转正工作总结模板合集十篇

第页共页转正工作总结模板合集十篇【精华】转正工作总结模板合集十篇转正工作总结篇1本人于20xx年x月正式参加公司，在这之前xx是我前公司的客户之一。时间如梭，昨日收到公司人力部门的邮件提醒我申请转正，回忆这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作形式上有了新的打破，工作方式有了较大的改变，现将试用期的工作情况总结如下：在销售的团队中业务人员永远是冲在第一线的，而我所要负责的工作就是在前方给他们强有力的支援和协助，由我来负责的工作内容主要这么几项，按我心中的次重点划分：1、业务人员每月的日常费用报销，这是每月工作的重中之重，xx部在全国各地都遍布着渠道销售经理，每月几十号兄弟姐妹的报销收据将快递到我这里统一整理、粘贴、填报销单、审核单据合格性，报批，直至最终与业务人员核对报销款。这项工作并不难，在这方面我也有丰富的工作经历，唯一的小不同是各公司对于费用途理都有自己的方式，大同小异，前期有些地方做的不到位，经过与导师和相关部门的沟通，如今这局部工作已经熟悉可独立完成。2、及时理解xx情况，为领导决策提供根据。作为xx企业，土地交付是重中之重。由于xx的拆迁和我公司开发进度有亲密关联，为了早日获得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资，采取有效措施，到xx、xx拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所理解的拆迁信息、工作进度、问题反应到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了xx及拆迁工作的进展，并在此根底上进一步安排交付工作。3、代理商激活奖励的复核，公司业务的形式，签约一代和联盟商，对于每月完成提货任务的代理商和联盟商将给予一局部的奖励，此奖励以返利的形式出现，每月商务人员会在系统中调出数据，并根据奖励标准计算奖励，我所负责的工作即将商务人员提供的奖励清单邮件给各办经理进展核对，并搜集反应意见，本人在此属于桥梁纽带的作用。在此提出建议，建议公司的系统研发部门继续优化改进系统，因在系统使用过程中时常会出现数据当日和他日查询不一致的情况，对于客户来说数据前后不一会给造成不良的影响。4、窜货以及业务经理激活增长奖励的核算，这局部也是对代理商和业务经理工作的一种催促，在系统中调出数据，按核算标准列表，后交相关人员核对，最终报批。5、办事处行政预算审核，每月根据年初的行政预算分解预算表提交各办事处做预算，搜集预算表签批，每月做费用报销以备查用，严禁超预算报销。6、实在抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。实在做好公司司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准；回忆一年来的工作，我在学习上、工作上获得了新的进步，但我也认识到自己的缺乏之处，理论知识程度还比拟低，现代办公技能还不强。今后，我一定认真克制缺点，发扬成绩。由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、才能和阅历与其任职都有一定的间隔，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。积极进步自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力进步工作效率和工作质量。转正工作总结篇2在进入单位时，觉得很多事情都非常的简单，但走到岗位上却发现工作，并不简单，因为需要做的事情虽然我会，但是却不会高效的操作，因为我是一个走出大学校门没有多久的新生，是一个没有多少经历的人。知道自己的缺点，我就直接面度这些缺点，我就会好好的把我好自己的工作效率，用完好的工作任务去到达工作的要求，用尊却的工作安排达成一切任务我把自己融入到工作中，把一天当两天用，因为我觉得自己不够优秀，心中总是有种危机感，觉得是假如不可以抓住在岗位上试用的时间就很可能被淘汰。