会计工作岗位职责工作标准共6篇(每个会计岗位的职责和工作内容)

会计工作岗位职责工作标准共6篇(每个会计岗位的职责和工作内容)会计岗位工作标准

一、积极仔细帮助公司做好经营活动的各项治理工作。

1、帮助公司做好经营活动安康有序开展，监视和制止违规行为的

发生。

2、严格执行财会制度，负责财务治理。

3、定时核对产成品，做到账账相符，账实相符。

4、定时对库房进展抽查，核对和盘点工作。

5、监视、检查车间6s精细化治理的执行状况，并指导班组核算工

作。

二、财务账目凭证标准。

1、审核原始凭证的真实、完整性，确保业务实际发生原则。

2、凭证填制标准，手续完备，印章或签字齐全。

3、不符合标准的发票和其它凭证拒绝做账，要求其补充或重开。

4、执行并监视材料选购实行统一规划价。不得擅自转变规划价格。

三、负责本厂产品的销售状况并与各单位核对往来账，准时回笼资

金。

四、严格掌握本钱核算，确保本厂的目标本钱掌握在规划范围内。

五、确保各类财务会计报表准时按上级要求上报。

六、每季负责召开一次生产经营分析会。

七、完成领导交办的其它工作任务。

主管领导签字：

出纳、劳资员岗位工作标准

一、仔细履行出纳岗位职责。

1、严格执行财务结算中心有关现金治理和银行结算制度的规定，依据稽核人员审核签章的收付款凭证进展复核。

2、核对收付款凭证与所附的原始凭证会计事项是否全都，金额是否相等，是否符合现金治理和银行结算规定，审核无误方能办理结算。

3、支付材料货款必需经经理签字后，根据财务相关程序履行。

二、负责对外销售产品的发票开具，并准时挂账、回收货款。

三、负责各项劳资事务。

1、负责每月员工工资的造册、审批报送工作。

2、负责各项劳资事务，传达劳资会议精神。

3、根据有关部门的要求，按时统计上报与员工工资相关的全部材料数据。

4、负责将工资单准时装订并存档。

四、按规定收缴厂内外水电费、房租，准时上交供给公司。

五、监视、检查车间6s精细化治理的执行状况，并指导班组核算工作。

六、完成领导交办的其它工作任务。

主管领导签字：

会计工作岗位职责工作标准共2

出纳会计岗位职责、工作标准

一、岗位职责

1、负责现金、银行存款日记账的登记及与总账的核对工作。

2、负责库存现金的保管工作。

3、负责与现金有关报表的编制和分析

4、负责银行及企业内部银行的日常业务处理。

5、负责现金预算的编制和执行监控

6、负责公司发票的开具及选购发票的到付。

7、负责工资及各部门业务提成的核算及发放。

8、负责公司生产部及施工部的下单及公司销售领料单的开具。

9、负责对公司资质及公章、合同、验收单的治理

10、完成领导临时交办事项

二、工作标准

1、现金收付业务处理标准

对各部门填报的支款凭证、总账会计填制的收款凭证，复核收付款申请单的批准范围、权限、程序是否正确；手续及相关单证是否齐全；数量、单价等内容填写是否真实、金额计算是否精确；

2、支付暂借款的治理标准

出纳人员依据经相关人员审核批准后的借款单予以支付备用金。

出纳要定期清理借款。审查借款人有未按用途使用借款，对挪用者准时上报财务经理，视情节轻重追究责任。

3、库存限额的治理标准

依据日常资金需要提取现金，库存现金不得超过规定限额，超过局部准时存入银行。

4、票据、印章的使用及保管

妥当保管支票、内部结算发票、收据，防止空白票据的遗失和被盗用。妥当保管内行专用章、账务部门章、现金收付讫章。严格根据有关规定填写发票、使用印章。

5、妥当保管库存现金，保险柜的密码要保密，保管好保险柜钥匙，不得转交

他人。

6、出纳人员编制现金盘点表。保证账账相符、账实相符，发觉过失准时查清缘由更正。

王霞

2023-08-31

证明

兹有我公司员工唐玉军（身份证号码：），到贵营业厅办理积分换购活动，特此证明。

会计工作岗位职责工作标准共3

会计工作岗位职责

依据《中华人民共和国会计法》和《事业单位财务规章》、《事业单位会计制度》的规定，结合本单位的实际状况，特制定本岗位责任制。

一、会计人员应仔细执行国家有关法律、法规和财务规章制度，厉行节省，制止浪费铺张，量入为出，保证重点，兼顾一般，注意资金使用效益。

二、严格执行行政事业性收费收缴分别的方法，保证行政事业性收费准时足额缴入财政专户。

三、仔细做好记账、算账、报账等到根底工作，提高会计核算质量，理顺会计工作秩序，标准会计根底工作，做到会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料真实、精确、完整、准时、符合财务会计制度的规定，并按规定日期准时报送各种会计报表。

