求职信制作技巧

求职信制作技巧求职信制作技巧1

一、求职信制作技巧

1、篇幅：一张A4纸打天下

求职信该有多长?1000字以内足矣。长篇大论、洋洋洒洒、一泻千里的求职信当然不错，但惋惜繁忙的人事经理不会花时间在你的求职信上。一封短、平、快的求职信反而更简单抓住人事负责人的眼球。有人因此而提出求职信的“四段论”，认为求职信只需写四段，还详细到“每段五行”：第一段写求职信息来源及应聘岗位，其次段写个人资格，第三段写进展潜力，末了提出面试盼望。其实，不管是“几段论”，也无论是打印还是手写，我们都不主见求职信的篇幅超过一张A4纸，由于需要翻页的求职信有可能会让对方失去阅读的爱好。一张A4纸打天下，足够了。

手写求职信：一个不错的选择

假如你的书法不是特别难看，那么可以尝试手写求职信。手写求职信更能显示求职的诚意，同时也在向对方表明：我并不是那种漫天撒网的人。手写求职信的时候需要留意几个问题，其一要留意信纸和信封的选择，要选择比较庄重、严厉 的信纸和信封，不要用那种带卡通图案或者设计花哨的。其二留意字的大小、字体以及行距，不要太小、太潦草，也不要写得密密麻麻一大片，眼花缭乱。其三要留意信纸和信封的干净，不要这里洒一点墨、那里沾一点水，假如写错了就尽可能重写而不要涂改。

求职信可手写

小张平常比较喜爱书法，写得一手好字。在参与聘请会之前，他看到同学们都打印求职信，觉得大家做出来的都千篇一律，没什么特点。他灵机一动，打算手写几份求职信。在聘请会上，当小张向某单位递上自己的求职信的时候，用人单位一下子就被吸引住了：由于别人的都是打印或复印的，唯有小张的是手写的，而且写得特别工整、美丽。在简短的沟通之后，聘请人员当场就打算让小张直接参与由该单位总经理亲自主持的复试。而与小张条件相当、书法也不错但没有手写求职信的小刘，由于其求职信并不惹眼，最终没得到面试的机会。

要留下你完整的联络方式

这一条千万千万不能遗忘，否则一番努力将是完全白费。假如用人单位觉得你不错而打算给你一个面试的机会，却遍寻不着联系方式，这将是多么令人圆满的事情!因此，请在求职信的惹眼位置留下完整的联系方式，包括手机号码、家庭和宿舍电话号码、E-MAIL地址、住址及邮政编码等等。这些信息应当是最新的和全面的，其中尤以手机号码和E-MAIL地址最重要。联络方式最好按常用程度进行书写，常用的写在前，不太常用的写在后。

求职信制作中的忌讳问题

在制作求职信的过程中，有很多的细节需要我们留意，这些细节包括很多方面，有关于称呼的，关于语气的，关于内容的，关于格式的，等等。假如不留意避开犯这些小错误，难免会在求职过程中引起很多的圆满和不快。求职信的常见问题主要有：

(1)文字性问题

错别字。求职信中的错字、别字和病句肯定要努力毁灭洁净。文字性错误在打印的求职信中尤为常见。求职信是展现语言文字水平的.绝好机会，而且很多单位对这方面的要求相当高，因此，在写完求职信的时候，肯定认真检查几遍，最好能请同学或老师提提意见，以确保万无一失。

滥用缩写。前面说过日期不要缩写，其实在求职信中，除非是众所周知的、常用的缩写外，尽量不要缩写。如“北京航天航空高校”不要写成“北航”，“中山高校”不要写成“中大”。在很多状况下，你认为对方应当知道的缩写对方未必就知道，即使对方知道，充斥着诸如“北航”、“中大”等缩写的求职信也显得不严厉 和没礼貌。

堆砌辞藻。即使你满腹经纶，也不要幻想用华丽的辞藻就能打动聘请者。很多高校毕业生写求职信都喜爱用一些华丽的语言，认为这样就能使自己的求职信脱颖而出，其实不然。华丽的语言大多是华而不实的，是属于大话、空话、套话，并没实际的作用。事实上，有的求职信没有任何豪言壮语，也没有使用多么华丽的词汇，但使人读来觉得亲切、自然、实实在在。

过于煽情。现在有些高校生在找工作的时候喜爱打“感情牌”，盼望自己制作的求职信能特别制胜而往往实行比较极端的手法，例如把自己在成长过程中走过的一些弯路夸张地描写为自己的“血泪史”或“真情告白”，这是不足取的。什么“自幼父母离异”、“弟弟辍学在家”，一些求职者把这些经受当成了求职的资本，企图能博得用人单位的怜悯。其实，用人单位看了反而会觉得虚伪和有失诚信。