优秀的人太多，我却只是平凡中的一员，想要获得更多的成就就只有用勤奋来弥补自己的拙劣之处，因为我想要获得单位的认同，毕竟一个新人单位不缺，缺的是可以干实事的人，需要一个可以为单位献力的人，我曾经骄傲过也曾经自满过，但是我已经明白过来，人外有人，同样天外还有天，想要攀比是比不过人家，我有的优势，也就是大家都有的优势就是可以吃苦，可以在困难的环境工作中不断的前进，不断的提升，用自己的成长去翻开自己的人生开端，不要总是用一个简单而又灭有目的的做法去要求自己，要用最高的目的用最难得工作去做好自己的工作，加油不止在自己一个人身上与。我在岗位上做到坚持，也做到了刻苦，用一点点时间去打磨自己的人生，去完成自己的任务，不断的来开自己的人生方向，我相信，只要用自己的一丁点努力就可以成为公司真正认同的人，因为没有那个单位会回绝一个愿意工作愿意付出的人继续努力为公司付出。一路做过了三个月试用期趟过了浑浊的道理走向了自己的人生，开启我的目的方向，希望总是在自己的手中，渐渐来开，梦想也总是由自己掌握，我的努力虽然看着是默默无闻，但是却在领导的观察下，在大家的观察下让大家都知道我所做的一切都是对的都没有做错，从而有了这次转正的时机，很多时候，我总是在想我假如不努力是不是就如其别人一样很快就被淘汰。到了岗位上我知道更加严峻得考验是以后的道路，那就是我要面度的问题就是要不断的去挑战更高的难度，毕竟试用期和真正工作的要求是不同的，我发现自己还不够好药做好更多的努力，不然很快就会被超越，毕竟优秀的人太多，不容懈怠，不容我停留。只有前进才可以走的更远，我们工作虽然不是独木桥，但是却是只能前进不能后退的的，希望一直都在心中，我会做得更好。转正工作总结篇3来到公司已经有一段时间了，算算时间已经有三个月了，试用期已经随着三个月的过去而过去，我也从此成为一名公司的正式员工。为此我对这段试用期做个总结。一、心态转变我是新员工，来到公司需要经过试用期考察，刚开场来到公司内心的忐忑是难免的，虽然对公司有所理解，但是那都是通过网络理解到的一丁点，根本就不全面，看到生疏的同事，生疏的工作环境我非常的忐忑，担忧自己做的不好，担忧公司领导的刁难，甚至我都随时准备好了辞职，开场的急躁让我都不可以认真的工作，做事也是老是犯错。然而领导却并没有就此否认我，仍然让我在这里做下去，还给与我指点，同事们也在工作之余给予我帮助，本来没有归属感的我体会到了公司的和睦包容让我渐渐的定下心来，愿意为公司付出，去做好自己的每一件事。二、在工作中工作中我秉持着认真努力不放松不气馁，我们是做技术的，技术本来就是非常枯燥的，并不像销售那样需要活泼，每天工作是重复的，一次还好但是老是做一件事情，难免会厌烦，我知道只些道理所以就需要不断的坚持才可以在这枯燥中做好事情，技术是一项细致的工作细心是必须的在工作中出现一个非常小的失误，往往会造成很严重的后果，还会浪费大量时间排查问题，只有坚持不放弃，不气馁，认真的去做好，去排查，经过不短的努力总会成功的，工作信心还是非常重要的失败是经常发生的事情，我们不能做到不发生失败，只能减少失败，在一次次的失败中不失去自己的信心，不退缩不害怕，英勇的去迈步，去拼去闯，为自己开拓一条道路。也只有在工作中永远保持这信心才可以在枯燥的工作中长远的走下去。工作是枯燥的要把枯燥的工作变成一个有意思的事情，感兴趣的事情，我在工作中培养自己工作的热情，让自己热情不灭更好的去工作。三、努力学习技术是需要不断的去完善的，只有一次次的完善工作一次次的学习，弥补他改正他，这才可以在这个岗位待下去，由于我刚来很多的技术方面的知识并不是很全面，为此我经常的去请教公司里的大牛，向他们取经，向他们学习，遇到问题先自己解决一遍，解决不了的我才会去，并不是任何时候都去向他们学习，只有在他们有空闲的时候再去，当然这只是其中一种的学习方式，还有一种就是通过网络，线上课程来学习，技术会随着时间的开展而不断更新，因此学习是必须的，也是一项不可防止的措施，只有不断的学习，不断的汲取各种知识才可以应对当前的是时代潮流。四、对待同事在公司哪怕是做技术，我也需要和同事交流，因此我始终保持一个原那么，那就是搞好与同时的关系，拉近彼此之间的间隔，这样才可以让自己的'工作更顺利，因为在工作中我们难免有需要同事帮助的时候，提早打好关系是非常有必要的，这也有利于快速的融入到公司，让自己成为其中的一份子。以上是我在实习期的工作总结，转正之后我会加倍努力去学习去奋斗，去做好自己的工作，不辜负领导对我的信任，为公司创造价值。转正工作总结篇4今天间隔我进入公司的第一天已经过去了好几个月了，如今的我再也不是当初那个笨手笨脚的新员工了，我如今也算得上是能为公司做出一点奉献的准正式员工了，这主要得感谢我的领导和同事们对我的帮助和支持，还记得我刚开场从事这份的工作时，我遇到了不少的难题，毕竟此前我从未从事过类似的工作，所以我不得不花费许多的精力去探索、去学习，如今总算是看到了一点成效了，我已经渐渐地融入到了咱们公司这个大家庭之中了，对于工作的把控也是越来越到位了。