四、严格遵循会计核算真实性原则，以实际以发生的经济业务依据，客观真实地记录、反映各项收支状况和结果。

五、严格遵循会计核算一贯性原则，各类指标口径全都，相互可比。会计处理方法前后各期全都，不得随便变更。

六、仔细编制各项事业支出预算。严格执行预算，根据收支平衡的原则，合理安排各项资金，不得超预算安排支出。

七、仔细做好收费治理工作，根据行政事业性收费收缴分别的方法，建好各种台账，做好与财政的对账工作。

八、负责财务档案的归档工作。按《会计档案治理方法》中的有关规定，仔细做好会计凭证、会计报表、会计账簿等会计资料的档案治理工作，会计档案整理完毕，按年移交档案室妥当保管。

九、做好财务票据的治理工作，领用登记，缴回准时销号，收发领用票据严格按规定的程序办理，杜绝过失。

十、做好税务托付代征税金工作，按规定的税种征收，准时分类足额入库。并做好结算工作。

二○一一年三月

会计工作岗位职责工作标准共4

会计岗位工作标准

篇1：会计岗位工作标准

会计岗位工作标准

一、积极仔细帮助公司做好经营活动的各项治理工作。

1、帮助公司做好经营活动安康有序开展，监视和制止违规行为的

发生。

2、严格执行财会制度，负责财务治理。

3、定时核对产成品，做到账账相符，账实相符。

4、定时对库房进展抽查，核对和盘点工作。

5、监视、检查车间6s精细化治理的执行状况，并指导班组核算工

作。

二、财务账目凭证标准。

1、审核原始凭证的真实、完整性，确保业务实际发生原则。

2、凭证填制标准，手续完备，印章或签字齐全。

3、不符合标准的发票和其它凭证拒绝做账，要求其补充或重开。

4、执行并监视材料选购实行统一规划价。不得擅自转变规划价格。

三、负责本厂产品的销售状况并与各单位核对往来账，准时回笼资

金。

四、严格掌握本钱核算，确保本厂的目标本钱掌握在规划范围内。

五、确保各类财务会计报表准时按上级要求上报。

六、每季负责召开一次生产经营分析会。

七、完成领导交办的其它工作任务。

主管领导签字：

出纳、劳资员岗位工作标准

一、仔细履行出纳岗位职责。

1、严格执行财务结算中心有关现金治理和银行结算制度的规定，依据稽核人员

审核签章的收付款凭证进展复核。

2、核对收付款凭证与所附的原始凭证会计事项是否全都，金额是否相等，是否符合现金治理和银行结算规定，审核无误方能办理结算。

3、支付材料货款必需经经理签字后，根据财务相关程序履行。

二、负责对外销售产品的发票开具，并准时挂账、回收货款。

三、负责各项劳资事务。

1、负责每月员工工资的造册、审批报送工作。

2、负责各项劳资事务，传达劳资会议精神。

3、根据有关部门的要求，按时统计上报与员工工资相关的全部材料数据。

4、负责将工资单准时装订并存档。

四、按规定收缴厂内外水电费、房租，准时上交供给公司。

五、监视、检查车间6s精细化治理的执行状况，并指导班组核算工作。

六、完成领导交办的其它工作任务。

主管领导签字：

篇2：会计工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求

会计工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求职责1、做好预算会计、治理会计核算、本钱核算、薪酬核算、材料核算、往来核算、专项资金及固定资产核算、收入利润核算和税务核算等工作。

