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文档简介

职业危害防治措施什么是职业危害职业危害是指在工作过程中，工作环境和工作条件对工作人员的身体、心理及生殖等方面造成的伤害和损害，包括化学、物理、生物、噪声和粉尘等各种因素引起的职业病和职业损伤。国家对职业危害的法律法规我国《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规规定，用人单位必须采取职业危害防护措施，保障职工的健康和安全。用人单位应该通过制定职业危害防治措施，采取措施消除职业危害或者经济补偿等方式为职工的健康安全进行保障。职业危害防治措施的分类根据职业危害的不同特征和产生原因，职业危害防治措施主要可以分为四大类。1.物理性职业危害防治措施物理性职业危害通常是指物理气体、辐射、电磁波、冷热等对职工身体造成的一定程度的伤害和损害。预防物理性职业危害的措施有：正确使用耳罩、防护眼镜、手套等个人防护用具；改变工作姿势和环境气温、湿度等，减少职业病风险因子；配置专业防护用具，如隔音屏、防辐射屏等；2.化学性职业危害防治措施化学性职业危害包括有毒有害化学物质、化学腐蚀、放射性物质等对人体的危害。预防化学性职业危害的措施有：做好化学品储存、管理等前期工作；提供有效的排除、稀释和吸收或重新架构危险化学物质的废物处理方法；配置个人防护用具，如呼吸保护装备、防毒面具、防护服等。3.生物性职业危害防治措施生物性职业危害通常是指细菌、病毒、真菌等生物因素引起的职业病，如传染病，职业皮炎等。预防生物性职业危害的措施有：严格遵循个人卫生，要求职工定期接受职业体检；强化垃圾、污水等有害物质处理，清理病媒；配置重点部位防护措施，如防护面具、手套、防护眼镜等；4.特殊职业危害防治措施特殊职业环境会对职工身体造成很大威胁，如高温、电离辐射、爆炸、气爆等。预防特殊职业危害的措施有：提供物理防护；如油泥、遮阳布、伞和通风设备；缩短高温环境下的工作时间；配置防护用具。职业危害防控的重要性科学有效的职业危害防控，是用人单位保护职工的必经之路。只有建立完善的职业危害管理体系，加强职业危害监测，制定和执行科学的职业危害防治措施，才能更好地防控职业危害，保持职工的健康。维护职工的安全和健康对企业的长远发展也有很大重要性。失去身体和健康的职工不仅会给企业生产带来隐患，而且也会给企业的形象带来很大负面影响。结论在高速发展的经济背景下，职业危害对职工身体和心理造成的危害越来越严重。用人单位必须按照相关法律法规要求，实施合理、科学、有

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