在我没有参加公司之前，我对于咱们公司的理解并不是很多，由于我个人的工作经历不多，所以我也是抱着学习的心态参加公司的，自从参加了公司之后，我就承受了为期几个星期的培训，这才让我对公司的理解加深了一些，我也借此提升了一下自己的个人才能。咱们公司和大局部公司一样，实行的是朝九晚六的工作时间，我对此是非常满意的，因为无论从个人角度来看还是工作角度来看，这能让我一天内都保持一个不错的工作状态，我知道自己如今还只是一个新人，所以我得表现得更好一点才行，这样才对得起大家的信任。在这几个月里面，我就没有出现过上班迟到的情况，不过还是有那么几次忘记了打卡，经过人事的提醒后啊，我已经改正了自己粗心的缺点了，另外我也从未出现过旷工的情况，我只要来上班了，那么我就会把自己的身心放在工作上面，不会再被无关的事情所影响。这几个月里面，我一直都在想方法提升自己的工作才能，我一边跟着前辈们学习，一边在回到宿舍后去查阅一些学习资料，这让我对于工作的理解是越来越深入了。在工作的时候我其实也犯过不少的错误，也被领导们批评过不少次，但是我知道成长就是在一次次的挫折中积累起来的，所以我很感谢对我有过指点的同事，这让我在工作中少走了不少的弯路。再过不久我就要转正为咱们公司的正式员工了，这可真是一个令我感到振奋的好消息，相信等我转正了之后，我会更加努力地去工作，去学习更多的知识并掌握更加复杂的技能，争取早日为公司分担更多的责任！转正工作总结篇5时间一晃而过，转眼间到公司已经三个多月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历，在这段时间里领导及同事在工作上给予了我极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领导“海纳百川”的胸襟，感受到了“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气。在肃然起敬的同时，也为我有时机成为公司的一份子而自豪。在这三个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的努力，各方面均获得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。一、通过培训学习和日常工作积累使我对公司有了一定的认识。在9月份，我拿到的第一份资料就是公司简介，当时觉得企业规模较大，开展空间。经过了不太漫长的程序而入职，其间对公司有了一定的理解。通过了三个多月的亲身体会，对本职工作和公司有了更深的理解。我对这一文化理念非常认同，公司开展不忘回报社会的壮举，令人敬仰。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是不断能开展壮大的重要原因。二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到进步。爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终获得成功的保障。在这三个多月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份方案并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所打破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、认真学习岗位职能，工作才能得到了一定的进步。根据目前工作分工，我的主要工作任务是审稿。通过完成上述工作，使我认识到一个称职的XX人员应当具有良好的专业根底、流畅的文字写作才能、灵敏的处理问题才能。四、缺乏和需改进方面。虽然到公司来了三个多月，对公司还不够理解，审稿纯熟程度也不够，问题还很多。随着对公司和工作的进一步熟悉，我觉得多做一些工作更能表达自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的进步自己的各项业务技能。学无止境，时代的开展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导理论。在今后工作中，要努力做好本职工作，把自己的工作创造性做好做扎实，为公司的开展奉献自己的力量。