2、设置和登记总账及各明细账，并编制各类报表。

2、依据公司财务治理制度和会计制度，检查会计登记总账和明细账、账户应按币种分别设置。

3、编制和保管会计凭证和报表。

4、确保对外报送会计报告等资料准时、真实、完整。

权限

1、审核公司全部会计业务根底资料、编制、装订会计凭证等会计根底工作。岗位要求：

1、具有相应政治素养和政治水平，坚持原则、廉洁奉公、诚信至上、遵纪守法；没有会计舞弊、业务技术较大过失记录。

2、持有《会计人员从业资格证书》。

3、具有中专及以上财经类专业学历，具有良好的职业操守和工作业绩。

4、了解国家财经法规，财务会计制度以及相关大企业治理学问，了解企业所属行业根本业务。

5、按规定参与并完成财会人员连续教育，不断更新学问，提高综合素养，综合考核合格。

6、身体安康，能胜任会计岗位的工作。

7、符合回避事项要求的。

工作内容与要求

1、负责预算、治理会计核算、本钱核算、薪酬核算、材料核算、往来核算、专项资金核算、固定资产核算、收入利润核算和税务核算等。

2、设置和登记总账及各明细账，并编制各类报表。

3、依据公司财务治理制度和会计制度，检查会计登记总账和明细账、账户应按币种分别设置。

4、会同相关部门定期开展财产清查准时清理往来账。

5、编制和保管会计凭证和报表。

6、严格根据企业会计准则要求对各核算工程进展核算，保证会计资料准时、精确、完整。

7、完成部长交办的其他任务。

检查与考核：

由财务部长按各核算工程标准及内部考核要求进展检查、考核。篇3：财务人员岗位职责和工作标准

财务人员岗位职责和工作标准

第一节财务经理

一、财务治理：

［一］岗位职责

l、在公司董事长和总经理的领导下，领导本公司的详细财务会计工作。

对各项财务会计工作要定期讨论、布置、检查、总结。仔细贯彻执行有关财经政策，要积极宣传、严格遵守财经纪律和各项规章制度，不断地改良财务会计工作。

2、组织制定本公司的各项财务会计制度，并催促贯彻执行。准时检查各项制度的执行状况，如有违者，要准时制止和订正，重大问题应向公司董事长和总经理或有关部门报告。要准时总结阅历，不断地修订和完善各项财务会计制度。

3、组织编制本公司的财务收支规划，并组织实施。

依据董事会确定的各项指标，结合本公司的经济猜测和经营决策以及生产、经营、劳动、技术措施等规划，编制财务收支规划并催促执行。4、会同公司有关部门组织固定资产和流淌资金的核定工作。依据企业进展和节省资金的要求，组织有关人员，合理核定资金定额，加强对固定资产的治理，提高资金使用效果。

5、负责完成各项上缴任务。

依据现行税法和国家有关规定，催促办理解缴手续，按期定额地完成各种税款和上缴任务。

6、负责向公司董事长和总经理供应经济数据，财务分析资料，审查对外供应的会计资料。仔细审核会计凭证和会计报表。

7、参与企业经营治理会议，参加经营决策，充分运用会计资料，分析经济效果，供应牢靠信息，猜测经济前景，为领导决策当好参谋助手。审查或参加拟订经济合同、协议及其他经济文件。

8、随时承受上级有关部门对我公司财务工作的监视、检查、审计，对工作中的错误、缺点负责订正和处理。

9、组织财务人员学习国家有关财经方针政策和业务技术。积极推广和运用新技术，逐步实现会计核算电算化。

10、完成好公司和上级部门交办的其他工作。

[二]工作标准

1、每年年初向公司董事长和总经理提出经过核算的年度财务开支。

2、每年元月10日前向公司董事长和总经理供应财务决算各项费用，数据资料分析说明，并提出挖潜改造的方法。

3、每季10日内对全公司资金活动状况供应文字材料。

4、对本公司财会工作人员，根据会计核算治理的要求定员定任务，分工负责，相互协调。

其次节其它：

[一]岗位职责

1、依据本公司安排方案，核算奖金，准时兑现。

2、仔细审核原始凭证，记帐凭证，会计报表和各种帐目的核算状况。

3、审核并办理差旅费报销结算业务。

4、专控范围内的设备购置，办理好专控手续。

[二]工作标准

1、严格掌握奖金发放范围，对超产奖必需掌握在应提效益工资额度的90％范围内。

2、仔细审核凭证、帐簿与报表，严格把关，发觉问题准时订正。

3、根据差旅费规定的开支标准，严格审查有支出

4、控购物资，要先办理专控手续，才能购置。

第三节主办会计

一、总分类帐核算：

[一]岗位职责：

l、依据本公司采纳的会计制度，设置总帐，审核原始凭证，编制记帐凭证，汇总记帐凭证，登记总帐，编制总帐科目余额表，试算平衡，并与有关明细帐核对，保证帐帐相符。

2、编制本公司财务会计报表，核对其它会计报表。

每月终了要依据总帐和有关明细帐的记录，编制会计报表，并与其他会计相互核对，有关对应关系的数字必需保持全都。将各种会计报表连同财务状况说明书，加封面，装订成册，提交领导审核签名，准时报出（月资，要（月报、季报、年终财务决算报表）

