探查水压大于2Mpa的寻抽水工程设计，经所在单位的总工程师审查后报上级有关部门核准。寻抽水设计经批准后，属勘探施工部分由勘探部门基本建设施工安全技术措施。施工安全技术措施由所在单位总工程师审核，并获得动工许可证后方可方施工。

7、在存有旧空区积水威胁的地区施工寻抽水工程前，都必须确认寻水线，并精确的将积水范围、积水标高、积水深度、积水量、颤抖水量及寻水线填绘在专业矿图上。

8、各类井巷工程全线贯通前，被全线贯通巷道存有积水淤泥或水文情况不明时，必须在距全线贯通点30米(煤巷)或20米(岩巷)前，派发水害通知单，查清条件，等待确定积水或淤泥后方可以全线贯通。

9、矿井之间的隔绝煤柱必须按有关建议留设。所有防尘煤柱内严禁展开任何冶炼活动，以确保煤柱的完整性与隔水的可靠性。例如因工程须要不得不挖掘巷道时必须明确提出专门报告和适当的有效率措施，经上级部门审查后呈报当地煤炭局审核，不经正式宣布核准严禁施工。

10、秉持水害隐患定期排查制度，由总工程师非政府每半月展开一次，地测部门由部门负责人非政府每周展开一次，对重点水害问题地测部门应当随时非政府会商，每次会商结果均必须存有非正规记录，内容必须