五、几点建议。公司正处于企业转型期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下工夫，企业管理的好坏，会决定企业转型的成败。首先，要加强思想观念的转变，加大培训力度，特别是管理干部要改变老观念，要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培，这样可以开阔视野、学习管理理论。其次，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立鼓励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为，好的制度可以鼓励员工，好的制度可以强化管理。第三，要做好后继人才的培养工作。公司成立十几年了，当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人，这也是客观规律，从如今起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永载史册。第四，既要引进人才，还要用好人才，特别是要挖掘公司内部现有人才，最大限度发挥各类人才的作用。来到公司工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作才能上都得到了很大的进步与进步，也鼓励我在工作中不断前进与完善。我明白了公司的美妙明天要靠大家的努力往创造，相信在全体员工的共同努力下，公司的美妙明天更辉煌。转正工作总结篇6试用期的三个月对我个人而言是收获颇丰的一个阶段。经过三期培训和与各位同事、领导的相处，使我渐渐开场适应此刻的工作和生活。在工作中体会到的领导到同事踏实认真的工作态度，值得一提的是领导做事的认真慎重，让我更加的严格要求自我，把工作做好做细。在此，我须真诚的向各位领导和同事表达我深深的谢意，感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。下头就我三个月的试用期工作进展总结。刚刚走出学校，没有任何的工作经历，很多专业知识对我来说虽然极具吸引力，但还是非常生疏，和其他同事相比自知存在着太大的差距。而我也明白自我的最大缺点之一就是急躁粗心，而这些在电厂是非常忌讳的。所以随着这些担忧，初来时的兴奋逐渐被压力所代替，心里也总是倍感愧疚和自责。这在经过大家的帮助和自我的学习，逐渐进入工作状态后，不安与紧张渐渐得到了平复，自我也有了自信和做好工作的决心。初入厂时老员工对我们进展的一系列平安教育和培训都给我留下了极深的印象。因为忽略任何小的隐患都有可能造成今后大的事故。在平时的工作中我也始终牢记平安第一、预防为主的方针，向老员工学习，使自我个人平安消费的意识不断得到进步和增强，为电厂平安高效运行自我应尽的努力。试用期是学习的主要阶段，经过各位同事、值长的热心帮助，我对电厂的各种设备更加熟悉，对一些根本操作也有了掌握。我相信在自我不懈努力和各位同事的无私帮助下我的专业素质肯定会不断得到进步。值班工作包含许多专业知识，在这方面本来的学习根底就不扎实，随着时间的推移，工作量增多，再加上个人学习主动性不强，所以很多问题一知半解，很多操作不能纯熟完成。在今后的工作中我应多加强专业方面的学习，同时多向同事请教。电站中设备很多，各种参数需要牢记，仅有这样才可以在工作中游刃有余。培训的技能考试暴露出我的很多问题，一些关键设备不很熟悉，一些简单操作不纯熟，很多在学校学到的知识并不能运用到实际工作中。电站涉及到的知识很多很杂，这就需要我认真努力学习，虚心请教，仅有点滴积累才可以使自我真正成长为一个可以独挡一面的值班员。经过三个月的工作，我发现了自身存在的很多缺点与缺乏。首先与同事们沟通少，工作时缺乏考虑，遇到问题也不注意总结，尤其是在工作中细心不够，又容易急躁，这些都是导致工作不能很好完成。在今后工作中，除了加强工作的认真态度和强烈的职责心外，也应当加强与同事之间的沟通交流，经过不断学习和总结增加自我的知识面，不断进步专业素养不断进步工作程度，将工作完成好。我也会虚心听取同事的批评和纠正，努力进步自我的专业素养。在将转正的时刻作出以上的总结，是对自我过去的自省也是对今后生活工作的鼓励。展望邻近的20xx年，我意识到，仅有行动上有方向，工作上有目的，心中才能真正有底，才可以做到忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事清楚，逐步摆脱刚参加工作时只顾埋头干，不知考虑总结的现象。