3、治理会计凭证和报表，对各个岗位记帐凭证的集中编号、整

理，按规格化的要求，装订成册，集中保管。年终办完决算后，应将全年的会计资料收集齐全，移交会计档案治理人员，准时归档。

[二]工作标准：

1、严格根据国家财务制度，分清资金渠道，划清本钱开支范围，正确准时编制记帐凭证，经审核无误的记帐凭证登记在记帐凭证汇总表上，月末编制科目汇总表登记总帐。

2、严格根据现行会计核算制度和要求，准时、正确地编制所规定的会计报表和报表说明。

3、对会计凭证的编号、装订和整理要求到达规格化、标准化。

二、往来结算：

[一]岗位职责：

1、负责建立债权、债务清理制度，加强治理准时清理收回。

2、办理其他往来款项的结算业务。对各种往来款项，职工欠款，要按时催收结算，清理归还。

3、负责往来明细核算。根据公司和个人分户设置明细帐，依据审核后的记帐凭证挨次登记，并常常核对余额。

[二]工作标准：

1、每季5日编报债权、债务明细表。

2、准时清理债权、债务，杜绝长期拖欠帐款现象。

三、固定资产核算：

[一]岗位职责

1、依据现行固定资产核算制度和固定资产治理制度，负责本公司固定资产的归口治理和财务核算。

2、精确准时地反映监视固定资产使用和保管的变动状况，切实保证国家财产的安全完整。

[二]工作标准

l、固定资产治理要做到帐、卡、物三相符。

2、严格固定资产的分类，按期精确准时地计提固定资产折旧。

四、基建核算：

[一]岗位职责

l、依据上级下达的基建规划，搞好根本建立财务核算工作。

2、依据原始凭证，精确准时地编制记帐凭证和登记帐簿。

3。根据有关规定，精确准时地编制根本建立的财务报表。

[二]工作标准

l、严格根据根本建立程序和有关规定办理工程进度款的支付。

2、精确准时地编制根本建立报表和编制说明。

五、会计档案治理：

[一]岗位职责

l、依据会计档案治理方法，收集会计资料，整理、立卷、归档。

2、妥当保管会计档案，按制度借阅登记。

[二]工作标准

1、严格执行安全和保密制度，严防毁损、散失和泄密。

2、严格执行会计档案治理方法，存放有序，调阅便利，按制度登记借阅。

会计工作岗位职责工作标准共5

会计岗位工作标准

第一条工作内容

1、按国家统一会计制度规定设置会计科目、建立企业账簿；

2、负责日常收入及本钱、费用的核算；

3、负责外来及自制原始凭证的审核工作；

4、登记明细账、总账；编制记账证；

5、每日与出纳核对现金账及银行存款日记账；

6、仔细精确计算财务成果及各种税金，编制财务报表；

7、制作工资表，及利息安排表；

8、负责网上报税、缴纳税款等相关工作；

9、每月2号之前将上月手工账登入省金融办系统软件；

10、负责公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证等证件的保管及印章的保管及年检工作；

11、负责员工的入职及离职登记工作；

12、负责公司员工保险的核算及缴纳工作；

13、严格执行公司相关的制度、方法等，并按制度、方法等履行会计职责。

14、对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥当保管；对财务档案要立册，严格执行查阅制度及保管制度；

15、完成领导安排的其他工作。

16、妥当保管证件及印章，如公司员工需要用到证件或印章时，询问清晰用印件的缘由并准时上报经领导或领导签字同意前方可将印件借出。

其次条工作要求

1、每日做好收入确认及各项费用的核算工作并编制记账凭证，对外来发票、收据等原始凭证进展仔细核对，检查精确无误前方可签字，保证所签字凭证及发票的正确率达100%；

2、每日准时做好与出纳库存现金及银行存款的核对工作，并做到账实相符；

3、每日登记明细帐，定期登记总帐，记帐要做到（准时、精确）；

4、编制的工资表、利息安排表、财务报表、网上纳税申报等报出正确率达100%；

5、按财务制度规定核算信贷利息、利润安排等正确率达100%；

6、按期缴纳各种税款；

7、准时把握各项税法及会计制度，并在合理的范围内尽可能的为公司节省纳税本钱；

8、严格遵守并时时了解最新的财经法规及各项财务制度的最新动态，如发觉实际工作中与之冲突，准时上报领导，协商解决方法，并修订旧的制度与流程。

9、仔细核算公司员工应缴纳的保险，做到精确无误。第三条责权利

1、责任

负责公司会计的全部相关工作、人力资源工作；负责对内在日常工作中，各项收入及费用的核算要严谨仔细，不得马虎大意，如因自己疏忽导致数据核算不精确，则担当相关责任；

负责对外严格根据税务局规定的报税时间进展申报，如发生漏报、迟报等状况，给公司带来不必要的麻烦应担当相关责任；

负责财务章及U盾的治理工作；2权力

有权询问员工报销凭证的用途及用款状况，如不协作则有权拒绝费用的报销及用款。

有权仔细核对外来发票的开具状况，如发觉有误可要求退回并让对方重新出具发票；

有权在员工需要使用公司证件及印章时，流程不完善者，拒绝其使用。

有权对公司财务状况保密，除应向领导汇报外，其他人等不得询问，若询问则有权不予告知；

3利益

如工作准时完成并做到精确无误，有权享受公司的各种嘉奖及待遇，

如在公司