(2)态度问题

求职信中杜绝以下表现：

盲目自大。自以为老子天下第一，在求职信中咄咄逼人。例如：“我是××高校的毕业生，我信任贵单位会考虑我，否则将是你们的损失。”

不够自信。求职信里不行有悲观、自卑的语气，谁会喜爱一个缺乏自信的职员呢?但在很多求职信中，我们见到有人这样写道：“我深深知道我的资格不及他人，但是我能努力做好。”“虽然我现在没有什么阅历，但是我会尽量以学习来弥补。”“虽然我不是名牌高校的毕业生，但是我会努力工作。”虽然都有“但是”，其实在气概上早已输给了他人。

自吹自擂。例如：“我能适应各种工作。”“我信任我能转变你单位的亏损状态。”这种劣质“牛皮”，明眼人一眼就能看穿。

仗势欺人。可能是有意，也可能是无意，一些人在求职信里这样写道：“×××总经理让我给你写信，以求法务助理一职。”、“我欲求贵公司计算机专员之职，经×××副总介绍，盼望你赐予关心。”这种求职信是特别让人反感的。

威逼对方。例如：“我已经收到了几个公司的面试通知，请贵公司尽快给我答复。”“目前已经有两家公司等我签约，请你单位尽快打算。”请肯定要信任，少了你，地球每天一样照转不误，用人单位也不会因没有你就无法运转。

限定时间。例如：“我于本周五将去外地，请在此期限之前给我答复。”“请在×月×日前给我答复，否则我很有可能无法收到贵单位的面试通知。”在写下这些话之前，请你先考虑清晰，究竟你是雇主还是对方是雇主，是你在应聘还是对方在应聘?

(3)薪水问题

假如不是对方在聘请广告里要求必需要写明目标薪水，不要在求职信里提及薪水方面的要求。与对方尚未谋面，第一次联系就提出金钱方面的要求，唯恐不会被接受。

(4)“复制+粘贴”问题

如今很多聘请网站都有求职信的范本，而且有的网站还依据各种专业的特点供应了针对该专业的求职信样板，这为毕业生们制作求职信供应了极大的便利。求职者只需把这些模板拷贝下来略加修改(甚至根本不需修改)便能使用，可谓便利快捷。但是也要知道，在享受这种便利的时候，别人也一样在做着同样的“复制+粘贴”的简洁工作。在人事经理面前，内容雷同、格式一样的求职信是没有出路的。因此，请不要贪图便利，还是踏踏实实地写属于自己的求职信吧。一分耕耘一分收获，是颠扑不破的真理。

(5)制作效果问题

请记住以下几点：

一般应选用纸质较好的A4纸，求职信所用的纸张通常要与个人简历所用的相全都。

除非专业所需，例如设计专业，否则不要把求职信设计得过于花哨。

求职信不是手写就要打印。肯定不要用复印或通过其他方式复制出来的求职信。

求职信制作技巧2

简洁——全部给将来老板的信函都应写得简洁易读。一般简历不要超过一页长，最长也不要多于两页，而且只有那些对自己要应聘的职位有丰富且直接相关的工作阅历的人才宜采纳那种长简历。

为清晰起见，应避开用缩略形式，留意要使页面整齐，预备寄出的简历要文字清楚，简明易懂，组织得当，且不含任何打印错误。

打印——当一份简历做到只剩一步即可完成时，完成它的方法有三种选择。

排字法——排字行家都全都认为排字能使简历显得尽可能专业化。有些排字机有保存功能，便于以后修改。初始制作所需的费用无论是对原稿还是对修改稿来讲都是最高的。

文字处理器——文字处理器和打印机在印出的字体和清楚度方面很不相同。本地有品质优良的文字处理器，你可以在本地的印刷室租用计算机和打印机，并打印。用文字处理器做成的简历便于保存以供将来进行修改。对一页长的简历进行文字处理所收取的费用凹凸不等，而以后的修改一般花费不多。四处转转，请那些工作人员把文字处理器为别的顾客做的同种工作的样本拿来看看。文字处理专家不肯定就是写简历的专家。你务必要去参加简历的写作。假如你不投入这份工作，没人能为你写出胜利的简历来。

打字机打字法——假如你用的是优质打字机的话，这种古老的设备仍能奏效。不过，采纳这种方法修改打印好了的简历可不象在计算机上进行文字处理那么简单。

打字机设备的价格、质量和类型都是多种多样的。你最好去各处看看，比较各种打字机的性能和价格。请工作人员把你想要做的那种简历的样本拿给你

看看。字体选择不要太简单。有50种铅字