当然我们在管理处能安心的工作，愉快的生活也离不开领导们的关心和照顾，各级领导的关心和鼓励是我们立志为崔家营开展做出自我奉献的动力，我相信凭借自我的努力和领导们的关心，我必须会不断进步、不断进步。转正工作总结篇7建筑施工转正工作总结时间一晃而过，转眼间来到xxx工程工作已快一年。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里公司领导给予了我足够的宽容、支持与帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了城建人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了城建人作为建立者的困难和坚决。在对城建人肃然起敬的同时，也为我将有时机成为城建的一份子而惊喜万分。记得初到公司时,我们便承受了为期一周的入场教育。在这段期间里,公司领导给予了我很大的关心,使我倍感欣慰。同时也让我理解了公司现状,对公司的前景充满了希望。然而，面对竞争剧烈的社会，机遇与挑战共存，优胜劣态自然选择的规律，当然又有些紧张和不安，我暗下决心，吃自己的饭，流自己的汗，就在这里，一定要踏踏实实的干出一番事业来。一周培训过后，我被分到第一工程经理部，这是一只保存有____作风的团体，不但技术全面，而且管理一流。很幸运，我们刚刚入场一个新工程，听说这当时是公司最大的单体工程，我欣喜万分，心想锻炼的时机来了，而且从工程的一开场做起！时机不容错过，一定要好好虚心学习。面对这里所有的一切，我既感到新颖又觉得处处都存在挑战。工程开场，我们首先要做的是一些前期准备，这里包括图纸会审,施工组织设计、各项施工方案、技术交底、洽商、分项资料的形成,和各个工种的细局部工到施工现场布置和临时设施形成。从一开场，我就参与了图纸会审的工作，这也是我的第一项工作，作为一个技术人员，首先就是要熟悉图纸，可以说这项工作对于我来说也是一个很好的学习过程，由此可以进步了我的看图才能和理解才能；随后，完成了生活区与配电室的临建工作，通过这样一个看似简单的生活区的构建，使我不得不想到完成一项工程的艰辛与不易；在师傅〔主任工程师〕的指导下完成了几项工程施工方案且参与了施工组织设计的编写，其中包括钢筋工程施工方案和施工组织设计中钢筋工程局部，通过对工程施工方案的编写，不但使我熟悉了图纸、标准，而且还学习了一些有关长城杯的根本要求和方案的书写格式，这几方面我想都是非常重要的，熟悉图纸、标准是一个技术人员的根本要求，正确的书写格式也便于上级的审批，理解长城杯的根本要求是干好我们这个工程的根底；整个方案一直本着准确、有效的思想进展编写，严格遵守长城杯要求，尽量防止套话、少说废话，使之更有针对性，可以真正将其落实到实际的施工中去。最后的心血终于没有白费，一次性通过了监理工程师的审批，顺利完成任务；接下来在师傅〔主任工程师〕的指导下开场办理图纸会审与工程洽商，这里，有些事情也遇到了一定的困难，不过也一一的克制了，使我积累了很多与设计院交涉的经历，我想这对于我自身也是一个锻炼。从这起，我感觉自己正在一点点的成长，并逐渐开场理解我们的工作。一个很好的时机我被公司技术系统推荐到首都国际机场t3a工程技术部，主要是进展钢筋核量与对量工作。这个工程是当时城建集团最大的工程之一，首都机场也是当时世界上最先进的机场，不但构造形式复杂而且规模浩大，从这里我不但学到了很多关于钢筋方面的知识，最主要的是如何与外施队进展沟通，最后终于顺利完成了这项工作，为我以后的工作开了个好头。回到工程部后，我照旧从事技术工作，偶而也回公司市场部帮助做标。第二年也就是今年的年初，外施队才算真正入场，我们的工程也算是真正的开场。我主要负责的工作是钢筋工程、钢构造工程、预应力专业和预埋件等相关技术工作，完成相关的资料和技术交底，并兼任消费工作的工长职务。说实话，技术兼消费的工作确实有些辛苦，但我认为这确实是个锻炼，技术工作让我稳固了大学的理论知识，而消费工作让我接触并理解了现场施工，更多的接触了实际工程，所谓理论结合实际，我想就从这里开场了。起初来到施工现场真的有些手忙脚乱，但在师傅〔主任工程师〕和其它老同志的讲解和带着下，我逐渐熟悉了现场工作，如何可以更好将技术工作与消费工作结合起来，如和与外施队更好的相处配合。而技术和消费往往又有些矛盾，技术要考虑质量，而消费又要考虑工期，有些时候还真很为难。经过一段时间的学习和总结，我也逐渐变的成熟起来。这不仅仅是技术、消费方面的知识，更多的是与外施队的协调与调度。其实与外施队相处最好的方法就是多为他们解决实际问题，这样可以调动他们工作的积极性，配合起来工作效率也会大大进步。工作就这样顺利的进展着，直到如今。以后工作的日子还很长，要学要做的事情还有很多，我都会一如既往的坚持下去，并逐渐进步自己的工作程度。在今后的工作中我也会坚持以下几点：1、学无止镜，时代的开展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种有关工程方面的知识，并用于指导理论。2、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的进步自己的各项业务技能。3、不断锻炼自己的胆识和毅力，进步自己解决实际问题的才能，并在工作过程中渐渐克制急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。一年的时间，让我学到了很多，领悟了很多，尤其来到我们这个集体，我感到自豪，感到荣耀，人说：“山高人为峰”，我确有感受，有这样的领导们，有这样的师傅们，我们这个集体怎能不强大、怎能不令人羡慕？每个人都有主人翁的责任心，这一切，怎能不令人叹服，有道是：＂司兴我荣，司衰我耻＂，我以此为荣。只有我们这个集体壮大了，我们个人才会感到无尚荣誉。我想在这里学到的不仅仅是技术，更重要的是学到了人与人相处的方式，这里包括与同事的相处，与外施队的相处方式，甚至与建立单位和设计院之间的交流，这一切的一切都让我受益非浅。这里有当年的老兵，有和我一样来自大学的学生，在这里我们相处都非常融洽。老同志给我们讲述他们的历史，从____到转业经历的风风雨雨，与创业的艰辛和工作中的实际经历；我们与他们交流当今建筑市场上的新材料新工艺和新方法。我们说他们是这个集体的精华，他们说我们是这个集体的新颖血液。就这样在互相交流，不断学习的过程中，我们的工程也一天天不断完成，间隔我们的目的似乎已经不在遥远。总之，一年的时间让我收获了许多，学会了好多做人做事的道理，在这里感谢领导和同事对我的关心，感谢师父〔主任工程师〕和老同志们对我的悉心教诲，我将以我的实际行动来回报你们给我的一切！转正工作总结篇8工作总结尊敬的领导：您们好！首先感谢公司给予我这个岗位，并感谢各位领导对我的信任与指导，以及各位同事对我的支持与帮助，在此向公司的各位领导及同事表示深深的谢意！我从去年六月份正式到XXXX公司上班，到如今已经有一年时间。这一年里，在领导和同事们的指导和配合下，我踏踏实实的工作，并在工作中不断地学习与进步，提升自己的素质和才能，以期更好地完成各项任务。通过自身的不懈努力，我已经适应了周围的工作与生活环境，逐渐的融入到陶瓷科技这个大家庭中。下面，我将这一年来的工作总结汇报如下：一、思想态度学校里十几年的寒窗苦读，使我增长了学识，练就了认真和坚毅的秉性，也为以后的人生种下了希望。然而这是以社会经历的宏大缺失为代价的，它造就了自己凡事过于理想化的书生气，形成了崇尚自由、不喜束缚的特立独行之个性。如今，我已经走上了工作岗位，必须尽快的做好角色转换，虽然我还不是党员，从学生到员工的角色转换也不彻底，但是，工作以来，我一直按照党员的标准来严格要求自己，遵规守纪，服从公司和领导的各项安排，时间不纠缠于上下班，工作不计较分内分外，以结果为导向，认真踏实的做好每一件事，努力到达公司和领导的预期要求。二、工作情况我把自己的工作分为三局部：1、作为ERP工程推进小组成员，对公司的ERP工程进展推进与维护管理。本公司的ERP工程主要包括六大模块：根底资料、供给链、消费管理、财务管理、本钱分析^p，以及单独的工资系统。我负责对根底资料编码进展维护与管理，在供给链模块施行期间，为了使大家更快的熟悉ERP系统，保证业务数据的准确性与及时性，我们下发了操作指南，并制定了《ERP系统运行制度》，根据运行制度对供给链数据录入情况进展定期检查，通报检查结果，催促大家及时准确的完成业务。去年10月份，消费管理模块开场调研施行，这一局部主要由一线操作工来直接操作，他们大多对电脑几乎是一窍不通，特殊业务又多，操作起来比拟繁琐，因此出错频率很高。这时我就成了救火队员，随叫随到，及时帮助并教诲他们处理问题，到如今已经小有成效，绝大局部操作工都已经可以正确的进展汇报、补卡，以及开具不合格品通知单，并可以处理一些简单的问题。工资系统是一个独立的帐套，在对它进展测试时，我负责把自制工资表中的数据导入系统，核对系统计算结果的准确性，并对工资统计人员进展工资录入培训。经过测试，系统数据与自制工资表中的数据完全一致，甚至可以发现自制工资表中的错误，如今也已经在使用中。本钱分析^p模块目前正在加紧测试，由于前期的一些相关数据不很准确，各种误差累积到本钱分析^p中，使得差异加大，调整起来也比拟困难，因此施行进度比拟缓慢。ERP系统是由总经理直接领导的工程，是我工作中的重中之重，我也一直不遗余力对其进展维护与推进。可是，由于前期考虑不太周密，导致在施行时经常出现一些细节问题，拖延了工程进度，这还需要和软件公司一起协调解决。2、作为系统管理员，对公司的电脑、打印机、投影仪，以及各种办公软件进展维护与管理。消费管理模块上线之前，我负责给金属化消费线上的几个录入点配置好电脑以及打印机、条码扫描枪，并安装好相关的软件。金属化消费线和陶瓷消费线的办公司搬迁时，我负责给他们重新连接电脑和网络，平时那么负责对这些设施的日常维护工作。其中文印室里的打印机换了三四个，每一个都总是出错，很是让人头疼了一段时间，直到上个月换成一个全新的打印机，错误才消停下来。3、作为综合管理部的一员，负责与其它部门和单位的沟通和协调，以及公司的门禁与考勤系统、监控系统、消防系统等等各项根底工作。综合管理部是承上启下、沟通内外、协调左右、联络四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目的前进的中心。面对各种繁杂琐碎的工作，为了进步工作效率，我不断地强化工作意识，注意加快工作节奏，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，防止疏漏和过失，至今根本做到了事事有着落。三、学习与生活作为一名刚刚走出校门的大学生，以前学到的知识并不能很好的跟当前的工作结合起来，只有更加努力地学习各种知识才能满足工作需要。因此，我没有放松对自己的要求，在学习方面的热情反而比任何时候都要高涨。刚进公司不久，我随其他员工一起到秦岭里面进展了为期两天的拓展训练，加强了平安意识和团队合作才能，也认识了其他单位的许多同事。随后又随王师傅一起参加软件公司开展的二次开发平台使用培训，学习了软件的一些后台设置和二次开发，这个平台给ERP系统带来了很多方便，因此一直都在使用，我也从中获益良多。此外，我还订购了《轻松学电脑》期刊，并结合理论，努力学习电脑网络和硬件方面的知识和技能，至今也算是略有所成。此后，我仍会不断加强自己的专业理论和相关业务技术的学习，努力进步自身的业务才能在生活方面，刚来时正赶上建党90周年，我参加了庆贺晚会。在下半年，又跟大家一起到西安世园会和天水麦积山去玩耍放松，开阔视野，陶冶情操。今年年初，我在老家属区要了一个单间，三月份开场搬到沟里来住，省下了每天两个小时的坐车时间去做其他工作。沟里的生活是很单调，但是也很清静，对于我这样的单身一族来说，有充足的时间做自己喜欢的事情，那是再好不过了。四、个人感受在这一年的实习中，公司同时进展了三大工程：ERP系统、技术改造和降本增效。新厂房、新办公楼、新的管理形式，再加上一大批新人和创新高的产量，这些无不昭示着陶瓷科技已经进入了迅速开展时期。然而随着公司规模的迅速开展，员工素质和业务才能的提升却有点跟不上步伐，企业文化的建立也缺少改进和创新。在公司这么久，我还从来没有直接承受过企业文化的宣传，而在日常工作中感受最深的却是“各人自扫门前雪，休管别人瓦上霜”的本位意识。随着公司规模的逐渐扩大，各项新业务也越来越多，如何提升自己的工作才能和技巧以适应这些新人新事物就成了一大挑战。为了迎接这次挑战，我积极地向周围的同事学习各项技能，并现学现卖，在理论中锻炼和提升自己的业务才能。由于我是内向型性格，做事比拟认真慎重，在和同事进展沟通交流时就有些放不开，有时也显得没有主见；在处理问题时，不像是管理人员，倒更像是一个效劳人员。这种低姿态使我看起来比拟好说话，也很容易相处。可是作为管理人员，这种情况有些偏离了我的工作重心，在以后的工作中是不太可取的，我一定会尽力改正，做到勇于管理，擅长管理。五、建议与希望1、系统的进展企业文化建立虽然我对企业文化理解不深，但也知道它的重要性。因此希望公司可以系统的建立企业文化，并加强宣传，使员工可以融入其中，实在的感觉到企业文化就在身边〔例如五S现场、六好班组、活动室休闲运动等〕。这需要全面理解企业文化的概念、内涵、方式和方法，建议公司去企业文化建立比拟成功的企业学习，使公司的文化建立更加科学有效。2、改变培训形式，进步培训效率如今的培训形式是，一旦有了什么新业务，就把所有相关的操作人员都召集起来集中培训一次，完毕后大家在培训记录上签个名表示已经承受过培训了，至于有没有学会那只有自己知道了。其实真正学会的很少，到了实际操作时又需要一个一个的重新教，而且通常还得多教好几遍。事实上，学习不是一蹴而就的事情，与其这样浪费大家的时间，还不如先重点的对几位带头人员〔例如班组长〕进展实作培训，让他们用心去学，三次学不会要进展惩罚。等他们学会之后再去对自己班组内的成员进展培训，他们和自己班组内的人员朝夕相处，有充足的培训时间，员工也更容易理解和承受，培训效率也会大大进步。3、优化考勤管理在消费线上，有些岗位是只有上班时间，没有下班时间，只是笼统的规定什么时候做完什么时候下班，没有准确的班次，也就很难统计考勤，更无法计算加班时间。也有些岗位是有考勤班次，但却是在事后进展统计，看看当天谁到场了就给谁记工时，这样就根本就没有缺勤这一说。对于倒班人员，轮换的随意性也很大，无法及时的更新考勤班次，也就根本无法准确的统计考勤。我觉得，既然是考察出勤情况，那就应该事先给每一位员工都规定好班次〔上班日期和时间〕，倒班人员的出勤班次由班组长及时上报，并在系统中及时更新，这样才能根据刷卡记录来准确的统计出勤情况。例如我们规定你今天早八点至晚八点之间必须出勤，系统中却找不到你的刷卡记录，那就是缺勤，假如没有请假条，那就记为旷工，进展处分。相对的，我们没有规定你今天早八点至晚八点之间必须出勤，系统中却出现了你的刷卡记录，那就要考虑记为加班，进展奖励了。当然，由于本公司岗位班次的复杂性，可能需要专门设置某个人员对考勤系统进展专项管理，才能真正的做到及时更新，准确考勤。而这一切的根本前提就是我们的刷卡机足够准确和灵敏。4、将办公用品纳入ERP系统由于办公用品比拟细碎，供给商不固定，开票周期又比拟长，难以顺利的纳入ERP系统，因此它的出入库业务一直都在系统外运行，这种不标准的业务长期进展下去，很容易成为一个反面典范，让其他业务也跟着不标准起来。为了防止发生这种情况，应该尽快的把相关人员召集起来，进展专题讨论，集思广益，商定出一个实在可行的方案来执行，以免后患。六、工作规划在今后的工作中，我会一直保持认真踏实的态度，用心做好每一件事。其中的首要任务是继续进展ERP系统的工作，让这个工程顺利通过验收。其次是积极向组织靠拢，争取早日入党。然后是系统的学习管理知识和技能，积极向周围的领导和同事请教，把自己培养成一个合格的管理人员，更有效的为公司奉献自己的力量。同时，我还会加强本职工作的学习和应用，尽快获得中高级职业等级证书。转正工作总结篇9尊敬的公司领导，人事部经理：您们好!时间过得很真快，转眼就两个多月过去了,原先的老师生活已渐渐离我远去，如今视频文档这一块的工作渐渐变得顺其自然了。在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的照顾。两个多月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西。我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的时机。自到圣堂参加工作以来，大家都对我这位来自异地的新人亲切有加，特别是各位领导，非但不摆领导的架子，而且还以朋友的关爱之心引导我做好视频这一块的工作，让我真切感受到了温情。其他大局部的老同事，也对我这个新人投以真挚友谊的目光，在工作中，只要你需要，他们随时给予热情地指导;工作之余，大家开怀谈笑，不分彼此，给我的感觉是上下同心，让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。我工作上的收获主要有：1、根本理解并初步认识小学教育教法及课外培优到视频网络教育;2、熟悉小学3-6年级的数学教材纲要，初步形成比拟完好的知识构造，能顺利完成每学年课时安排;3、纯熟运用ppt的一些制作方法和技巧完成老师讲义的编排;根本学会了应用photoshop制作一些简单的题目图片;4、在这期间我可以较好地配合各位老师工作，领导每次安排的任务都根本可以顺利完成。工作上最大的缺乏主要有：1、缺乏根本的办公室工作知识，在开展详细工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措;2、工作细心度不够，在小问题上出现错漏，讲义偶然出现一个小的问题，给剪辑造成不必要的费事;3、录制视频时，有些小的问题没有及时发现，